招聘岗位:招生顾问（可全职，也可兼职） 岗位职责和产品：负责成人学历教育（中专-大专-本科），资格证（心理咨询师，考证、职称入户、AI课程等的招生及课程销售工作 模式：网销为主，电销网销面销经均可（结果为导向，各种销售模式都可，根据自已的喜好来开展） 任职要求： 1、学历不限，专业不限;有激情和亲和力;期望从事销售、渴望挑战高薪工作; 2、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维，有较强的应变能力和抗压能力及团队协作能力，性格积极、开朗、外向。 薪资详情： 工作制：5天7小时，周末双休，节假日休 上班时间：9：00~18：00，中午12:00~14:00中休2小时，7小时上班制，不要加班（加班领导会批评） 社保类型：广州五险一金 食宿情况：不含，附近吃、租房都方便 薪资范围：责底薪试用期4K-5K，转正后是5K~6K+提成+奖金=综合年薪15w（试用期3个月，业绩达成可提前转正，一般在2个月内转正） 我们在职招生老师目前薪资在1万及以上/月 其他福利： 1.其他奖励/补贴:旅游基金+营销补贴 2.公司设有茶水间，有微波炉，冰箱，公司常有下午茶享用 3.团队氛围:上进、务实、开放、简单;充满活力、充满激情。 4.组织活动:户外拓展、国内外旅游、生日party年度晚会等 5.假期福利:除享有国家法定节假日之外，还享有带薪婚假、病假、丧假等假期，及超长11-14天春节假期，还有春季+秋季各一次带薪公费旅游假。 6.公司培训:提供带薪入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资 7.职务升迁:为员工提供良好的职业规划平台，达成业绩指标获得晋升与发展机会;助学老师-助学主管-助学校长-大区校长（一年内达成业绩指标即可自行申请晋升，90%都能达成） 上班地点：广州黄埔区云埔街源祥路96号钱市街大厦

稳定的发展公司，年轻的团队，老牌公司资源背景强硬，公司正在快速发展，正需要优秀的你，没有经验没有关系，我们会有人培训，不怕你强得可怕，就怕你长不大，公司文化讲究的是开放、担当、坚韧、影响，互帮互助向上发展，来了都是一个战壕的好兄弟，晋升发展不用愁，一切看实力，多维度晋升发展，快乐赚钱，多彩生活~~~ 【工作内容】 1、公司每日提供新的意向学员客户，你只需要线上联系学员沟通，和主管配合促进成交 2、顾问式的销售性质，电网结合销售模式 3、维护新老学员关系，用服务驱动转介绍 【工作时间】10:00-19:00，中午休息时间是一个半小时，月休6天 【任职条件】 1、性格开朗，积极乐观，目标感强，踏实肯干，好学习 2、对教育行业有兴趣，希望能在这个行业有所成就 3、贵任心强，有良好的价值观取向 4.能熟练应用OFFICE办公软件 5、大专及以上学历，有丰富的电销工作经验者可降低学历要求； 【晋升和福利】 1.晋升制度：公开透明，成长速度快晋升指日可待，能力达标通过竞聘即可晋升 2.薪资待遇：底薪＋绩效＋提成（开单多多挣得多多） 3.定期团建，下午茶，生日会，节日活动等 公司地址：深圳市龙岗区新塘智慧园C栋603（地铁5号线杨美A出口）

岗位职责： 1. 在门店为客户提供课程的专业介绍，推动客户完成报名； 2. 通过电话邀请客户到校参观、体验试听课，并以面对面沟通形式实现课程成交； 3. 对未报名客户进行持续跟踪与回访，维护长期关系，最终促成签约。 任职条件： 1. 大专及以上学历； 2. 形象良好，具备较强的亲和力； 3. 自信乐观，有责任心，抗压能力佳，可适应周末工作安排； 4. 优秀应届毕业生优先考虑； 薪酬待遇以及晋升制度： 1. 工资结构：月度平均收入在10000-18000元，表现优异者月度收入可达18000-30000元； 2. 保险福利：医疗、养老、工伤、失业、生育保险； 3. 企业补充福利：5-15天带薪年假、生育假、节日福利费、员工旅游、出国游学、定期团建、内部报班优惠等 上班时间：周一休息，周二上午休息，周二：14:00-19:30，周三-周日：10:30-19:30 晋升路径：课程顾问—储备主管—销售主管—校长—区域校长 培训发展： 1. 公司建立完善的培训体系，为每位员工提供岗位技能与综合素质提升支持。 2. 培训内容包括：①免费入职培训 ②定期业务与专业能力进阶培训 公司优势：1. 证照齐全，教育局批准设立；2. 教师资质达标；3. 生源稳定；4. 位于一楼临街商铺；5. 提供外呼电话及客户资源支持 职位福利：绩效奖金、每年多次调薪机会、定期团建活动、带团队机会、五险

