【工作时间】8：40--17:40 【薪资待遇】底薪4000 + 提成（上不封顶） 工作职责： · 通过电话、微信或现场方式，为学员提供课程咨询服务 · 跟进有意向的学员，匹配适合的中医类课程（如针灸、推拿等） · 达成个人招生指标，推动学员完成报名流程 · 维持良好的学员互动，提升转介绍率 任职要求： · 具备销售工作经验，有教育行业或电话销售背景者优先 · 表达清晰，具备良好的沟通技巧和亲和力 · 结果导向，具备较强目标意识，渴望获得高收入

【核心职责】 1、专注社群短期训练营转化，7天内高效推动体验课向正价课升级 2、落实标准化运营流程，激发学员学习需求与课程完成积极性 3、及时跟进市场策略调整，灵活优化社群转化路径 【岗位亮点】 1、无责任底薪+过程数据绩效2k+阶梯式提成+1k交通补贴，成熟顾问月收入1.5w-2.5w！ 2、入职即缴五险一金+弹性年假+不限额打车报销，所需资源与工具公司全额承担！ 3、每月晋升评估+专业导师带教机制，新人3个月快速成长为金牌销售 【我们需要你】 1、统招大专及以上学历，具备教育行业社群转化经验者优先 2、情商智商双高，拥有良好的用户理解能力与应变能力 3、结果导向，有志于在银发/中老年领域长期发展 无经验可参与带教培训，转化资源与方法论全面配套

【核心职责】 1、专注社群短期训练营转化，7天内高效推动体验课学员升级至正价课程 2、落实标准化运营流程，激发学员学习需求并提升课程完成积极性 3、及时跟进市场策略调整，灵活优化社群转化路径与用户动线 【岗位亮点】 1、无责底薪3k+过程数据绩效2k+阶梯提成+1k交通补贴，成熟顾问月收入1.5w-2.5w！ 2、入职即缴五险一金+弹性年假+打车费用全额报销，运营资源与工具公司全面承担！ 3、每月开放晋升通道+专业导师带教机制，新人3个月快速成长为高绩效销售 【我们需要你】 1、统招大专及以上学历，具备教育行业社群转化经验者优先 2、情商智商双高，拥有良好的用户理解力与应变能力 3、结果导向，有意愿深耕银发族/中老年市场领域 零经验可安排培训，转化资源与实战方法论全套支持

上班时间：早班：9:00-18:00 单休（周内调休一天） 提供住宿：提供员工宿舍 工作地点：茶园，南山均可 岗位职责： 1、负责学生前期的开发与后续维护，接听客户咨询电话，为家长提供专业解答； 2、开展学生上门咨询的预约与接待工作； 3、对学生学习情况进行测评与分析，结合实际需求制定令家长和学生满意的辅导方案； 4、向家长及学生详细介绍并推广公司课程服务，推动签约达成； 5、跟进学生课程实施进程，协助教务处理服务过程中出现的相关问题。 任职要求： 1、整体形象良好，具备亲和力，善于表达，沟通能力出色。 2、具有较强的服务意识和团队协作精神，能积极配合公司工作安排。 3、愿意接受挑战并不断提升自我，有教育行业背景或市场营销经验者优先考虑。 员工福利 校区团队稳定，教务教研支持有力，助力前端招生工作高效推进 咨询团队经验丰富，主管重视新人成长，内部培养机制完善且标准高 个人发展平台广阔，有能力、有经验者加入勤思大舞台，实现自我突破与提升 1、五险、各类奖金、年假、公司旅游 2、孝心陪伴假 3、国内外公费交流学习机会 4、阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训学习 5、外派参与国内外教培行业交流活动2次 6、入职纪念日庆祝会，多样化团建活动 7、勤思打磨学院，系统化培养管理能力

