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家政直招招聘岗位：办公室文员薪资待遇◇2500＋提成＋五险＋补贴朝九晚五体一岗位要求有一定文字功底熟练使用计算机办公软件和CAd等工作地点：重庆大学城协信天骄名城三期176号

行政文员1名要求：大专文凭以上，有行政工作经验，有抗压能力，熟悉使用电脑办公软件，具有较好的稳定性。工资：3500-4000元

办公室文员（18-30岁，不接受暑假工）薪资待遇：无责任底薪2400+绩效1600+提成。正常上班一个月有5500-7000元。旺季月收入1万+上班时间：上午9点到12点。下午1点30到6点上六休一，节假日正常休息。每个月15号发上个月工资工作内容：通过线上招聘平台发布招聘信息。邀约求职者过来面试。公司福利：1、2、公司各种奖励不断3、每月团建，团队聚餐，年底旅游4、年低有奖金

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重庆泓程锦文化旅游发展有限公司是一家集旅游、休闲、度假、养生、医养结合一体的文化旅游公司，现因公司发展需要，特向社会诚聘以下工作人员:一、招聘岗位:中高层管理人员、一般管理干部、行政文员、办公室工作人员、咨询顾问、景区导览。二、岗位要求年龄在35岁--65岁之间，身体健康，有责任心，有事业心，积极向上。三、薪资待遇底薪1800元--5000元，另加奖金，以岗定薪。四、工作时间上午:09:00-11:30，下午:13:30-17:00（国家节假日正常休息）周日休息。地址:重庆市渝北区百灵路1号金易大厦22-8中高层管理人员、一般管理干部、行政文员、办公室工作人员、咨询顾问、景区导览。

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文员工作内容：1、负责办公室的文秘、信息、机要和工作，做好办公室档案收集、整理工作。2、负责总经理办公室的清洁卫生。做好会议纪要。3、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的接收和保管。4、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记工作。宿舍管理工作。5、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。6、负责公司员工考勤工作的统计工作和员工报帐登记工作

文员四千五，朝十晚六，午休一个半小时，双休，工作内容办公室编辑图片文案发布到（工作手机）某抖，某红书，维护职位信息。回复和邀约求职者，接受应届生，男女不限18岁以上。工作简单，基本就是复制粘贴，无销售性质，欢迎咨询，没回复的时候直接打电话招聘十来个人。

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【岗位职责】电玩城导玩，服务员的主要职责包括但不限于接待顾客，负责维护游戏区域的清洁与整洁，确保设备正常运行；解答顾客关于游戏规则、设备操作等问题；协助组织和执行促销活动，提升顾客参与度。任职要求：16岁-32岁、性格外向、无不良嗜好、服从管理、有较强应变能力全职待遇：无责任底3500，综合待遇4000-6000一个月，包吃，包住，工作时间：（早班9点一17点；晚班14点一22点）两班自由选择固定一班，或上一休一（9.00-21.00）月休6-8天兼职待遇：早班9-5点160一天，晚班14-22点180一天，超过10点自愿加班18/元一小时注：（以上岗位公司可免费安排吃住，不包住额外300住房补贴）晋升通道：店员—组长—储备店长—店长

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职位：会计文员招聘人数：1最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：黄河涯镇赵庄村月薪范围(元)：2000-2999职位描述负责接听电话，办公室日常事务

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厂区车间储备干部招聘岗位：线长，组长，拉长招聘要求：服从安排（接受培训）１６－４５岁同等机会综合工资：７000元-８５00元/月包吃早中晚三餐。免费住宿上班时间：上午８.００-晚上８.００（中间吃饭休息两个半小时）备注：面试请带上行李和身份证。

井号春色集团招聘：行政前台岗位职责：1、为到访公司的客人，提供必要的指引和服务。2、接听来电，转接电话给相应的部门或个人，处理邮件收发，确保信息的及时传达。3、跟踪办公用品的库存情况，及时补充，确保日常办公所需。4、协助安排会议室预订，准备会议所需的材料和设备，有时还可能涉及会议纪要的记录。5、协助组织和实施公司内外部的各种活动，如团队建设、年会等。6、做好固定资产管理工作。包括建立领用台账，跟使用部门、财务部对账，做好进销存记录。曾经有库管工作经历的优先。特别提醒：公司将于近期搬迁至北碚区蔡家 中电西部智造园，介意者勿投！公司于12月19日、20日集中面试，有意者可电话联系。联系人：周文静，联系电话：

招聘岗位：行政人事专员 1名岗位职责：1、负责公司工厂安全、环保、消防、职业健康、特种设备全面管理工作；2、负责人员招聘、员工培训、企业文化活动等工作；3、其他行政人事管理方面的部分工作。任职资格：1、大专及以上学历；2、2年以上工厂行政人事管理工作经验，熟悉安全、环保、特种设备管理，人员招聘工作。（无经验勿扰）3、熟悉各类办公软件。 4、有驾照并能熟练驾驶5、薪资待遇：面议，单休联系电话：

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、监督公司员工考勤和工资表的核算；3、报表的收编以及整理、以便更好的贯彻和落实工作；4、协调会议实预定，合理安排会议实的使用；5、协助完成公共办公区域等环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；6、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、年龄24-45岁；2、2年以上相关工作经验优先考虑；3、熟悉办公室行政管理工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、会撰写标书优先考虑；5、熟悉公文写作格式、PPT制作、熟练运用OFFICE等办公软件；6、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

1.接待来访客人（1）热情接待来访客人，主动问好并询问需求。（2）根据客人需求，引导其前往相应部门或提供帮助。（3）记录来访客人的信息，包括姓名、单位、事由等，以便后续跟进。2.接听电话（1）接听来电，礼貌地询问对方单位、姓名及事由。（2）根据来电内容，及时转接电话或记录相关信息。（3）对重要的电话内容，需进行书面记录以便后续跟进。（4）保持电话线路畅通，确保公司内外通信畅通无阻。3.处理日常行政事务（1）协助完成公司各类文件的打印、复印、扫描和传真等工作。（2）负责邮件、快递的收发工作，及时将重要文件交给相关人员处理。（3）协助组织公司会议和活动，包括会议室的预订、会务安排等。（4）维护公司办公环境的整洁和安全，包括办公区域的卫生保洁、绿化养护等。3.协调沟通工作（1）与各部门保持良好的沟通，了解各部门的需求和问题，及时反馈给相关人员。（2）协助解决员工在日常工作中遇到的问题，提供必要的支持和帮助。（3）及时将重要信息上传下达，确保公司内部信息的畅通。任职要求:年龄20-25岁形象气质佳，有相关行政助理工作经验优先