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会计经验不限学历不限混合办公应收应付结算总账成本审计资金管理税务房地产/建筑
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,编制和审核会计凭证,确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析说明 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规操作 4.参与预算编制与执行监控,提供财务数据支持和改进建议 5.管理往来款项,定期核对账目,保障资金安全与账实相符 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,学历不限 2.拥有1年以上会计工作经验,熟悉财务软件及办公软件操作 3.持有会计从业资格证书,熟悉国家财税法规政策 4.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作能力 5.能够独立完成assigned任务,适应快节奏工作环境
会计
2000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
公司会计
会计大专及以上
1、两年以上大型工业企业会计工作经验,35岁以下。 2、中级以上会计职称,大专学历及以上,会计专业,熟练运用用友、金蝶等财务软件。 3、熟悉税收政策,有报税工作经验。 4、有成本核算工作经验。 5、有良好的沟通交流能力,与银行、税务、会所保持较好的关系。 6、学习能力强,有较强的进取心,免费食宿,五险一金。 工作地址:山东省郓城县经济技术开发区光明路中段王先生
会计经验不限本科及以上
岗位要求: 1、财会类相关专业,统招本科及以上学历(可接受应届毕业生); 2、英语能力良好,CET-4成绩达425分以上;通过CET-6者优先,持有会计初级证书者优先; 3、具备良好的职业操守,熟悉国家财经法规政策及企业财务会计制度,具备扎实的专业能力与一定的组织协调能力,能熟练操作办公软件及财务系统; 4、工作积极主动,踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能够适应高强度工作节奏,学习与适应能力强; 5、可根据工作需要配合完成临时性出差任务; 岗位职责: 1、审核公司各项成本支出,开展成本核算、费用管控及成本分析,并按时编制成本分析报告; 2、负责成本管理工作,重点落实成本核算与控制,承担成本数据的汇总与决算任务; 3、每月末组织存货盘点,强化存货管理,进行存货库龄分析,及时与生产、供应链部门沟通协作,提出优化建议以降低运营成本; 4、评估现有成本方案,持续优化成本核算流程与方法; 5、负责固定资产的账务处理,提升固定资产管理水平,定期组织固定资产清查盘点。 职位福利:周末双休、五险、法定节假日、节日福利、房补、餐补
诚聘老会计一名,
4000-6000元/月
会计本科及以上
诚聘老会计一名
财务会计
4000-8000元/月
会计5-10年大专及以上总账成本审计
工作内容:负责会计团队的管理,维护客户关系并进行有效沟通,统筹部门工作规划,主持会计业务审核工作。 要求具备三年以上相关工作经验或持有中级及以上职称,财务专业知识扎实,工作认真负责,思路清晰,具备较强的沟通协调能力及团队管理经验。
财务会计
4000-8000元/月
会计大专及以上
工作内容:负责会计部门的统筹管理,客户关系维护与沟通,团队工作规划及会计业务审核。 要求具备五年以上相关工作经验或持有中级及以上职称,财务专业知识扎实,工作认真负责,思路清晰活跃,具备良好的沟通能力与团队管理经验。
会计对账
会计
招全职会计
内帐会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付财务分析物流
一、岗位基本信息 1.岗位名称:内账会计 2.所属部门:财务部 3.工作地点:曹县润达物流有限公司 4.工作时间:上六休一,管吃 二、岗位职责 1.负责公司日常经济业务的内账登记入账,确保账目清晰、数据准确。 2.完成简单的发票开具工作,严格按照公司业务需求及开票规范操作。 3.整理、归档内账相关的凭证、单据等资料,保证财务资料的完整性和可追溯性。 4.配合部门完成内账相关的核对、统计工作,及时反馈工作中发现的问题。 三、任职要求 1.学历要求:大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先。 2.经验要求:1-3年会计相关工作经验,有物流行业内账工作经验者优先。 3.技能要求:熟悉内账登记流程,掌握基础开票操作;具备基本的财务数据处理能力。 4.其他要求:工作认真细致、责任心强,严格遵守公司财务规章制度。
专职会计兼职文员
4000-5000元/月
会计3-5年高中及以上混合办公应收应付资金管理收入账房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行财务分析 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规操作 4.参与公司预算编制与执行监控,提供财务数据支持和优化建议 5.管理往来账款,定期核对供应商及客户账目,保障资金安全清晰 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,持有会计从业资格证书,具备基础财务知识 2.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其是Excel函数应用 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能够独立完成基础财务工作,适应一定节奏的工作压力 5.有企业全盘账务处理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