【公司介绍】 西南教育界的成长型灯塔 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14年，专注“数学思维培养”，服务覆盖小学至高中全年龄段。依托自主研发的差异化课程体系与持续升级的教学服务，连续多个季度实现盈利增长，稳居西南地区数学教培领先位置。 作为区域教育行业标杆，我们具备标准化的人才发展机制与稳健的业务运营模式，为职场新人提供值得信赖的成长平台。 【加入我们的理由】 1、富有竞争力的薪酬福利结构 无忧起薪：无责任底薪3.5K - 4K，保障基本生活，叠加招生提成、课消激励及380元全勤奖，综合月薪稳定在6K - 12K区间，寒暑假高峰期收入可翻倍，轻松达成经济自主。 全面保障支持：入职即签劳动合同，享有五险一金、带薪年假，额外享受寒暑小长假8-15天；节日礼盒、生日关怀、年度健康体检等福利齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等团建活动，助力快速融入集体氛围。 2、双通道成长护航机制 1+1导师指导模式：每位新成员配备「业务导师 + 成长导师」双重支持，业务导师全程指导销售技巧与教务实操，成长导师助力提升综合素养，确保3个月内掌握核心岗位能力。 阶梯化培训体系：提供“新人训练营→岗位技能深化课→管理能力进阶课”全周期学习路径，内容涵盖沟通策略、课程规划、团队协作等模块；每年遴选优秀员工参与高阶交流活动，拓展职业格局。 3、年轻活力的工作生态 以00后为核心的团队构成：团队平均年龄25岁，实行扁平化管理，打破层级隔阂，鼓励开放表达与创意互动。 互助共进的工作环境：关注新人各阶段适应与发展，定期组织经验交流会、技能比拼赛；建立完善的帮带机制，营造积极向上的成长氛围。 【岗位内容】双维能力发展，70%销售服务+30%行政服务 1、销售服务板块（70%）：基于公司提供的精准客户资源池，结合校区市场推广活动获取潜在用户，通过电话沟通、线下活动邀约家长学生到校体验；运用培训掌握的课程规划方法，为家庭量身定制个性化学习方案，达成课程签约目标。 2、行政服务板块（30%）：担任班级服务班主任，定期反馈学员学习进展，维护良好家校关系；处理课程调整等日常教务事务；协助校区完成数据汇总、活动执行等行政支持工作。 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，具备销售或服务类经验者优先 2、具备良好的语言表达能力和学习主动性，勇于接受挑战 3、热爱教育事业，具有强烈的责任感与服务意识

校区地点： 1. 重庆云领天街校：火炬大道与科进路交叉口西北方向128米左右 2. 重庆约克郡校：怡和路7号附1号1-2约克郡禧悦正对面 岗位职责： 向到访家长介绍品牌亮点，处理家长来电或主动拨打电话沟通需求，发出试听邀约，精准把握家长诉求并推荐适配课程，系统维护在读及潜在学员信息，开展周期性跟进，推动销售目标完成； 1）承担校区线下课程推广与招生任务，完成每月、每季度及年度销售指标 2）依托现有资源进行电话联络，预约有意向学员参与校区公开体验课活动 3）接待上门咨询家长，提供专业解答，帮助学员家庭深入了解机构特色与课程内容 4）协同推进招生相关活动执行与落地 5）对来访客户说明品牌优势，接听或拨出家长咨询电话 【我们需要这样的你】 渴望高收入，充满干劲与冲劲 认同教育价值，具备教育热忱 目标明确，勇于迎接挑战，积极进取 任职资格： 1. 大专及以上学历，具有一年及以上教育培训领域销售工作经验 2. 具备良好沟通技巧与抗压能力，工作态度认真负责 3. 性格亲和，热爱教育行业，乐于与孩子及家长互动交流 工作时间：周中休息两天，具体以校区排班为准 周内13:00-21:00，周末8:30-18:30

作息时间：朝九晚六，12:00~14:00午休，周末双休 福利待遇：五险一金，生日福利，员工团建，旅游团建等 【不打电话，不打电话，不打电话】 工作职责： 1、主要通过线上网络销售方式，对接公司提供的精准优质意向客户资源，与客户沟通交流，无需自主开发客户，了解其需求后推荐匹配产品，并推动签约成交； 2、借助微信渠道维护客户关系，持续跟进服务，协助解决相关问题，提升客户满意度，助力口碑传播与订单转化； 3、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备销售类岗位工作经验，思路清晰、反应敏捷； 2、对销售工作有热情，渴望挑战高收入目标； 3、具备良好的团队协作意识和语言表达能力； 4、具有较强的责任心、服务意识，以及自主学习能力和应对压力的能力。

