【岗位亮点】 无经验可投！配备专属导师培训，助力高效成长 高激励薪酬：底薪+提成，月薪5000-20000+，能力越强收入越高 丰富线下活动资源，拓展优质人脉圈 【岗位职责】 通过线下活动及市场推广方式，开发个人与团体客户，建立稳定合作关系； 准确理解客户需求，制定专业合作计划并推进实施； 持续维护客户关系，优化服务体验，挖掘客户长期价值。 【任职要求】 热爱市场营销工作，具备强烈的目标感与进取心； 表达清晰自然，富有亲和力，具有基本客户服务意识； 学习适应能力强，乐于接受新任务，重视团队配合；

中国广电5G网络服务 综合业务，负责指定区域内的业务拓展，达成公司既定业绩目标； 任职资格： 1、不限学历，具备市场推广或销售相关经验者优先； 2、有1-2年及以上业务岗位经历，过往业绩优异者可优先考虑； 3、踏实肯干，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备优秀的客户维护与服务意识； 5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战； 7：追求高收入，实现自我突破，助力团队建设！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-08-06 1：优质资源转化项目，适合个人承接或团队运作，支持居家办公，操作简便，不影响本职工作安排 2：潜力发展空间大，行业趋势向好：自疫情后，国家税务系统开放个人所得税专项附加扣除退税政策，目前全国纳税人数接近2亿。其中95%以上的纳税人于2021-2024年间具备较大退税可能性。我们配备专业税务顾问，可协助客户完成二次申诉办理退税 主要工作职责： 3：对接中高收入群体（月收入1万元以上），仅需提供客户基本信息，后续由公司安排专业税务人员全程处理，通过系统提交二次退税申诉 4：单人退税金额普遍在数千至数万元之间，最高可达7万元 5：服务费用在退税到账后收取，合作人于收款当日即可获得相应佣金。平均每日投入约10分钟，完成一个客户对接，月收益可达2万以上

此岗位为叫叫阅读直营招聘，非外包团队！薪资范围： 1、综合薪资：10000-30000，无责底薪4500 ＋绩效提成，周内双休； 2、社保类型：五险一金（入职即缴）； 在职员工超90%月薪1.5万＋； 3、正规互联网企业，B轮融资过亿； 5、品牌影响力强！华为手机应用市场可搜索“叫叫”，累计下载量突破1亿＋； 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，性格亲和，善于自主学习与复盘，目标感强，有强烈的收入提升意愿； 3、有教育行业、地面推广或商务拓展相关经验者优先考虑； 工作内容： 1、采用地推与面对面销售结合的方式，在商场、社区、公园、幼儿园等场所推广9.9元儿童阅读体验包（含5节线上课程+1套实体绘本+12支铅笔）； 2、协助销售导师跟进体验用户，推动后续转化，挖掘转介绍资源，并跟踪上课进度，持续维护客户关系；

岗位职责： 1、统筹负责区域内的市场活动规划与落地实施，提升品牌影响力及市场份额； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，保障销售指标顺利完成； 3、搜集并整理市场一线信息，为产品优化和营销策略调整提供支持； 4、配合团队推进销售任务，参与销售方案与推广计划的制定； 5、定期反馈市场情况与业务进展，提出切实可行的业务扩展建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效开发客户资源； 2、对市场趋势有较强感知力，适应市场环境变化； 3、拥有良好的组织协调能力及团队协作意识； 4、熟练操作办公软件，可独立撰写市场分析报告； 5、具有3年以上B端营销工作经验，优先考虑有洗涤服务、酒店供应链、工业耗材等行业背景者，熟悉布草洗涤领域客户决策流程（采购部 + 客房部 + 财务部）； 6、具备相关行业销售经历者优先，也欢迎积极进取的应届毕业生投递。

工作职责：分析销售与市场目标及规划，拓展并维护媒体公关渠道，实施有效管理，增强消费者对公司品牌的认知，提高品牌美誉度与曝光率，持续强化公司品牌形象。

POCT市场推广 岗位职责： 1、负责新用户培育，推广POCT设备及新项目； 2、负责所在区域用户的引流、复购及上量，提高用户的动销率； 3、高效协同运营中台人员，开拓潜在客户，提高产品覆盖率，确保达成业绩目标； 4、维系所负责区域用户运营，解决用户卡点需求，提高粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有美团、饿了么、美菜等互联网项目地推经验，院外药店终端市场医疗设备、医药营销类相关经验者优先； 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，良好的沟通协调能力，有业务冲劲； 4、面销/陌拜经验，有车，能够适应外勤出差。 薪酬福利： 1、无责底薪+绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、入职购买五险一金。 （该岗位为城市线下销售运营经理，需要能接受日常周边城市的外勤出差跑店)

