贵阳招工长
10000-20000元/月
工程师月结
招聘:贵阳地铁供电系统维保技术工程师(2名)薪资:¥1-2万/月供电技术负责人(1)岗位职责:① 负责贵阳地铁供电系统(包含:110kV主变电所和外电线路及上级电源相关设备、35kV中压环网供电系统、1500V直流牵引供电系统、接触网系统、均回流系统、中压逆变型再生能量回馈装置、400V配电变压系统、杂散电流监测系统、变电所综合自动化系统、交直流屏、PSCADA等设备)的维护保养、故障处理、专项排查、应急抢修、停送电实施、定点值守、挂接地线培训、演练、试验验证、与其他相关专业及相关部门的配合工作、主变电所及正线变电所的属地化管理等工作。② 负责供电系统调试、验收、测试、试运行移交等各阶段现场协调配合管理;③ 牵头负责供电系统资料编制及归档管理;(2)岗位要求:① 具备5年以上高铁或地铁牵引供电、电气化系统设计、施工、运营维保工作经验;② 持有低压电工证、高压电工证、高处作业证等相关特种作业资格证书者优先;③ 担任过铁路项目四电集成工程师、地铁设计项目电化专业专册、地铁维保项目供电车间主任、专业技术经理者优先;④ 本科以上学历,注册电气工程师优先;⑤ 工作地点:贵阳地铁沿线⑥ 到岗时间:2024年11月底(3)岗位待遇情况:① 待遇情况:食宿公司全部负责,差旅报销,节假日补贴,天窗补贴、提供统一入职培训等福利待遇。② 公司规模大、发展空间大、管理规范、定期体检、工会活动、团建活动等。③ 与公司签订正式劳动合同。④ 薪酬1~2w/月
贵阳急招工长
7000-12000元/月
工程师月结
招聘:储能解决方案工程师薪资:7K-12K*141、年龄30周岁及以下,统招本科及以上学历,土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业2.从事施工管理、土建设计2年以上。3.具备自动化办公能力,精通CAD、PS等设计软件。熟练使用3D MAX、Sketchup等三维建模软件。4.具有二次结构、二次电力施工经验优先。5.具有基建专业问题分析能力、一定的学习能力、协调沟通能力、基建工程的管理能力。6.工作地点贵阳或项目,能适应经常出差或接受短时间异地出差项目工作。
工长月结
贵阳市花溪区国际汽车贸易城,招水电安装现场管理工长1名。要求:大专以上学历,熟悉水电安装专业规范,有5年以上现场管理经验;持有安全员证。
工长技术员
在贵州和河北招人本公司是专业的电力土建公司,工地因河北省,贵州省,多个工地项目招以下人材,能随公司周转,技术员两名,熟悉电脑,资料,全站仪,RTK限50岁以下,熟悉仪器,图纸,有驾驶证!工长两名,具备现场组织人员,协调能力,有驾驶证图纸精通(能随工地周转优先,二把刀勿扰,工资10000—12000元+)毕业大学生,能吃苦耐劳,工资4000+联系电话
贵阳急招工长
7000-10000元/月
工程师月结
岗位名称:隧道工程师(隧道建设项目技术管理);岗位要求:1.大专学历;2.具有5至7年相关经验;3.负责施工现场技术领导,解决技术问题,参与技术总结编写等。薪资待遇:月薪为人民币7至10千,包含社保、年终奖、绩效奖金、节日福利及带薪年假。
贵阳观山湖区急招生产组长
6000-8000元/月
生产管理社保保险高温补贴包住1-2人月结全职
岗位职责负责生产班组的日常管理,包括人员安排、生产计划的执行和进度跟踪按照生产工艺和质量标准,监督和指导员工生产以及过程中出现的问题保障生产的顺利进行分析相关数据提高生产效率、优化生产方案以及异常情况的处理岗位要求 22-40岁,两年以上汽配厂生产带班经验优先;数据分析能力、现场管理能力,保持产线生产平衡;具有沟通能力薪资待遇:6000-8000五险、提供住宿、其他福利待遇需提前附上简历
物料员质检员工艺工程师
招聘SMT厂长助理1名,Smt主管1名,SMT线长4名,DIP线长2名DIP组长2名NPM工程师4名.IE工程师 1名 SMT工艺工程师1名,SMTNPI工程师1名, 待遇面议(私:甩简历)招:DIP 插件后焊、测试员、焊锡、外观、插件、测试、组装、物料员 SMT操作员、QC AOI测试员 ,物料员。(包吃包住)欢迎自荐推荐:
遵义招生产组长
5000-7000元/月
生产管理包住包吃1-2人月结全职
鞋面厂招聘面部组长一名,要能独立完成25人左右一条生产线工作按排、品质、数控、管控要求,一定要有责任心,工资面议,工厂在遵义市桐梓县官渡河
腻子工大白工1-4天1-2人日结点工
生态城招刮腻子/大白/300一天现金,今天能到的打电话,
促销员月结兼职
招聘:佳果源椰子水饮料临促:1名永辉超市金源购物中心店—45岁以下需要健康证,120一天,上班时间8小时。工作日:11月6日—8日积极主动,有销售经验者,服从公司安排。现在可报名鸽子勿扰!电话同步。
钟点工
好单来啦【上户时间】:面试通过【工作类型】:晚餐钟点(2点-6点)【工作内容】:基础卫生维护,做3-4人晚饭,不用等客户吃完饭,到点就走,爱干净,有体检报告【年龄】:50以内【工资】:2600(单休)【上户地址】:翡翠天骄可以接单的姐姐联系我
工程师修井工
