我们主要是负责线上学校宣传推广，讲解招生政策、专业及学籍相关问题；接待学生和家长咨询，一对一引导高三学生志愿填报；全程跟进意向学生，同步录取、入学相关通知，持续维护沟通至学生顺利开学。

开展电话沟通、客户回访、业务讲解等工作，按要求完成日常工作指标，简单易懂。

一、工作内容： 通过电话对接政府机关、企事业单位（如学校、医院、超市、养老院）相关负责人，介绍消防安全培训的重要意义，并协调确认培训开展的具体时间、场地及参与人数等相关安排。每日外呼量80通，通话时长不少于50分钟。 二、任职资格： 1、年龄25—38岁（表现优异者可适度放宽），具备电话销售经验者优先； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、适应电话外呼工作模式，思维敏捷，反应迅速； 4、目标意识强，能承受一定工作压力，心态稳定。 三、工作时间： 早上8:30-12:00，下午13:50至17:30（夏季为17:50）； 四、薪资待遇： 1、3000元无责任底薪+1000元奖金（前六个月）+提成+工龄奖+团队PK奖励+年终奖金； 2、双休+入职即缴五险+年休假+法定节假日+节日福利+公费团建、聚餐及旅游； 3、大平台发展机会+丰富团队活动+定期聚餐+生日关怀+清晰的晋升通道。 五、职业发展： 1、入职培训：涵盖公司文化、职业素养、薪酬体系、消防专业知识等内容； 2、师徒带教机制：由专业客服团队指导零基础新员工，系统传授岗位技能，帮助其快速适应公司环境，掌握制度规范与工作流程。

1.负责线上学员管理，及时回复学员问题； 2.给学员提供专业指导，做好学员情况维护及跟进； 3.通过专业服务促成学员报名学习。 任职要求： 1.经验不限，有客户服务经验优先； 2.服务意识强，有耐心，善于沟通； 3.有上进心，工作有目标感。

主要做中职 单招 学历提升等教育招生工作 公司提供精准资料 通过电话 微信等线上形式与学生或者家长沟通 做好反馈

招聘：业务精英—寻找未来的教育行业合伙人 公司简介： 我们是一家专注大中小学生生涯规划、个性化发展研究的教育文化科技公司，为客户提供小初高本硕博一体化教育生涯规划的解决方案，内容涵盖：天赋特长测评、强脑科技费曼自主学习提分系统、天赋测评结合高考志愿填报、协助保送研究生等。 如果你是宝妈，或者教育资源丰富，或者在个性化教育风口有兴趣，请联系我们。 招聘岗位：业务人员（全职/兼职均可） 岗位职责： 1. 市场拓展： 负责公司教育规划产品及服务的市场推广与销售工作。 2. 客户沟通： 与客户建立良好关系，了解客户需求，提供专业的咨询与服务。 3. 信息收集： 收集市场信息及行业动态，为公司业务发展提供参考。 4. 团队协作： 配合团队完成业务指标，共同营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 学历： 初中及以上，30—50岁。 2. 亲和力强： 具备良好的沟通技巧，善于与人打交道，能让客户感受到真诚与温暖。 3. 积极主动： 热爱教育销售/业务工作，有强烈的社会责任感。 4. 适应力强： 能够适应弹性的工作方式，具备基本的自我管理能力。 我们提供： 1. 【正规培训体系】 公司都将提供系统、正规的入职培训和一对一的业务指导。 2. 【宽松工作模式】 工作地点灵活。不强制打卡，可以自主安排时间和工作节奏。 3. 【薪资待遇】 3000—5000元/月加提成。及其他福利待遇。 4. 【广阔晋升空间】 晋升路径： 业务经理 → 高级业务经理 → 资深业务经理 → 公司合伙人 工作地点： 工作地点不限，可居家办公 应聘方式： 请将简历发送至邮箱 ：@qq.com 电话：（微信同号）

兼职收入盖主业 单词速记教培机构招聘兼职 想上班又想做副业的上班族、想找一份能赚钱又有意义的事业的创业者、想一手带娃一手经济自由还能提升孩子成绩的宝妈们看过来了~ 岗位：课程顾问 工作方式：居家办公 工作内容： 1.负责小初高教育培训前端数据的电话筛选工作，筛选并沟通意向客户。 2.公司提供客资，无需海量刷客资，保证每天打少量电话即可。销冠负责人会教你策略拿单方法并全程协助你成单。跟着销冠学销售，收入无上限。 3.工作简单容易，属低客单的引流课程，易成交。只要有心照着做，都可以几天就成功拿单。 4.全程有实战经验非常丰富的老师手把手教你。经3-5天专业培训后，只要沟通流畅，3天即可拿首单。 岗位要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地进行电话沟通交流。 2.普通话流畅，吐字清晰。 3.心态良好，积极阳光，能承受一定压力。爱社交更佳。 4.有过销售类相关工作经验者优先、有过电话工作经验者优先、身边有相关学生资源者优先。 岗位待遇： 1.上班时间自由安排，多劳多得。 2.待遇优厚于同行，按单结算，单笔返佣金额高。学生试课缴费成功当天即结算提成。 随便做——赚个家里开销钱 认真做——副业收入盖主业 勤奋做——团队收入自动返佣滚雪球 有意者速联系我，现在正值寒假旺季急缺人，确认当天即可入职，加入3天就可成单！ 欢迎有目标、有干劲的伙伴加入我们的育才事业！