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理： 负责广电5G产品及支付类产品的市场拓展， 可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪3000-9000+开户奖励+话费分成+团队激励+培养津贴+业绩分红 三：通讯行业： 一项可持续获得被动收入的事业， 即使离职仍可延续收益！ 任职要求： 1.具备良好的沟通与表达能力； 2.具备较强的市场洞察与判断力； 3.具备优质的服务意识，能妥善解决客户问题； 4.责任心强，能适应一定工作压力； 5.具备团队合作精神，能协同团队达成业务目标。

职位描述： 1) 根据客户的实际需求与当前情况，制定专属的课程方案，完成既定的业绩目标。 2) 与客户保持高效互动，拓展并建立长期稳定的客户关系。 3) 与客户深入交流课程安排，设定切实可行的阶段性目标，提供专业的学习评估支持。 4) 完成公司根据业务发展需要分配的其他相关工作。 职位要求 1) 热爱儿童，重视其成长与发展； 2) 具备销售或教育领域相关工作经验； 3) 思维开放，拥有良好的沟通技巧； 4) 能够适应高强度工作节奏； 上班时间： 周内14:00-21:00（17:00-18:00休息）； 周六日8:00-18:30（12:30-14:00休息）。 福利：餐补、团建、生日礼物等福利：

华为重仓入局本地生活·全国招募地推业务员 1500-3000元/天，30000-100000元/月 【业务简介】 只要和美团/抖音/小红书/大众点评，以上4个任意一个平台有合作团购或者外卖的商家，均可邀请加入。 ·商家不限行业，不限城市。 ·商家入驻零门槛·零抽佣，千亿红包火爆引流。 ·地推一家商家佣金300元。 【工作内容】 1.通过线下扫街或者线上直播等方式，推广商家入驻 2.给商家开通华为账号、完成入驻及备案工作 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务 很简单，一天5-10家没问题，收入1500-3000元/天，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左右。 【华为平台优势】 1.商户全程无任何费用，零成本入驻，后期平台也不会和商家收取佣金服务费，是目前国内唯一一个不和商家收服务费的平台。 2.华为派发千亿红包为商家引流，平台影响力巨大。 【结算方式】 300元/单，半月结算 业务很简单，完成培训后，一天1500-3000元/天 【工作要求】 只需要谈业务收集资料，不需要电脑，没有繁琐的操作，跟录单员配合即可，10分钟一单 感兴趣的和我联系报名，无任何收费。

万宁市招工地小工/杂工

防火门灌浆，有300多个，防火门20元一个.入户门30元一个，找附近的师傅，不会做的，半桶水不要打电话

万宁市招开槽/切割

万宁工地招募砖师傅和拉砖小工进行包工，涉及6幢房子和大量砖块，报酬丰厚，联系方式请前往海南万宁当地查询。

万宁后安需要砖工及小工若干名，用于搭建临时生活区，工资待议，诚邀海南省万宁市休息中的老乡加入。

推拿师、店员 薪资福利:工资面议

艾灸师 薪资福利:一天一开资 工作地址:通化新站百业路中安欣盛13号

东营市德元升中医诊所有限公司,理疗师,4人,推拿针灸等中医相关专业，学历不限，月薪4500-10000元/月，底薪+绩效提成+奖金+五险一金，，东营市开发区沂河路1号辉煌庄园大门东

四川眉山招聘推拿师，男女不限，低视力（看得见），爱卫生，手法渗透，与顾客相处融通，善于交流，为人亲和，年龄五十岁以下，有意者拨打。

招聘：小儿推拿师（上班地点：长寿） 薪资：3000-6000元 1、熟练运用小儿推拿手法调理小儿常见问题：如感冒、发烧、腹泻、便秘等；2、对调理进行日常的管理、咨询、记录，做好顾客档案的填写；3、熟悉人体穴位、经络，会推拿和艾灸等理疗项目；4、通过沟通，建立与顾客的良好关系，提高客户满意度。

移动业务！电销客服！流量卡！ 四大运营商，联通！移动！电信！广电 市场推广 有团队合作精神

岗位职责: 1. 制定并落实互联网推广方案，确保执行到位 2. 通过各类网络渠道开展品牌传播与用户交流活动 3. 监测推广数据，评估投放成效，持续调整优化策略 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2. 可独立推进推广工作，拥有较强的落地执行能力 3. 思维活跃，富有创意，善于探索更高效的推广方式

工作周期：2025-08-10~2027-08-10 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-09 岗位职责: 移动业务员！电销客服！流量卡推广 联通！电信！移动！广电！流量卡 1.推广流量卡类产品，扩大产品影响力并提高市场份额 2.运用多种途径向潜在用户讲解流量卡的核心优势与功能特点 3.跟踪市场变化，收集相关信息，为优化推广方案提供依据和建议 任职要求： 1.拥有良好的表达与沟通技巧，能清晰传递产品价值 2.可独立开展工作，具备一定的市场洞察及推广执行能力 3.态度积极，富有责任心，能在团队协作中推动目标达成

