招强电、安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2.组织开展施工现场及办公区域的安全检查，排查隐患并督促整改闭环 3. 编制与落实安全管理制度、应急预案及安全培训计划，提升全员安全意识 4.监督特种作业合规性，审核相关操作资质与安全防护措施 5. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及迎检工作 任职要求： 1.持有有效电工证、安全员C证或注册安全工程师证书者优先 2.熟悉国家强电规范及《安全生产法》《电业安全工作规程》等法规标准 3. 具备强电系统运维或工程安全管理实际经验，能独立处理突发状况 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与风险预判意识 5.身体健康，化工场3年以上工作经验。

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陕西榆林、福建漳州招生岗位：石化智能运维员要求：中专以上学历，21-35岁，专业不限，具备高压电工证、低压电工证或石油化工证其中一证即可，接受沟通能力和理解能力强的小白，不限户籍；薪资待遇：面试合格入职培训，培训周期为1-2个月（根据考核可提前结束培训），薪资2000元/月，培训结束上岗后综合薪资4500-5000元，根据技能可随时涨薪，中级工7500-8000元，高级工9000-10000元，，8小时工作制，月休4天（可攒休集中休息）提供食宿，工龄奖、生日福利，节日福利、法定节假日等其他福利以企业规定为准。

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工作地点店塔电厂,有高压或者低压电工证,年龄18岁到55岁,身体健康,无高血压等。

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招聘。招聘炒菜大师傅一名招聘凉菜大师傅一名，工作地点在定边县城.工资面议.联系电话

神木大柳塔外卖超市店员/拣货员招聘公告综合月薪：4000元以上联系人：雷晓丽/叶小斌联系电话：面试地址：神木市大柳塔镇共橙超市面试须知：携带本人身份证，可直接到店试岗面谈

招聘小型餐饮主管一名要求年龄:22-45岁具有连锁店餐饮管理经验，有团队建设意识，有高强度的执行力适应能力，具有餐中协调能力工作内容:检查团队人员工作状态，餐中出餐的菜品标准以及门店环境招聘，洗碗工一名工资4200+300元。工作地点，陕西省神木，管吃住，

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三）电工的岗位职责 1、整个场区用电线路的规划、安装、维护、维修 对场内的线路进行合理布置调配，让每个区域的电流分配均匀，保证电的正常使用；每月对场内的线路进行巡检和维护，及时处理存在问题；每月定期对各栋鸡舍的报警装置进行测试。 2、整个场区水路水管的安装 水需要引到哪个区域，大水管的分布，小水管的分支，都要按照要求安装到位，保持水的正常使用。 3、整个场区机械设备保养维修： 对自动化设备、除臭除尘设备，污水处理设备，清洗机（水泵）定时加机油、卷帘打润滑剂、热水器定期清理等，对各设备设施进行保养维修，延长各设备的使用寿命； 4、整个场区电器的安装维护： 有新电器采购回场后，进行安装调试，并保存相关说明书、保修卡，一些简单的家用电器，各处的照明灯，如出现了故障及时解决，恢复正常使用。 5、各栋鸡舍的故障排除： 每天对生产区各栋鸡舍巡视一遍，饲养员有反应需要维修的地方，现场马上进行处理； 6、应急处理： 对场内的用电、用水、电器等出现故障必须马上解决，不分时间、不分场合，全力以赴，解决困难。

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工厂简介：比亚迪汽车第十一事业部成立于2003年，隶属比亚迪汽车，主要承担着公司新能源车的冲压、焊装、涂装、总装四大工艺和汽车饰件、车身结构件的生产任务。目前主要生产王朝系列、海洋系列、仰望品牌、方程豹品牌、腾势品牌等车型。招聘数量：4000人综合薪资:5500-7500元/月福利待遇：1.五险一金，自愿加入医疗基金可享受额外医疗补贴；2.免费住宿(4-6人/间，空调/暖气/热水/WiFi)，福利食堂；3.园区文体/生活/娱乐设施配套齐全，满足日常生活所需。招聘条件：1.年龄：18-5018-482.身体健康，无不良嗜好，可适应白/夜班工作安排；3.能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先；4.特种岗位需持有电工、焊工特种作业证。联系电话：

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(招聘)天然气气举压缩机操作工高中及以上学历，应届生可培养，有操作经验、持有三小证优先持有驾照，会开车动手能力强，能吃苦耐劳，服从现场工作安排负责井场压缩机巡检、操作、设备维护等工作联系：（）

要俩个电工师傅。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护、润滑、校准及零部件更换 3.参与设备安装调试、技术改造及运行优化支持 4.填写维修记录与保养台账，确保数据准确可追溯 5. 遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历优先 3.熟悉常用机械设备结构原理及维修工艺 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与测量能力

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