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1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

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岗位职责： 1.通过科学调配资源与合理规划，统筹管理所辖区域内门店的经营表现，包括营收、成本控制、盈利能力、顾客体验及团队成长等核心运营指标，并对所辖门店的整体运营数据负责。 2.按计划开展门店巡查工作，及时发现运营问题并推动跨部门协作解决，制定优化方案且跟进落地执行情况，确保改进措施有效实施。 任职要求：22-30周岁在瑞幸担任过店长具备相应资质 1.具备2年以上在瑞幸咖啡的工作经历。 2.能够接受全国范围内的出差安排。 加分项 具备以下领域从业经验：餐饮行业

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岗位职责: 1.全面负责区域经营运作，保障各项业绩指标顺利完成； 2.指导并监督区域团队的日常运作及任务执行进度； 3.推进区域内业务增长与市场开拓工作； 4.持续维护并深化客户及合作方的良好合作关系。 任职要求： 1.学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先； 2.工作经验要求：具备5年以上销售岗位经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域营销工作； 3.具备较强的责任意识和进取精神，能适应高强度工作节奏； 4.具有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧； 5.学习能力强，思维灵活，能够快速响应市场动态与变化。 薪资待遇：综合薪资15000-25000元/月，五险一金，节日福利。 工作区域范围：赣榆及周边县区

岗位职责: 1.负责区域经营工作的整体规划与执行，保障各项业绩指标顺利实现； 2.指导并监督区域团队的日常运作及任务推进情况； 3.带领团队开展业务扩展与市场开拓工作； 4.持续维护客户资源，深化与合作伙伴的长期合作关系。 任职要求： 1.学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验要求：具备5年以上销售岗位经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域的市场推广工作。 3.具备较强的责任意识和进取精神，能适应高强度工作节奏； 4.具有出色的沟通协调能力及商务谈判技巧； 5.学习能力强，思维活跃，能够快速响应市场动态并提出应对策略。 薪资待遇：综合薪资15000-25000元/月，五险一金，节日福利。 工作区域范围：连云区及周边县区

区域总监 零成本创业方案： •公司全资支持：承担门店租金/装修/系统（单店投入超50万） •利润分成40%：以深圳福田某区域为例，区总月收入10w+ 你的权责清单： 人事权：自主组建团队，核心岗位（店长）由公司协助培养 资源包： 开业赠送高净值客户数据（乐有家APP筛选） 要求： •5年以上房产中介管理经验（带过3个门店以上） •有区域资源和同业人脉（需提供过往团队业绩证明） •认同乐有家"真诚正义"价值观 开放城市：深圳/广州/东莞/珠海（其他城市可申请试点） 例8房产经纪人（传统中介技术升级通道） 新人也能快速开单： 1对1导师带教：由资深经纪人全程指导（含陪看/谈单/签合同） 7天速成培训：掌握AI找房/VR带看/智能合同等工具 成长路径清晰：A1→A15资深顾问 培训体系：3理论+实战（模拟谈单，AI陪练系统辅助） 薪资结构： ・底薪补贴9000（试用期不打折）+奖金比例（55%-80%） 要求： ・18-35岁，大专及以上学历（接受应届生） ・学习能力强，有服务意识 ・想长期在房产行业发展 工作地点：全国门店任选

工作职责: 1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目； 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。 任职资格: 1、25-35岁，统招本科及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。 2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。 3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安网格区域经理、区域主管】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（3000-8200） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 ️联系人:宋经理（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

我公司是主要是做留学咨询服务的 9:30-12:30，下午14:00-19:00，八小时工作制，单双轮休，不加班；地址在津南吾悦广场写字楼B座809 责3000可接受小白(不加班，不打电话!!不加班!!单双休不加班!!） 社恐福音(一个电话都不打不面聊室内办公纯打字聊天沟通) 经验不限(有培训有人带工作上手快能学到行业专业知识） 工作氛围好(听音乐上班不沉闷团队95后00后居多氛围好，好相处) 纯责底薪(套路不加班考核压力) [岗位待遇] 高提成(多劳多得哦~)+奖金 新人月收入最低4000--5000 稳定员工7000-8000不等 优秀者10000-50000+

