工作内容 1、负责课程方面咨询的解答工作，促成销售； 2、会议主持，学员报道，毕业典礼准备工作 3、 日常学生管理，通知学员上学时间地点； 4、教学资料的分配，学员档案管理，排课； 5、配合教学老师及领导做好相关工作； 6、班主任及任课教师绩效及满意度的调查与统计； 7、新媒体渠道运营引流（抖音、小红书）引流转化； 职位要求 1、有相关销售工作经验或者新媒体运营、直播经验 2、语言表达能力强，善于沟通交流，有赚钱欲望，接受主动线上平台引流招生 3、性格活泼，开朗大方 4、态度认真，有上进心 5、有公务员考试经历者优先 薪资待遇 底薪+绩效+招生提成+加业务期带班费用+工龄工资+完美晋升机制 福利 五险+法定假期+年假+生日福利

职位描述 岗位职责 1、参与生产全流程轮岗学习，全面掌握各环节操作流程及安全生产规范； 2、配合现场管理，监督作业规范执行，及时发现并处理安全与质量风险； 3、协助制定生产计划、人员排班及数据整理分析，助力效率提升与成本控制； 4、推进生产标准化实施，参与流程改进与成本管理相关工作； 岗位要求 1、2026年应届毕业生，具备大专及以上学历； 2、不限专业，食品、生物技术、动物学等相关专业优先考虑； 3、具备较强学习能力，责任心强、抗压性好，善于归纳与落实执行； 4、沟通协调能力良好，愿意接受调配与培训，支持现场管理工作； 工作地点：沈阳、辽中、本溪桓仁、吉林舒兰，统一安排。

岗位职责： 1、为学生及家长提供专业的教育咨询服务，解答课程与学习规划相关问题； 2、根据客户需求，制定个性化的学习方案并推荐合适的教育资源； 3、跟进客户后续学习进展，提供持续的学习指导与服务支持； 4、协助维护机构品牌形象，参与教育咨询相关的推广与宣传活动； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能够准确把握客户需求； 2、熟悉教育行业基本发展趋势，对主流课程体系有一定了解； 3、具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 4、有教育咨询或客户服务经验者优先，具备基础办公软件操作技能；

一、工作目标：短期内扩大有效商机储备、提升客户邀约到场率； 二、岗位职责： 1.客户开发与商机拓展：通过线下地推、线上渠道、异业合作等方式，主动挖掘 4-18 岁青少年及成人篮球培训潜在客户； 2.邀约与到场转化：通过电话、微信、面对面沟通等形式，挖掘客户需求（技能提升、体能训练、兴趣培养、升学助力等），针对性介绍课程优势、场馆设施、教练资质，高效邀约客户到场体验试课，提升邀约成功率； 3.咨询服务与签约促成：为到访客户提供专业课程咨询，结合学员年龄、基础水平、需求目标定制个性化报名方案，、上课时间、教学保障等疑问，消除客户顾虑，推动当场签约； 4.数据跟踪与效率优化：按时记录客户跟进情况、邀约数据、成交结果，定期分析销售过程中的问题与机会，优化推广策略和沟通技巧，提升商机转化效率； 5.活动配合与资源整合：配合公司组织的篮球赛事等活动，负责活动宣传、报名组织及现场执行，借力活动扩大商机储备。 三、任职要求（适配低底薪高提成模式，重能力轻门槛） 学历与经验：大专及以上学历，专业不限；一年以上销售经验者优先； 核心能力：沟通表达能力强，善于快速拉近与家长 / 客户的距离，精准传递课程价值； 目标感极强，抗压能力突出，愿意主动开拓客户，对 “多劳多得、高提成” 的薪酬模式高度认可； 执行力强，能高效完成客户开发、邀约跟进等基础工作，注重细节（如客户信息及时录入、跟进记录完整）； 热爱体育行业，对篮球培训有基本认知，有亲和力，对青少年及家长有耐心； 四、其他要求： 年龄 28 岁及以下，身体健康，能适应线下推广及灵活工作节奏； 熟悉沈阳本地社区、校园分布或有相关资源者优先； 具备团队协作意识，愿意配合团队完成集体推广活动和销售目标。 五、薪酬模式（沈阳地区低底薪 + 高提成，结果导向） 底薪：3000-3500 元 / 月（无责底薪，根据经验调整）； 提成：10% -15%销售额提成（业绩越高提点越高，上不封顶）； 奖金：额外设置奖金池，完成目标即可获得奖金。 福利：带薪培训（产品知识、销售技巧、行业动态）、节日礼品、员工与亲属免费篮球课程。

