招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

岗位职责： 1.通过线上与线下途径开拓资源，筛选有意向的学员 2.负责代理商的开发及日常关系维护 3.熟悉掌握产品内容及课程服务体系，提供专业的课程咨询服务 4.对所辖省份/区域的销售任务负责，确保业绩目标顺利完成 5.根据业务发展需要，持续收集专升本相关政策信息，并进行竞品机构对比分析 6.按照年度与月度工作计划，完成既定销售指标 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑 2.热爱教育事业，具备教育行业从业经历者优先，有专升本项目经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力，学习与适应能力突出 4.执行力强，具备一定的团队协作意识 工作时间： 9：00-12：00，13:30-18:30，月休六天+法定节假日，实行调休制度 基础福利： 一年多次晋升调薪机会＋五险＋商业险＋超长带薪年假＋带薪假期（婚假、丧假、产假、哺乳假等）＋优秀员工奖金＋工龄奖 关爱福利： 旅游活动＋每月部门团建＋员工生日会零食轰趴＋年度体检＋节假日礼品 公司简介： 中芽教育是一家集网授教学、面授培训、图书发行于一体的综合性学习培训机构，专注于学历提升（全日制专升本）、公职就业能力提升、IT职业技能培训。公司现有规模400+人，郑州设有8个校区，总部位于郑东新区中芽科技园，在河南多地市以及陕西、云南、山西、广东、新疆等地均设有分校。 中芽教育始终践行“工匠精神”，线下累计培训学员超30000名，线上累计服务学生超100000+人。坚持“以学员服务为中心，以教学质量为导向”的理念，教学教研人员占比约53%；自主编写教材教辅，打造线上学习平台，构建线上课堂，推出双师授课、一对一教务等辅导模式，实现“研、教、学、督”全流程服务；建设集学习、住宿、出行为一体的综合型校区

一、岗位职责： 1.负责日常招生渠道的拓展与维护，依据部门规划制定并实施具体活动方案 2.执行并监督各类市场推广活动，推动宣传工作高效开展，确保招生目标达成 3.协同项目经理及相关部门推进市场运营，与销售团队密切协作，策划并落地产品营销方案，进行效果分析与反馈优化 4.主导总部层面的活动策划，支持部门完成新市场的开发与持续运营 5.维护对外公共关系，开拓优质合作渠道 二、任职要求： 1.热爱教育事业，乐于助人成长，具备耐心与责任感，富有同理心，有相关行业经验者优先 2.全日制本科及以上学历，统招院校毕业 3.有校内社团、学生会等组织经历，曾运营公众号、视频号或参与大型活动策划执行者优先考虑 4.具备良好的沟通表达能力，性格亲和、细致耐心，自主性强，有宣讲经历者更佳 5.擅长活动策划，具备较强的组织协调与统筹能力，具有一定商业洞察力，熟悉新媒体运营者优先 6.熟练操作Office、Excel等办公及数据分析工具 三、福利待遇： 1.9:00-18:30，单双休，法定节假日正常休息； 2.缴纳社会保险，另设员工生病慰问基金； 3.定期提供下午茶、举办生日会、发放节日礼品等，营造温暖有爱的工作氛围……

