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岗位职责: 1.负责场区食堂运营、员工住宿安排及6S现场管理工作。 2.负责本地物资采买及场区生产安全监督与落实。 3.配合场长开展考勤制度、薪酬政策的传达及相关人事事务支持。 4.主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施。 5.组织开展场内生产人员的技能培训及团队文娱活动。 任职要求： 1.可接受封闭式管理模式，工作地点位于猪场内部，每两个月安排一次休假。 2.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务。 3.为人正直，无不良习惯，具备良好的执行意识和责任意识。 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流。 5.工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持稳定高效。

公司业务我们是一家实力杠杠的经纪公司，现诚邀有梦、有激情的你加入我们的大家庭！ 我们是一家实力杠杠的经纪公司，现诚邀有梦、有激情的你加入我们的大家庭！ .高薪不是说说而已，买卖提成高达七成，租赁更是十成起步，努力就有回报！ 专业+敏锐洞察力=优秀中介，如果你都具备，那就赶紧来吧！只要你有梦想、肯吃苦，这里就是你的舞台，期待与你共创辉煌！ 加入我们，和业内大佬肩并肩作战，共享成功果实不再是空谈！ 完善培训体系助力成长，广阔发展空间等你来闯！ 对房地产充满热情的小伙伴们注意啦，机会来啦，速度上车哟~ 不怕你没经验，就怕你不愿意学，师傅一对一教学包教会！ 月入过万不是梦，只要你用心做，高薪职位等你拿！ 精兵强将集结号已吹响，有梦想你就来，我们一起征服市场！ 低底薪高提成的诱惑来了，还有开单奖等着你，综合薪资轻松上万！ 年龄不是问题，性别也不是距离，只要你有品德善心、有素质能吃苦就行！ 一手房，二手房屋咨询买卖服务客户是我们的使命，也是你的挑战，你喜欢吗？ 快乐激情自信梦想的团队在召唤你快来吧，五十个名额有限，先到先得！ 有想法就行动起来，别让机会擦肩而过，我们在等一个有准备的你！ 联系️乔经理

房源拍照，发布到闲鱼，抖音，小红书，58账号，回复租客咨询，邀约看房，有师傅教

岗位职责： 1. 房源开发与客户匹配：负责收集、核实房源信息，根据客户需求精准推荐合适房产，促成租赁交易。 2. 带看与谈判协调：安排实地看房，协助双方沟通价格及条款，跟进合同签订手续办理。 任职要求： 1.年龄20-50岁以内 2.有经验优先，无经验优秀也可，宝妈也可 工作时间: 9:00-18:30 薪资待遇： 综合薪资6000-9000元/月

【薪资简介】 薪资范围:5000-16000+元/月 提成方式:百分之70业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖 公司提供网络端口 底薪2500加提成加奖金加端口补助 【职位详情】公寓出租管理 【我们的工作内容】 1、负责维护各个线上渠道的客户,保证信息准确、真实; 2、负责房源的核验、拍照. 录像..上贴发照。 3、负责客户接待带看工作,为客户提供专业的租房咨询服务 4、收集公寓周围生活配套信息并根据客户需求帮助租客找到合适房。 5、进行租房谈判,促成租客跟房东的签约交易。;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金。 7、负责租客跟进、租客信息统计及租客关系维护等后续工作; 8、为租客提供良好的服务,与租客建立良好的朋友关系:（服务客户为第一要旨,源源不断转介绍介绍也将接而来）。租客换房也会接着找你，会。 【任职要求】: 1年龄18-35岁 2初中学历以上即可; 3有无行业经验皆可,公司提供专属完整的岗位培训,整个职业生涯的所有培训均免费提供; 4有行业经验者加入并通过考核可享受直接晋级待遇; 5身心健康,诚实守信,勤奋好学,执行力强。 【薪资福利】 1、节假日正常休,朝九晚七 2、百分之70业绩提成+开单奖+团队奖+端口补贴+旅游奖，收入上不封顶，人均工资6000+ 3，免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给你你机会去带教徒弟,快速提升自己。 (电话联系将优先安排面试(收到简历后,我们会在24小时内通知面试) 广西亿优家公寓管理有限公司 地址：江南万达广场A11栋2103

