岗位职责: 1.协助负责女团男团的日常运营及活动方案制定 2.维护团队公众形象，促进成员间的协作与团队向心力 3.组织粉丝互动活动，提高粉丝活跃度与支持热情 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.适应能力强，具备快速学习新事务的能力 3.熟悉偶像团体文化，能积极参与并推动团队宣传与活动执行

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司办公区域物理环境的日常巡查，整理并汇总当月发现的问题项； 2、负责会议室及休息室的使用登记与监督管理工作； 3、负责节假日期间员工福利物资的发放，并对接供应商完成发票开具及报销流程； 4、主导各类活动及辅助性活动的组织工作，涵盖策划、筹备、执行到后续收尾，包括集团级活动、业务类活动、合作方文化交流活动、新声日活动等，结合公司资源制定相应活动计划； 5、依据既定活动方案，输出具有创意性的执行思路及视觉呈现方案； 6、负责门厅区域形象与文化建设，包括多媒体内容投放与选材、面试接待区的整体规范管理、文化角内容更新及整体视觉效果维护； 7、完成上级领导安排的其他临时性工作与任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上企业活动相关工作经验； 2、熟练使用PS、美图秀秀等图像处理工具，掌握多媒体编辑与美化技能； 3、性格积极外向，乐观开朗，具备良好的沟通能力与亲和力。 岗位福利： 朝九晚六，周末双休，法定节假日按规定正常休假

配合合伙人一起完成团队任务 工资面议

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估等全流程内容 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.收集活动数据并进行复盘分析，持续优化活动策略与执行效率 5.跟进行业趋势与竞品动态，提出创新性活动建议以提升品牌影响力 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与项目管理能力，能独立推进多任务并行 2.思维活跃，富有创意，对热点敏感，具备优秀的文案撰写和PPT呈现能力 3.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的现场应变与问题解决能力 4.学历不限，专业不限，有成功活动案例者优先考虑 5.工作地点灵活，适应短期出差，责任心强，具备团队合作精神

岗位职责： 1、负责公司办公区域物理环境的日常巡查，汇总每月发现的问题点； 2、负责会议室及休息室的使用登记与监督管理工作； 3、负责节假日期间员工福利物资的发放，并对接供应商发票及后续报销流程； 4、主导各类主题活动及辅助性活动，涵盖活动策划、筹备、执行及收尾工作，包括集团级活动、业务相关活动、合作方文化交流活动、新声日活动等，结合公司现有资源制定活动方案； 5、依据既定的活动策划方向，独立输出具有创意性的执行方案及视觉呈现设计； 6、负责门厅区域形象与文化建设，包含多媒体内容投放与选材、面试接待区的整体规范管理、文化展示角的定期更新，确保整体环境美观统一； 7、完成上级领导安排的其他临时性工作与任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上企业活动组织相关工作经验； 2、熟练掌握PS、美图秀秀等图像处理工具，具备一定的多媒体制作与美化能力； 3、性格积极外向，乐观开朗，具备良好的沟通能力与亲和力。 岗位福利： 朝九晚六，周末双休，法定节假日按规定正常休假

，活泼开朗，工资十天一结，也可日结，会带气氛，无公主病，

工作内容：就是在微信、QQ、抖音、小红书等社交平台上引流获客，不需要销售！不需要打电话！ 上班时间：9:30-18.30不加班，新老员工都是到点就走！！ 基本工资+补贴+高提成+各项奖金，综合薪资6000+，多劳多得，上不封顶！！ 接受小白，无经验的，入职会有老员工代理一步步操作，简单好学! 带薪年假、超长婚产假、法定假、社保，这些都有

跨境电商运营助理招聘 一、岗位基本信息 ●岗位名称：跨境电商运营助理 ●工作地点：上芬地铁站A出口 ●招聘人数：1-2人 ●薪资待遇： ○试用期：4000元/月（2-3个月） ○转正后：4500元/月+利润提成2%（个人负责店铺或项目的净利润） ●福利补充：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等。 二、岗位职责 1.协助管理跨境电商平台Tiktok日常运营，包括产品上架、文案优化、价格调整。 2.处理订单跟进、物流协调及客户邮件回复，维护店铺好评率和账号安全。 3.收集市场数据和竞品信息，协助制定销售策略及库存计划。 4.使用Excel等工具统计销售数据，提供基础运营分析报告。 5.完成上级安排的其他运营相关辅助工作。 三、任职要求 1.学历：大专及以上学历（电子商务、国际贸易、英语、市场营销类专业优先）。 2.经验：无需经验（应届生或转行人士均可），公司提供带培训。 3.技能： ●熟练操作Office办公软件（Excel/Word），会PS、视频剪辑或数据分析工具者更佳； ●英语四级以上（读写能力良好，能处理英文产品文案和客户邮件）。 1.素质： ●学习能力强、积极主动、有责任心； ●具备团队合作精神和抗压能力。 四、晋升路径 ●职业发展：运营助理→运营专员→运营组长/主管→运营总监。 ●提升支持：公司提供定期技能培训、平台规则学习及业绩分红机会。 因为要经常加班，住公司附近优先，公司就在上芬地铁A出口。