教育市场专员 1.负责进入高校宣传； 2.快速分析市场情况，能给出数据化的分析； 3.能独立策划宣讲活动，扫楼/图书馆活动，能独立谈赞助活动； 4. 能快速跟学校里的学生会组织建立联系。 5.选择合理静态广告位置投放，并保证海报覆盖率。 6.能完成公司给安排的工作目标。 7.准确制定每周工作计划，每周有工作总结。 职位要求 1、接受出差跑外 2、语言表达能力强，善于沟通交流 3、性格活泼，开朗大方 4、态度认真，有上进心 5、有公务员考试经历者优先 薪资待遇 底薪+提成+工龄工资+完美晋升机制 福利 五险+法定假期+年假+生日福利

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

公考行业招聘销售人员：工作内容-负责来访人员的接待-服务好学生维护学生关系-介绍课程销售课程任职要求-沟通能力好、服务意识强-有一定销售能力，优秀实习生均可。工作地点：星海综合薪资8000+，五险一金，双休，节日福利联系方式：（同步）

负责接听学员及家长的咨询电话、预约家长来访，接待洽谈签约，完成销售任务

岗位职责 1、协助开展市场调研，分析竞品动态与消费者行为，输出策略所需数据支持； 2、参与营销活动的策划、落地及效果复盘，助力品牌影响力与销售增长； 3、负责新媒体平台运营与内容传播，协同渠道及经销商推进推广执行； 4、汇总市场一线反馈，整理分析报表，落实品牌推广相关事务； 岗位要求 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历； 2、市场营销、工商管理等相关专业优先； 3、具备扎实的文案撰写、活动策划及沟通表达能力； 4、思维条理清晰，执行高效，具有良好的团队协作意识与抗压素质； 工作地点：沈阳

岗位职责： 1.为学员提供个性化课程咨询与学习规划建议，精准匹配课程产品 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护客户关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，反馈客户需求，优化服务流程 5. 完成月度销售目标及各项过程指标考核 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与共情能力 2.有教育行业或销售类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力突出 5.熟练使用办公软件，乐于学习新知识与工具 五险，两餐，节日福利

中街恒隆斐乐店招聘26年中秋兼职（9.25-9.27）【要求】：年龄18-32性格开朗，沟通表达能力强，责任心强，择优录取，有服装销售经验优先身高175以上，体重160斤以下身高162以上，体重120斤以下【工作地点】:中街恒隆一楼斐乐【工资】：每天180元，9小时【联系电话】：（同）

【就近分配】【按天算钱】【月休十天】 岗位福利 ： 1.当日入职即可上岗，提供工装. 2.就近分配，可自选地点。 3.包吃包住，提供两餐，提供4-6人宿舍. 4.八小时工作制，无加班。 5.可新手可小白，无需经验. 6.室内岗，冬暖夏凉。 无需风吹日晒，轻松简单岗位，薪资稳定，还有晋升空间，快来找我！！！

工程柜岗位招聘全屋定制安装师傅，全能，小白也可以，寻找有能力胜任的人员。

沈阳沈河招防水工

沈阳市皇姑区招泥瓦工

旅游顾问男女不限，形象良好，工作认真，有无经验者均可。薪资福利:5500元以上以上人员一经录用均购买：五险工作地址:昆明市金碧路大德大厦19楼

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1. 作为销售顾问，专注老年人旅游市场，对接中老年客户，挖掘养老康养出游需求 2. 开展销售工作，讲解老年旅游产品，定制适配老人安全舒适的出行方案 3. 接待客户咨询，介绍行程配套与服务保障，跟进沟通，完成签单转化 4. 维护老年客户关系，做好出行前后答疑跟进，结合养老需求优化服务，提升客户体验，完成业绩指标

旅游咨询【销售】年龄：22-32岁，电脑打字速度快，有客服经验者优先（非电话客服），活泼开朗，会说话，沟通能力强有赚钱欲望喜欢销售行业的（有经验者薪资面议）。针对意向客户提供报价，解答游客旅游相关问题，帮客户规划行程，跟进订单信息，对接当地导游。按公司章程以及话术进行线上接待咨询。薪资福利:试用期保底底薪3000，转正后+绩效，综合6000~8000+每年底薪涨10%，有能力者提前涨招工人数:2位全职，招满即止，工作时间：08：30~17：30周休1天，中秋，春节补助之外旺季有额外奖金，无经验可培训，通过试岗期3天保底底薪工作地址:达仁悦城2号楼6商服