我们是一家专注于为全国范围内的线下教育机构开展招生服务的团队。 1.能否接受长期出差？工作需在全国各地流动开展。 2025年上半年主要覆盖区域： 湖北湖南安徽广西江西河南广东等地 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放，绝不拖欠，每成功签约一单提成1000元。新人平均每周完成2-8单，收入区间为2000-8000元；经验丰富的成员每周可完成5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四，每天选择早、中、晚三个时段之一，前往小学周边进行课程推广，日均工作时长4-6小时。所推广课程聚焦于提升儿童自信心与思维能力，家长普遍认可度高。若家长有兴趣，会购买体验门票并预约周末上课时间。体验课安排在周六、周日的上午、下午或晚上。家长参与后如有意向，便会报名后续课程，整体成交率维持在30%至80%之间。一般情况下，每日可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。最终收入完全取决于个人投入程度，多劳多得。无需担心无经验，我们提供标准化话术，并有资深成员全程带教。 福利政策： 1：首次报到路费，在连续工作满三周后予以报销（标准为火车卧铺） 2：每张体验票额外补贴10元，售出后金额全部由个人留存，无需上交。按日常销售3-10张计算，相当于每日覆盖食宿开支。 3：每满半年，单笔提成上涨100元，并享受年终奖100元/单。 4：设周度开单激励：达成5单可报销一周住宿费；达成6单在原有提成基础上再加100元；达成7单可报销下一站城市交通费用。（按周结算） 5：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 每周出票激励方案： 成功邀约10张门票，奖励66元 成功邀约15张门票，奖励99元 成功邀约20张门票，奖励188元 具体执行以所在团队规则为准 工作弹性大，如遇家中事务或个人需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围活跃，成员年轻有活力，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，期待优秀的你加入！ 如对以上信息无异议或有任何疑问，欢迎随时联系沟通。

职位描述： 1、负责招生相关信息的宣传与推广； 2、向客户介绍学习规划及成绩提升解决方案； 3、为已报名学员提供学习、考试、毕业等相关支持服务； 4、完成签约后的费用收缴工作。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力，善于人际交流； 2、专科在读或以上学历，有招生或销售相关经验者优先； 3、积极乐观，对教育行业有热情。 岗位待遇： 可兼职可全职，薪资面议

招生老师，一周一个城市，长期出差，吃住行公司负责 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳 岗位收获：免费培训＋能力成长＋收入无上限 工资待遇：周薪结算 边旅游边上班，只要努力，待遇没有上限 我们是教育行业，负责给机构招生，简单轻松！ 人员要求： 勤劳能吃苦，地推工作属于跟团队到处跑来跑去，是一个团队一起地推的 有无经验均可加入 有晋升通道：地推老师→部长→副团长→团长→总监

职位描述 一、岗位职责： 1.负责所辖高校内具体院系的考研招生相关工作； 2.负责在对应院系专业班级中开展代理团队的组建、维护与日常管理； 3.根据市场运营规划，策划并执行所辖院系内的宣讲会活动； 4.承担讲座现场的咨询答疑及后续学生跟进邀约工作； 5.为有意向的学生提供专业报考咨询，推动报名转化。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件，具备良好的沟通表达能力； 2.热爱教育事业并认同其价值，愿在该领域长期深耕发展； 3.富有激情与目标感，能吃苦耐劳，态度积极向上； 4.热爱生活，学习能力强，为人踏实，具备团队协作意识； 5.公司提供系统化带薪岗前培训，欢迎优秀应届毕业生加入。 晋升通道： 市场咨询师→市场咨询主管→储备校长→大区校长→营销总监 工作时间：9点—6点 休息时间：单双轮休 福利待遇 【必须哒】社保+公积金+补充商业保险 【快乐哒】带薪年假+法定节假+婚假+产假+陪产假....... 【专业哒】26年发展历程，教研院超强师资，班主任精心服务，精英咨询老师全程跟随...... 【温馨哒】节日礼品+生日礼品+生病慰问+奖金+文体活动+超炫团建活动..... 【超值哒】入职培训+专业技能培训+价值观培训+领导力培训+直线晋升通道，各层级带薪培训，成长之路不停歇，帮你实现钱包鼓鼓+完美逆袭！

