湖北黄石 康之道推拿店 现招聘春节不回家的推拿技师两名，男女不限，春节期间提成50元一个钟 应聘条件如下 1.年龄：50岁以下，视力不限，。 2.技能：有3至5年以上过硬的按摩经验，手法刚劲有力，会推拿，刮痧，拔罐，精油开背，脏腑调理等项目。能够良好与客人沟通 3.讲卫生、勤洗头洗澡，可以很好的和同事相处。 4.提成35-90， 5.工作时间：09：30-10： 6：包食宿（一日两餐），住店里 联系电话

工作时间：15：00-20：00 15元/小时 有奖金 需要社牛。

1:招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2:全国支付宝的NFC铺设 3:学历年龄不限 4:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:底薪5000+铺设奖励+长期收益，上不封顶6:时间比较自由休息时间可以自选

**薪资范围**：3000-10000元/月（试用期无责保底5000元） **工作时间**：⽉休6天 **工作职责**： 1. 开展市场推广活动，涵盖集贸市场、商超、社区等线下展台宣传； 2. 提供便民服务，协助解答群众关于口腔健康的咨询问题； 3. 维护到院客户关系，提高客户体验与满意度； 4. 完成领导交办的其他工作任务。 **任职要求**： 1. 年龄26-45岁，踏实肯干，稳定性强优先考虑； 2. 性别不限，性格积极、乐于交流、具备良好亲和力； 3. 具备较强执行力和责任心，注重工作成果； 4. 无口腔行业经验要求，入职配备专项培训指导。 **福利待遇**： 1. 提供免费营养午餐，每月休息6天； 2. 设有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3. 按规定缴纳五险一金； 4. 拥有现代化办公场所，团队氛围轻松融洽； 5. 薪酬体系具市场竞争力，职业发展通道完善； 6. 企业处于IPO筹备阶段，行业发展潜力巨大； 7. 定期组织专业技能提升课程，晋升机会丰富。 **关于我们**： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年，是全国知名口腔连锁品牌，拥有53家连锁医院，覆盖北京、上海、武汉等多地，在职员工3000余人，每年服务超120万客户。 **加入我们**： 如果你热衷市场拓展，享受人际互动，渴望在一个成长性强的平台发展，咿呀口腔期待你的加入！ 咿呀口腔，期待与你一起“笑”对未来！

！！！市场推广岗位，弹性工作，有团队，外勤打卡，无需坐班。 一、开展线下客户拓展，通过实地拜访挖掘客户需求，精准分析客户情况，推介产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保完成销售任务目标； 二、严格执行公司各项规范，持续维护客户关系，提升服务体验，增强客户认可度与满意度。 三、职位要求 1、能适应出差，有意愿投身地面推广类销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、具有良好的服务意识，品行端正、诚实守信、责任感强； 4、拥有金融服务、地推执行、市场营销等相关工作经验者优先考虑。 四、薪酬福利 1、综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。 月收入结构=底薪+提成+团队业绩奖励+带教新人奖金+内推激励 （1）底薪：2200-5200 （2）提成：借款提成约1.25个点，复贷提成约0.4%个点； （3）团队业绩激励：每月面向优秀销售人员发放奖励，金额1000-15000不等； （4）带教新人激励：一般在1000~8500元不等，依据带教师傅职级和带教人数确定； 2、福利待遇： （1）入职即缴纳五险一金； （2）享受15天带薪年假； （3）发放年终奖金； （4）节日礼品及红包福利； （5）定期安排团建活动与员工旅游。 五、晋升发展 1、晋升通道： （1）管理发展路径：BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理 （2）专业深耕路径：BD专员-BD专家 2、晋升机制：以内部选拔培养为主导； 3、成长支持：公司设立组织发展部门，配备系统化人才培养机制，助力员工与业务共同成长。 六、关于产品： 1、目标人群：支付宝芝麻分660以上、年龄22-55周岁的中国大陆居民； 2、授信额度：2万-50万，平均审批额度为20万； 3、利率范围：4厘至9厘之间； 4、使用体验：审批高效，资金即时到账，可灵活借还； 5、还款周期：支持3-6-9-12期分期； 6、安全保障：持牌正规金融机构，合作银行直接放款。

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围10K-20K，挑战高收入不是梦】 底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松破万； 团队内资深及星级销售员每月稳定收入15K-25K。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等方式开发企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等； 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平方米的摆放空间，放置于办公区域即可，后期由专业团队负责运营维护。 【我们期待你具备】 1、年龄在20-39岁之间，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、具备良好的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿。 【你能收获什么】 成熟运营模式支撑，公司业绩持续增长，平台稳定可靠，为你提供充分施展才能的空间； 多重激励机制，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标； 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战； 丰富培训资源与多样化的帮扶、经验分享机制，助你实现快速成长与蜕变。