【招聘】恒雅高级中学诚聘。 招聘岗位：招生老师 薪资待遇：无责底薪 3000 提成 上班时间：9点-5.30，包吃住 联系电话：（微同号）

我们正在寻找一位兼具市场开拓能力与家庭教育服务意识的复合型人才。该岗位将肩负三大核心职责： 1.资源开拓者： 积极拓展并维护与B端机构（如医院儿科/儿保科、心理咨询中心、教育培训机构、儿童游乐场所等）的战略合作关系，建立稳定的资源引入渠道。 2.社区联结者： 深入学校、社区，策划并执行各类推广引流活动（如公益讲座、家长课堂、筛查活动等），提升机构品牌知名度与影响力。 3.家庭顾问： 专业、耐心地接待来访家长，引导孩子进行初步注意力水平评估/测试，并为家长清晰解读评估报告，解答疑虑，建立信任，为后续康复服务奠定基础。 主要职责 1.B端异业合作开发与维护： A:主动寻找、筛选并接触潜在的战略合作伙伴（如医院、诊所、学校、幼儿园、早教中心、兴趣班、书店、儿童相关商业体等）。 B:策划合作方案，进行商务洽谈，达成互利共赢的合作意向（如资源互换、联合活动、转介机制等）。 C:建立并维护长期、稳固的合作关系，定期跟进，确保合作顺畅有效。 D:收集并反馈市场信息和合作伙伴需求。 2.学校/社区推广与活动执行： A:负责与目标学校、社区建立联系，沟通合作意向（如进校讲座、筛查活动、社区义诊/咨询等）。 B:策划、组织并执行线下/线上推广引流活动，包括但不限于公益讲座、家长工作坊、体验课、社区宣传日等。 C:负责活动的前期准备、现场执行、效果评估及总结复盘。 D:制作与活动相关的宣传资料。 3.家长接待、评估引导与报告解读： A.热情、专业地接待来访咨询的家长，了解孩子的基本情况及家庭需求。 B.引导孩子完成机构提供的标准化注意力水平初步评估/测试。 C. 清晰、准确、专业地向家长解读注意力评估报告结果，用通俗易懂的语言解释专业术语，分析孩子的优势和挑战领域。 D.解答家长关于注意力问题、康复训练方法、课程设置等方面的疑问，建立初步信任感。 E.根据评估结果和家长需求，初步介绍机构服务，并有效引导至咨询顾问或专业老师进行深入沟通。 任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、教育学、心理学、社会工作、医学相关专业（如护理、康复治疗学）优先。 2.对儿童发展心理学、注意力缺陷多动障碍（ADHD）有基础了解者优先。 3.工作经验：2年以上市场营销、商务拓展、客户关系管理或教育咨询相关工作经验。有医疗健康、教育培训、儿童服务行业工作经验者优先。有组织策划线下活动经验者优先。 必备经验： 有直接面向家长/客户进行咨询、沟通、产品/服务介绍的经验，具备优秀的销售或转化意识。

加客户资源、派单、微聊、客户转介绍、客户上门带客户参观店、了解客户需求，签单

新建工厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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招聘旅游销售岗位。要求有张家界、云南、厦门线路谈单经验的老手优先。老手可直接开单，小白有专人培训。薪资福利包括底薪2500–6500元每月加提成13%至20%。每日有现金爆单奖，提供中餐和话费补贴。提供节日福利、团建以及年底带薪旅游，年底有超长带薪假。保证粉源，客源优质，成交快，落地快。工作时间为朝九晚五，每月休息4天。工作地址位于市区大庸府城。