单双休！六险！想挣钱的快来！ 一、【薪资待遇】： 无责6000，业绩高阶梯式递增6000封顶抽奖各种出单奖超行业提成（5%-17%），月收入1w以上 上不封顶，还有高额年终奖金拿 一般试用期员工月收入在8K千左右 60%以上员工月综收入在8千以上 30%以上员工月综收入在10K-18K左右 10%-20%左右正式员工月综收入在4万+ 二、【职位详情】： 公司从事线上成人资格考前培训的，无须外出，不需要自己开发资源，由公司提供精准客户资源，平均1-3个客户就能出一单！每人配备一部手机和一台电脑，主要工作通过电话和微信结合的工作模式，与学员进行有效沟通，针对意向学员进行回访课程咨询。 三、【任职要求】： 1、有无经验均可，公司有专业的带薪培训3天 2、热爱工作，有赚钱的欲望和动力 3、有良好的沟通能力，亲和力，服务意识，团队合作精神 三、【工作时间】:9:30-12:30，14:00-18:30，单双休！法定节假日正常休！ 四、【晋升空间】： 招生顾问--业务主管--部门经理--销售总监，能力强随时可以晋升，透明化晋升制度，公平公正 五、【福利待遇】： 1、提供房源信息，就近安排 2、缴纳六险，节假日福利，生日福利，年终奖，免费水果下午茶等。 3、入职签订劳动合同，保障员工个人利益 4、入职公司的课程可以免费学习 5、定期安排团建聚餐活动，还有机会出国游7天 六、【培训体系】 新员工入职带薪3天岗前培训+入组主管在职日常培训+师徒制入门指导+不定期职业知识培训+保证短期快速成长 【公司地址】：金水区未来路豫茶大厦！！！

主要负责指导高三应届毕业生志愿填报。 高校招生招聘 岗位职责： 1、运用线上工具进行客户维护与潜在学员挖掘。 2、对有意向的学员信息进行归类整理、标注并及时反馈。 3、依据学校相关政策，协助学生完成注册及报名材料的准备与汇总。 4、专业、全面、精准地开展咨询服务，为咨询者提供有效解答与指导。 5、对已报名学员进行后续跟踪服务与关系维护。 6、完成部门日常事务处理及内部行政工作，高效执行上级安排的各项任务。 职位要求： 1、以高三应届毕业生为主，中专及以上学历，具备相关经验者优先； 2、性格乐观积极，态度认真，具备耐心与细致的工作习惯； 3、普通话流利清晰，富有亲和力与幽默感，具备良好的表达与沟通能力； 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪2000起+提成+奖金 2、每月团队聚会+节日福利 3、学校交通便利，周边环境优越 4、每日工作6小时（14:00～18:00，中午休息2小时），周末双休，享受国家法定节假日，工作氛围轻松愉快； 5、特别福利：寒假带薪休假一个月

岗位职责 1. 招生转化：负责课程咨询（线上/线下），解读课程体系、匹配学习方案，解答客户关于师资、效果、费用等疑问，完成试听邀约、签约转化及业绩目标； 2. 学情督学：学员报名后，建立专属学习档案，制定个性化督学计划（学习进度跟踪），及时解决学习难点，定期与学员/家长沟通学习成果； 3. 服务优化：收集学员反馈，协调师资、教务等部门解决服务问题，提升学员满意度； 4. 续课与转介绍：基于良好督学效果，挖掘学员续课、升级课程需求，推动老学员转介绍新客户。 任职要求 1. 本科及以上学历，1-2年教培行业招生、教师或学管相关经验优先；经验丰富者学历可放宽至专科； 2. 具备较强的沟通表达能力、销售意识，同时有耐心、责任心，擅长洞察学员需求； 3. 熟悉教培行业服务流程，能独立完成从咨询到督学的全流程工作； 4. 目标感强，能承受一定业绩压力，同时注重服务细节与学员体验。

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洛阳市涧西区招水电、给排水

1、线上销售转化 依托线上沟通渠道（微信、电话、平台私信等），及时回复客人对旅游路线的咨询，通过良好的沟通充分了解客人的需求并结合实际情况为客人制定旅行计划，推动订单达成。 2、私人订制方案 深入了解客户境外旅游需求（如目的地偏好、预算、行程节奏等），结合目的地资源，独立设计个性化、高可行性的专属旅行路线。 3、订单全流程跟进 负责客户订单从确认、签约到付款的全流程对接，同步协调境内外资源，落实行程细节，确保订单顺利推进。维护好现有客户，同时利用现有资源挖掘潜在客户 4、客户售后维护 客户出行期间保持沟通，及时响应并协助解决突发问题，行程结束后进行回访，维护客户关系，挖掘复购或转介绍机会。 记录客人反馈信息，优化流程，提升服务质量

