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1.有3年以上管理经验酒店或是美容院相关管理工作经验优先录用；2.负责店面卫生管理；3.财务表格和人事表格的监督检查；4.店面能源节约制度的执行监管及成本控制；5.负责店内行政管理的工作；6、员工管理、工作协调安排、员工情绪疏导等；7、出席周会议做本周工作、以及人员稳定性情况总结；

1.具有优秀的语言表达能力和沟通能力，吃苦耐劳，懂得感恩和团队合作。2.3年以上的面销经验，行业不限。3.身高160CM以上，形象气质佳，有一定审美能力。4.学习能力强，对自己有要求，有未来有企图心。5.接受出差1.基础保底8000元-13000元，高额提成+岗位福利。2.入职带薪培训，保底薪资8k-10k，培训时间1-3个月；3.完成基础考核，优异者可提前申请转正、转正后薪资按照同岗位都在15k以上；【工作时间】三班轮班制，10-19点，12-21点，15-24点

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有文员工作经验可直接投递简历一、岗位职责：负责协助公司各类文稿撰写及校对、报表的收编以及整理；协调洽谈室预定，合理安排洽谈室的使用；完成部门经理交代的其它工作。二、任职条件：1、学历大专及以上，1年以上相关工作经验，汉语言文学、文秘、行政管理等相关专业优先考虑2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备较强的书面和口头表达能力3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。5.有驾驶本优先。三、福利待遇底薪+绩效+补助+法定节日加班费+包吃包住+五险一金+工会福利+定期团建

岗位职责：年龄25-401、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。

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（1）负责客户引领接待工作，到店客户资料查询、报备等相关工作；（2）免费提供食宿、下午茶、缴纳社保、节假日福利、工龄奖；（3）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（4）每周单休、月休4-6天，过年放10天

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