培训机构前台招生宣传/接待家长并沟通/课程推荐等，2-3年相关经验

【您的责任】 1、接听客户来电，耐心解答家长疑问，并规范记录相关信息； 2、通过电话回访潜在客户，邀请其到校深入了解孩子教育方面的困惑与实际需求； 3、接待到访家长：提供专业、精准、个性化的咨询服务，引导家长建立科学的教育观念，协助规划适宜的课程方案； 4、现场完成报名咨询：为学员办理入学流程，指导填写报名表及相关材料的准备与归集； 【我们的期许】 1、善于交流，具备良好亲和力，乐于为家长与学生提供帮助并给予有效建议； 2、具备团队合作意识与职业责任感，执行能力突出，能适应高强度工作节奏，责任心强； 3、学习意愿强烈，思维敏锐，对教育行业充满热情。 【巨石人的专享福利】 1、高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月均收入6k-10k（上不封顶）； 2、健全的培训体系（包含新员工培训+部门专项培训+管理能力提升课程）； 3、广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘机会，路径涵盖顾问-主管-经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4、除法定五险一金外，额外配备商业保险； 5、节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6、享受法定年假及额外福利年假。

1.电话销售邀约客户到店 2.接待到店客户并向顾客提供专业的课程体系讲解 3.签约后的基础服务

底薪8000 我们是一家专注于中高考规划辅导的教育培训机构，主营一对一、一对三精品小班课程。凭借优质的教学水平与全方位的服务体系，致力于在教培领域树立高端品牌形象。 岗位内容： 1、根据校区教育服务需求，深入掌握课程体系，为家长提供专业化的咨询建议，推动新客户顺利签约； 2、公司提供客户资源，通过线上电话与客户沟通，结合其实际需求推荐合适课程方案，并邀请客户到校体验课程；同时负责接待上门家长，开展面对面课程讲解与服务推介； 3、依据企业整体发展目标，达成个人每月既定的业绩指标； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-40岁，性别不限。 2、具备较强的学习能力，专注投入，心态积极，能适应一定的工作强度与压力。 3、拥有良好的沟通技巧，能够沉着应对客户疑问；适应高效率、快节奏的工作模式，富有工作热情，具备团队协作精神。 4、有教育行业、金融保险、培训咨询或销售相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、地推填单，收集资源 2、电话邀约客户到店体验 3、接待客户成交 4、带领销售小组完成当月业绩数据 5、完成其他临时性工作。 任职资格： 1、年龄20到32岁，学历不限 2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 工作时间：周二-周日 1、负责校区前端运营管理，有带团队经验者优秀 2、全国直营校区模式全国112家，百度可查 3、2008年创立稳定、待遇好、晋升机制完善 4、真实可靠，能吃苦、有想法的来

K12教育经验，线上一对一教学课程销售

【岗位职责】 1.客户咨询与需求分析：接待学生及家长，通过面对面、电话或线上沟通，了解学生的学习情况、目标和痛点；分析学生学科水平、学习习惯等，制定个性化课程规划方案。 2.课程销售与转化：准确传递机构课程特色、师资优势及服务价值，促成课程签约；完成月度/季度销售目标，跟踪潜在客户并推进转化。 3.学生管理与服务：协调教务、教师团队，确保学生课程安排与教学计划落地，定期跟进学生学习进度，反馈学习效果，调整优化方案。 4.家长关系维护：定期与家长沟通学生学习情况，解决疑虑，提升满意度，组织家长会、教育讲座等活动，增强客户粘性。 5.市场与竞品洞察：收集家长反馈及市场需求，协助优化课程产品，调研竞品动态，为机构提供差异化竞争建议。 6.数据与档案管理：维护校区管理系统，记录咨询、签约及服务全流程数据。 【任职要求】 1.教育背景：大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先。 2.经验要求：1年以上K12教育行业咨询/销售经验，熟悉学科辅导或素质教育领域； 3.核心能力： (1)沟通表达能力：擅长与家长、学生沟通，建立信任关系。 (2)产品销售能力：具备需求挖掘、产品解读、方案说服和谈判能力。 (3)教育敏感度：了解K12学科体系（如新课标、升学政策等）。 (4)职业素养：抗压能力强，适应业绩目标及高强度沟通工作。 【欢迎您的加入】 1.薪资方案：底薪4000-6000（经验丰富能力出众者底薪可以沟通）+业绩提成+课时提成 2.晋升通道：咨询师→咨询组长→咨询主管→校长 3.上班时间：早晚班排班，7-7.5小时/日，周一周二轮休