招聘：汽配厂普工（五险一金） 薪资：5.5千-8千 主要负责车间产品打磨、挂件、取件、检验、打包搬运、机加加工等多个一线岗位的工作，操作简单，可招学工。 （公司直招，入职购买五险一金，可到厂区将所有岗位看后，再选择做什么岗位）

重庆市蔡家曹家湾抹灰，小水池保护层。

重庆市沙坪坝区招铝扣板吊顶

重庆市江津区步行街防火门安装

重庆市万州区招工地小工/杂工,装修木工

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

一、工作内容： 负责活动物资采购和跟进；协助完成活动现场执行；负责活动过程拍照；相关资料整理及活动台账登记； 二、任职要求： 20-45岁，1年以上相关工作经验，做事认真负责，身体健康，沟通能力强，会使用Office办公软件，有活动策划经验优先考虑； 三、上班时间和工作地址 9：00-12：00；13:30-17:30（周末双休） 成都市双流区锦蜀街37号融创香璟台西苑四号院3-4-1702 此岗位接受应届毕业生和实习生 工作地点：成都市高新区中和街道小型静脉家园（龙灯山陵园旁） 入职即买社保

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议报告 5.维护优质合作资源库，持续拓展媒体、KOL、场地及执行类合作伙伴 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群营销等）及执行要点 4.具备较强的创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

手工岗 薪资福利:纯计件结算，多劳多得，熟练工收入上不封顶；设立全勤奖，免费提供中餐、晚餐，每月休息2天，工资准时发放 工作时间根据生产安排（具体面议） 工作地址:忠县州屏环路4号（武松小吃旁边）

【欧菲斯】 连续五年入选中国服务业500强，连续八年蝉联重庆百强企业。 1993年创立至今，欧菲斯从行业新锐发展为推动中国政企采购数字化变革的领军平台。我们不仅是产品与服务的提供者，更是产业生态的共建者。依托“办公物资+MRO+员工福利”三大核心板块，构建起数字化采购新范式。目前连接全国4000多个服务网点，运营近160万SKU的商品体系，持续为各级政府、军队及企事业单位打造高效便捷的采购解决方案。 如果你信奉“不甘平凡，追求卓越”，加入我们，收获的不只是一份职业，更是在百亿级发展平台上参与重塑行业格局、实现自我价值的成长机遇。 【岗位介绍】 1. 运营类：负责全国央客户的整体运营与统筹管理，推动业务目标落地。 2. 采销类：对接并维护全国范围供应商资源，优化供应体系，增强业务竞争力。 3. 市场运营类：开发并维系全国性央客户关系，拓展及管理服务商网络。 【目标对象】 1. 对象：2026届全日制985/211本科及以上学历或重点高校硕士研究生。 2. 专业：不限；市场营销、管理学、经济学、新闻传播等相关专业优先考虑。 【能力素质】 具备良好的沟通表达能力、数据分析能力及创意策划能力。 【薪酬福利】 1. 薪酬：实习期：4K~6K；转正后：6K~10K（表现优异者可面议）； 2. 福利：五险一金，带薪年假，晋升通道，餐补，住宿补贴（针对外地学生），学历补贴及相关支持政策。 【招聘安排】 10月起（网申）-11月中旬（面试）-11月下旬至12月（入职） 公司信息可关注公众号“欧菲斯集团”

1.对市场调研收集回来的视频、录音按照指标要求进行审核并填写调研问卷 2.熟练使用电脑办公word.excel等 3.高中以上学历，提供免费培训，有审核经验者优先录取 4.工作踏实认真，有多余的空闲时间，居家办公 5.本岗位为兼职，长期招聘（请看好招聘条件再联系，不符合条件的勿扰！）