在你所在的城市不用工作经验需要自己有车 岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 4.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，乐于接受团队协作与持续成长

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

招聘岗位：旅游市场销售（线上、线下）、计调 要求：做过旅游销售工作（1年以上），男女不限，大专以上学历 工作内容：发展新客户，提供专业的旅游咨询服务，完成部门销售指标，维护客户关系和客诉处理。另外联销售岗需要跑四川/贵阳/重庆周边 工作地点：新牌坊人和天地（本月底搬家至龙湖花园正大门二楼），工作时间：9：00-18：00 联系人：胡老师 公司地址：重庆

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

负责体育培训公司全面工作，包括招生，策划，招聘等工作

不加班不加班！！！！准点下班走人！！仅限洛阳本地居住者应聘！！ 河南智考教育集团是一家致力于教育培训领域的集团化企业，专注于打造全方位、综合性的教育服务平台，推动行业创新与进步。 业务范围包括：建工消防、医学教育、考研辅导、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格认证等。 任职要求： 1、年龄22-30岁之间，表达流畅，发音清楚。 2、拥有良好的学习意识和沟通技巧。 3、性格开朗积极，具备强烈的收入提升意愿 4、有销售背景，特别是具备线上销售经验者优先考虑 岗位职责： 为学员提供专业问题解答与咨询服务 工作时间：8:50-12:0013:30-18:30，月休6天以上，法定节假日按规定休假 福利待遇： 无责任底薪3000元起+高额提成（不限起点，无业绩门槛）+绩效奖金+节日福利+五险 总部地址：洛阳市涧西区中泰大厦316A室

年龄20 - 40岁；不看学历看能力；有挑战高薪勇气的优先；有责任心，喜欢珠宝的优先；喜欢阳光，正能量，激情团队 薪资福利:半天班，底薪＋提成＋奖励 招工人数:大量 工作地址:嵩县建设路新华浴池旁老凤祥银楼

不加班！！不加班！！不加班！！ 河南智考教育集团是一家专注于教育培训领域的集团化企业，致力于打造全面、综合性的教育服务平台，推动教育培训行业的创新发展。业务覆盖建工消防、医学教育、考研培训、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格培训等多个领域。经过多年在教培行业的深耕与积累，公司已形成以建工培训为核心，同步发展消防、医卫、财经、教资、职业技能及学历提升的多元化综合服务体系。 一、我们希望你具备： 1、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 2、学习能力强，踏实专注，愿意为个人成长持续投入努力； 3、热爱生活，具备团队协作精神，能融入积极活跃的工作氛围； 4、具备良好的合作意识与学习能力，不断提升自我素养与综合能力； 二、我们为你提供： 1.收入拿到手软——无责任底薪3000元起+高额提成（零门槛提成，无业绩压力）+月度奖金 2.我们坚信，吃饱了才有力气瘦身，玩好了才能高效工作，每年组织国内带薪旅游； 3.入职即享带薪系统培训 4.只有想不到，没有给不了——健全的福利体系，包含带薪春节假期、节日礼品、生日关怀、工龄津贴、部门每月团建聚餐； 5.清晰的晋升通道，配备专业管理培训与个性化职业发展规划支持 【工作内容】 1.通过新媒体平台与意向学员互动，解答咨询问题，并根据需求推荐匹配课程。 2.协助学员规划适合的院校与专业方向 3.整理学员信息，指导完成报名流程 办公环境舒适宜人，氛围轻松愉悦，下午茶丰富多样，同事关系融洽友好 【工作时间】8:50-12:0013:30-18:00 【福利待遇】法定节假日+社保+生日礼品+带薪旅游+不定期团建聚餐，每月休息6天以上； 三、关于我们的团队： 1.团队成员均为90后，沟通顺畅无代沟，充满活力与激情； 2.领导平易近人，日常交流中真诚分享经验，助力身边伙伴共同成长；

