工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:30-19:00 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-02-01 线下兼职纯电话客服！！！至少兼职满7天！！！ 岗位职责： 1、依据公司提供的客户名单和沟通话术开展外呼工作，识别并记录有意向的客户信息；（每日涉及3-4个项目，不固定） 2、本岗位仅需通过电话核实客户的意向或需求状况，无需承担后续维护与开发任务； 3、非销售类岗位，属于纯粹的电话接听与确认服务，工作内容简单，节奏平稳； 任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄在18至45周岁之间； 2、语言表达清楚，普通话较为标准（无明显地方口音）； 3、有电话客服相关从业经验者优先录用，长期可兼职者更受青睐； 薪资待遇：100-120元/天+200元绩效奖金 上班时间：9:30-19:00，中午12:00-13:30为午休时间，周末实行大小轮休制，每月安排6天休息

福利：【入职五险一金】综合月到手薪资6k+ 岗位职责：处理投诉，跟踪投诉进度，确保客户满意度 岗位要求：大专及以上学历，有客诉客服经验两年以上 薪资：无责4000+绩效+补贴

无责5000微信打字客服可接受实习生及应届毕业生缴纳五险一金支持签署三方实习协议 工作内容： 主要负责后台数据审核，配合主管完成相关协助工作，非销售岗位，无需外出，入职即缴纳五险一金 任职资格： 不限打字速度，只需工作态度认真积极 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+月度奖金+年终奖金，入职满三个月员工平均月薪达8000元以上，多劳多得，收入上不封顶 2、团队以95后、00后为主，办公环境舒适，氛围轻松，同事关系和谐 3、工作时间：8:50-12:0014:00-18:00，享受法定节假日正常休息，提供生日福利、节日福利、通讯补贴，配备无线网络，定期组织团建、聚餐、零食及下午茶活动

工作内容： 1.客户引流与添加： 使用公司配备的工作手机及工作微信号，通过电话方式主动联系目标客户（客户名单由公司统一提供）。 熟练掌握并运用公司制定的标准沟通话术，清晰传达公司介绍及直播活动的核心价值，引导客户添加指定微信账号。 2.日常客情维护与微信养护： 成功添加客户微信后，开展初步交流与关系维系，及时回应基础咨询，建立良好的互动信任基础。 核心职责：认真管理所负责的工作微信号，确保账号的活跃度、安全性和专业形象（如合理发布朋友圈内容、及时回复消息）。 定期向客户推送公司动态、产品亮点及每周直播活动预告，提升客户关注度与参与积极性。 3.直播活动支持： 确保邀约的意向客户按时参加公司每周举办的线上直播活动。 在直播期间或结束后，第一时间跟进客户反应，解答常见问题，收集初步反馈。 4.售后支持与服务： 直播环节的销售转化由专业主播团队完成，您的主要任务集中在直播后的客户服务： 协助处理客户下单后的常规咨询、物流进度查询及简单疑问解答。 汇总客户意见并及时反馈至相关部门。 持续维护客户满意度，促进复购率与口碑传播。 我们提供： 成熟的资源支持：标准化销售话术、精准客户资源、高效外呼系统、专用工作手机及工作微信号。 明确的职责划分：聚焦于客户引入、日常维护与售后对接，无需承担最终成交压力，销售转化由专业团队负责。 完善的培训机制：入职即享带薪培训，快速掌握岗位所需技能。 积极的团队环境：氛围融洽、协作互助、共同成长。 有竞争力的薪资结构：5000元无责底薪（含300元全勤奖）+2%-5%提成 我们希望你具备： 1.性格外向，声音清晰：具备良好的语言表达能力，能在通话中展现积极、热情、专业的态度。 2.沟通亲和力佳：善于倾听客户需求，能够快速与不同类型的客户建立初步信赖关系。 3.执行力强，责任心高：能按时完成每日外呼任务，细致跟进分配的客户名单，并对微信账号的运营维护负责。 4.有相关经验者优先：拥有电话销售、客户服务或微信运营经验者优先录用；无经验但学习能力强、态度积极者亦可培养。 5.基础操作能力：能熟练操作手机微信，完成日常沟通与信息记录。 6.耐心细致：客户维护和售后服务需要持续投入耐心与细心。 *一份资源完善、压力适中、无需承担高压成交指标的销售类岗位。 *在成熟直播销售体系中，担任前端引流与客户关系维系的关键角色。 *明确的晋升通道（可向团队主管、高级维护专员等方向发展）。 *收入与付出成正比，回报丰厚且可持续增长

