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武汉威斯卡特,机加工,装配工,质检岗位 20-45岁,男女不限 ❶热芯24元/时,❷冷芯组装21元/时,7000-12000元/月,额外超产奖励500-5000元,15号发工资,25号发奖金 免费包工作餐,4-6人间 主要生产‬宝马等高端汽车排气管,涡轮增压器等‬部件
操作工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
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普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘年后入职员工一天320,保底一个月九千,重点是人走帐清,不压工资 入职一周后可预支1000元,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班 当天来安排住宿,第二天开始上班,厂区直招,不经过第三方,有意向直接点击(在线聊)在线咨询
汽车厂免费培训包吃夜班补贴餐补20人以上月结
一,企业简介: 主要生产汽车,组装,销售一体化公司   二,招聘要求: 1,年龄卡年龄 17---45周岁,身高1米68以上 19-40岁以内(身高1米55以上) 2,身体健康,能过体检 3,无犯罪记录 4,无大面积纹身 5,带好身份证原件,不能穿拖鞋,凉鞋,短裤,裙子   三,薪资待遇: 1,白班19+3元/小时(3块钱稳岗补贴需次月 2,夜班20+3元/小时(3块钱稳岗补贴需次 3 4,综合薪资5500-6300元/月 5,每月28日发上月工资   四,食宿安排: 1,厂内住宿,2-6人间,独立阳台,卫生间,空调 2,包吃工作餐(工作8小时包一餐,10小时包两餐) 五,面试时间:13:30
车间普工免费培训包吃有提成保险加班补贴包住11-20人日结
安波福线束开招,最新政策更新如下 包工作餐两餐(免费) 工时充足320+,薪资高,面试通过率高+空调车间,车间可带手机+培训缩短至1-2天 薪资: 薪资: 模式1:纯22元/小时没有任何要求, 模式2:20+3元/小时,+3元要求发薪日在职,。 每天按11小时计薪(具体根据生产加班时间而定),每月5日发薪。 (具体根据生产加班时间而定),每月5日发薪。 【招聘要求】18-42岁,有效身份证件,无色盲、色弱,纹身看不到就可以。 【工作内容】空调车间,做线束缠绕,打包,插端子等,站岗为主。 【,一个月倒一次班。 【食】包工作餐两餐(免费)。 【宿】新宿舍6人间,干净整洁,冰箱、洗衣机、空调、热水器、独立卫生间等设施齐全,。 工作时间:面议
电子厂普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴包住11-20人周结
沌口电子厂周结 0费用入职 不体检坐岗 岗位简单 白班150一天 夜班160元/天 免费包吃三餐,免费住宿
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江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
储备生产主操
4000-6000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险一金3-5人月结
制剂工厂储备生产主操,欢迎药学、机械等专业或从业经验人员报名
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不 做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
理货员
岗位名称:熟手档口小妹(网批岗位);档口工作经验者。 岗位要求:1.至少三年档口工作经验;2.工作手脚利索,能迅速完成配货入库、理货、叠退货等任务;3.具备良好的记忆力及工作态度,活泼开朗的性格。 薪资待遇:湖北仙桃地区薪资待遇具体未提及。
仙桃
2月13日 17:42拨打电话
数控火焰切割工包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.按照图纸和工艺要求,激光切割设备完成金属板材/型材的精准下料 2.负责切割前材料校验、设备调试、参数设置及首件自检,确保尺寸精度与切口质量符合标准 3.及时清理切割废料、维护保养设备,做好日常点检记录,保障作业安全与现场5S管理 4. 配合焊工、铆工等下游工序,按时交付合格半成品,参与工艺改进与效率提升建议 任职要求: 1.年龄18-50周岁,身体健康,无恐高、色弱等影响作业的生理限制 2.具备切割相关实操经验,能识读简单机械图纸,了解常见钢材特性及切割变形控制要点 3.工作认真负责,具备基本安全意识和团队协作精神,服从生产调度安排 4.学历不限、切割操作证或相关培训经历者优先
包装工包住包吃餐补20人以上周结健康证