岗位职责: 日常开发并拜访本市各类房地产开发企业及各渠道中介机构， 宣传推介集团装修业务与佣金方案，拓展客户资源， 协助经纪人带客户到公司洽谈并推动成交，成交后跟进结佣流程及客户关系维护。 岗位要求： 1. 年龄25-40岁，形象良好，气质端正 2. 具备优秀的沟通协调能力与销售技巧 工作时间: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 月休4天 晋升通道: 房产外拓部经理---房产外拓部总监---分公司负责人

招聘：质量体系文件管理员 岗位职责 1. 负责公司质量体系文件（程序文件、作业指导书、表单记录）编制、修订、发放、归档、作废管控。 2. 维护ISO质量体系日常运行，配合内审、外审、客户审核资料整理。 3. 统一管理各类质量台账、记录，保证资料完整可追溯。 4. 对接各部门，宣导文件规范，跟进体系问题整改。 5. 完成上级安排的其他体系相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以上体系文件、档案管理相关经验。 2. 熟悉体系基础，会日常文件编写与排版。 3. 熟练使用Office办公软件，做事细心严谨、有保密意识。 4. 沟通顺畅，执行力强，能接受临时性资料整理工作。 工作地点:广西桂林市恭城县城 咨询电话：李 薪资福利面议

广西省梧州市万秀区招水电安装工，桥架，开关灯具等等，熟练，能力强

梧州市岑溪市招挖机/钩机司机夹木

通信工程拉网线，走山路能吃苦就来电，偷懒不要，差一个熟手会上杆会滑车要一个电话

梧州市岑溪市招天然气管道焊工 核心证件：必须持有有效期内特种设备作业人员证（焊工证），作业项目需匹配燃气管道焊接，常见代号：GTAW（氩弧焊）、SMAW（手工电弧焊）、氩电联焊；焊接钢管需覆盖压力管道资质，焊接PE管需额外持有PE焊工特种作业操作证。 加分证件：高处作业证、燃气行业带气作业资格证（从事燃气抢修、带气焊接必备）。 证件合规：证书必须在有效期内，作业范围、材质、焊接位置与实际施工匹配，无证/证件过期严禁上岗。 二、专业技能要求 焊接工艺 钢管焊接：熟练氩弧焊打底、电焊/气体保护焊填充盖面，掌握转动口、固定口焊接，无未焊透、夹渣、气孔、咬边等缺陷； PE管焊接

熟手钢结构安装，高空作业，焊工作业者优先 工资打入银行卡，这个月工资下个月发，25号准时发放工资，力工2人工资250元一天不包吃

招聘工地办公室助理，文员工作，要求计算机文件整理编辑水平好或者电脑做表格统计专业细心，最好会计或者财务相关专业毕业或者懂点这方面知识也行，制作表格文件计算核对统计对接等相关工作

每天工作8小时，绝不加班，周休2天~ 入职发放价值200元大礼包 薪资无责保底3800+额外绩效 综合4000-7000+ 工作内容负责小程序后台业务 公司为政企合作单位（稳定有保障） 内江新项目新岗位，晋升空间巨大~ 工作不含销售性质~ 无需推销~

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9：30-11：30，13：30-17：00 周末双休，节假日

