聘：酒店管家地址:丽江市古城区天瑞豪生度假区一期要求：18一40岁，有经验者优先薪资待遇：综合工资3800+（5大保险）（每月带薪休假4天）（包吃包住）联系：（）

【岗位职责】： 一、顾客服务： 1.执行标准化点单、收银流程，确保收银时效≤90秒/单。 2.执行标准化理货和陈列、顾客解答、销售过程中的服务、解答产品咨询、试吃服务、配合后厨伙伴出餐传递，服务顾客。 3.以客户为中心，快速解决顾客的反馈、积极主动真诚的处理客诉并登记反馈，完成24小时内售后闭环。 4.执行标准化随手清洁，保证经营范围内的卫生整洁。 二、产品出品 1.执行标准化陈列每日出品产品、补货、效期管理、各区域卫生清洁、检查和监督。 2.按SOP制作水吧基础饮品（5分钟内出品） 三、门店运营维护 1.执行开店/闭店清洁清单，保障运营标准。 2.参与月度库存盘点，差异率≤3% 【任职要求】： 一、高中、专科、本科学历，健康证齐全。 二、接受排班制：早班8:00-17:30、中班10：30-20：00、晚班13:00-22:30。 三、能力素质要求 1.抗压能力：适应高峰时段连续工作4小时。 2.学习能力：1周掌握产品知识手册和运营工作服务流程。 3.服务意识：亲和力和沟通能力强，有以顾客为主的温暖且保持边界感的服务意识。 4.团队协作能力：善于和门店各部门的伙伴进行沟通和协作。 5.加分项：持有咖啡师资格认证、有烘焙门店/餐饮行业经验 【薪酬福利】： 1.基本工资+福利津贴+绩效工资 2.社会保证：商业意外险+社保 3.出勤：上6休1 【职业发展路径】 P[店员初级-中级]-->DM[领班]-->ASM[主管/储备店长]-->SM[店长]-->SSM运营经理] 6个月1次晋升考核（每年6月、12月） 【应聘流程】 1.初筛：在线沟通（附个人简介） 2.面试：邀约到店面试（携带简历并填写面试登记表），店长深度面谈（30分钟） 3.试岗：到店3天试岗门店运营工作（了解工作内容和团队氛围） 4.开启试用期：填写试用期登记表，录入公司管理系统（附个人身份证、健康证、招商银行卡「工资发放」） 试用期1-3个月，不超3个月。由店长考核评估提起转正申请。 工作地址：昆明市五华区顺城王府井一楼Beking贝青全新面包生活空间店。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

守店打包 干点杂活

招聘：海东隐厨.野生菌火锅围炉烤肉招聘服务员2名，男女不限20-35岁包吃住，3000-4000+提成+奖金. 电话：杜

要有经验的

招兼职或者长期工，火锅餐饮店服务员多名，稍微有点眼力见，形象正常，工资待遇第一个月1800，第二个月2100，第三个月2600-3000，之后依照第三个月薪资以此类推，有经验者优先，干活利落！ 联系方式:电话微信同号

干活干净利落不会可以学能吃苦耐劳，尽职尽责

肯德基总部直聘全职兼职服务员，肯德基门店就近分配，时间地点你决定，上班全都看心情，欢迎您的加入！ 【工作地点】：肯德基门店就近分配，您可以地图搜索您上班最方便的肯德基门店 【福利待遇】： 1、肯德基门店就近分配，无试用期，无押金 2、上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、工作时间灵活，根据您的空闲时间和餐厅需求进行排班 4、学生兼职可提供实习证明，体验制度成熟的管理运作模式，有广阔的发展空间 5、享有高颜值的工作环境，免费提供时尚高颜值制服，全方位开放的中央空调，冬暖夏凉，员工休息室内冰箱，饮水机，微波炉，一应俱全