【岗位职责】 本岗位属于半服务半销售性质岗位：公司【提供精准意向的资源】，您只需要通过线下拜访、电话、微信或者面谈推荐课程，促进成交，成单率高。 1、课程销售： （1）针对学习情况，定期有效回访并解决学员问题，进行续费和转推荐业务开展，促进二次成交及转介绍，完成业绩目标。 （2）通过公司提供的微信，以回访形式确认到学员的报考方向并提供指导，同时进行课程推荐和介绍，完成每月校区业绩目标。 （3）参与公司组织的各项获客宣传活动并进行转化，定期向意向客户通过微信或电话跟踪邀约参与试听课、挖掘潜在客户，促进其签约。 2、市场活动： （1）根据分校长制定的市场计划，执行市场宣传，做好新的招生市场拓客； （2）完成分校辖区内连锁药店拜访、地推等维护工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，医药护等专业优先考虑； 2、具备3年以上销售经验，具备教育培训行业销售经验优先考虑； 3、具备较强的沟通能力和处事协调能力；性格外向，责任心强 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，法定节假日正常休； √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备； √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休； √办公环境：开放式的办公环境，扁平化管理； √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金； √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福； √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品； √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务； √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定； √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司不定期举行户内户外团建活动； √年度旅游：表现优秀者以及年度百万销冠、服务达人等将获得一次国内外旅游的机会。 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右； √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假； √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累； √开单奖励：现金、购物卡、苹果手机、下午茶等应有尽有。 【联系我们】 面试/工作地点：广东省汕头市龙湖区高新区科技东路3号智造云谷产业园区3310室 润德教育期待您的加入！

一、岗位职责： 1、负责为学员提供学历提升、职业资格认证及个人成长类课程的咨询服务。 2、解答学员疑问，结合其实际情况推荐匹配的学习方案（无需外勤）。 3、定期跟进学员进度，持续维护良好沟通关系。 二、任职要求： 1、对销售工作有热情，具备明确目标意识和职业发展意愿 2、能适应快节奏工作环境，抗压能力较强 3、大专及以上学历，优秀中专生可适当放宽条件，需全职到岗 4、年龄***** 三、岗前培训： 包含：岗前理论学习+实战训练，涵盖企业理念与产品体系讲解、岗位技能训练、管理能力培养及实操辅导等内容 四、福利待遇： 1、薪酬构成：底薪（4000~8000）+提成+奖励金 2、休假制度：享受法定节假日，以及婚假/产假/陪产假等福利假期，另设春节长假 3、五险一金：入职即办理五险一金缴纳 4、奖金机制：设有月度、季度及年度绩效奖金 五、晋升通道： 实行季度考核晋升与调薪机制（晋升方向：助学老师-资深助学老师-助学主管-校长，表现优异者最快半年可升至主管岗） 六：每周六日休息，工作时间：8:30-12:00、14:00-18:00

宜跳运动是国内首个儿童青少年一站式体育超级平台，主要针对4-16岁儿童青少年的上门体育课程，包括篮球、跳绳、搏击、体适能等多种热门课程，教练经系统化培训考核后持证上岗，自带训练器材上门教学。深圳项目成立之初，就被《直财经》、《第一现场》等节目深入报道。 一．现招募合伙人 1.认可宜跳运动项目，接受总部系统化培训； 2.从事过幼师、兴趣教培的老师、招生顾问等相关工作优先； 3.具备一定的亲和力和沟通能力。 二．公司提供 1.完善的培训体系支持； 2.招生和教务SOP支持； 3.品牌背书、教练团队、课程研发、线上线下生源等支持； 4.持续稳定的收入模型，模式已跑通，月入过万是基础； 5.赛事的举办，教学成果的体现。 三.工作内容 1.执行并落实公司的招生转化流程； 2.执行宜跳体育标准化的教务流程； 3.学员家长的维护，学生教学情况的反馈等工作。