仙桃亲亲果冻食品厂(2.24初八开招) 缺口300人 周结工资,厂吃厂住,包吃三餐 大龄工,18-55岁,男女不限 白班150元/天,夜班160元/天 每周三发放上周工资,包吃包住 大龄工,吃住环境非常好,全自动化车间,人工辅助岗位。 工作轻松简单,主要生产果冻,分拣,包装。 1、招聘要求:男女不限,18-55岁,身体健康 2、上班时间:7:00-19:00 3、薪资待遇:周结工资,每周三结算上周工资,发工资银行卡不限 4、吃住情况:伙食很好,包三餐,包住宿,休息也管饭,住宿四人间,空调,热水器,洗衣机,wiff都有 5、体检:健康证有效期内无须办理
长白班汽配厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示:无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
管家客服
3000-4000元/月
客服免费培训交通补助1-2人周结1年以下学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服质检客服企业内部客服
工业园客服,负责日常简单巡查,制表记录
铆工打磨工厂焊工
辽宁盘锦大金船舶年后招工 铆工200-420+ 焊工200-420+ 打磨工200-320+管吃管住 看手艺给钱 工资按月发 年后初8开工 老公司工资准
盘锦
2月13日 17:54拨打电话
新疆五家渠新疆五家渠市钢构厂招聘铆工、二毛铆及多名焊工,有意者请联系新疆维吾尔自治区五家渠
铆工工厂焊工
新疆五家渠市钢构厂招聘铆工、二毛铆及多名焊工,有意者请联系新疆维吾尔自治区五家渠市。
五家渠
2月13日 17:45拨打电话
喷漆工冲压工静电喷涂
岗位名称:喷涂枪手(两名);会计;杂工(15名);铆钉工(10名);冲压工(5名) 岗位要求:喷涂枪手:1.三年以上工作经验。2.熟悉喷涂操作技巧。3.具有良好的工作态度和团队合作精神。 薪资待遇:喷涂枪手,工资面谈。会计:1.主要负责内账处理。2.有报税经验者优先考虑。3.具备一定的财务专业知识和经验。 薪资待遇:月薪50006000,两天公休。杂工:1.岗位职责包括喷涂线、挂活摘活、黑坯打孔、攻丝等。2.可计件或天工。3.工作认真细致,有团队协作精神。 薪资待遇:工资月结,工资(650012000)。铆钉工:1.岗位职责涉及计件工作。2.具备一定的手工操作经验。3.具备良好的工作态度和团队合作精神。 薪资待遇:计件工资,具体面谈。冲压工:1.需要有一定的模具基础。2.岗位职责涉及自动模具操作。3.具备一定的机械操作经验。 薪资待遇:工资面谈。其他福利:本厂提供宿舍、免费空调、有淋浴间、,一经聘用待遇优厚。。
廊坊
2月13日 17:41拨打电话
铆工工厂焊工
海南昌江水泥厂招聘有证焊工4名和铆工2名,待遇优厚,包吃住,年龄25至50岁,月薪焊工320元/10小时、铆工400元/10小时,人走账清,诚邀有意者联系海南方便过来面试。
海南
2月13日 17:38拨打电话
钣金工打磨折弯工焊接
岗位名称:钣金焊接工;折弯工;打磨工。 岗位要求:1.熟练钣金焊接技术/折弯技术/打磨技术;2.具有一定的团队协作能力和工作经验;3.认真负责,能够服从公司管理。 薪资待遇:1.钣金焊接工月薪800012000元;2.折弯工月薪60008000元;3.打磨工月薪45008000元;4.公司提供管饭、上保险等福利。
沧州
2月13日 17:37拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
湖北仙桃急招湖北省仙桃市周边化工厂电气仪表专业接线工2人,3~4天的活,价格面议,非诚勿扰
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仙桃
2月10日 09:49拨打电话
工厂焊工年终奖餐补包住五险一金
岗位名称:焊工;岗位要求:1.年龄2547岁;2.能看懂机械图纸,熟悉钣金焊接;3.有机械厂焊工经验,能操作二保焊、亚弧焊,有焊工证优先。薪资待遇:1.薪资范围:元/月(计件);2.入职福利:购买五险一金,享受春节车补;3.其他福利:公司所有员工享有带薪法定假,端午、中秋节有节日礼品,年度晚会及大抽奖;设有全勤奖、年终奖;提供早、中、晚工作餐,路途远的提供宿舍(配空调、热水器,2人间);生产一线员工每月最少休息两天。
仙桃
2月4日 19:47拨打电话
生产设备管理
8000-13000元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验需要出差汽车机械经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验机器人经验非标设备经验