长白班操作工糖果厂玩具厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺! 入职全程零费用,官网认证企业,请放心求职 年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 玩具厂招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
山东菏泽招聘喷漆大工一名,工资面议
喷漆工1-2人月结
招聘喷漆大工一名,工资面议
菏泽
1月21日 11:59拨打电话
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】 (所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系) 企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿) 2、工时饱满,平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结 4、小时工加班自由,不限制加班 5、每个月10号准时发工资,不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 【招聘标准】 1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看, 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址:苏州
山东菏泽找安装油顶人员。
电焊
找安装油顶人员。
菏泽
1月21日 11:56拨打电话
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】 (所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系) 企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿) 2、工时饱满,平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结 4、小时工加班自由,不限制加班 5、每个月10号准时发工资,不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 【招聘标准】 1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看, 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址:苏州
会计高中及以上
岗位职责: 1.负责公司日常办公开工资料资料验收及成本核算等 2.管理后勤服务供应商,监督服务质量,控制成本支出,提升服务效率 3.完成上级交办的其他行政支持与后勤保障任务 任职要求: 1.学历高中或中技毕业,土木机电工程或会计专业优先 2.有责任心,工作细致耐心,具备良好的服务意识和团队合作精神 3.能适应灵活的工作安排,具备一定应急处理能力 4.有相关后勤,会计统计工作经验者优先考虑
会计大专及以上
招聘[庆祝]招聘[庆祝]招聘[庆祝] 无责底薪3500+提成双休+五险+节‬假日 怀仁市神晓‬算会计连锁公司因业务发展需要 现面向社会诚聘‬销售顾问及财税会计/助理: 岗要位‬求: 有无销经售‬验均可,踏实上‬进、积极进取,正能量、内心坚‬韧、有任责‬心、对待工作认真细‬致、口齿清晰、具有良好的通沟‬能力。 公司免费训培‬上岗。 待遇:底薪+业绩成提‬等, 周六日双休+法定节假日休息 缴纳职工社‬保(五险) 上班时间:每周一至周‬五 夏8:30-12:00,14:00-18:00 冬8:30-12:00,13:30-17:30 注:表现优秀者可申请晋升,公司有相应的‬晋升机制。 工资每月按时‬发放,不拖欠工‬资。 工资待‬遇:4500-8000,详情联系‬面谈,非勿诚‬扰 联系电话: 地址:怀仁市来春园小区旁‬边晓神算会计服务‬公司
主办和出纳
5000-6000元/月
会计5-10年学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理税务收入账
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表,保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及相关财务手续办理 4.协助进行成本控制与费用管理,提出合理化建议 5.配合内外部审计工作,提供所需财务资料 任职要求: 1.学历不限,财务、会计等相关专业优先 2.经验不限,具备会计岗位工作经验者优先 3.熟悉国家财经法规和税务政策 4.熟练使用财务软件及办公自动化工具 5.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作能力
会计操作工数控工厂文员普工
领秀激光切割(板管) 诚聘 1.激光切割板管机老师 1名 (做事细心,责任心强,熟悉运用绘图软件) 2.激光操作工 2名 3.激光学徒 2名 (做事积极反应灵敏能吃苦。) 普工(初中学历)2名 5.数控操作工 1名 6.数控学徒 2名 7.阀门管件销售 2名 8.普工 1名 9.内账会计 1名 10.文员 1名 会做内帐,经验者优先 以上工位工资面议 公司地址:郑宅 联系电话:
温州
1月21日 11:13拨打电话
财务
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务收入账财务分析中级会计师SAPOracle金蝶EAS
岗位职责: 1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析说明 3.依法申报各项税务,配合完成税务检查、审计等相关工作 4.管理公司发票、合同及财务档案,确保资料完整、合规可查 5.协同相关部门完成预算执行监控与成本费用控制,提升财务管理效能 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,学历不限 2.持有会计从业资格证书,熟悉国家财税法规和会计准则 3.有1-3年及以上会计工作经验,能独立完成全盘账务者优先 4.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备良好数据处理能力 5.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