零班教育招聘前台招生老师： 具备一定销售经验，形象良好，气质佳。 待遇：基本工资2500元，全勤奖1000元，住房补贴500元，招生提成5%，续费提成2%，缴纳五险一金 上班时间：上午7:00-下午3:00 或 下午3:00-晚上11:00，每周安排一天调休 法定节假日按规定调休 上班地址： 零班教育深圳各校区：宝中校区、尖岗山校区、勤诚达校区、光明校区、沙井校区等 课程设置： 三大课程：学科辅导/作业辅导/全日制辅导 特色课程：寒暑假初高中全日制课程 核心课程：中高考签约包分辅导 课程形式： 1对1授课，2-6人小班教学

我们在【龙华】【龙岗】【罗湖】【光明】【宝安】【南山】均设有校区，欢迎咨询了解~ 精优团队倡导高效与快乐并行的工作氛围，成员之间互助共进，日常充满欢声笑语！追求高目标，具备拼搏精神者优先考虑。诚邀有实力的人才加入，展现价值，收获回报，付出与成果成正比！ 岗位职责： 1)负责电话的接听与外呼沟通； 2)接待到访客户，讲解课程内容并推动签约； 3)配合班主任及任课老师完成学生学习相关支持工作； 任职要求： 1)全日制大专及以上学历，具备教育领域销售经验者优先； 2)性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力； 3)具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧； 4)擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5)热衷教育事业，服务意识强，可适应弹性工作时间。 晋升通道： 规划师→咨询主管→副校→代理校长→校长→区域负责人→城市负责人

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店接待及转化跟进 3.协同教学与教务团队，跟进学员学习进度，提升续费与转介绍率 4.定期整理客户档案与意向数据，参与招生目标分解与复盘 5.参与市场活动支持 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 具备服务意识与责任心，能适应目标导向的工作节奏 5.熟练使用办公软件，乐于学习教育产品知识与销售工具

阻焊工程师，1 工作地址:本公司

华兴农庄（油塘小学对面）找服务员一位，上班时间下午5点到10点。工资自己谈，有意致电

新县城人民广场附近主家，请一个熟悉护理阿姨，阿婆需要全护理，工资5000元，2天假，年后初五上班，年龄55岁以下，电话

作业帮学习机专卖店(天虹店) 招聘：店员 有销售经验优先 综合收入：底薪+提成+奖金 4000～8000元 店员.：1名 年龄：25-38岁 联系人：罗女士()

招聘：《喜九爷浇头面馆》 后厨：2人(可兼职)，炒锅/切配/面点 服务员：3人（有餐饮服务经验优先） 地址：梅州万达购物中心4楼（薪资面议或电话咨询） 联系人张先生

【招聘】张家界云之驿旅行社有限公司 新年起航，招兵买马 本公司因业务发展需要， 招聘旅游规划师50名: 1、对销售行业感兴趣； 2、有良好的沟通能力，服从安排； 3、年龄25-45岁， 工资待遇:5000~20000不等 工作内容: 通过给客户推荐旅游线路，介绍旅游行程，并让客户在我们这预定行程。 客户都是精准客户 不需自己找。公司提供手机 电脑和业务号。 工作时间: 上班时间9:00-17:00，无夜班，周日固定休， 休息时间12:00-14:00，。 无责底薪2000+300餐补+200全勤奖+阶梯式提成， 销售主要看业绩，具体提成比例和各种奖励分红可以来公司面谈。 工作地点:九盛欣邦写字楼 联系电话☎

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：20*****，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看文凭，只看潜力！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 普通干：3000元-----5000元 /周 ！！ 用心干：5000元-----8000元 /周 ！！ 全力干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满激情，就欢迎加入！ 目标不用遥不可及，信念必须坚定不移！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

岗位优势： 1、实行教学合伙人机制，享受课时收益分成，月收入稳定过万； 2、课程体系设计优于同业，市场需求旺盛，学员资源丰富，课量有保障，统一缴纳五险一金； 3、工作时间灵活自主，有课到校区授课，无课无需驻场，每周四14:00-18:00固定参与教研备课与培训； 4、每年开放8次晋级评优机会，通过考核后课酬标准显著提升； 5、办公环境舒适宜人，团队成员专业素养高，内部协作氛围和谐积极。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历（专业不限）； 2、有1年以上大型教育机构授课经验者优先考虑； 3、执行力强，积极配合排课安排，不推诿不挑课； 4、富有责任感，能主动关注并改善学生学业表现与学习心态。 工作职责： 1．依据教学计划，承担本学科及对应年级的教学实施任务； 2．指导学生掌握科学学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务； 3．保持与学生及家长的有效互动，开展学习引导和心理支持工作； 4．及时收集并响应学生与家长的建议，持续优化教学质量与服务水平。 薪酬福利： 1、高额课时提成+全勤奖励＋五险一金； 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训； 3、享受年度公费集体旅游（每年不少于1次）。 双向发展通道： 1、教研路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总／总监 2、管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点：（遵循就近分配原则） 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意向安排】