旅游顾问（品质定制游） 公司简介 专注中高端品质旅行，主打精品小团、私人定制、深度出境/境内游，拒绝低价购物团，以细致服务、优质目的地资源打造高口碑旅行体验，客户复购与转介绍稳定，平台客源充足。 岗位职责 1. 对接线上咨询客户，深挖出行需求，结合预算、出行人群定制专属品质行程，独立完成方案制作、精准报价、订单签约全流程； 2. 熟悉公司精品线路、高端酒店、特色在地体验资源，专业解答签证、交通、行程安排等各类出行疑问； 3. 全程跟进订单落地，协调地接、酒店、票务等资源，出行前后回访客户，妥善处理行程问题，维护客户口碑； 4. 维护新老客户，沉淀私域客户资源，通过优质服务提升复购与转介绍，完成月度销售目标； 5. 收集客户反馈，同步产品优化建议，参与线路打磨，持续提升品质旅行方案竞争力。 任职要求 1. 具备1年及以上旅游行业销售/旅游顾问实操经验，熟悉定制游、品质小团业务流程，能独立出方案、谈单成交； 2. 认同品质旅行理念，反感低价购物团套路，擅长站在客户角度做专业规划，服务意识强； 3. 沟通逻辑清晰，善于倾听客户需求，耐心细致，抗压能力强，有稳定开单能力； 4. 熟练使用Excel、微信办公，了解境内外主流目的地资源，有出境定制经验者优先； 5. 目标感强，重视长期客户经营，愿意深耕品质文旅赛道长期发展，有自有客户资源加分。 我们提供 1. 清晰薪资结构：无责底薪+阶梯高提成+绩效奖金+客户转介绍奖励，综合薪资上不封顶； 2. 完整品质线路资源、成熟获客渠道，无需自己拓客，专注谈单服务； 3. 定期目的地踩线、产品专业培训、老带新一对一带教； 4. 节日福利、定期团建、行业带薪踩线机会、公平晋升通道。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3. 协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5. 整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4. 具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

●岗位职责 1. 负责上海及周边城市路线的规划、设计与宣发协助； 2. 收集本地最新文旅动态，为平台用户提供线上或线下的咨询答疑； 3. 协助配合文旅项目的现场路线引导及摄影素材采集； 4. 参与平台文旅产品的日常推介与用户服务质量跟踪。 ●任职要求 1. 居住上海，对本地街区风貌及特色美食有一定了解； 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，严谨守时，抗压能力强； 3. 拥有摄影、短视频剪辑或外语口语特长者优先； 4. 能够配合周末或节假日期间的文旅项目现场支持。 ●薪酬福利 本岗位采取弹性工作制（兼职形式），，基础项目分成 + 绩效激励

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游行程规划与咨询服务，精准匹配需求与产品 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3.主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与市场推广支持，收集客户反馈助力产品优化 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3. 学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业背景更佳 4.普通话标准者优先 5.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏

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诚聘 英语课程顾问（岳阳岳阳楼区校区） 岗位职责 1. 负责来访家长、学生的接待咨询，精准讲解中小学英语一对一、单词速记、阅读理解提升等核心课程体系 2. 为学生开展免费英语学情测评，定制专属学习方案、提分规划与课时安排 3. 跟进意向客户资源，维护家校沟通关系，完成课程咨询转化、招生报名及续费维护工作 4. 对接授课教师团队，同步学生学习进度与学情情况，做好课后服务与口碑维护 5. 配合校区完成线下推广、招生活动、客户信息整理等日常运营工作 任职要求 1. 热爱教育行业，具备责任心、耐心与亲和力，擅长沟通表达、客户谈判 2. 了解中小学英语学习体系、校内考纲考点者优先录用 3. 有课程顾问、教育咨询、教培销售相关经验者优先， 4. 积极主动，目标感强，具备良好的服务意识与执行力，稳定性强 5. 年龄25-35岁，形象端正，时间观念强，长期稳定发展优先 薪资福利 1. 薪资结构：综合底薪3000 + 高额业绩提成 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 续费奖励，薪资上不封顶 2. 基础保障：带薪岗前培训、节日福利、生日礼品、月度团建、年终奖励 3. 晋升空间：透明公平晋升体系，课程顾问→资深顾问→招生主管→校区负责人 4. 工作氛围：年轻化团队，无职场内耗，定期开展专业技能、沟通谈单培训 工作地址 岳阳市岳阳楼区三眼桥街道白杨坡路387号二楼 应聘方式 联系人：范老师 联系电话：（微信同号，可直接投递简历、预约面试） 任职要求：英语专业，有一定的业务能力，做过教培销售

招聘检票专员。年龄要求20-35岁，退伍军。要求普通话标准流利，语言表达能力强，具备良好的身体素质。工作内容包括了解景区价格政策及游玩路线并为游客解答，在景区大门口进行检票工作，负责区域卫生清理，以及协同部门负责人完成其他工作事宜。薪资面议，能力与回报匹配。提供食宿。工作地址为湖南省岳阳市平江县石牛寨国家地质公园。

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