岗位职责: 1、统筹中医门诊市场部的日常运营，制定工作计划并推动营销策略的落地实施，提升品牌影响力与市场份额； 2、主导新客户的开发与关系维护，推进会员体系的搭建与优化； 3、策划、执行及复盘市场推广活动，确保活动效果达成； 4、负责团队管理与人员培训，持续提升团队专业素养与服务品质； 5、巩固客户合作关系，保障客户获得优质的服务体验。 任职要求： 1、具有敏锐的市场洞察力和创新能力，能独立完成营销方案的设计与执行； 2、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，善于激发团队积极性； 3、熟悉各类市场调研及营销工具，具备市场数据管理与分析能力； 4、拥有较强的组织协调能力和项目执行经验，能高效安排市场事务； 5、了解中医药行业背景，能结合行业特性开展有针对性的市场推广。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；目前员工规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，用户数量突破千万级。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作场景下客户还可享受销售返利。模式清晰，操作简便，配备专人指导，拓客门槛低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流集散地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】 1、基础薪资+绩效奖金+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深津贴/星级津贴，综合收入10-20K 2、入职即办理五险一金，工作满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地面推广、实地拜访、客户关系转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责武汉地区业务，外勤岗位灵活打卡，就近安排辖区 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，富有拼搏精神 3、有企业端市场推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

1、负责KOO钱包APP新用户线下推广，主动挖掘并分析客户需求，向客户展示产品优势，传递核心价值，激发使用兴趣，建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度； 2、性格积极乐观，具备出色的销售技巧和抗压能力，有强烈的增收意愿和发展动力； 3、适应出差安排，拥有较强的自我驱动力、市场开拓意识及沟通协调能力。

城市经理，全国可做！ 提供精准客户名单，1分钟一单，一单110， 时间自由!不打卡！不坐班!提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：700-1300+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先 有车优先，有车优先，需要有代步车 两轮电动车或小车都行，小车效率更高。 薪资介绍: 1、按单结算，佣金日结! 2、流程超简单，1分钟一家，一单110，日均10-20单，日结700-1300+很轻松，包教包会!! 当天晚上6-8点结算，绝不过夜！

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，熟练操作折弯机完成金属板材的精准折弯加工 2.负责设备日常点检、润滑及简单故障排查，保障生产安全与效率 3.配合质检人员完成首件检验及过程巡检，确保产品尺寸与形位公差符合标准 4.规范填写生产记录表，及时反馈异常情况并参与持续改进 5.保持作业区域整洁有序，严格执行6S现场管理要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无恐高、色弱等影响岗位操作的生理限制 2.具备基本识图能力，能理解简单机械图纸及折弯展开尺寸 3.有1年以上钣金折弯实操经验者优先，应届技校/中专毕业生亦可培养 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 5.服从生产安排，适应倒班及工厂环境

岗位职责： 1. 负责机械类产品从设计、开发到测试及优化的全流程工作； 2. 参与机械系统方案的研讨，提供专业技术支持与建议； 3. 承担机械产品故障的诊断分析与问题处理； 4. 协同跨职能团队协作，保障项目按计划推进与交付； 5. 关注机械领域前沿技术动态，持续提升产品技术性能。 任职要求： 1. 拥有机械工程或相近专业教育背景； 2. 熟悉常用机械设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等； 3. 具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力； 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5. 热爱机械技术领域，积极学习新技术与新知识。

岗位职责： 1，定期巡查镭射设备运行状况，保障设备稳定运转，及时识别并处理异常情况。 制定设备维保方案，涵盖日常保养、校准及部件更换，提升设备使用寿命 2，依据生产任务要求，调试镭射参数（如功率、速度、焦距等），优化加工流程，提升产线效率与产品品质 3，处理生产中出现的工艺异常，如加工精度偏差、材料过烧等问题，制定并落实改善对策 4，对操作人员进行技术辅导，确保镭射设备规范使用及工艺执行到位。 参与新进员工培训，传递镭射技术理论与实操技能 5，跟踪镭射加工件的质量表现，建立质量标准与检测方式。 追溯质量问题根源，提出预防手段与优化建议，减少不良产出 6，配合新产品开发与试产过程，提供镭射技术支撑。 协同研发团队探索新型镭射应用工艺与技术解决方案 任职资格： 高中及以上学历，光学、电子等相关专业背景 1年以上镭射设备操作、维护或工艺开发工作经验 掌握镭射加工基本原理及设备操作流程，具备实际项目经历者优先 精通各类镭射设备的运行与维护技术，如光纤镭射、CO₂镭射等 了解镭射工艺参数的设定与优化逻辑 熟练操作办公软件及绘图工具