岗位要求 1、热爱教育事业，具备一定的教育行业理解与认同感 2、性格积极乐观，富有亲和力，善于与人互动交流 3、具备较强的沟通表达能力，拥有基础的组织协调能力及销售思维 4、做事细致严谨，责任心强，条理清晰，能适应高强度工作节奏，服务意识突出 5、******全日制大专及以上学历（需为统招高中起点）；有相关经验者可放宽至高中 产品优势 1、课程定价优于市场同类产品，同时保障教学质量，易于推广与转化 2、品牌宣传覆盖广泛，在多所学校家长群体中具备较高知名度 3、校区环境整洁舒适，团队专业素养高，来访学员及家长满意度高 薪资待遇 1、缴纳五险一金 2、无责任底薪3000-3500元，试用期平均收入可达6000元以上 3、设置阶梯提成机制，提成比例优厚，入职半年熟悉业务后月收入普遍过万 4、配备独立办公空间，提供工作电脑及手机设备 上班时间 周一休息，周二下午上班（17:00-21:00） 周三至周五 14:00-21:30（含17:00-18:00晚餐时间） 周六日 7:45-18:20（含12:20-13:45午休时间） 工作内容 1、依托公司提供的多种精准获客渠道，为学生及家长推荐匹配的优质课程 2、客户资源积累稳定后，主要通过口碑转介绍拓展新学员 3、新员工享有系统化免费培训，快速掌握教育培训行业核心知识 晋升体系 1、设有公开透明的晋升通道，入职满半年可参与竞聘，最快半年晋升校长岗位 2、晋升路径：初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区域经理 工作地点： 五洲城校区（五洲城汽车站旁） 新城校区（华侨中学门口） 江南校区（顺梅步行街旁） 东中校区（学海路） 嘉应校区（新中路365连锁酒店侧） 梅园校区（梅园新村对面）

岗位优势： 1、采用业务合伙机制，享受课时费用分成，收入稳定且易于突破万元； 2、课程体系设计较同行业更具竞争优势，生源充沛，课时有保障，同时缴纳五险一金； 3、工作时间灵活自主，有课前往校区授课，无课无需到岗，每周固定周四14:00—18:00开展集体备课与培训； 4、每年设有8次提升课时分成的机会，达成晋升后课时报酬显著增长； 5、办公环境舒适宜人，团队成员专业素养高，整体氛围和谐积极。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历（专业不限）； 2、具有一年以上中大型教育机构教学经历者优先考虑； 3、具备良好的配合意识，不推诿课程安排，接受多样化授课任务； 4、富有责任感，能主动应对学生学业表现及学习态度方面的挑战。 工作职责： 1．依据公司教学规划，承担本学科本年级学生的具体教学任务； 2．指导学生掌握科学的学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务； 3．与学生及家长保持有效沟通，实施教学引导与心理关怀支持； 4．及时收集并响应学生和家长的反馈，持续优化教学质量与服务水平。 薪酬福利： 1、高额课时提成+全勤奖励＋五险一金； 2、提供正规化、系统化的免费带薪培训； 3、享受公司组织的公费团体旅游（每年不少于1次）。 双向晋升通道： 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总／总监 2、运营管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点：（遵循就近分配原则） 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意向进行安排】

工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉；5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍，能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历，医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑； 2、有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神； 5、熟练办公常用软件 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉

公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。 【公司产品为：医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】 资深课程顾问岗位职责: 1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划，执行市场宣传和推广活动，做好新的招生市场拓客; 2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作，确保业绩达成; 3、【学员服务】 （1）执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展； （2）学习进度跟踪、学习情况分哲，提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况； （3）定期有效回访并解决学员问题，形成服务闭环 （4）完成二次成交及转介绍 【任职要求】 1、大专及以上学历，医药护等专业或有教务服务、教培工作经验优先考虑；； 2、具备1年以上销售经验，具备教育培训行业销售经验优先考虑； 3、具备较强的沟通能力和处事协调能力；性格外向，责任心强 【薪酬待遇】 薪酬平均是6000-12000，无责保底4000（含1000元教学奖金）+2000业绩奖金（按完成率业绩奖金翻倍），具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【上班时间】：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，周末单双休，法定节假日正常休； 【【公司福利】 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。