入职即缴纳五险一金，试用期薪资全额发放，公司提供充足资源支持，当日任务完成可准时下班，需具备较强抗压能力； 岗位职责： 1．负责电话接听与后续回访，深入了解家长需求，协助预约家长及学生到访； 2．接待来访的家长与学生，分析学生学习情况，诊断问题并制定个性化学习方案； 3．通过面对面沟通，详细介绍公司服务内容，提升客户认知，推动签约达成； 4．维护现有客户关系，定期进行回访跟踪，主动外呼开发新客户，持续拓展生源渠道； 5．按时完成个人业绩指标。 任职条件： 1．大专及以上学历，市场营销等相关专业，热爱教育行业，具有一年以上销售经验； 2．熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解升学政策者优先考虑； 3．具备良好的沟通协调、说服与谈判能力，掌握电话销售技巧，抗压能力强，具备客户分析能力； 4．形象良好，行为举止自然大方，普通话流利，亲和力佳，善于人际交流； 5．有猿辅导、新东方或其他同类机构工作经验者优先录用。 广阔的职业发展通道： 公司设置专业序列与管理序列双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为中级咨询师，表现优异者5-8个月晋升为咨询主任或高级咨询师，特别优秀者6-12个月可晋升为校长或首席咨询师。 1．管理方向：咨询师→咨询主任→咨询总监→校长→区域经理 2．专业方向：初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→特级咨询师→首席咨询师

招生组最新数据出炉：70%员工月入过万，28%突破两万，15%收入超三万，客单价高，流水规模大，业绩易达成！ 岗位职责： 1、室内办公，通过线上方式（电话/微信）向客户介绍高端课程项目亮点，邀约参与试听课程，推动成交转化； 2、提供专业咨询服务，与学员建立长期信任关系，持续跟进需求动态，维护良好合作互动； 3、依据公司战略目标，按时完成月度销售指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，年轻积极，热爱教育培训行业，具备成为销冠的进取心； 2、具备利他理念，坚信知识能够改变人生轨迹； 3、“我看青山多妩媚，料青山看我应如是”，拥有积极乐观的心态和向上成长的信念； 4、热爱生活，投入工作，对个人未来有清晰愿景与发展规划； 5、思维条理清晰，创意丰富，具备出色的表达与沟通能力； 6、有教育咨询相关从业经验者优先考虑； 岗位优势： 1、精准客源：无需自主拓客，客户均来自公司广告投放、官网及公交宣传等渠道主动咨询； 2、品牌保障：国内知名教育机构，市场口碑良好； 3、带薪培训：提供免费带薪培训，配备一对一指导支持； 4、成单高效：成交周期短，出单频率高； 5、办公环境：毗邻地铁站，办公空间舒适宜人，团队以90后为主，氛围轻松融洽； 6、考勤制度：每日工作8小时，实行大小周作息。 岗位晋升： 健全的培训体系与多元化的晋升通道，助力全方位能力提升； 管理路径：销售代表→储备干部→销售主管→分公司经理→大区经理→销售部总经理 创业路径：EMBA学习官→营销经理→营销总监→营销总经理 专业路径：EMBA学习官→内部培训师→销售讲师→导师，锤炼企业家素养，为自主创业奠基 加入我们： 1、工作时间：大小周制，8:30-12:00，13:30-18:00，法定节假日正常休假； 2、薪资激励：提供具有竞争力的薪酬待遇，入职即享工龄奖金； 3、法定假期：全员享有国家规定的各类法定节假日； 4、带薪年假：工作满一年可享优于国家标准的带薪年休假； 5、生日关怀：赠送精美礼品、举办主题生日会、送上暖心祝福； 6、团队活动：定期组织团建如烧烤、K歌、聚餐、户外拓展等，不定期提供免费下午茶； 7、节日福利：春节、妇女节、端午、中秋、教师节等重要节日发放专属礼品； 8、年度旅游：公司统一组织员工旅游，增强团队凝聚力； 9、办公条件：环境舒适，氛围和谐，交通便利； 10、在职成长：新员工享受系统化岗前培训+师徒带教机制，正式员工可免费参与高端管理课程，全面提升职业素养与潜能

