工作内容薪资面谈

在这里能快速成长、积累经验，收获看得见的成果。 【岗位职责】 1、及时处理线上订单，回复客户并作出有效反馈，解决相关问题； 2、负责售后配送安排； 3、与线上运营方对接沟通，及时反馈信息，确保良好协作； 4、负责数据统计及各类信息汇总工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备运营商客服经验者优先，应届毕业生亦可，能独立应对和解决问题； 2、普通话标准，熟练掌握常用办公软件； 3、性格亲和，情绪稳定，具备良好的沟通能力； 4、为人踏实稳重，有责任心，具备较强的服务意识。 【福利待遇】 1. 试用期薪资3500-4000，转正后4000-5000，根据实际工作表现调整； 2. 保障：试用期1~3个月，视工作情况提前或按时转正； 3. 其他：节假日福利、带薪年假、生日福利、下午茶、团建活动等；

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-01 负责简单的案件跟进，无需出差，无销售性质，办公室固定班次，白班坐班 有意向者欢迎直接私信咨询 周末双休 五险一金 提供住宿 带薪年假 生日福利

负责接听客户来电，处理咨询、查询、问题解答、投诉受理、表扬登记及建议收集，并做好相应记录； 工作时长8-8.5小时，实行排班制，每月休息8-11天； 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，岗位稳定，注重长期发展，欢迎无经验者加入； 福利待遇：缴纳五险，享有带薪年假、团队聚餐、生日礼品及集体旅游等。

任职要求： 1.形象极佳，举止大方，具备良好的职业素养； 2. 普通话标准，语言表达清晰，沟通能力良好； 3. 工作认真细致，有较强的责任心和服务意识； 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的应变能力； 5. 具备团队协作精神，能积极配合各部门完成相关工作。 6.年龄18岁到28岁。 岗位职责： 1.负责公司来访人员的接待与引导，提供专业得体的礼仪服务； 2.维护前台区域的整洁与秩序，展现良好的企业形象； 3. 协助完成日常行政支持工作及上级交办的任务。

20--35岁。办公室日常整理，接待，开票。公司日常业务的宣传视频拍摄制作。

管培项目介绍： 管理干部培养是公司为吸引高素质人才而设立的人才发展战略，通过系统性培训与内部导师带教机制，助力综合素质优异、具备发展潜力的优秀人才快速提升专业能力，并逐步输送至企业核心业务及各级管理岗位。 培养计划及晋升通道： 1、第一阶段：储备干部——企业文化融入；业务夯实：参与公司基础岗位实践及总部实操训练——涵盖职业素养、基础业务知识与初级管理技能 2、第二阶段：基层管理岗——运营能力提升：团队搭建、合理授权、冲突应对、计划执行；销售实战能力；市场拓展能力 3、第三阶段：中层管理者/区域负责人——组织管理进阶：领导力塑造、人力资源管理、绩效管控、财务理解 4、第四阶段：高层管理者——组织发展深化：领导智慧应用、战略落地推进、文化引领建设 目前从储备干部晋升至基层主管的平均周期：不超过12个月 任职要求： 1、教育背景：统招硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至本科，应届生或工作经验不超过2年，须持有C1及以上驾照；对信息通信领域，特别是移动互联网、人工智能、大数据、云计算、智慧新能源等新基建方向有浓厚兴趣；在AGAI、低空经济、文化文创、数字化等前沿科技领域具备一定认知和见解 2、个性特质：心态积极，善于应对压力与情绪调节，具备强烈成就导向，善思考、能决断 3、职业素养：目标清晰，勇于承担责任，坚守原则，重视团队合作精神 4、关键能力：具备良好的亲和力、策划思维、人际沟通与组织协调能力，逻辑清晰，问题解决能力强 5、期望获得高收入回报，愿意扎根成都发展，构建个人事业根基 6、希望与优秀伙伴共事，在正向环境中实现自我成长（追求真正公平、公开、和谐的工作生态） 7、怀揣进取之心、热爱团队协作、真诚待人、追求真实自我 岗位职责： 1. 致力于为客户提供专业咨询服务，输出基于信息化技术的整体解决方案 2. 维护公司在新能源、新基建、新文创领域的专家形象，传播企业正面价值（此项尤为关键），持续提升客户满意水平 3. 开展客户与市场分析，深入调研需求，传递专业服务理念，增强区域渠道管理与拓展服务能力 4. 达成每月既定任务目标，我们关注成果达成，更关注过程质量——以精致化、专业化服务赢得极致客户体验 职位福利：绩效奖金、节日福利

入职保底4k 电话回访用户网络使用状况，无销售性质，工作内容简单易上手 基本薪资3.5k＋绩效500-1000＋岗位补贴200-800＋激励政策200-1000 综合薪资5k-6k 其他福利：团队聚餐，节日礼品，入职满1年享5天带薪年假，每年组织公司旅游，购买手机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄：18-38岁，无需经验与学历门槛，工作轻松简单 上班时间：9:00-18:30，每周休息两天 工作地点：天府二街 复城国际对面