岗位职责： 1.流程分析：运用时间研究、动作分解等方式，识别当前生产或服务流程中的制约环节，制定针对性优化策略。 2.标准化制定：编制标准作业流程（SOP）及操作指导文件，保障作业过程的统一与规范。 3.精益生产：应用精益管理手段（如5S管理、看板系统、价值流图析）减少非增值活动，提高资源使用效率。 4.成本分析：采用ABC成本法或作业基础成本法，定位高成本节点并提出降本增效方案。 5.资源分配：合理规划人力、设备、物料等资源配置，降低空置率与资源损耗。 6.问题解决：牵头开展跨部门质量异常的根因排查（如RCA分析），推进改善措施执行落地。 7.自动化方案：评估导入工业机器人、物联网装置等自动化技术的应用潜力与实施条件。 8.跨部门沟通：协同生产、品质、工程、设备、信息技术等团队，确保改进措施有效推行。 任职要求： 大专及以上学历。 3-8年相关领域工作经验。 精通IE工程方法与工具，具备独立主导项目的能力。 具备良好的数据分析能力与项目统筹经验。

5年以上钢铁行业从业经历，其中3年以上从事高炉岗位（如工长）工作，具备2年以上管理经验（有大型高炉操作经验者优先）。 核心能力： 熟练掌握高炉工艺参数调控（如炉温、风压等）及生产组织安排。 理解冶炼基本原理，能够判断炉况并应对异常情况（如悬料、设备突发故障等）。 具备成本控制意识，可优化能源消耗与原料配比方案。 管理与安全：拥有团队管理能力，熟知安全生产规程及相关环保标准。 其他要求：具备良好的抗压性与沟通协调能力，能胜任倒班作业或现场管理工作。

招聘：中医理疗推拿店招学徒 如果你还在四处奔波打工，如果你想创业不知道干啥，学门技术是一辈子的饭碗，中医理疗推拿店招聘学徒工数名：凡有中医推拿康复志向及爱好者、护理专业、康复、中医针灸推拿专业毕业生均可报名。学会安排就业年龄要求20~45岁。 电话

招聘：小儿推拿 薪资：3000-6000元/月 职位详情： 1.41.中等专科及以上学历，中医推拿婴幼儿保健等相关专业优先。 2.持小儿推拿师资格证，有1年以上相关经验（月子中心经验更佳）。

昆山花桥盲人推拿店，招年后全盲师傅一名，50岁以下，没有足疗。保低5500，保三个月，提成每个钟42元。吃住都在店里很方便，住单间包两餐，专人做饭。上班时间上午9点半到10点半，月初一号发工资不拖欠，老板人品好，同事好相处。详情电话咨询（）

按摩推拿师 年龄不限，男女不限，热爱美业，形象大方得体，对工作认真负责，有耐心，踏实工作。长期稳定，有美容经验者优先，一经录取，待遇从优。 薪资福利:薪资：2500 - 8000元（保底+手法提成+业绩提成）；福利：提供中餐、晚餐，月休四天，可购买五险，弹性排班，工作轻松无压力。 /（同步） 工作地址:祥沅康佑易门店，易门县龙泉街道师苑路教师小区（文汇办公文体超市二楼）

常州武进区招全盲推拿师一名，提成三七，长年保底五千，九点至十点，不做足疗，一日两餐，有单独宿舍，吃住都在店里，年龄二十五至四十五岁，电话

【职位要求】 1、可接受零经验人员 2、工作积极，具备良好的团队协作意识 3、具有较强的学习意识与沟通技巧 4、性别不限 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日（元旦、春节、清明、五一、端午节、中秋节、国庆等）； 2、3-7k无责任底薪+提成+奖金（入职三个月新员工平均薪资5000，入职一年月薪过万属常态，付出越多收获越多）； 3、定期举办生日会+不定期组织团建活动； 4、提供系统化、专业化的岗前培训、在岗训练及管理能力提升课程； 5、实行一对一师徒带教模式； 6、公司为表现优异员工提供广阔的发展平台； 7、提供住宿安排

【工作内容】 1.公司提供客户资源，通过有效沟通挖掘客户需求。 2.根据客户实际需求制定推荐方案，并完成后续服务与跟进。 3.不限经验，入职后享受公司系统化培训支持。 【岗位要求】 1.欢迎零基础人员加入，公司支持从0培养。 2.需具备细心、耐心及良好的情绪管理能力。 3.具备团队协作精神，保持积极向上的心态。 【薪资福利】 1.薪资结构=底薪3-7k+提成+奖金 2.提供日常下午茶、生日会、团建轰趴、国内外旅游活动。 3.办公区配备咖啡机、榨汁机、微波炉、冰箱、储物衣柜，打造舒适办公环境。 4.享受法定节假日及节日假期，另有超长带薪年假。 【你所获得】 1.享有公司内部定制化培训体系，助力个人成长。 2.晋升通道无上限：专员-师傅-组长-主管-合伙人。 3.所有晋升均优先内部选拔，能力决定晋升速度。 人间最美除了四月天 还有你与我并肩作战的屋檐 加入我们 一起驰骋人间