岗位优势： 1、实行教学合伙机制，享受课时收益分成，月收入稳定过万； 2、课程体系设计优于同业水平，生源充沛，排课有保障，统一缴纳五险一金； 3、工作时间灵活自主，有课到校区授课，无课无需驻校，每周四14:00–18:00固定参与集体备课与培训； 4、每年设立8次课酬提升通道，考核通过后课时报酬显著上调； 5、办公环境舒适宜人，团队成员专业素养高，内部氛围和谐积极。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历（专业不限）； 2、有1年以上大型教育机构授课经验者优先考虑； 3、执行力强，接受课程安排，不推诿不挑课； 4、富有责任心，能主动帮助学生改善学业表现和学习心态。 工作职责： 1．依据教学计划，承担本学科及对应年级的教学实施任务； 2．为学生提供学习方法指导、习惯养成支持及必要的课后跟进服务； 3．与学生及家长保持有效沟通，开展学业引导与心理关怀工作； 4．及时收集并响应学生与家长的反馈，持续优化教学质量。 薪酬福利： 1、高额课时提成+全勤奖励＋五险一金； 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训； 3、公司组织年度公费团体旅游（每年不少于1次）。 双向晋升路径： 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总／总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意向进行分配】

岗位优势 1、实行合伙人机制，享受课时费分成，收入稳定且易突破万元 2、课程体系相较同业更具竞争优势，生源充沛，课量有保障，统一缴纳五险一金 3、工作时间灵活自主，有课到校区授课，无课无需驻场，每周四固定时段14:00-18:00参与集体备课与培训 4、每年开放8次课时提成升级机会，晋升成功后课酬显著提升 5、办公环境舒适，团队成员专业素养高，整体氛围和谐积极 岗位要求 1、须具备全日制本科或以上学历 2、具有一年及以上中大型教育机构授课经验者优先考虑 3、具备良好执行力，接受课程安排，不推诿不挑课 4、富有责任心，能主动关注并改善学生的学习成效与学习心态 工作职责 1.按照公司教学规划，承担本学科及对应年级的教学任务 2.提供学习方法指导，帮助学生养成良好学习习惯，并开展必要的课后跟进服务 3.保持与学生及家长的有效沟通，实施教学引导与心理支持工作 4.主动收集学生与家长的反馈，持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训 3、组织年度公费团体旅游（每年不少于1次） 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点： 东中校区/江南校区/五洲城校区/新县城校区/嘉应校区

岗位优势： 1、采用业务合伙模式，享受课时费用分成，收入稳定且易突破万元； 2、课程体系设计优于同行业水平，生源充沛，课时有保障，同时缴纳五险一金； 3、工作时间灵活，无需全天坐班，有课前往校区授课，无课可自主安排，每周四14:00-18:00固定参加集体备课与培训； 4、每年设有8次提升课时分成的机会，表现优异者可实现课酬显著增长； 5、办公环境舒适，团队成员专业素养高，整体氛围和谐积极。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历（专业不限）； 2、具有一年以上中大型教育机构教学经验者优先考虑； 3、具备良好的服从意识，能接受合理排课，不推诿、不挑剔课程安排； 4、责任心强，能够主动关注并改善学生的学习效果与学习状态。 工作职责： 1.按照公司教学规划，具体承担本学科本年级的教学实施任务； 2.为学生提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3.保持与学生和家长的良好互动，开展教学辅导及心理关怀工作； 4.及时收集学生及家长的反馈信息，持续优化教学质量与服务水平。 薪酬福利： 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金； 2、提供正规化、系统化的免费带薪培训； 3、组织年度公费集体旅游（每年不少于一次）。 双向晋升通道： 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧

上班时间： 常规周一休息/寒暑假周日休息， 周二至周五晚班13:00-21:00， 周六日10:00-21:00（含3小时休息时间） 工作内容： 公司提供客户资源，通过电话邀约并安排面谈完成成交； 前期设有2周新人保护期，配备导师指导课程相关专业知识； 只要具备电话沟通能力，拥有销售思维及强烈的赚钱意愿，即可快速获得提成（当前人均薪资2w+） 培训安排： 新入职员工将提供学习资料与工具，以自主学习为主，搭配老员工带教（7天基础知识培训）； 每周常规时段均安排一次线下集中培训（涵盖面谈咨询、学科知识等内容） 薪资构成： 无责任底薪5K-10K（根据过往经验及面试表现综合评定）+业绩提成（7%-12%）+工龄奖+试用期即缴纳五险一金+骨干员工分红