工作内容： 1、餐品管理：制作符合客群口味的甜品，并根据市场趋势及季节变化研发制作新品，努力提升店铺业绩。 2、运营管理：负责甜品店的日常运营计划、执行、管理，确保门店日常运营顺畅，包括设备检查、卫生清洁等； 3、库存管理：制定店铺原材料和包装用品的采购计划，避免浪费或短缺。 4、财务管理：负责每日营收核对、现金管理，控制成本并优化利润。 5、其他：维护店内环境卫生、处理顾客投诉建议及其他突发情况。 任职要求： 1、吃苦耐劳、服从公司安排、遵守公司制度； 2、具有甜品店相关工作经验，热爱甜品、餐饮行业； 3、具有积极的工作态度，热情饱满，手脚麻利不矫情。 4、能适应偶尔加班。 上班时间：11:00-9:30，月休四天。

负责市场调研和行业分析，整合数据资源，挖掘潜在市场机会 2.制定市场推广计划和宣传方案，提高品牌知名度和用户忠诚度 3.独立陌拜目标区域，主动拓客，通过面对面沟通推广产品，收集客户信息，挖掘需求，开拓业务渠道。 任职要求： 1.1年以上食品行业销售经验，熟悉快消品流通链路 2.持有C1驾照，能适应短期出差及户外工作 3.工作态度：抗压能力强 4.每周日休息

招聘酒店销售经理 核心职责： 1、达成销售目标： 负责完成个人分配的年度、季度及月度销售指标（如客房间夜数、会议活动收入、餐饮消费等）。 制定并执行个人销售行动计划。 2、客户开发与挖掘： 主动寻找、识别并开发新的潜在客户，包括但不限于企业客户、旅行社（T&A）、会展策划公司（PCO）、政府机构、长期住宿客等。 进行市场调研，分析竞争对手，寻找销售机会。 3、客户关系维护： 负责现有重要客户的维护与管理，定期拜访、沟通，确保客户满意度与忠诚度。 建立并持续更新完善的客户档案。 4、谈判与合约签订： 与客户进行价格、条款的谈判，准备并签订销售合同及保密协议。 能够根据酒店政策灵活制定有竞争力的报价方案。 要求：要求有5年以上酒店销售相关经验，有资源，熟悉OTA运营系统 联系人：程女士

①店员职责：负责线上平台推广与宣传工作 ②市场部经理职责：接待学员并办理报名相关手续 ③教练职责：开展科目二、科目三的教学指导 ④兼职人员：推荐意向客户成功报名可获300元以上提成 岗位底薪：5000-8000+提成 上班时间：8:30-11:3013:30-17:30 双休+法定节假日休息 转正时间：5天培训期，满一个月起享带薪 转正周期为1至3个月 年龄要求：21-38岁性别不限 上岗区域：塘沽区、津南区、东丽区 大港区、滨海新区（按住址就近分配） 驾校考场直接招聘 涵盖车型：A1A2A3B1B2C1C2摩托车D证 到场三次即可，不限户籍所在地 支持先考试后付费，最快45天拿证 提供有证陪练服务 可办理驾驶员体检及换证业务

岗位职责： 1.负责超市日常运营的组织与管理，保障商品陈列规范及销售环节高效运转 2.对员工服务进行监督与优化，持续提升顾客满意度与客户体验 3.统计并分析销售情况，合理调控库存结构，提高商品周转效率 任职要求： 1.具备优秀的组织管理能力与团队合作意识，能有效带领并激发团队积极性 2.拥有良好的语言表达与沟通能力，善于与顾客互动并维系长期关系 3.具备敏锐的市场感知能力，能及时把握市场动态并调整应对策略

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工作内容 一负责网吧内的卫生与服务 一提供基础的上网服务 -确保网咖内的卫生与秩序 不包食宿 任职要求 一具备良好的服务意识和团队合作精神 一能够有效处理网咖相关的客户问题 -对游戏有一定的了解和兴趣

天津津南辛庄永旺招聘：配菜6500-7000，经理6000-7000，服务员服务生4000-5000，东北菜炒菜师傅8500-9000。要求过年在这的，有福利，人品好，爱学习，想学手艺的，3天休息。

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户进行沟通，介绍公司气体报警器产品及相关服务 2、为客户提供专业化的售前解答及售后协助支持 3、持续维护客户关系，确保服务过程符合企业客户的实际需求 试用期底薪3500+奖励+提成转正后4500+奖励+提成，年龄22-38周岁，大专以上学历，有经验者优先，不是纯打电话的销售！ 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与客户服务意识 2、有电话销售或相关领域从业经历者优先考虑 3、能高效完成客户邀约，具备较强的应变与问题处理能力