锦爱旅游招聘岗位：一、旅游门店店长、店员（免费培训）二、旅游顾问（免费培训）岗位要求：18岁以上，男女不限，性格开朗活泼、沟通能力强、口才好、无学历要求。工作内容：1.邀约、通知、接待以及电话通知游客出行等2.不定期带旅游团外出（公司承担）3.组织当地居民出游（周边、省内、国内、国外）工作时间：八点半到下午六点(旅游工作为弹性工作，时间不固定，要把手上事情忙完)。每周一天假轮休。薪资待遇：前两个月试用期，底薪2500-3000+提成。综合薪资看能力（3000-8000）有话费补贴。工作地址：墨江县联系电话：张师:（短期过渡上班不考虑）

店员1.年龄20-40岁，；2.具备1年及以上销售经验，有零售、服饰等相关行业经验者优先；3.擅长穿搭搭配，能快速把握流行趋势，为客户提供优质搭配方案。负责亲子童装销售，维护客户关系，达成个人销售目标。薪资福利:底薪4000~6000元+高提成+绩效+奖金，每月5000-7000元；早晚班倒，周休一天；享受员工折扣，有保险，并带薪培训；完善的岗前培训与晋升空间，团队氛围轻松活跃。工作地址:水游城和平区赤峰道111号

招聘：招聘档口小妹薪资：底薪+提成招聘1名招聘档口小妹【档口地址】金马1楼A142【薪资待遇】底薪+提成【岗位说明】招聘档口小妹身高165左右档口金马、薪资面议工作经验1-2年以上，能吃苦耐劳，有责任心，能管理，会接外单，非诚勿扰。针织毛衣。

杉杉奥莱暇步士童装店长招聘[庆祝]工作地点：杉杉奥莱3层HushPuppies童装店铺招聘人数：1人工作时间：11点-6点休息：月休4天基本工资：1800保险补助：700店长费：300-500加班费：10元/小时节假日三薪提成：店铺销售1.5%-2%任职要求：年龄25-45需要您充满正能量，能够吃苦耐劳，愿意管理店铺并帮助店铺提升销售[拳头]有门店店长经验优先您看下还有什么需要了解的，我们可以安排时间面试哦。电话同步

【高端男装招聘】高销2名[庆祝]综合薪资：8000-10000/月[庆祝]职位福利：底薪+绩效考核+销售提成+高额激励+五险一金，[庆祝]工作地点：中兴商业大厦四楼任职资格：1.年龄40周岁以下（优秀可放宽）；2.形象气质佳，有男装工作经验者；3.热爱销售，喜欢挑战，有较强的沟通能力及服务意识。晓虹：

招聘[烟花][烟花]Coco&Dezom女装导购1名标记女装（新店）导购4名要求：年龄40岁以下，有销售，有服装经验优先，有良好的表达和沟通能力，执行力强，性格活泼班次:上一休一薪资：底薪3000＋阶梯式提成（5K-10K+）上不封顶联系方式：张（同步）工作地点:盛京大奥莱3楼

巴拉巴拉品牌招聘导购要求：年龄25—38岁有责任心有团队意识有销售经验优先服从管理吃苦耐劳底薪提成三薪奖金（综合薪资3000-7000上不封顶）沈阳市浑南龙湖天街3楼同步

招聘：五爱三楼大角，卖高端女装，能穿版卖货，工资面谈。

龙湖天街招聘服装品牌：ARIOSE（艾诺丝雅诗）招聘岗位：导购工作时间：7小时，上下午倒班，开单4%提成，行业内高底薪，福利待遇：本品牌免费工服、带薪年假、五险、节假日三薪、周休一天、带薪培训工作地点：浑南龙湖天街1楼任职资格：有销售经验优先，长期稳定发展2.家住附近优先3.较好的沟通表达能力、有上进心责任心、抗压能力强4.年龄40岁以内5.懂审美和穿搭、形象好气质佳联系电话同步：

巴拉巴拉品牌招聘导购要求：年龄25—38岁有责任心有团队意识有销售经验优先服从管理吃苦耐劳底薪提成三薪奖金（综合薪资3000-7000上不封顶）沈阳市浑南龙湖天街3楼同步

招聘[烟花][烟花]Coco&Dezom女装导购1名标记女装（新店）导购4名要求：年龄40岁以下，有销售，有服装经验优先，有良好的表达和沟通能力，执行力强，性格活泼班次:上一休一薪资：底薪3000＋阶梯式提成（5K-10K+）上不封顶联系方式：张（同步）工作地点:盛京大奥莱3楼