台州椒江招广告安装

招简单临时小工一名，联系电话

招聘： 配菜：1名工资面谈有经验过年不回家 电话： 地址：温岭市城东街道三星大道

台州市临海市招玻璃安装

招聘： 厨师1名 配菜1名 打荷1名 学徒1名 店长1名 服务员2名 全职兼职都可。 电话 ，地址台州玉环清港。

沈阳远洋旅行社招兼职， 报名电话

1;本公司主要经营四川、西藏、新疆、西北等旅游目的地的纯玩小团、私人定制、越野旅拍等业务(不做獠氮物团和大巴团) 2;现因旅游业获客渠道发生变化，固招募全国各地的宝妈、大学生、待业等群体通过发布小红书引流内容获取客资! 3;无需坐班，人在哪里就可以在哪里发布 任职要求:需要有一定的闲暇时间(每天半小时左右)岗位职责: 1;根据公司要求在小红书发布相关引流内容 2;公司会提供相应素材和文案类容 2:通过发布类容引流将信息提供给公司销售人员 3;会按照有效客资10元/人加成交奖励20/人发放薪资(暂定方案)累计达到一定数量将再次额外奖励 特别说明: 本公司是正规旅行社! 详情可以查看小程序:斑马致远旅行 小红书图文类容无需本人出镜!

招聘：旅游顾问/销售助理 岗位职责： 任职要求

招聘 ～旅游销售员 薪资待遇： 5000~8000左右 工作时间: 9：00- 16:30 ， 午休：12：00-13：00 月休四天 公司福利多，待遇优厚，具体面议。 工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，嘉合商业 电话 :

旅游顾问 学历要求大专及以上，活泼开朗大方，有良好沟通能力较强。在工作期间会带团出行 薪资福利:4500元+提成，公司缴纳保险 招工人数:20人 工作地址:西岗区华北路40号香一街2号

M21公元档口招聘 欧韩风格 穿版销售1名 ✨ 店铺定位：主打欧韩风格，审美在线、款式吸睛 岗位要求： 1. 具备1年以上批发市场销售经验，能独立完成穿版展示+自主成单，无需带教 2. 身高162-168cm，体重110斤以内，形象气质佳，贴合欧韩穿搭调性 3. 拒绝新手小白，有成熟销售思路者优先 薪资福利： 底薪+年底丰厚分红，多劳多得 ✅ 团队氛围轻松融洽，工作环境整洁舒适，无勾心斗角 ⏰ 工作时间：早8点上班，作息规律 联系方式: 微同步 符合要求的实力干将速来！小白勿扰，节约彼此时间～

薪资4000-15000，福利：五险、提供住宿、年终奖金、节日红包、免费外出培训（培训费用1w-2w，公司全额承担）、团队建设及旅游等。 薪资结构=基本工资+课时费+销售提成+全勤奖励+各类补贴。 健身教练/助理教练：具备基础体育相关技能者优先，踏实肯干，形象阳光积极，年龄适中，接受无经验人员，提供免费入职前培训及周期性能力提升课程。 课程顾问/销售专员：底薪加业内领先提成机制（提成上不封顶），配备免费岗前培训及定期销售技巧进阶指导。

公司在抖音、小红书等自媒体平台投放广告获客，提供高质量、精准客户，无需自己开发 （不用求着客户，不用看客户脸色） 老销售轻松上手，新手由销冠一对一帮带 【岗位职责】 1.邀约安排学员做好1对1试听，持续跟进关单，促成正价课的报名 2.帮助学员和家长定制学习计划，能够合理规划促成二次转化 3.以为付费用户提供良好的服务为前提，完成转介绍活动 ps:正式工作前会有7天带薪培训，培训通过后正式上岗 [关于岗位]底薪+高提成+ 工作时间：12:00-22:00上六休一、每周四休息 新人一周左右基本开单（佛系也能开单）,新人人均首月过W,老员工2-3万（真实收入水平） 【任职资格】 1、有一定的销售经验并热爱销售工作 2、认认互联网教育行业 3、有有标感,追求高薪和发展 4、有一一的学习能力、应变能力和抗压能力 电销+网销,有教培销售及相关工作者优先 直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看，我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班

课程顾问 【岗位说明】 1、通过电话沟通，接听客户咨询来电，接待来访家长，提供专业的课程咨询服务，并完成课程销售目标； 2、积极参加市场推广活动，按时参与公司组织的培训及相关会议； 薪资构成 底薪3200～8200，提成6%（同行提成3.5%） 工作福利 1、社保，不定期团建，生日惊喜，准时下班， 2、周一休息，周二至周四早九晚六，周五13:00-21:00，周末早八晚五