重庆同恩教育集团主城区域均有分校，本土教培企业20年 【岗位职责】 1．依据公司市场招生目标，完成新学员引进任务； 2．利用公司提供的资源，通过电话与家长沟通，讲解机构教学优势及课程特点，邀约家长与学生参加体验课程； 3．为家长提供专业的教育咨询支持，推动签约成交； 4．持续维护客户关系，提升服务满意度，促进客户转介绍。 【任职要求：】 1．性别不限，具备教育行业相关经验者优先考虑； 2．性格主动热情，具备良好的沟通表达与倾听能力，富有亲和力。 【薪资福利】 无责任底薪3000元＋绩效上不封顶＋教培领域高比例提成＋丰厚业绩奖励 前半年可享受保底5000元/月！入职即配专人带教！！！ 提供五险、招生资源、工作设备及专用电话卡 上班时间：朝九晚六，午休2小时，寒假暑假期间休息周日，平时休息周一（沙坪坝校区）

岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，开展课程咨询服务，进行专业化的课程解读与分析；（以面对面咨询为主，资源精准，无需外出拓展）； 2、主动邀约有意向学员到校参观，接待来访人员，采用顾问式沟通方式推荐匹配的课程方案，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及在籍学员信息库，深入挖掘需求，定期回访并优化服务体验，提升学员转介绍比例； 4、积极提升个人业务水平与销售能力，保持主动学习的态度与习惯； 5、按月达成个人及团队既定销售任务指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄****** 2、认同顾问式服务模式，具备明确的职业发展方向，定位清晰，有强烈的自我成长诉求； 3、具备良好的服务意识与协作精神，能够融入团队协同作业； 4、工作认真负责，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战性任务； 5、希望长期在教育培训领域发展，对获得高收入有强烈追求。

【核心职责】 1、专注社群短期训练营转化，7天内高效推动体验课学员向正价课升级 2、落实标准化运营流程，激发学员学习需求与课程完成积极性 3、及时跟进市场策略调整，灵活优化社群转化路径 【岗位亮点】 1、月基础薪资5k+阶梯提成+1k车补，成熟顾问月均收入1.5w-2.5w！ 2、入职即缴五险一金+弹性年假+无限额打车报销，所需资源与工具公司全面提供！ 3、每月晋升评估+专业导师带教机制，新人3个月快速成长为金牌销售 【我们需要你】 1、统招大专及以上学历，有教育行业社群转化经验者优先 2、情商智商双高，具备用户洞察能力与应变能力 3、结果导向，愿意在银发/中老年领域长期发展 无经验可接受培训，转化资源与方法论全程配套

忠县找个挖机驾驶员

重庆市忠县招钢结构安装/打板，要求，安徽模式做过优先，130斤以下，干活听话。

重庆市忠县招泵车司机

重庆市忠县招工地小工/杂工

重庆市忠县招泵车司机

招聘～旅游销售员薪资待遇：5000~8000左右工作时间:8：30-17:00，午休：11：30-13：00[太阳]月休四天公司福利多，待遇优厚，具体面议。工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，中寰集团御礼商行电话:

旅游咨询员 大学专科及以上 薪资福利:月薪（元）：6000-20000 招工人数:4人

旅游顾问 大学专科及以上 薪资福利:月薪（元）：8000-15000 招工人数:30人

文旅营运，旅游顾问 工作内容： 1、营运助理是协助营运总监处理营运中心市场营运管理相关工作。 2、维持公司良好的销售业绩及服务标准，协助营运经理做市场推广业务。 3、负责确保公司各项经营指标达成执行，负责营运经理指令的实施贯彻。 任职要求： 1.大专及以上学历，文旅，新媒体营运相关工作经验，学习能力强； 2. 性格外向，善于沟通表达能力强； 3. 具备良好团队合作精神，有责任心。 福利待遇 底薪4000元起 + 五险一金 + 项目奖金