【岗位职责】 1、负责电商平台内行业审核相关工作（涵盖电商直播及商品内容），依据行业商品发布标准执行人工审核任务； 2、熟练使用平台系统，确保审核工作的准确性和处理效率； 3、具备风险识别能力，关注行业规范及政策变化，及时发现潜在问题，并对平台前端界面、后台功能、操作流程及规则机制等提出可行性优化建议。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，有美妆/服饰/宠物类目电商审核经验者优先考虑； 2、责任心强，作风严谨，能按时完成分配任务并主动提供执行反馈； 3、学习能力突出，自我驱动，可快速掌握与岗位相关的各项业务知识； 4、能适应倒班及夜班安排，具备良好的团队协作意识

岗位职责: 1.负责外卖平台的日常运营维护，保障订单流程高效有序运行 2.对外卖相关数据进行分析，持续优化运营方案，提高出餐效率与用户满意度 3.协同团队成员推进工作，确保外卖服务质量和运作效率 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理运营过程中的各类问题 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同达成工作目标 3.具备良好的学习能力，愿意主动掌握并应用新的外卖运营知识与技能

岗位职责： 1、负责医生IP账号的内容创作、日常维护及拍摄指导，提升账号活跃度、用户关注度与粉丝粘性； 2、把控账号内容输出方向与质量，推动账号数据转化及商业化变现； 任职要求： 1、具备2年以上新媒体平台运营经验，不接受频繁更换工作的求职者； 2、有个人IP账号成功运营经历者优先； 3、具有医生类IP运营背景者优先考虑； 岗位福利： 五险一金、全勤奖、带薪生日假、年假、定期团建、下午茶、生日会、节假日礼物等； 上班时间： 早9晚6，大小周休息，按法定节假日休假

排班要求：正常班9时-18时，24天出勤，轮休 人员要求： -1、本科及以上学历，有审核领域质检与培训相关经验，理解力强，沟通顺畅，信息捕捉敏锐，具备电商业务背景者优先 -2、熟练使用EXCEL等数据处理工具，能对问题进行归纳总结、复盘分析，并具备一定创新思维 -3、关注行业变化，抗压能力强，学习主动，工作认真细致，善于独立思考，可快速适应各类业务标准，反应灵活，上手快，能高效掌握各项判定规范，注重经验沉淀，具备协作精神 -4、目标感强，擅长问题剖析与表达，思路清楚，逻辑性强

岗位职责: 1.参与高速ETC相关业务，配合完成日常工作任务 2.协同团队成员，保障工作流程高效有序进行 3.主动学习新知识，持续提升专业能力和工作效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能妥善处理各项协调事务 2.适应高强度工作节奏，保持稳定的工作输出 3.具备团队协作意识，可快速融入集体并发挥积极作用

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作要求: 1、年龄******之间 2、每周任意6天，下午15:00-24:00内自行安排4小时工作 3、熟悉一款游戏，或具备快速学习意愿 工作内容: 1、在线与用户互动并共同游戏，维护玩家关系 2、居家办公、兼职性质，无公会组织，无需直播、不需出镜 3、欢迎新手加入，提供专人指导，无费用支出，无设备门槛 薪资: 1、 hourly wage 12-50元，周保底收入336-1750元 2、提成比例60%（业内最高）

职位描述 1、负责拉铃标准及审核移交标准的日常运营与保障工作 2、对接拉铃审核专项组的异常情况，并提供支持与解决方案 3、监控并分析拉铃量数据，识别高量异常问题并推动反馈与处理 4、协调处理协作方超时未闭环或需执行落罚的相关场景，推进问题解决 5、具备拉铃、高优客服、外溢客服、组长等多岗位经验，综合能力突出者优先考虑 职位要求 1、本科及以上学历，年龄：******（条件优异者可适度放宽） 2、熟悉客服流程或拉铃流程，具备流程分析与优化经验； 3、具备产品化思维、数据分析能力及制定有效解决方案的能力； 4、执行力强，能适应快节奏的工作环境； 5、熟练操作常用办公软件，具备较强的问题归纳与总结能力； 6、具有良好的服务意识，关注客户服务体验，善于在服务中发现改进机会； 7、工作态度认真，责任心强，主动推动流程优化与执行落地； 8、文字表达能力良好：具备扎实的写作基础，能将复杂信息清晰、准确、简明地呈现

岗位福利： 保底无责4000+提成 购买社保 接受无经验者 岗位职责： 1、开展主播招聘工作，公司提供岗前培训与实操指导，零基础新人有专人带教 2、负责已入职主播的日常运营，包括直播内容审核、直播方向建议及内容策划支持 工作时间：10:00-18:00（含1小时休息） 周末实行大小周轮休制 任职要求： 具备良好的沟通能力与团队协作意识 了解直播行业基本知识及市场动态 形象气质良好者优先考虑