招聘：工装技术员 薪资：6千~1万 岗位职责： 一、工装备件申报与管理 1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期，科学预测工装及备件的需求，编制并及时提交申购计划。 2、跟踪工装备件的采购订单状态，与采购部、供应商保持密切沟通，确保备件按时到货，满足生产需求。 3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作，确保物品与规格型号相符，质量合格。 4、建立并维护工装备件电子及实物台账，做到账、物、卡一致，实时更新库存状态。 5、执行工装备件的领用、发放制度，办理相关手续，跟踪重要工装的使用流向和寿命。 6、定期组织库存盘点，分析库存结构，提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案，降低资金占用。 二、工装流动与现场改善 1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程，减少寻找、搬运和等待时间。 2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案，推行目视化管理（如标签、颜色区分），确保现场整洁、有序。 3、参与新工装的试模、试用和验收工作，从管理和使用角度提出改进建议。 三、维护支持与数据记录 1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因，为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。 2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程（SOP）和相关管理制度。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业； 2、具备库存管理和数据处理能力，熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作； 3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力； 5、注重细节，有强烈的责任心和成本意识

设计师深化职位在浙江台州洪家地区招聘，月薪范围为7000-10000元。

招聘：技术员 薪资：8000-10000 1.负责产品结构设计、外观设计、功能优化等 2.本科及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业。 3.3年以上结构设计工作经验。 4.熟练使用solidworks、Pro/E、autocad等设计软件，具备曲面建模及复杂装配体设计能力。 5.熟悉常用材料特性及加工工艺等 6.有手板制作，模具跟进经验，能解决试产中的相关结构问题及工艺问题。 公司福利： 1、年终奖金（1800-2200元）、考核补贴、特殊岗位提供技术津贴 2、工龄工资（满一年后的次月开始计时480-2400元/年，计件960-4800元/年） 3、各类带薪假期，如年假(5-15天)、产假(90天)、婚假(13天)、法定节假日(13天) 4、五险（养老、医疗、工伤、生育、失业） 5、返乡补助（300元），开门红包（200元），夫妻住房补贴（200元/月） 6、退休补助（3-5个月省平均工资） 7、公司提供食堂和宿舍（空调、彩电、热水） 8、公司为特殊工种员工提供岗前、在岗、离岗免费体检

招聘：电控技术员薪资：3.5千~8千岗位要求：1、电子电器及自动化相关专业，中专以上学历；2、熟悉PLC编程及各类传感器件（含视觉）应用；3、具备独立完成硬件排版、合理布线、安装、查错、纠错能力；4、有非标自动化行业工作经验者优先；5、学习能力和责任心强，有良好的团队协作精神。工作内容：1、按图分析、安装电控柜；2、现场安装与调试、培训；3、学习、提升技能；4、完成领导交办的其他任务。说明：具体薪资面议，与能力相对应。在此诚挚地欢迎您加入我们！

招聘：技术员 薪资：4000 - 5000 图纸管理，ERP维护，CAD、UG制图软件操作熟练；具有同岗位工作经验2年以上

招聘：工装技术员 薪资：6千~1万 岗位职责： 一、工装备件申报与管理 1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期，科学预测工装及备件的需求，编制并及时提交申购计划。 2、跟踪工装备件的采购订单状态，与采购部、供应商保持密切沟通，确保备件按时到货，满足生产需求。 3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作，确保物品与规格型号相符，质量合格。 4、建立并维护工装备件电子及实物台账，做到账、物、卡一致，实时更新库存状态。 5、执行工装备件的领用、发放制度，办理相关手续，跟踪重要工装的使用流向和寿命。 6、定期组织库存盘点，分析库存结构，提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案，降低资金占用。 二、工装流动与现场改善 1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程，减少寻找、搬运和等待时间。 2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案，推行目视化管理（如标签、颜色区分），确保现场整洁、有序。 3、参与新工装的试模、试用和验收工作，从管理和使用角度提出改进建议。 三、维护支持与数据记录 1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因，为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。 2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程（SOP）和相关管理制度。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业； 2、具备库存管理和数据处理能力，熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作； 3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力； 5、注重细节，有强烈的责任心和成本意识

招聘：技术员（摩托车技术研发人员） 薪资：6000-9000 ¥2 11外贸计划下的新品整改 12根据外贸计划任务，对新品零部件进行整改，确保符合外贸标准和客户要求，提升产品在国际市场上的竞争力。 1.3分析新品零部件的结构和性能，制定详细的整改方案，明确整改目标和时间节点，保障整改工作有序推进。针对新品零部件的匹配问题，进行深入研究和改进，提高零部件之间的兼容性和协同性，减少装配过程中的问题。 L4外协下发新供方零部件协调，优化零部件的接口设计和尺寸公差。确保零部件在装配后能够达到匹配效果，提升整车品质。组织零部件实验，对新供方零部件的性能进行验证，包括强度、耐久性、可靠性等方面，确保零部件能够满足整车的使用要求。 2、公告样车整改 2.1配合认证专员进行样车整改，根据公告样车任务，积极配合认证专员，按照相关标准和要求对样车进行整改，确保样车能够顺利通过认证。 2.2详细记录样车整改过程中的各项操作和数据，为后续的整改工作提供参考和依据，同时便于追溯和查询。 3、协助制作装配工艺 3.1根据下发任务，对整车的装配工艺进行详细分析，制定合理的拆装步骤，确保拆装过程的顺利进行。 3.2积极探索新的装配工艺方法和技术，提高装配工艺的先进性和意争力，

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招聘：画图技术员 薪资：4000-5000 有工作经验

招聘：三维制图 薪资：5千~8.5千 职位要求： 1.男女不限，专科以上文凭，年龄40岁以下，薪资面议； 2.从事水暖卫浴行业相关经验的优先录用。 3.熟练使用任意三维建模软件，具备曲面造型设计能力； 4.熟练使用CAD、CAXA等平面设计软件，熟悉国家制图标准； 5.能对产品图纸，数据，设计要求，标准收集整理消化；编制BOM清单、初始工艺流程等； 6.能通过样品的制作，确认产品设计的可行性，修订生产流程、工艺技术资料； 7.善于沟通、协调，思维敏捷，有较强的学习及创新能力，较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力，诚信、正直、主动积极、勤奋，责任性、服务意识强。

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川内某大型汽车制造企业工程项目（注：业主管理公司职能部门招聘）需求条件：各专业技术人员必须是全日制教材毕业的专科或本科，并且具备一级或二级建造师证、一级或二级造价师证、或高级工程师证；工作年限至少要有八年及以上工龄，类似项目工作履历。因此我们需要聘用以下人员：工民建质量工程师、测绘工程师各2名。

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