旅游合伙人 副业兼职 时间自由 高利润分成 工作内容 1. 发掘身边有旅游需求的客户，对接客源需求即可 2. 无需负责报价、签单、出票、行程安排、地接、售后等后续工作 3. 所有订单操作、客户服务、售后风控全部由门店全权处理 4. 维护自身人脉资源，实现长期稳定收益 任职要求 1. 适合居家人士、自由副业者、导游、领队、有人脉及各类资源人群 2. 为人诚信靠谱，沟通良好，有副业增收意愿 3. 有无旅游行业经验均可，执行力强，愿意长期稳定合作 薪资待遇 净利润五五分成，收益上不封顶，订单结算透明及时，老客户复购持续享有分成 公司福利 零投入零风险，无需投资垫资，不坐班不打卡，时间自由 携程正规品牌门店，旅游产品齐全，客户易成交 提供全套宣传资料、线路报价、一对一专业指导 门店法人全程对接，合作无套路，分成结算有保障 公司简介 携程旅游（深圳龙岗万达店）官方授权线下门店，主营国内游、周边游、定制旅游、团队团建、机票酒店、景区门票预订等一站式旅游服务。现面向社会招募旅游事业合伙人，合伙人仅负责拓展客源，门店负责全程运营服务，利润公平分成，轻资产合作创业。 联系人：邓邓

【7】重庆市忠州曼子建材集团有限公司 销售员10名（4500-7000元)：销售混凝土，开拓维护客户，提供方案，跟踪订单，收集市场信息，有销售经验优先。 要求会基本电脑，办公软件熟练，热爱销售行业，性格外向，沟通能力与抗压能力较强，有驾驶证与交通工具。 福利：入职购买五险、节日福利、生日礼金、上下班厂车接送、团建活动等。 工作地点：忠县忠州镇石山坎/忠县复兴镇天台十一社（忠县祥鑫建材有限公司） 联系方式：黄老师

招聘：营业员（五险） 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责产品销售工作，达成销售业绩目标； 2. 积极与客户沟通交流，了解需求并提供专业解决方案； 3. 维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 任职要求： 1. 具备良好的吃苦精神，善于表达沟通，拥有一定销售经验； 2. 有房屋中介、保险、服装销售、珠宝销售等行业经验者优先。 工作时间： 8点至12点，下午2点至6点，**。转正员工春节带薪休假. 薪资待遇： 1.首月保底4500（底薪+社保+绩效奖+提成）； 2.试岗期7天，试用期2个月； 3.，享受公司其他福利待遇，还有免费培训与广阔晋升空间； 4.综合工资5000以上，诚邀有志之士加入

【岗位优势】 地铁沿线办公场所，通勤便捷 配备办公电脑及手机，无需外出跑动，无面销任务 公司分配精准客户资源，无需自主拓客 享受超长春节假期 身处大健康行业，市场潜力大，客户接受度高 入职即享带薪培训，工作流程简单，一周内快速掌握 【核心职责】 1、聚焦社群短期训练营转化，7天内高效推动体验课学员升级至正价课程 2、按照标准化运营流程执行，激发学员学习需求并提升完课积极性 3、及时跟进市场变化，灵活调整社群转化路径以优化效果 【任职要求】 1、具备良好沟通技巧与亲和力，能与用户建立稳定信任关系； 2、对大健康领域有强烈兴趣，乐于持续学习前沿健康知识与行业动态； 3、责任心强，可独立解决客户问题，保障服务品质。