帮忙送一下茶水

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在南京

招聘一个客栈住店保洁大姐，住店啊，年龄45以下。工资3800.月休3天，节假日有奖金。

花马街像善东段久宿民宿，找俩个客房大姐（长期固定），兼职不要，月休四天，包员工餐，节假日有福利，有年底奖，工资面谈，电话（非诚勿扰）

新客运站旁边招聘配菜师4500起待遇面谈丽江杨

奶茶店招聘员工两名20--30岁早晚两班工资3000----4000元休息天三天吃苦耐劳，不会可以教，长期合作优先考虑电话地址：吉庆路13号北边第三间

责任心强

前厅经理工作地址:乌海市海勃湾区禧悦酒店月休四天5000-7000元有大型酒店（客房部）工作三年以上，连锁酒店干过者优先考虑

全权负责十堰环秀山庄运营

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

酒店店长需具备全面的管理能力、服务意识与商业思维，核心要求可分为以下四大类： ###一、核心管理能力 -**团队管理**：负责招聘、培训、考核员工，搭建高效团队，协调各部门（前厅、客房、餐饮等）工作，解决内部矛盾。 -**运营管理**：制定酒店日常运营流程（如入住退房、客房清洁、安全巡查），确保服务标准化，监控运营成本（人力、物料、能耗）。 -**客户关系**：处理重大客户投诉与特殊需求，维护高价值客户，提升客户满意度与复购率。 ###二、商业与财务能力 -**业绩目标**：制定年度/月度营收目标（客房出租率、平均房价、餐饮收入等），通过促销活动、渠道合作（OTA平台、企业客户）达成业绩。 -**财务管理**：审核财务报表（营收、成本、利润），控制费用支出，确保财务合规，优化定价策略以提升盈利空间。 ###三、专业素养与意识 -**服务意识**：以身作则践行酒店服务标准，敏锐捕捉客户需求，推动服务细节优化（如增值服务、个性化体验）。 -**安全合规**：确保酒店符合消防、卫生、治安等法规要求，制定应急预案（火灾、突发疾病、舆情危机），定期组织安全培训与演练。 -**行业认知**：关注酒店行业趋势（如智能化、绿色酒店），了解竞品动态，推动酒店产品或服务升级（如引入智能设备、优化会员体系）。 ###四、个人综合能力 -**沟通协调**：高效对接内部员工、外部合作方（OTA、供应商、政府部门），清晰传递信息，解决跨部门或外部协作问题。 -**抗压与决策**：在旺季客流高峰、突发危机（如客满、设备故障）时快速决策，承担管理压力，保障酒店正常运转。 -**经验要求**：通常需5年以上酒店行业经验，且具备3年以上中层管理（如前厅经理、客房总监）经验，熟悉酒店各岗位工作流程。

【招聘】 招聘岗位：客栈前台兼管家 工作地点：丽江市古城区北门 招聘人数：各1名 薪资待遇：底薪+提成+包吃住+全勤奖+工龄奖+节日福利（3000➕）上不封顶 联系电话：

下八河民宿招聘管家：27间房工资：底薪2000元，二销五五分。有电梯包吃，月休2天，不休有加班工资。无迟到早退全勤奖200，另有好评奖、节假日福利等。联系电话：（同步）

招聘:客房服务员1名，要求有酒店相关工作经验，星级酒店经验优先，年龄45岁以下，月休六天，节假日调休，上班时间8点到下午5点，底薪3500，提成另算，包吃包住，缴纳五险，工作地点丽江束河希尔顿欢朋酒店。有意者联系杨女士:（）

招聘～连锁酒店招聘餐厅服务员：30岁至48之间，薪资3200～35005：00至1：00联系电话

黑龙潭民宿招聘 1.客房大姐1名，8.00-17.00包三餐，薪资3200-4100可月休4天，有帮厨，不包住，需要45岁以下 联系电话

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

今天找兼职一名，打扫房间，10块一间，

后厨负责切配，工资3500~4000。 服务员，工资3200~3500

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

中端酒店诚聘：长期客房阿姨（熟手）一名：年龄18一40岁，干净利落，不需要做饭，月工资3700，有意请来电张姐