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理：负责广电产品与支付产品的市场拓展，成功入职可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪3000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+年终分红 三：行业优势 通信领域：一项可持续获得被动收入的事业（即使离职仍可继续享有收益） 四：任职要求 1、性别不限 2、年龄在22至40周岁之间 3、具备销售从业经历者优先考虑 4、思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强 6、责任心强，能适应较高强度的工作节奏 7、具备团队合作精神，乐于迎接高收入挑战！

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工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 一：工作内容： 中国广电，中国移动，中国联通5G业务推广 1：无需固定作息，时间自由灵活， 2：无需打卡考勤，自主安排工作节奏， 3：任务轻松易上手，积累客户资源后，即使后续不再参与仍可享受持续收益！ 二：薪酬： 底薪5000+提成+35％话费分成（终身被动分成）收入无上限！ 年龄要求：23至45岁 三：任职资格： 1、学历不限，具备市场营销背景者优先考虑； 2、有1-2年以上销售领域工作经验，业绩优异者优先录用； 3、踏实肯干，思维灵敏，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，服务意识佳； 4、责任心强，具备团队合作精神，乐于接受挑战，追求高收入目标！收入无上限！

一、发起方背景与招募目的 发起方背景：王老师具备8年连续创业经历、6年互联网实战积累， currently 专注 AI 智能体及企业级智能定制服务； 招募目的：把握2025年“AI + 私域”发展趋势，寻找有梦想、能吃苦、渴望突破的同行者，采用轻创业模式，在掌握实战技能的同时获取稳定现金流，将AI红利转化为可持续收益。 二、招募对象要求 优先面向18-55岁人群，包括应届毕业生、创业受挫者、职业转型者等； 核心筛选标准：不设学历门槛，不究过往经历，只聚焦三类“同频伙伴”： ① 不愿被困于打工循环：拒绝被固定薪资束缚发展可能， ② 愿投入系统学习：无论零基础或已有经验，愿意沉下心掌握AI工具应用， ③ 具备主动意识：不等待指令，能自我驱动推进目标达成， 三、可获取的技能支持 支持前提：公司已搭建完整运营体系、工具链与执行系统， ① AI 智能体落地应用：直接使用150+标准化工作流程，无需自行开发； ② 私域运营3.0模式：实现抖音、视频号、小红书等多平台引流整合， ③ 个人IP打造与短视频变现：从0开始指导“用短视频销售工作流”全流程； 学习成果：普通学员认真投入15天，即可独立承接项目实现变现。 四、可获取的资源支持 高比例返佣：全系列产品享受80%佣金分成，无业绩封顶，收入周结，付出即回报； 专属辅导支持：提供1对1超20小时带教，涵盖推广、转化、运营各环节实操指导； 优质圈层接入：免费加入500人规模的高质量AI学习社群，拓展行业人脉资源； 五、可获得的长期价值 成长定位：培养“AI应用高手”与“私域变现专家”，成为具备独立作战能力的超级个体； 六、合作理念与适配人群 合作定位：非招聘雇员，而是寻找志同道合的创业合伙人； 不适配人群（符合任一即不匹配）： ① 追求安稳薪资，抗拒新技能学习； ② 期望“轻松赚钱”，浅尝辄止缺乏坚持； ③ 心态浮躁，不愿经历前期积累过程； 适配人群（全部符合更佳）： ① 希望在AI浪潮中构建个人“安全垫”； ② 愿意用1-2个月时间扎实掌握核心能力； ③ 认同“小而美”轻创业模式可改变人生轨迹； 经验保障：王老师团队将全面共享6年互联网实战沉淀，包含踩过的坑、积累的资源与验证有效的落地方法。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 一：工作内容： 中国广电，中国移动，中国联通5G业务推广 1：无需固定作息，灵活自由； 2：无需打卡上下班，自主安排； 3：任务轻松有趣，持续开发客户资源，实现离职后仍可持续收益的可持续收入模式！ 二：薪酬： 底薪5000+提成+35％话费分成（终身被动收益）收入无上限！ 年龄要求：23至45岁 三：任职资格： 1、学历不限，具备市场营销经验者优先； 2、有1-2年以上销售行业经历，业绩优异者优先考虑； 3、踏实肯干，思维灵敏，表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，服务意识强； 4、责任心强，具备团队合作精神，勇于追求高收入目标！收入无上限！

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中国广电5G网络服务综合业务，负责指定区域内的业务拓展，达成公司设定的业绩目标； 任职资格： 1、不限学历，具备市场推广或销售相关经验者优先； 2、有1-2年及以上业务岗位经历，过往业绩优异者可优先考虑； 3、勤奋踏实，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备较强的客户导向意识； 5、责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、注重团队合作，乐于迎接挑战； 7：追求高收入，实现自我突破，助力团队建设！