招聘修井工程师:专业要求:石油工程或相关专业,工作地点:川渝地区,甲方单位,待遇面议,5年以上修井现场工作经验,年龄要求:30-45岁,联系电话:()。
上海急招工长
9000-12000元/月
工程师月结
工程师工作地址:申富路515号随时面试月收入9K-12K缴五险一金有两年以上的工作经验,接受上夜班,熟悉Panasonic NPM、CM602贴片机、会换线机器调试异常处理,会独立操作拋料异常调试
厂区文员包吃住5k+提成
4000-8000元/月
工厂文员包住包吃3-5人月结
1、负责一线员工的的面试、入职、培训、体检、住宿等2、负责处理合作方的对接问题3、处理生产线问题(数据报备、报损)4、后期维护及回访5、处理员工的诉求。待遇(包吃包住、宿舍4人间、有空调、wifi、洗衣机)试用期4000+1000绩效转正6000+绩效+全勤+主管打分,综合薪资6000-8000。试用期1-2个月。。上班时间:早9:00-下午5:30试用期上六休一、转正后双休、可调休
全屋定制厂长、生产线负责人
10000-12000元/月
厂长月结全职
【岗位职责】1.管理生产流程、质量控制和交货期,以确保按时完成客户订单。2.制定和执行厂区规划,并监督其实施情况。3.对工厂的设备和人员进行管理并优化,提高生产效率。4.参与市场调研和竞品分析,提供合理化建议。5.熟悉生产设备使用、调试。【任职资格】1.专科及以上,具有3年及以上工厂管理经验,定制家具行业优先。2.熟练掌握现代化制造技术和管理方法。【薪资待遇】1、综合月薪10k-15k,条件优异者可具体面议。2、福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利等。3、不定期组织职级职等晋升评估,晋升路径清晰、机制完善。管理层年底发放激励奖金,如表现优异可享受股权激励。4、不定期组织职工运动会、户外欢乐跑、徒步等团建活动,每月定期组织生日会,各类传统节假日惊喜活动不断。
厂区文员包吃住6k+可实习
6000-7000元/月
工厂文员包住包吃社保保险高温补贴20人以上月结全职
招聘岗位:厂区文员薪资待遇:实习期薪资:5000+500全勤+包吃住。转正后:底薪6000+绩效(500-1000)+500全勤+包吃住。工作内容:1、新员工入职接待2、带新员工入职体检、住宿办理、3、厂服发放,4、员工宿舍查寝,防止使用大功率电器。工作时间:8:00-18:00实习期:上六休一,转正:周末双休注:两个月转正每个月10号发工资
工厂焊工打磨点焊装配工
点焊工, 涂胶工, 装配工, 打磨工, 班组长1.初中及以上学历,年龄18-35周岁;2.人品端正,责任心强;3.具备良好的身体状况;4.无大面积纹身、无案底;5.能适应流水线工作,能吃苦耐劳。普通岗位(实习期签派遣合同,6个月转吉利直签交五险一金,表现优秀可申请提前转正)薪资福利:普通岗位综合薪资:6240-8400元/月(每月25日准时发放薪资);管理岗位:面议公司福利:1、一金;2、健康体检;3、丰厚的过节福利;4、完善的后勤保障;5、购车优惠政策;6、公司鼓励员工学历提升及取证。联系方式:扫码添报名,格式如下:姓名+性别+年龄+电话号工作地址:贵州省贵阳市观山湖区
工厂培训文员6000包吃住
5000-7000元/月
工厂文员包住包吃社保6-10人月结
工作内容:1、员工生产岗位的培训2、完善员工上岗证3、负责员工理论试卷的评改工作时间:早八晚八,上六休一薪资待遇:实习期3个月(两个阶段):5500+500全勤转正:6000+500全勤第一阶段产线岗位技能实操培训2个月,第二阶段培训员技能培训1个月发薪日:每月十号,可以预支
本地厂区文员6-8k包吃住
6000-8000元/月
工厂文员包住包吃保险6-10人月结全职
招聘岗位文员薪资待遇:实习期薪资:5000+500全勤+包吃住。转正后:底薪6000+绩效(500-1000)+500全勤+包吃住。工作内容:1、负责产品登记。2、人员登记。3、考勤登记。4、处理员工的后续问题。5、完成上级交代的其他工作事项。工作时间:8:00-18:00注:3个月转正每个月10号发工资第一阶段产线岗位技能实操培训2个月,第二阶段文员技能培训1个月实习期:周末单休,转正:周末双休注:3个月转正每个月10号发工资
直招6驻厂后勤+包吃住(当天安排),双休
6000-7000元/月
工厂文员办公室文员包住包吃月结
学历不限不限经验工作时间:周末双休,八小时工作制厂区文员:1、负责处理公司一线岗位人员的工作问题。2、负责处理合作方的对接问题。3、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。4、处理员工的诉求。5、完成上级交代的其他工作事项。待遇:实习期5000+300(全勤)试用期一个月个月(分2阶段):一线学习十办公室文员学习培训晋升机制:文员-副主管-主管(三个月晋升考核一次)转正后:底薪6000十全勤350+包吃包住综合薪资6000~7000实习期单休,过了双休,节假日放假,朝八晚六
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