拨打电话联系客户添加微信沟通 有经验者优先考虑零基础可带教 上午10点至下午5点 薪资6000-10000元

薪资待遇： 1.【底薪+提成15-50%+业绩奖金20000-40000】 新人一个月左右就可以转正。 均薪在15000-30000。 公司有投放广告提供精准客户资源!! -写字楼办公，公司包含午餐省去你点外卖做饭的时间/独立工位齐全 -纯室内工作，无需外出日晒雨淋 2、工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日休息； 3、买五险，入职计薪，20号发工资 3、公司晋升制度：客户经理一储备主管一团队主管一团队经理一部门总监(内部提拔，不空降，每个人都有机会!!】 4、下午茶，水果，零食，蛋糕，节日礼包，生日礼盒，团建 【工作内容】 1.根据公司提供的数据跟进客户情况。 2.帮助客户达成资金需求 3.与银行对接，协助客户完成工作相关事宜 任职要求： 1、有责任心，有较好的客户服务意识； 2、有良好的沟通和谈判能力，能与同事相互协作配合； 3、有较强的学习能力和语言表达能力 4、无经验要求，有销售经验者更好。 加分项： -有电销/网销经验 -熟悉电商/金融行业

你好呀，~HR真诚沟通，直接高效，不玩套路，坦诚相待！【中国人不骗中国人】 客服专员： 1.公司提供客户资源，通过系统拨打电话筛选意向客户并添加微信，后续交接由专人负责，无需跟进； 2.本岗位为纯客服性质，仅需电话沟通加微信，无需外出，无面谈要求； 3.不收取手机，工作稳定，无需风吹日晒； 4.欢迎零经验入职，提供新人培训，老员工一对一全程指导！ 5.岗位无销售任务，不设业绩考核，无绩效压力。 福利待遇：无责底薪3500+提成，综合收入6-8k~ 上班时间：9:10-17:30，午休1.5小时，周末双休！ 法定节假日正常休息！

岗位职责： 1.跟踪客户需求，提供专业的咨询和解决方案 2.积极维护好新老客户关系，及时解决客户问题，建立良好的合作关系，确保客户的满意度 3.完善售前、售中、售后服务流程，提高客户体验度 任职要求: 1.普通话标准、流利清晰，具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.具有持续学习和适应团队能力 上班时间 早上9点到12点午休二小时下午2点到6点

岗位职责: 通过系统自动外呼转人工，联系移动老用户提速宽带、升级5g套餐、办理免费送、升档，降档业务，宽带。 岗位要求: 1、18岁~55岁，男女不限(可接受实习，可开实习证明) 2、口齿伶俐，善于沟通，有上进心。 薪资及福利: 1、试用期薪资:保底+提成+周奖+月奖;综合薪资5000-15000元 2、五险+团建+生日福利+节假日礼物 3、晋升空间:客服岗位小组长/现场主管/培训主管/业务经理 上班时间:9.00-18.00，中午休息2小时，月休6~8天

岗位职责： 1、通过电话方式向指定客户推介移动增值业务，资源由公司提供，无需自行开发客户，无须外出奔波，工作环境舒适 2、指导客户办理携号转网手续，同步解答并办理宽带等相关业务 3、持续跟进客户，保持良好互动，确保服务体验优质 任职要求： 性格积极乐观，具备较强的表达与沟通能力，有相关从业经历者可优先录用 福利待遇：综合收入4500--8000，购买五险，年终奖金，下午茶，生日福利，节日福利 工作时间： 早上9:00--12:30，下午14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假 带薪培训上岗