一、职位描述: 全面负责设备从规划选型到运行优化的全周期管理工作,运用精益理念与数据驱动手段,持续提升设备运行效率与稳定性。 二、工作职责: 1. 设备前期管理(规划与引入): •参与新设备的技术规划、选型评估及可行性研究,编制《设备技术规格书》。 •配合完成设备采购过程中的技术评审与合同技术条款确认,主导设备到厂后的安装调试及验收交付。 •组织接收并归档设备技术资料,开展操作与维保培训,确保技术交接顺利完成。 2. 设备后期管理(效率与改进): •跟踪分析关键设备综合效率(OEE),识别六大损失(故障、换型、空转、降速、缺陷、开机损失),输出专项分析报告。 •依据数据分析结果,牵头或参与制定实施设备改善方案,提升设备利用率,降低停机频次。 •协助部门负责人推进全员生产维护(TPM),完善预防性维护计划与点检规范,并监督执行落地。 3. 技术支持与项目管理: •为维修团队处理复杂设备故障提供技术支持,参与重大异常的根本原因分析与对策制定。 •负责设备相关技术文件的编制与更新,包括维护规程、作业指导书等。 •主导中小型设备技术改造项目的全过程管理与现场实施。 三、任职必备条件: 3.1 学历专业: 机械工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。 3.2 工作经验: •具有5年及以上制造业设备工程技术岗位工作经验。 •兼具设备前期规划/项目导入与后期效率优化/持续改善实践经验者优先考虑。 3.3 专业技能: •掌握设备全生命周期管理流程,精通机械传动、液压气动或电气自动化其中一项,并具备其他领域基础知识。 •熟练运用OEE、MTBF、MTTR等指标进行设备绩效分析,并提出有效改进建议。 •能熟练操作CAD等工程设计软件,具备较强的文档撰写能力,可独立完成技术规格书、分析报告及改善方案。 3.4 综合素质: •具备良好的跨部门协作能力和项目推动能力。 •责任心强,具备成本控制意识和持续优化思维。 •能够深入一线现场,独立应对和解决复杂技术问题。 四、优先考虑: •有压力容器、焊接气瓶、汽车零部件等金属成型制造行业背景者优先。 •具备独立主导设备全流程管理项目(从规划、引进到效率提升)经验者优先。 •熟悉TPM、精益生产等管理体系并有实际应用经验者优先。 五、为什么选择大立? 5.1 行业地位: 成立于1989年,是国内液化石油气钢瓶制造领域的领先企业,通过国际管理体系认证,产品获得美国DOT、欧盟TPED等全球主流市场准入资质。 5.2 规模平台: 在湖北、甘肃、贵州设有三大生产基地,业务遍及全球50个国家,提供稳定且广阔的技术与管理发展平台。 5.3 薪酬福利: 提供具市场竞争力的薪资待遇,包含绩效奖金、年终奖、五险、带薪年假、节日福利及系统化培训支持。 5.4 发展机会: 深度参与公司核心设备决策与优化项目,职业发展通道明确,向技术专家或管理方向成长空间广阔。
不苦不累320/天,包吃住,不限经验
8000-9000元/月
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常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名
工艺工程师PE10年以上本科及以上连接/切割工艺经验团队管理经验能源/化工/环保经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验液压经验焊接经验激光焊经验UG模具经验电火花切割经验
一、职位描述: 领导工艺团队,统筹压力容器(LPG钢瓶)制造全过程的工艺方案设计与持续优化,支撑产线自动化升级目标的实现。 职责包括: 1. 负责LPG钢瓶生产工艺体系搭建与优化 2. 主导生产装备及产线的技术改造与升级实施 二、主要职责: 1. 编制并推行LPG焊接钢瓶各环节工艺技术文件(涵盖材料选用、冲压成型、焊接工艺、热处理、粉末喷涂、水压试验等),确保符合企业技术规范要求 2. 提供现场技术支持,快速响应并处理工艺异常问题,落实PDCA循环改进机制;收集设备运行数据,开展故障诊断,制定优化对策 3. 测算材料消耗定额与工时标准,结合成本与效率数据进行效益评估,输出工艺优化建议 4. 对现有产线进行系统性评估,识别瓶颈环节,提出设备与流程改进方案,提升产能与产品一致性 5. 推动精益生产理念和数字化管理在工厂的实际落地应用 6. 牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型决策 7. 指导生产部门建立设备日常保养与预防性维护机制,降低设备停机频率 8. 参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作,强化企业与行业发展的联动,增强技术话语权 三、管理技能要求: 1. 具备优秀的跨部门沟通与协作能力,能高效对接各层级人员 2. 具有复杂问题分析与决策能力,可在高压环境下稳定推进工作 3. 掌握预算编制与成本管控方法,保障工艺部门运营的经济性 四、专业技能要求: 1. 机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历 2. 10年以上机械制造工艺领域工作经验,其中不少于5年团队管理经历,精通冲压、焊接、热处理等核心工艺技术 3. 具备工艺失效模式分析能力,并能制定切实可行的改善措施 4. 有主导技改项目或产线设计项目的经验,覆盖项目立项、执行、监控至结项全过程 5. 