【岗位说明】 1、通过电话主动联系客户，解答咨询问题，提供专业服务方案，促进产品成交； 2、配合参与市场推广活动，准时出席各类培训与团队会议； 3、依据公司发展目标，持续完成月度业绩任务。 【任职要求】 1、高中及以上学历（条件优异者可适当放宽），具有一年以上电话销售经验，销售业绩突出者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，能适应高强度工作环境，拥有较强的自信心与目标感； 3、态度积极，认同教育行业价值，愿意追求高收入回报； 4、思维清晰有条理，具备优秀的沟通协调、总结复盘及自我驱动能力，敏锐的市场洞察力。 PS：经验丰富或综合能力强者，岗位职级与薪酬可另行商议。

1.通过电话主动沟通客户，接听咨询来电，接待上门家长，提供专业教育咨询服务，并完成课程销售目标。 2.积极参与市场相关活动，准时出席公司组织的培训与会议。 3.根据公司发展要求，持续达成每月既定业绩任务。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2.具备强烈的责任心与服务意识（可适应弹性工作时间）； 3.形象良好，气质亲和，自信进取，沟通表达能力强； 4.热爱教育行业，勇于追求高收入； 5.聪慧勤奋，品行端正，诚实守信； 6.心态积极阳光，善于自我激励与调节； 7.优秀应届毕业生亦欢迎加入。 【福利待遇】 1.底薪3500元，提成3%－6%，另享社群运营奖励； 2.资源共享，配备六大培训体系助力职业成长； 4.团队氛围简单积极，聚焦个人发展与收入提升； 5.每月组织团建活动、生日会及节日福利等。

薪资3500-15000，福利：五险、年终奖、红包、免费外出培训（培训费1w-2w，公司全额报销）、团建旅游等。 薪资结构=底薪+课时费+销售提成+全勤奖+补贴。 教练/助教：具备基础体育技能者优先，踏实肯干，性格积极向上，充满朝气，接受零经验人员，提供免费系统培训。 课程顾问/销售：底薪+行业领先提成（上不封顶），享免费入职培训及定期销售能力进阶提升。

女装销售穿版整理。 要求身高1.55-165体重100以内 有经验者优先1-3年以上 短期工不要

主要工作内容： 需要跟家长打电话沟通，约到校区面谈、推荐适合学生的班级、让家长这边报课时。 能力要求： 较好的沟通能力和判断能力； 为人诚信，对于目标坚持不懈； 良好的沟通技巧和较强的判断能力； 学习能力强，积极进取，勇于挑战高薪； 能够承受工作压力、具备团队合作精神； 一周上班40小时 不招兼职

招聘：GXG招聘导购 薪资：4000 - 8000 职位详情 月休2天五险年终奖 职位要求 主营品牌:GXG 招聘职位:导购 导购 薪资待遇:4000-8000+上不封顶(底薪+奖金+医社保 +年终奖+月带薪休假2天) 男女不限 有服装零售1年以上经验、具备组织和沟通 能力、能熟练使用电脑 工作时间:早晚班 工作地址:椒江青悦城二楼GXG 有工作经验优先! 联系人:陈女士 薪资待遇面谈!

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题； 2、对客户情况进行基础分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导其明确需求方向，助力完成销售目标； 3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案； 4、定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系，提升满意度，推动客户复购与深度合作； 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000以上； 2、工作时间9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周实行大小周休假制度； 3、享受国家规定的法定节假日，每日工作7.5小时（含午休）； 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训，帮助新人快速上手； 5、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动及生日庆祝； 6、企业处于快速发展期，具备清晰完善的晋升通道； 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，重视踏实肯干的工作态度； 二、品行良好，积极主动，勤奋努力，做事认真可靠； 三、具备强烈的赚钱动力，有长远职业发展目标和个人追求； 四、公司配备完整项目培训体系，并安排经验丰富的导师一对一指导； 福利待遇： 一、底薪4000～6500元，提成比例8%-12%（行业较高水平），另缴纳五险一金； 表现优异者进入精英俱乐部，底薪起步4800元，提成提升至9%-12%； 二、按照国家规定为员工办理养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 三、常态化开展团建活动、生日会、聚餐、K歌等员工关怀项目； 晋升空间： 每季度开展评级考核，达标即可晋级加薪（晋升路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）