招聘文员一名，专职标书文件 一、岗位职责： 1.主要负责公司各类（物业服务、保安服务、保洁服务）投标文件的编制、排版、校对及提交工作，确保投标材料符合招标文件要求； 2.协助部门整理/编制公司的合同文件、客户资料及项目档案，完成日常文件录入、数据统计、会议纪要整理等； 3.配合团队完成其他临时性工作。 二、任职要求： 1.年龄30岁以上，温江本地居民/居住者优先； 2.有2年以上物业或保安行业，或其它行业投标工作经验； 3.技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT、PS、PDF等办公软件，具备较强的文字功底、编辑、排版能力； 4.素质要求：家庭稳定、责任心强、细心敬业，能接受加班，具备团队协作精神。 三、其它: 1.月薪4000-5000+社保+节日福利+年终奖; 2.工作时间：8:30-17:30(有午休)，月休6天(周末单双休），法定节假日正常休； 3.工作地点：温江区天乡路939号(天府花城A区，菜鸟驿站2楼）； 4.有工作经验者优先，做过图文、广告、设计的优先； 5.公司老板直招无中介无套路，有意者尽快投简历，联系李总 四川京科特卫保安服务有限公司期待认真负责、专业靠谱的你加入，携手共创佳绩！

职位名称：中国邮政银行文员（成都） 不限经验，不限专业，纯文职岗位，非销售性质！ 每周休息2-3天，月收入稳定在5000元以上，表现优异者可达六七千元。 二、工作内容： 1. 通过电话受理客户来电咨询，解答银行卡相关问题，办理挂失、激活、密码修改等业务操作（仅接听，无任何销售任务）； 2. 熟悉掌握业务流程，在授权范围内准确回应客户线上业务疑问； 三、任职要求： 1. 大专及以上学历（需学信网可查）； 2. 年龄18至36周岁，普通话流利，具备良好沟通能力，熟练使用基础电脑操作； 四、薪资福利待遇： 1. 月薪5000-7000元，为员工依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 工作满一年后享受带薪年休假； 3. 设有多层次激励机制：包括优秀员工月度、季度、年度奖励，团队建设经费及节日慰问福利； 4. 丰富多样的员工活动：定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年终庆典等文娱项目； 五、个人职业发展： 1. 入职即与公司签订正式劳动合同； 2. 实行内部人才培养机制，所有晋升岗位均从内部选拔（突破传统晋升模式，不拘资历，提供广阔发展空间）； 3. 晋升方向涵盖： 运营序列：储备管理岗、运营组长（班长）、运营经理； 支撑序列：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等； 职能序列：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 办公环境优越，福利体系完善，诚邀您的加入！ 地址：四川省成都市武侯区天府四街588号邮政储蓄银行大厦金融后台中心

有没有长期开挖机的师傅，工作地点，若尔盖，要求会开大挖机，50型装载机，要去的打电话

有没有会做线条的木匠师傅有的话联系我

找一个挖机司机干过隧道的老司机一定是干过隧道的每天固定休息六小时没活的时候接着休息

阿坝县中餐店招聘洗碗工一名，后厨墩子一名，厨师学徒一名。工资面议，联系电话

【招聘】阿坝县尊享净土酒店招聘一名客房服务员，有经验优先，工资面议，联系电话

招驻藏办事处工作人员一名 学历：高中及以上 做事认真负责，耐心细致，对文字、数字敏感，不粗心、不拖沓 技能 熟练玩转 Office 三件套：Word 排版、Excel 表格统计、PPT 基础制作 会写基础公文，台账、归档项目资料，能独立完成资料收集、核对、汇总、报送全流程。 会开车，能适应西藏本地工作节奏，可接受必要的工作出差。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括档案分类归档、办公物资申领与盘点、考勤统计与汇总 2.协助艺人档案信息更新与维护，跟进艺人行程安排、通告协调及后勤保障工作 3.高效完成会议纪要撰写、各类单据审核与资料整理归档，确保文档规范可追溯 4.配合人事、财务及业务部门完成临时性支持工作，保障跨部门协作顺畅高效 5.维护办公环境秩序，优化行政流程，提升整体运营支持质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 有文娱、传媒或行政类相关经验者优先 4. 具备保密意识，能妥善处理敏感信息 5. 形象端正，服务意识强，适应快节奏工作环境

文件整理，收发，人员接待

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

年龄26岁以上，勤劳踏实，喜欢乡村生活，人品好，善于与人打交道。服务意识强。两口子也可以。

岗位职责： 1.负责办公区域、后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.会议支持、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他行政支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档处理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或行政管理知识者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

因公司发展需要，招聘水电综合维修工、（数名）待遇面议。要求身体健康50岁以下，持有电工证。工作地点：若尔盖草原。有酒店工作经验优先。联系电话：

负责项目部办公室管理，后勤管理，车辆管理，资料整理，财务配合，费用报销管理

因公司发展需要，招聘水电综合维修工、（数名）待遇面议。要求身体健康50岁以下，持有电工证。工作地点：若尔盖草原。有酒店工作经验优先。联系电话：

前台接待

前台接待

工作内容：通过文字形式回复平台客户留言，纯文字沟通，无需接听电话 工作时间：9:00-18:00，每周工作五天，周末双休 任职资格：年龄20-35岁，大专及以上学历 工作待遇：底薪+绩效+奖金，综合月收入4000-6000元，按规定缴纳五险一金

岗位职责：及时回应客户咨询，工作内容无销售性质 工作时间：每周双休，上五休二，每月休息8天 综合薪资：4000-6000元，入职即缴纳五险；试用期享受全额绩效及奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖、发放年终奖金，提供节日福利、生日会、下午茶 3、电商节期间赠送神秘礼品

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