熟悉ISO质量管理体系运作要求 五、优先考虑: 1. 具备焊接类压力容器,特别是气瓶制造相关经验者优先 2. 曾主导机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先 六、我们提供: 1. 具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障 2. 清晰的职业发展通道:工艺专家→技术中心主任→总工程师 3. 与企业共同成长,助力行业领先地位达成的归属感与成就感 七、关于公司 1. 大立钢瓶成立于1989年,坐落于中国湖北省仙桃市,专注液化石油气钢瓶制造逾30年,是国内领先的LPG钢瓶制造商,持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可资质,同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位 2. 公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地,月产量达40万只,产品远销全球47个国家以上 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001、ISO45001体系认证,产品获得多项国际认证,包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等
湖北仙桃招激光操作工,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系张经理
工厂焊工月结
招激光操作工,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系张经理
仙桃
2月3日 02:58拨打电话
机械维修包住包吃月结
招聘:设备机修工 薪资:4000-6000 年龄45岁以下,懂电路,4000-6000元/月;试用期一个月,均包食宿。
仙桃
2月6日 08:22拨打电话
工艺技术员
1.2-2.4万元/月
工艺工程师PE10年以上本科及以上液压经验五金经验不需要出差锻造经验AutoCAD压力设备经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验SolidWorks现场工程师(ME)经验钣金经验
一、职位描述: 领导工艺团队,负责压力容器(LPG钢瓶)全流程制造工艺的规划与优化,支撑后续产线自动化升级实施。 职责涵盖: 1、LPG钢瓶生产工艺方案设计 2、生产所用设备及产线的技术改造与升级 二、主要职责: 1、编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件(含材料选用、机加工、焊接、热处理、粉末喷涂、水压试验等)及作业指导书,满足企业技术规范要求。 2、提供现场技术支持,处理工艺异常问题,推行PDCA循环改进机制;监控设备运行参数,开展故障诊断,制定优化对策。 3、核定原材料消耗定额与工时标准,结合成本与效率数据进行效益评估,提出工艺优化建议。 4、对现有产线进行系统性评估,分析瓶颈环节,提出设备与流程改进措施,提升产能与产品品质。 5、协同推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的落地执行。 6、牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7、指导生产部门制定设备日常保养及预防性维护计划,降低设备停机频率。 8、参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作,保持公司与行业发展的同步,增强行业话语权。 三、管理技能要求: 1、具备良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门及不同层级人员。 2、擅长应对复杂技术问题,能在高压环境下做出合理判断与决策。 3、掌握预算编制与成本管控方法,保障部门运营的经济性与效率性。 四、专业技能要求: 1、机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。 2、10年以上机械制造工艺领域工作经验,其中至少5年为管理岗位经历;精通机加工、液压、焊接、热处理等核心技术。 3、具备工艺失效分析能力,并可制定切实可行的改善方案。 4、具有主导技改项目或产线设计项目的能力,覆盖项目立项、实施、监督至结项全过程。 5、熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑: 1、具有焊接类气瓶或压力容器从业背景者优先。 2、主导过机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先。
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