日结包吃住天天拿钱300一天男女不限需要吃苦耐劳当天可以安排住宿！接受寒假工。

260一天，只需要看机器就可以，吃住免费。名额有限只差5个，当天安排宿舍上班。

类别：求职招聘-厂区招聘 地址：重庆市江津区白沙镇吴滩村东北约397米 门卫一名，会叉车，电焊一名

月薪4800—7000，工厂直签，包吃包住，可带手机上班，做事自由，每周可预支 南岸（茶园）配套厂 企业优势： 入职正式工， 招聘岗位： 组装打螺丝、外观检、分拣、拆包、筛选、牵引车、搬运装卸 货车司机一名 需B2驾照 50以内 仓库两名45以内 工作模式及薪酬：两班倒 薪资待遇：底薪3500+加班费15元/小时+补贴+夜班补贴，月综合4800—7000元！ •每月25号发薪！ •餐补12元/天，包住4—6人间（配洗衣机，热水器，空调，wifi）免费厂车接送上下班！ •入职要求：无需工作经验，持三个月体检报告也可！ 面试地址：重庆 面试时间： 周一到周六下午1:30面试 联系电话： 面试要求：不能穿拖鞋，短裤，需带上身份证原件，无犯罪记录，不接受失信人员

马上去观音桥搭建30一个小时。

你以为的房产销售：喝酒应酬，奔波劳碌，20%的人赚钱，80%的人陪跑，潜规则频现，人际关系复杂…… 我们的新营销岗位：无需应酬饮酒，坚持八不三真原则，导师一对一指导，团队协作开单，实习期80%收入来自实战，20%用于积累成长。 现在还支持直播看房、线上签约，高效便捷，轻松实现成交闭环。 天呐！选它！选它！选它！ 【选它！开启挑战高薪的大门】 统招本科月薪最高9000元，大专最高8000元，大专以下最高7000元，高底薪+高提成模式，新人保护期无业绩考核压力，起步更轻松，综合收入高于同行业水平。入职满一年的经纪人平均月收入达22375元。 【选它！享受三级培训体系】 1、乐有家学院：企业自建培训大学，配备资深讲师团队，提供超1000门免费课程任你学习提升 2、基地集训：区域每周组织一次宏观经济与市场动态系统化培训 3、导师带教：实行每日一学+每日一测机制，结合理论与实操，全方位助力新人快速成长为专业人才 乐有家三级培养机制，系统打造职业化、专业化、高素质的新时代营销队伍！ 【选它！收获火箭式晋升通道】 支持纵向深耕或横向拓展发展路径，每月一次公开竞聘，全员均可参与，目前管理层中70%以上为90后！ 营销序列晋升路线： 专业路径：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理路径：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【选它！只需符合以下要求】 不要求工作经验，也不限专业背景，零基础也能培养成行业精英！ 1. 具备责任心与事业心，认同企业文化使命； 2. 拥有持续行动的能力； 3. 思维清晰，具备良好的逻辑思考习惯； 4. 有决断力，胆大且心细； 5. 懂得利他先行，不盲目自大、不骄傲自负。 【选它！实现家门口就业】 深圳已开设1000多家直营连锁门店，覆盖全市各大片区，就近分配工作地点，告别长途通勤烦恼！ 【选它！选它！到底该怎么行动？】 主动联系HR咨询详情吧~

岗位职责: 1、负责客户资料的整理与系统录入工作； 2、公司提供高质量客户资源，需主动对接并跟进潜在客户，提供专业咨询服务； 3、配合销售经理完成来电接待任务，快速响应并处理客户咨询信息； 4、严格遵循工作流程规范，协同部门主管高效推进各项事务执行。 任职要求: 1、年龄18-28岁，优秀应届毕业生亦可积极投递； 2、具备基础电脑操作能力，熟悉常用在线沟通工具； 3、工作态度端正，细致耐心，具备较强的责任心； 4、具备良好服务意识，抗压能力强，性格开朗，善于人际交流与协调。 薪资福利: 1、无责任底薪+提成+奖励+团队活动经费+额外补贴7000+不等(依据职级和业绩比例)； 2、缴纳社保+绩效奖励+个人激励金+季度外出旅游+带薪年休假+生日礼品+节日关怀礼包； 除此之外你将获得: 【吸引人的福利待遇】五险+团队建设活动+节日慰问+法定休息日+员工生日聚会+带薪假期+国内旅行等多项激励回馈 【完善的社会保障体系】依照国家政策落实社保/五险一金，全员签订正式劳动合同。 【贴心的员工关爱机制】年度集体出游，系统化培训课程，生日庆祝会、节日礼遇、带薪休假日。 【系统的专业成长支持】涵盖岗前技能培训、在职提升课程、管理能力培养，享受终身免费学习机会。 【充满活力的工作环境】互联网企业背景，团队年轻有朝气，开放轻松的工作氛围。 【工作时间】 9:00-11:30，13:00-17:40，灵活安排加班，每周五天工作制； 周末双休； 法定节假日按国家标准执行休假安排，同时可根据服务年限享受相应年假权益。 【上班地址】 罗湖区深南东路2001号鸿昌广场30楼-3004 地铁站:文锦站(D出口) 黄贝岭站（G1出口） 公交站:文锦南路站

