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招聘：上门取件小件员（替班）工作区域:北郊路~铁路~向阳路岗位职责：负责片区内上门小件取件工作任职要求：1.熟练使用智能手机2.自备电动车3.能吃苦耐劳，做事踏实薪资待遇：计件工资招替班人员，有兴趣的联系！联系电话：

岗位职责： 1. 负责区域内快递的收派工作，确保快件及时准确送达； 2. 按照公司流程完成快递揽收、派送、签收及信息录入； 3. 维护客户关系，提供标准、专业的快递服务； 4. 妥善保管快递装备及车辆，确保运营安全。 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心； 2. 普通话标准，沟通能力良好； 3. 可适应县城工作，公司可提供住宿。

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招聘：上门取件小件员（替班）工作区域：八一路、火箭农场、新二中新城区岗位职责：负责片区内上门小件取件工作任职要求：1.熟练使用智能手机2.自备电动车3.能吃苦耐劳，做事踏实薪资待遇：计件工资招替班人员，有兴趣的联系！联系电话：许先生

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日常提货发货打包清点货物

【招聘】京东快递揽派员 工作地点：昭苏县东城区建材市场京东营业部 硬性条件：年龄18-40之间，执行力强，汉语沟通无障碍。 ，自带车给予燃油补贴，节日大礼包，餐补、话补、环境补、加班补等补贴。 薪资：轻松干5000+，加油干8000+，努力干10000以上不是梦（实发到手）。

焊工 具有应急厅发的焊接与热切割作业特种作业证、人社部门或人社部门委托的机构发的焊工 职业技能等级初级及以上。 焊工 具有应急厅发的焊接与热切割作业特种作业证、市场监督管理局或行政审批局发的桥式起重机操作证。 焊工 具有应急厅发的焊接与热切割作业特种作业证、市场监督管理局或行政审批局发的起重机指挥证

找一名会用RTK施工员，项目在哈密电话

任职要求： 1.熟练掌握、二保焊、等离子切割、氧气割、操作技能，具备实际作业经验 2.持有有效焊工操作证，熟悉相关安全规范 3.身体健康，能适应现场作业环境，具备较强责任心和安全意识 4. 吃苦耐劳，服从安排，有团队协作精神 5. 学历不限，具备焊割过大车的优先录用 电话

哈密市找土方开挖班组，自带工具220一方。五六个人的小班组也行。有兴趣的直接打电话。

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招聘：收件员1名招收件员1名要求：18-40岁内，能吃苦耐劳，有三轮车驾照，听从安排，有快递经验者优先待遇：主要收退货，多劳多得，开通收派费直付到个人账号,保底5000以上上班时间：当天件收完即可下班，不超时不爽约即可联系电话；

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招聘：收件员，卸货，全职薪资：面议招聘，派件员一名，晚班装车员，分拣员，有意者致电，杨经理，同步

快递公司急聘上门取件，武清城区龙湾城，其他街道全路区招聘，临时长期均可，高jia招聘。电话

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全与效率 2. 按照订单或调度指令准确完成出入库操作，配合仓管员核对货品信息 3.定期整理仓库及作业区域，保持环境整洁、通道畅通，消除安全隐患 4. 协助完成简单设备（如手推车、托盘、叉车辅助装置）的日常检查与基础维护 5.遵守现场管理规范，服从班组长安排，积极参与团队协作与临时支援任务 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心，无传染性疾病及重大慢性病史 2.年龄18–55周岁，能适应站立、弯腰、搬运等基础体力劳动，无恐高、晕眩等影响作业的生理状况 3. 学历不限，具备基本识字算数能力，能理解简单作业指令并完成登记记录 4.有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先，无经验者可提供岗前带教 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，具备良好沟通意识与安全操作意识

企业名称：哈密力拓勘察有限公司岗位名称：零时工岗位数量：6年龄要求：无学历要求：无专业要求：资待遇：200一天用工地点：亚曼苏旷（公司接送）是否提供住宿：包吃住联系人：包女士联系方式：

兼职｜新疆维吾尔自治区哈密市｜工资面议｜完工即结｜包住｜持证上岗；做过同类活优先；配合班组完成当天任务，自带常用工具；缴社保

企业名称：热力公司岗位名称：调度员岗位数量：2人专业要求：能够懂一些电脑基础操作，女士，电脑操作熟练的男士也可薪资待遇：3000-3500-交社保上班时间：上一休二（上24小时休48小时）是否提供住宿：不管吃住年龄要求：55岁以内上班地点：电力新村联系方式：

热力公司收费员招聘性别：男女不限岗位要求：初中以上学历。年龄要求：55岁以下。收取暖气费薪资福利:2080元/月+提成+五险。招工人数:2人吃饭住宿：不包工作地址:哈密市区、铁路、北郊

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物流车队调度员 ①当过兵的优先 ②大专以上学历 ③面试通过后实习期工资8000 ④2个月的实习期过实习期工资12000 干的好在加 ⑤管吃住

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4.年龄18-55周岁，符合岗位体力及安全作业要求 5. 学历不限，具备基础识字算数能力，能理解简单作业指令

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【工作职责】 1. 全面负责货运车队整体运营管理，制定运营计划，管控运输成本、油耗、维保及各项开支； 2. 优化运输线路、统筹车辆调度，管控长途干线及末端配送流程，提升运营效率； 3. 负责司机团队管理，安全教育（如超载、疲劳驾驶、密闭运输合规性）、绩效考核、处理交通事故、理赔及各类运营突发事件。 【任职要求】 1. 持有有效B2本驾驶证； 2. 大专及以上学历，物流管理、交通运输或相关专业优先； 3. 三年以上车队管理经验，管理幅度大于等于50人车队规模； 4. 熟悉矿区运输全流程（装车、路线规划、倾卸点协调等），熟悉新能源车辆； 5. 掌握车辆基础维修知识，能快速判断故障并协调处理； 6. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能有效解决运输过程中的突发问题。