财务会计专员
5000-7000元/月
会计5-10年大专及以上
1、财务核算与管理:全面负责公司账务处理及审核工作,审定各项账务事项,编制各类财务报表,并完成母子公司合并报表所需的关联交易附表编制; 2、税务与统计:按时完成税务申报与统计报表报送,掌握最新税收政策,合理防控企业涉税风险,确保依法合规纳税;统筹对外统计数据的整理与提交; 3、审计与评估:协助上级开展年度审计及相关专项工作,及时提供审计、评估过程中所需的财务资料与支持; 4、资金管理:复核公司网银支付指令,定期核对银行账户确保账实一致;强化应收账款管控,提升资金使用效率; 5、资产管理:审核并管理各类往来款项,及时清理长期未结项,查明延迟结算原因;建立并维护资产台账,落实资产责任人,保障资产安全完整; 6、制度建设与优化:设定企业会计科目、凭证及账簿体系,指导会计人员规范进行记账、结账和对账操作;持续完善会计核算制度,优化核算流程; 7、团队协作与指导:协调所辖单位财务人员完成关联对账、结账及关账任务,组织推动财务部日常核算工作,对会计人员进行业务指导与工作监督。
财税顾问
5000-10000元/月
财务顾问5-10年大专及以上报表/记账凭证编制财务分析具有会计中级以上职称会计/财税类专业财税工作经验5年以上管理岗位经验税务代理/咨询代理记账资金核算税务筹划资金管理/调配
工作内容:负责会计团队的管理,维护客户关系并进行有效沟通,统筹团队工作规划,组织实施会计审核工作。 要求具备五年以上相关工作经验,持有中级及以上职称,具有扎实的财务专业能力,责任心强,思维敏捷,具备良好的沟通技巧及团队领导经验。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售财务信息化经验团队搭建经验制造业
岗位职责: 1、统筹集团财务管理工作,确保财务运营与公司战略方向一致,并符合相关法律法规要求; 2、主导财务预算的编制工作,跟踪预算执行情况,实施成本管控及财务分析,为管理决策提供数据支持; 3、优化财务管理体系与业务流程,提升财务管理效能,有效识别并防控财务风险; 4、带领团队完成会计核算、税务申报及其他日常财务事务,保障财务信息的准确性与时效性; 5、对接银行、税务等外部单位,妥善处理各类财务事宜,维护企业合法权益。 任职要求: 1、财会类专业背景,大专及以上学历,持有中级会计师职称或同等专业资格; 2、具备5年以上财务管理工作经验,有大型企业集团财务管理经历者优先考虑; 3、精通国家财经法规、税收政策及会计准则,具备优秀的财务分析与管理决策能力; 4、拥有良好的团队管理能力和跨部门协作意识,能有效推动团队高效运作; 5、工作作风细致认真,责任心强,具备较强的保密观念,能在高强度环境下稳定高效履职。
财务顾问
公司注册变更注销,税务外勤业务处理、客户对接,日常沟通问题解答,财务顾问服务及公司交接的其他业务处理。
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师财务综合管
工作内容:负责会计部门的日常管理,客户关系维护与沟通,团队工作规划及会计业务审核。 要求具备五年以上相关工作经验,持有中级或以上职称,工作认真负责,思路清晰,具备较强的应变能力和抗压能力。
财务经理/主管3-5年大专及以上
储备干部: 1.城市经理人才储备岗位,通过三个月轮岗全面熟悉公司业务布局,深化对业务方向的理解与掌握。 2.系统学习城市经营管理思维,负责在当地构建人才梯队并推进团队成员的成长与发展。 3.负责团队管理与业务培训,提升整体作战能力,落地执行公司各项销售激励机制。 4.后期具备独立运营城市业务的能力,晋升为部门负责人或城市经理,实现可持续职业发展。 岗位要求: 1.大专及以上学历,性别不限,******,条件优异者可适当放宽标准。 2.具备团队管理经验,良好的人际沟通技巧,以及决策和问题解决能力。 3.有明确目标导向,掌握计划制定与过程管控方法。 4.认同企业核心价值观,愿意从零开始学习,追求长期稳定发展。 5.适应变化,乐于接受挑战,具备责任心与城市运营潜力。
招聘会计
5000-6000元/月
成本会计1-3年大专及以上
1.负责生产成本核算、费用归集与分配,及时准确结转成本。 2.编制成本报表,进行成本分析,提出降本增效建议。 3.参与存货盘点管理,进行差异分析。 4.协助制定和维护产品标准成本。 5.完成上级交办的其他财务工作。
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上中级会计师财务综合管理
工作内容:负责会计部门的统筹管理,客户关系维护与沟通,团队工作规划及会计业务审核。 要求五年以上相关工作经验,具备中级或以上职称,财务专业知识扎实,责任心强,思维敏捷,具备良好的沟通能力及团队管理经验。
审计助理,资料员,会计
面议
审计助理
招审计助理,资料员,会计
财务经理/主管3-5年大专及以上
储备干部: 1.城市经理人才储备岗位,设置三个月轮岗机制,全面熟悉公司业务板块,深化业务理解与认知。 2.系统培养城市经营管理思维,负责在当地构建人才梯队,并推进团队成员成长与发展。 3.组织团队管理与业务培训,提升整体作战能力,落地执行公司各项销售激励方案。 4.后期具备独立运营城市业务的能力,晋升为部门负责人或城市经理,实现可持续职业发展。 岗位要求: 1.大专及以上学历,不限性别,******,条件优异者可适当放宽标准。 2.具备团队管理经验,良好的人际沟通技巧,以及清晰的决策和问题解决能力。 3.有明确目标意识,掌握计划制定与过程执行的管控方法。 4.认同企业核心价值观,愿意从零开始学习,追求长期稳定发展。 5.适应变化,乐于接受挑战,具备城市运营所需的责任感与稳定性。
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成高社发[2019]12号
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