售电公司，需要去工业，商业膜拜，百分之九十的企业还不知道通过政策可以直接给企业节省电费，不改变线路，不改变交费方式，不改开票方式，政策红利，有发展前景。

中专及以上学历，有销售岗位工作经验者优先，具备良好的沟通表达与需求对接能力 薪资福利:月薪3000元，包中餐，缴纳五险一金，福利多多 招工人数:10名 工作地址:黄石港区天舜金港明珠商网3-4号

岗位职责： 1.结合口腔门诊运营需要，开展市场信息收集及线下推广活动 2.在医疗机构周边的商场、社区等人流集中区域设立宣传点，普及口腔保健知识，引导潜在客户到院就诊 3.建立核心客户资料档案，落实客户维护与服务跟进工作 4.通过多种方式主动开拓市场，运用多样化宣传手段推进医疗项目的推广传播，提升机构的影响力与口碑 任职资格： 1.具备较强的责任心，能够适应岗位工作要求 2.性别不限，形象良好，性格积极，善于交流，具备良好的职业操守 3.拥有市场拓展或地面推广相关经验者优先考虑

陶然风味园急缺寒假工3人，联系电话

美疗师有一年以上的美业经验，熟悉仪器操作薪资福利:月薪4000-10000元；两班倒工作制：早班：09:00-18:00，晚班：11:00-20:00，包吃包住，保险，节假日小长假，三节福利，生日福利，定期产品内购等招工人数:10名工作地址:黄石港区万达广场七号门左侧/黄石港区芜湖路61号等

工作职责: 1、负责市场推广活动的执行，包括在集贸市场、商超、社区等场所开展驻点摆展及地面推广工作； 2、在各推广点提供便民服务，普及口腔健康知识，为有需求的潜在患者解答口腔问题，并引导其前往医院就诊； 3、维护已到院就诊的客户关系，推动后续跟进与二次转化； 4、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、年龄不超过45岁，适应户外推广工作模式； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行端正； 3、执行力强，富有责任心，注重目标达成与结果输出； 4、有销售相关经验者优先考虑，无需具备口腔行业背景，入职后提供一对一带教培训； 5、拥有市场拓展或地推销售经验者更佳； 薪资待遇: 5000~8000元/月（底薪+绩效+提成+到诊激励+全勤奖综合收入） 岗位福利: 1、依法缴纳五险一金 2、提供免费工作餐，四菜一汤，营养均衡； 3、员工本人享受单位看牙优惠，亲属就诊亦享专属福利； 4、享有每年10天春节假期及5天带薪年休假； 5、享受工龄工资、育儿假、节日福利、生育补贴等待遇； 6、每月休息6天，实行灵活调休，标准八小时工作制； 7、培训机会：入职即享带薪培训，并定期组织各类专业能力提升课程； 8、发展平台：公司处于IPO筹备阶段，行业发展潜力广阔； 9、晋升机制：重视人才培养，管理岗位以内部竞聘为主，提供公平晋升通道； 11、设立员工-主管-经理-副总监-总监的职业成长路径，支持内部跨岗轮转与发展。 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、技术研发与技能培训于一体的综合性口腔企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市布局53家医疗机构，在职人员超3000名，年服务客户逾120万人次，屡获国家级认证与行业殊荣

新店升级，诚聘 设计师2名 业务员若干名 1、工作职责：开发尚未装修的房屋客户资源，做好沟通与信息登记，完成客户邀约，以真诚服务赢得客户信赖。 2、时间灵活，工作轻松，团队协作融洽，工作氛围积极向上。 3、薪酬待遇：底薪加提成，收入可观，轻松实现月入过万。

工作职责: 1.负责公司产品的市场宣传与推广工作； 2.根据公司发展计划，协助市场主管开展新渠道的开发、对接、维护及跟进； 3.承担本区域市场调研与分析任务，为客户提供高效、热情、全面的服务支持； 4.结合自身业务优势，提升并带动团队成员的营销拓展能力； 任职资格: 1.年龄21-45岁，具备市场工作经验或拥有渠道资源者优先考虑； 2.具有市场渠道拓展或线下推广经验，了解产品市场结构、分销体系及行业趋势，掌握竞争对手的渠道布局；