key: 周末双休 / 社群 / 微信网销 / 不打电话 / 提供资源 / 考研考编考证 √ 核心亮点 1、客源无忧：公司提供高意向客户资源，直接通过微信1v1沟通服务，无需自主拓客，更不需要电话销售！（百人以上运营团队依托新媒体矩阵精准引流，筛选优质客户后交由销售团队转化） 2、提成无上限：5-20%阶梯式提成，开单即可拿提成，月业绩6万基本可实现月薪过万；达到20%高提成档位，月收入可达5万元，多劳多得！ 3、福利全面：周末双休 + 缴纳五险一金 + 法定节假日休息，工作生活节奏平衡有保障！ 4、晋升明确：从专员到主管、经理、总监，直至分校长，拥有清晰成长路径！深耕医护教育领域十余年，全国超3000人规模大平台，发展空间广阔！ √ 新人支持：岗位专属培训体系 + 新人专属资源倾斜（优先分配优质客户）+ 一对一师徒带教机制，助你快速上手！ 【工作时间】 9:00-18:00（含午休2小时），周末双休，法定节假日正常休假（春节、五一等假期较国家规定多放1-3天） 【工作内容】 1、对接公司分配的精准客户，通过微信一对一沟通，提供学习规划建议，推荐匹配的课程产品（涵盖考研/考编/考证方向），协助完成报名； 2、借助微信社群进行客户维护，使用公司配备的工作手机及微信账号，定期推送学习资料，提升客户粘性与满意度，推动老客户持续复购。 【任职要求】 1、认同销售岗位价值，具备强烈增收意愿，有半年以上教育、网络销售或相关从业经验者优先考虑（接受无经验者，公司将提供系统化培训：涵盖产品知识、沟通话术、社群运营、销售策略等）； 2、性格积极乐观，表达流畅，擅长文字沟通，具备良好的服务意识。 △√ 薪资待遇（结构透明，高回报 + 强保障） 综合薪资：10-15K（正式员工月均收入12K+，试用期员工月均收入7K+） 底薪：6000元/月 提成：5-20%（按业绩阶梯递增） 补贴：500元/月 社保：五险一金 发薪日：每月10日准时发放，绝不拖欠 福利：年终奖、年终分红、开单奖励、新人王奖金、旅游基金（2-3K）、生日礼品、节日礼金、日常下午茶 △√ 工作地点（位于渝中核心商圈，紧邻龙湖时代天街） 渝中区大坪康德国际5A甲级写字楼2栋15楼 / 4楼 渝中区大坪英利国际1号楼37楼 （地铁1号线、2号线直达大坪站，通勤便捷）

不外出，不地推，入职配备主管带教，诚邀加入！ ~重庆主城近30个校区，依据居住地可灵活安排就近工作！ 一、岗位职责 1、负责学生前期的开发与维护，邀请家长携学生到中心面询；接待来访家长与学生，了解家庭真实需求，协助其全面认知公司服务内容； 2、立足客户需求，结合机构提供的教育产品与服务，制定个性化的综合教学辅导计划； 3、对已签约学生的教学进程进行持续跟进与督导，维系客户关系，提升满意度与长期合作意愿； 4、在主管指导下拓展新市场，开发新客户，达成既定招生目标。 二、上班及休息时间 工作时段：09:00-18:00，每周一或周二轮休一天，法定节假日加班享受三倍薪资待遇 三、薪酬待遇 薪资结构：3000-4000底薪+5-7%提成+津贴+多项奖励，岗位平均月收入超1W，寒暑假期间可达1.5W以上，多劳多得，上不封顶！ 四、任职要求 1、具备大专及以上学历，热爱教育事业； 2、仪态良好，富有亲和力，沟通表达流畅，乐于交流，勇于挑战自我； 3、诚实守信，责任心强，认同公司发展理念，具备良好的服务意识与团队协作精神； 4、有顾问、销售、心理学或教育相关经验者优先录用。 五、员工福利及岗位权益 拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，提供多样化员工关怀方案 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假； 2、绩效奖金、年终奖金及其他专项奖励； 3、岗位带教培训、外派参与国内外教培行业研学交流； 4、公司组织公费旅游、节日慰问、入职纪念庆祝、多样团建与文娱活动、生活贴心关怀等； 5、入职后享多维度学习成长机会：除基础业务技能培训外，还包括西南大学课程进修、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专业学习内容。 六、晋升机制 咨询师—储备主管—咨询主管—校长—咨询总监