我们全新办公环境正式启用，开启你的稳定增收与快速成长新篇章！ 岗位亮点： 无需自行开拓客户，摆脱繁琐的外呼困扰和盲目寻找客户的烦恼。 只需运用专业话术解答学员疑问，自然引导完成报名，成就感持续在线。 远离传统销售高压模式，享受客服式工作氛围，同时收获媲美销售的优厚收入。 入职即配备专属带教，助力能力迅速提升，高薪目标触手可及。 公司优势： 精准客户资源持续输送，让你工作更高效，成果更显著。 福利全面覆盖，包含全勤奖励、加班补助、月度/季度/年度奖金及各类现金激励，另有生日关怀、节日补贴、带薪休假、公费旅游、定期团队建设活动等贴心待遇。 工作时间早九晚六，享有额外长假，平衡工作与生活更轻松。 零基础也不用担心，系统化培训全程支持，资深讲师亲自授课，主管一对一指导，快速上手无忧。 晋升通道透明公正，入职满三个月即可参与管理岗竞聘，发展空间广阔。 组织架构扁平，沟通高效无隔阂，团队成员中70%以上为靠谱的90后与00后，氛围年轻有活力。 额外惊喜福利：为表现优异、核心骨干员工提供免费外部学习机会，加速个人成长；内部开放各类知识、技能、管理与心理课程，全员免费参与；对做出突出贡献者，全额报销旅游期间食宿及交通费用。 岗位职责： 公司统一提供高质量客户资源，你可专注开展有效沟通。 通过电话深入交流，准确把握客户需求，把握成交时机，顺利达成业绩目标。 认真维护现有客户关系，充分挖掘潜在需求。 定期与合作客户保持互动，巩固长期稳定合作关系。 任职要求： 年龄23-30岁，表达清晰，普通话标准流畅。 热爱销售类工作，具备积极主动的工作态度。 拥有较强的学习能力和良好的沟通技巧。 有电话销售相关经验者优先考虑。 学历不限。 工作时间：9:00-18:30，法定节假日享带薪休假。有经验者优先。 还在等待什么？立即加入我们，共同迈向事业新高峰！

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-30 招聘 谈单 一：岗位职责 1、项目将在河南多个城市电视台开展少儿演员选拔试镜活动，入选儿童将有机会参与栏目剧及影视作品录制并上镜播出。谈单老师主要负责组织儿童复试环节，评估其是否符合入选标准，并与家长完成签约流程。 2、对儿童的语言表达能力和才艺表现进行综合评定。 3、考察儿童的表演潜力、现场反应及临场应对能力。 二：任职要求 1.形象良好，气质端正，五官清晰，无明显纹身，年龄在28-48岁之间 2.具备传媒、教育或销售相关从业背景者优先考虑 3.责任心强，思维敏捷，具备优秀的沟通技巧、观察能力、应变能力以及抗压能力 工作时间 1、工作时间为早9点至晚6点（限周六周日） 2、薪资按周结算，每周收入约1k-2k，月综合收入4k-7k不等，周一至周五时间可自行安排 3、工作需前往不同城市执行，期间食宿交通费用均由公司承担，工作地点不固定，存在变动可能 4、本岗位为周末固定的长期兼职，偶有短途出差安排，请确保周六周日时间可用，时间无法配合者勿扰！！！年龄低于25岁者请勿投递！！！

1.精准资源：公司提供高意向学员资源（8小时在岗，全程空调环境，无需担心风吹日晒） 2.带薪培训：无需经验基础，公司提供系统化岗位培训；实行师徒制带教模式 3.快速成单：成单周期短，单笔订单金额高 4.薪酬发放准时：当月业绩达成，次月15日前发放底薪及提成，提成不拖欠