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

马克思主义学院高层次人才 政治学类、民族学类、马克思主义理论类。高层次人才 薪资福利:引进高层次人才可纳入全额事业编制。人才待遇面议。可协助解决子女入学、入托等。视具体情况安置配偶工作，协助解决子女幼儿园、义务教育阶段入（转）学问题，提供优质的教育资源。对引进自治区认定的高层次人才，按规定落实补贴及相关待遇。凡有意向到我校工作的高层次人才来学校考察，由学校安排住宿，。 招工人数:3 博士报名者年龄要求 45 周岁以下，具有正高级专业技术任职资格报名者年龄要求 50 周岁以下。报名截止时间：2026 年 12 月 31 日，招满即停。报名方式：电子邮件至 工作地址:广西梧州市富民三路 82 号

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文学与传媒学院高层次人才 国际中文教育类，中国语言文学及文秘类，新闻传播学类，哲学类，区域国别学、文物、文物与博物馆。高层次人才 薪资福利:引进高层次人才可纳入全额事业编制。人才待遇面议。可协助解决子女入学、入托等。视具体情况安置配偶工作，协助解决子女幼儿园、义务教育阶段入（转）学问题，提供优质的教育资源。对引进自治区认定的高层次人才，按规定落实补贴及相关待遇。凡有意向到我校工作的高层次人才来学校考察，由学校安排住宿，。 招工人数:3 博士报名者年龄要求 45 周岁以下，具有正高级专业技术任职资格报名者年龄要求 50 周岁以下。报名截止时间：2026 年 12 月 31 日，招满即停。报名方式：电子邮件至 工作地址:广西梧州市富民三路 82 号

法学院高层次人才 法学类。高层次人才 薪资福利:引进高层次人才可纳入全额事业编制。人才待遇面议。可协助解决子女入学、入托等。视具体情况安置配偶工作，协助解决子女幼儿园、义务教育阶段入（转）学问题，提供优质的教育资源。对引进自治区认定的高层次人才，按规定落实补贴及相关待遇。凡有意向到我校工作的高层次人才来学校考察，由学校安排住宿，。 招工人数:2 博士报名者年龄要求 45 周岁以下，具有正高级专业技术任职资格报名者年龄要求 50 周岁以下。报名截止时间：2026 年 12 月 31 日，招满即停。报名方式：电子邮件至 工作地址:广西梧州市富民三路 82 号

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招聘岗位:藤县入户核查员数名 工作内容:在藤县乡镇进行入户走访，走访内容:用手机采集对象照片和信息 有名单，有工作人员带路 需求:需自行备车辆，软件需要安卓机才能下载 薪资:月结，一户20元，平均一天200-300元。 有意者联系韦工

经济学院高层次人才 经济学类，财政学类，金融学类，经济与贸易类，管理科学与工程类，工商管理类，计算机科学与技术类。高层次人才 薪资福利:引进高层次人才可纳入全额事业编制。人才待遇面议。可协助解决子女入学、入托等。视具体情况安置配偶工作，协助解决子女幼儿园、义务教育阶段入（转）学问题，提供优质的教育资源。对引进自治区认定的高层次人才，按规定落实补贴及相关待遇。凡有意向到我校工作的高层次人才来学校考察，由学校安排住宿，。 招工人数:2 博士报名者年龄要求 45 周岁以下，具有正高级专业技术任职资格报名者年龄要求 50 周岁以下。报名截止时间：2026 年 12 月 31 日，招满即停。报名方式：电子邮件至 工作地址:广西梧州市富民三路 82 号

有干临时工的没。

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招聘：划料员 薪资：3001-3500元/月 工作内容：用笔划出不良货品，简单易学；

1、负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产领域相关解答与服务； 2、深入沟通客户需求，推动房产交易（含新房、二手房及租赁业务），并主导业务流程跟进及协助完成房屋过户等后续事宜； 3、积极开拓并维护房源资源，持续积累客户资源，建立长期稳定的客户合作关系； 4、公司组织线下系统化培训，配备专业导师集中授课；门店实行一对一师徒带教模式； 5、每月组织团队活动或聚餐一至两次； 6、每达成一笔订单即享现金奖励； 7、具备房产销售或汽车销售从业经历者优先考虑。