岗位福利： 入职即缴纳五险一金，底薪5000元加提成，六个月后升级为六险一金，每月享受1000元交通补贴，综合收入普遍过万，试用期薪资全额发放，不打折，每月月底按时支付当月工资，工作无需外出，无地推任务，无面对面销售要求 岗位职责： 负责作业批改，学员日常管理，协助完成课程转化工作 任职要求： 普通话表达清晰，性格开朗，具备良好的沟通技巧，工作态度积极，富有责任心与职业热情

任职资格： 1、大专及以上学历优先； 2、热爱有温度的教育事业，致力于帮助每个孩子成长为更优秀的自己； 3、愿意持续学习并乐于分享经验与心得； 4、性格积极乐观，热情开朗，具备良好的沟通意愿与能力； 5、重视个人职业成长，同时追求高品质的生活方式； 6、主管岗位需业绩排名进入团队前20%，管理岗无经验者暂不考虑。 岗位职责： 1、熟悉中小学各学科知识体系、考试要求及升学相关政策； 2、了解中小学生不同年龄阶段的学习特征与心理发展规律； 3、通过专业测评与学科分析，为学生提供一对一量身定制的学习方案； 4、接待来自现场、网络、市场活动及电话邀约的客户咨询； 5、负责意向客户的跟进回访以及老客户的维护沟通。 任职要求：态度积极向上，勇于挑战高收入目标 教育背景：大专及以上学历，市场营销类相关专业优先 行业经验：具备K12教育领域工作经验者优先 岗位福利：

一、【工作内容】： 1、细致且有条理地接听家长来电，提供专业化的教育咨询建议； 2、深入掌握学生情况，进行学习需求分析与评估； 3、为家长量身定制教育解决方案，提供咨询服务； 4、拓展招生资源，积极参与各类宣传及招生推广活动； 5、对已签约学生的教学进展进行持续跟进与监督； 6、保持良好客户互动，提升服务体验与客户黏性； 7、积极完成各项业绩任务，助力销售目标达成。 二、【上班时间】： 朝九晚六，周一休息 三、【薪资待遇】 底薪3000+提成+奖金，课程顾问老师岗位人均月薪 6000-11000/月 四、【公司福利】 五险、带薪年假/婚假、团建活动、旅游、学习机会、公司赋能培训、定期健康体检 五、【晋升通道】 初级咨询 - 中级咨询 - 高级咨询 - 储备主管 - 主管 - 校长 - 总监 - 大校 欢迎有志之士加入学致大家庭！ 任职要求：

岗位职责： 1、负责学生前期的开发与关系维护，邀请家长携学生到中心进行咨询；接待来访的家长与学生，深入了解家长真实需求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，从学生当前学科表现、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教养方式及心理状态等多个维度进行全面了解，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学情评估，精准分析并诊断学生的学习问题； 3、基于客户需求，结合勤思提供的教育产品与服务体系，为家庭量身定制个性化的综合教学辅导计划； 4、对已签约学生的教学进程进行持续跟踪与督导，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 5、在主管的带领下参与新市场的拓展工作，积极开发潜在客户，达成既定的招生目标。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，热爱教育行业，认同其长期价值与发展前景 2、仪态得体，富有亲和力，语言表达流畅，乐于沟通交流，具备自我挑战与成长突破的意愿 3、为人诚恳，责任心强，认同公司发展理念，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从工作安排 4、工作经验：有教育、咨询、销售或心理学相关从业经历者优先录用

重要的事情说在前面： 此岗位为销售类职位，需具备相关从业经验，同时拥有良好的自我管理能力与抗压素质 【工作内容】 1.在线接待学员咨询，深入了解客户需求，结合专业能力提供课程规划建议； 2.协助客户制定科学有效的学习方案，全面介绍公司品牌优势及课程架构； 3.按计划开展客户跟进，持续维护客户关系并提升服务质量； 4.完成个人设定的业绩目标，推动课程销售工作的落实。 【职位要求】 1.具备销售领域工作经验者优先考虑； 2.性格积极向上，具备亲和力，逻辑清晰，沟通表达能力强