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 4. 学历不限，有客服相关经验者优先，无经验可带教培养，工资保底3000，加提成10000左右！

岗位职责： 通过电话为客户提供关于中国移动业务的咨询解答、投诉处理及相关建议的受理服务，及时回应并解决客户提出的问题 任职要求： 1、年龄：20-40岁 2、学历：高中及以上（具备相关经验者可适当放宽条件） 3、掌握基础电脑操作技能，打字速度较快，每分钟不少于30字 4、普通话表达清晰流畅，具备良好的沟通表达能力 岗位福利：每日工作8小时，无需加班，每月休息6-8天，缴纳五险，薪资结构为底薪+绩效提成-扣罚 只要不抗拒接听电话，综合收入稳定在4000-6000元 享受带薪年假、员工生日关怀活动及传统节日礼品礼包

岗位内容： 接听10086客户服务热线，通过电话为客户提供中国移动业务相关的咨询解答、投诉受理与建议处理，协助客户解决使用过程中遇到的问题，并完成相应业务的办理与跟进工作。 岗位要求： 1、年龄18-38岁，性别不限，具备中专或以上学历 2、普通话表达清晰、标准 3、掌握基础计算机操作技能 4、打字速度达到25-30字/分钟 工作时间： 1、每日工作8小时，实行轮班倒班制度 2、每月安排休息7-8天 五险齐全，享受带薪年假及培训补贴 贵阳云岩区鑫都财富大厦19楼1904

福禄寿喜财（寿星高照岁岁长） 1、年龄18 - 30岁，男女不限，形象贴合对应角色(气质适配更重要，有古风造型适配度，有亲和力者优先)；2、性格开朗外向，社牛优先，戏精优先，善于与人沟通互动，不怯场，不冷场，能主动带动现场氛围，敢于即兴发挥；3、春节期间时间充裕，能全程配合活动安排(优先招募能连续参与的小伙伴)；4、有责任心，有耐心，认真对待岗位职责；5、加分项：有NPC扮演经验，古风演绎经验，礼仪经验，或擅长唱歌，朗诵，互动小游戏者优先。化身国人心中最具分量的吉祥符号，驻守松溉古镇，形象温柔大气，手持寿桃，引导游客参与“寻福纳寿”活动，为长辈祈愿健康长寿，传递“福寿绵长”的美好寓意。 薪资福利:工作时间2月17日~2月22日10:00~17:00，专属活动补贴(具体金额面议)，边玩边赚，有机会登上永川文旅官方媒体矩阵，探索“文旅网红”潜质。 招工人数:1位（属于福禄寿喜财共5位中的1位） 报名时间：即日起至2026年2月5日(招满即止，手慢)；报名材料：个人近期照片(正面照1张 + 全身照1张，需精修)，个人简介(姓名，年龄，联系方式，是否有相关经验，意向角色)；投递方式：请将报名材料发送至指定邮箱()，邮件主题注明“新春NPC报名 + 意向角色 + 姓名”；面试安排：收到报名材料后，尽快筛选，通过电话通知面试时间、地点(面试侧重角色适配度与互动表现力需准备复杂才艺，尽情展现自己即可)；咨询电话：(工作日9:00 - 18:00，可咨询活动详情与报名相关问题) 工作地址:永川区渝西大道中段129号附19号2 - 2