完善的培训体系！！！ 我们为新员工提供入职培训、专业课程培训、实操技能提升等多样化培训形式，延续传统的师徒带教模式，帮助新人快速融入并胜任岗位工作。 基本情况： 1.底薪4000+提成（5-15个点）+各类丰厚奖金，综合收入8K-1W+，上不封顶 2.具备网销、电销相关经验者优先考虑（无经验也可，有资深同事手把手指导） 3.工作轻松无压，不加班，每日八小时高效完成出单任务 4.工作时间： 早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 工作内容： 1.利用公司提供的引流资源，负责在线课程的咨询与销售，高效转化潜在客户 2.通过电话、微信、在线客服等方式持续跟进客户，提供专业的课程方案建议 3.维护客户关系，推动复购及客户推荐 4.达成公司设定的销售指标，享受高比例提成奖励 岗位优势： 稳定待遇：底薪+社保+节日福利，依法缴纳五险 晋升空间：只要愿付出，公司全力支持成长与发展！ 工作地点：正大国际西座cpl4507

不加班！！不加班！！不加班！！ 河南智考教育集团是一家深耕教育培训领域的集团化企业，致力于打造全方位、综合性的教育服务平台，推动教育培训行业的创新发展。业务覆盖建工消防、医学教育、考研辅导、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格认证等多个板块。经过多年的市场积累与拓展，公司已形成以建工培训为核心，同步发展消防、医卫、财经、教师资格、职业培训及学历提升的多元化发展格局。 一、我们希望你具备： 1、性格开朗、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力。 2、具备较强的学习意识，踏实专注，愿意为个人成长持续投入； 3、积极乐观，热爱生活，具备团队协作精神，能融入充满活力的工作氛围； 4、注重自我提升，拥有良好的学习习惯与团队协作素养； 二、我们为你提供： 1.收入拿到手软——无责任底薪3000元起+高额提成（0业绩门槛）+月度奖金 2.我们坚信，吃饱了才有力气减脂，玩好了才能高效工作，每年组织国内带薪旅游； 3.入职即享带薪系统培训 4.只有想不到，没有做不到——健全的福利体系，包含带薪春节假期、节日礼品、生日关怀、工龄津贴、部门月月团建； 5.清晰的晋升通道，配套专业管理培训与个性化职业发展规划 【工作职责】 1.通过新媒体及线上平台与潜在学员互动，解答咨询问题，根据需求推荐匹配课程 2.协助学员规划适合的院校与专业方向 3.整理学员信息，指导完成报名流程 办公环境舒适宜人，氛围轻松愉悦，下午茶丰富多样，同事友善好相处 【工作时间】8:50-12:0013:30-18:00 【福利待遇】享受法定节假日+社保+生日礼金+带薪出游+不定期聚餐，每月休息6天以上 三、关于我们的团队： 1.团队成员均为90后，交流无障碍，氛围热情有冲劲； 2.领导平易近人，日常沟通真诚走心，乐于指导身边伙伴成长 地址：涧西区中泰大厦6楼613A室

岗位职责: 1、公司提供新客户资源，通过沟通实现客户开发； 2、与客户深入交流，精准把握需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，促进老客户转介绍； 4、定期回访合作客户，增强互动，巩固长期稳定的合作关系。 任职资格: 1、表达流畅，语言生动，具有较强的亲和力； 2、学习能力强，具备出色的沟通技巧； 3、意志坚定，能灵活应对各类情况，抗压能力良好； 4、经验不限，公司安排系统化培训，并配备专人一对一辅导。 薪酬福利: 底薪6000+提成，提成比例为销售额的10%--50%，新人前三个月月薪1.2~1.6w，收入无上限。 晋升空间： 所有管理岗位均从内部选拔，坚持公开透明的晋升机制。 晋升路线: 1.管理方向：学习顾问—主管—经理—运营中心负责人—董事 2.讲师方向：学习顾问—讲师助理—内训讲师—大课讲师 工作时间: 早上8:30-12:00下午14:00-18:00每日工作7.5小时，无需加班