电商客服（无责4k起！有模板不码字+精准客源） 一、零门槛！谁都能来！ •年龄、学历、经验全不限，纯小白也欢迎，只要你愿意沟通； •会基础电脑操作，打字慢也不怕，有现成工具辅助； •有耐心、肯负责，能友好回应客户问题就行。 二、工作超省心，全程不费脑！ 1.客户不用找：公司直接给精准电商客户资源，不用自己拓客，专注服务即可； 2.回复不用写：配备全套快捷回复模板，售前咨询、售后问题直接用，不用自己码字； 3.流程很简单：对接客户需求、记录问题进展，遇到难题找主管协助，全程有人带； 4.完成日常事：配合团队处理简单事务，上手快，无复杂流程。 三、薪资真的高，福利不套路！ •薪资碾压同岗： 无责底薪4000元起+高绩效提成，90%同事月入1万以上，上不封顶； •新人有保障：免费带薪培训，老员工1对1带教，3天就能独立上手； •氛围超轻松：团队以年轻人为主，无职场内卷，沟通零压力。 四、时间灵活，兼顾生活！ •上班时间：9:30-19:00月休4天 •固定班次，不熬夜，下班能约会、陪家人。 划重点！ 零要求！不拓客！不码字！无责4k起！ 当天沟通当天回，面试通过最快2天入职，速来！

电话微信联系通知客户提货，单据录入系统

任职要求： 1.具备良好的团队协作精神，能力突出者条件可适当放宽； 2.为人诚实守信，工作认真负责，具备较强的保密观念； 3.做事细致入微，有耐心，能够坚守职业原则； 4.具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧； 5.能够适应高强度的工作节奏和压力； 6.掌握基础的计算机操作技能，熟练使用Office办公软件； 薪资待遇： 1.底薪2800-4800＋200全勤奖＋浮动底薪+提成，享有带薪年假、公司团建等福利；综合收入6000-15000 2.缴纳五险一金，工作时间朝九晚六，每日午休1.5小时。

12. 不打电话！不销售！不加班！包住宿！ 9000后团队不喜欢玩手机/摸鱼逛街的不要任职要求：17-24岁朝气蓬勃的年轻人 岗位经验：接受小白一对一带 薪资：4200底薪+奖金+提成综合薪资7000+ 上班时间：8.30--18.30中午休息1.5小时节假日正常放 岗位福利： 1.入职包住宿家电齐全直接可以领包入住 2.不定期组织团建聚餐 3.超长春节假期（16-20天左右） 团队工作氛围超好直招直招！！！

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具体工作内容回复电商消息，客户下单你负责回复消息。适合宝妈，宝爸，待业者，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职，IT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以 1、兼职3小时，时间段24小时自己定 2、年龄：满18周岁。 3、本工作无任何报名费，入会费，等完全免费。 4。不需要去公司，在家，在宿舍做都可以有专业运营一对一教学培训!

一、薪资福利及工作时间 1、薪资范畴：面试定级定薪区间10K-14.5K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资； 2、福利补贴：住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利（中秋、春节）、生日会、司龄庆祝及丰富的团建活动； 3、培训及晋升：提供免费学历提升，完善的晋升体系，提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会； 4、工作时间：根据业务10点-17点，13点-22点八小时轮班； 5、休班制度：月休6~8天，根据业务需求轮休； 6、办公环境：互联网产业园区食宿，生活便利、办公环境舒适； 二、岗位描述 1、配合运营经理完成日常事务协调与执行，落实联络中心各项运营管理要求的传达与跟进； 2、统筹管理小组日常运作，制定周度、月度工作计划，明确重点任务，保障班组现场业务高效支持； 3、负责团队成员在业务能力、软技能、绩效表现、人才梯队建设及人员流失方面的综合管理； 4、具备良好管理素养，推动班组团队发展，维护队伍稳定性； 5、具备整体业务视角，理解业务流程，营造积极向上、相互促进、良性竞争的工作氛围。 三、任职资格： 1、年龄*******，本科及以上学历； 2、三年客服相关工作经验，含1年以上带班、团队管理、班组管理经历，直接管理人数不低于50人，有电商热线或二线支持团队管理背景者优先； 3、精通班组数据解读，能够基于数据分析提出改进方案，并对班组效能提升给予专业指导，助力目标达成； 4、具备独立判断和引导能力，可有效推进人员梯队搭建与团队文化建设； 5、抗压能力强，能适应公司项目安排的工作时段调整； 6、熟练掌握办公软件（word、Excel等），具备基本的数据分析能力。