氛围及上升空间： 全是年轻人，氛围好。 公司拥有完善的培训体系:3-6个月带薪培养计划， 从门店运营到团队管理全面赋能; 清晰的晋升通道:通过考核即可晋升为正式店长/区域管理岗。 年轻活力的团队:扁平化管理，开放包容的文化，与志同道合的伙伴并肩成长;员工专属福利:免费餐饮、节日礼包、社保全覆盖。 1.储备店长 我们需要这样的你: 热爱餐饮行业:对美食有追求，对服务有热忱，认同“用美味传递温度”的理念; 潜力型人才:不限专业，但需有1年以上餐饮/零售行业经验(优秀应届生可放宽); 抗压能力强:适应快节奏工作，能高效协调前厅后厨，妥善处理突发问题; 领导力基因:具备团队协作意识，善于沟通，有带教新人或项目统筹经验更佳。 热爱餐饮行业:对美食有追求，对服务有热忱，认同“用美味传递温度”的理念; 成长路径: 实习期:轮岗学习(服务组→厨房组→管理组)→熟悉SOP流程→参与排班管理 成长期:独立负责小型活动策划→协助店长进行数据分析→带教新员工 晋升期:通过考核→正式任命店长→参与区域运营决策 公司在发展期，有兴趣想对自己职业规划进行发展的可着重考虑 我们提供一个好的氛围环境，明确的晋升方向，课程培训，团队年轻没有酒文化。 2.后厨 工作内容 -负责后厨日常工作，包括食材准备、烹饪和切配等 -协助后厨各岗位菜品的制作 -服从工作安排与调配，积极参与餐厅的培训和各项任务。 -保持后厨区域的清洁和卫生，确保食品安全并提升工作环境舒适度。 3.前厅 工作内容 -负责餐厅日常服务工作，包括餐前准备、接待引导、点餐上菜、餐间服务等。 -协助同事与后厨沟通，准确传递顾客点单信息，高效完成送餐与收台工作。 -服从工作安排与调配，积极参与餐厅的培训和各项任务。 -保持前厅就餐区域及工作台的整洁与卫生，为顾客提供舒适的就餐环境。 任职要求 -无纹身无染发(不太明显的发色) -年龄18-30岁之间 -做事麻利认真，个人形象好，干净卫生 -接受无餐饮工作经验，提供一个好的学习环境，更好的教学无经验者 -具备良好的团队合作精神，能够适应高强度的工作环境 -具备基本的食品安全和卫生知识，能够遵守店内规章制度 薪资待遇: -5500-7000(底薪+满勤+绩效考核奖)还会有额外的业绩红包不包含在正常工资内 -月休4天，包吃住，宿舍离店2分钟，位于太古汇出玩方便，旁边就是lv巨轮，南京西路地铁站只有三百米。 营业时间:10:30-21:30 工作时间:8:30-14:3016:30-21:00 刚来店人员有天3右的试岗期，会有专门的负责人进行带训工作，通过后正常算薪资

最好做过线上的了解操作流程需打胚 持有效健康证明上岗不提供食宿 工作时间：8:00--18:00,10:00--20:00,12:00--22:00 为了公司事业的蒸蒸日上，我们需要规范的制度进行管理，大家各司其职，共同营造良好的工作氛围。特订立此规章制度，望大家仔细阅读，并遵照执行。 一、工作规范一、行为准则 1、尽忠职守，服从指挥，保守商业秘密。 2、爱护公司财物，不浪费，不化公为私。 3、遵守店里的一切规章制度及工作守则。 4、维护公司信誉，不做任何有损公司信誉的行为。 二、工作态度 1、员工应努力提高自己的工作技能，提高工作效率。 2、热爱本职工作，对自己的工作尽职尽责。 3、员工之间应通力合作，互相配合，不得搬弄事非。 4、按时完成本职工作，不拖延，不积压。 5、待人接物态度谦和，礼貌对待客户与顾客。 6、要爱护公物，规范操作。要尊重别人劳动成果，团结同事。 三、工作要求 1、严把产品卫生、质量两大关键环节，不允许有一件不合格品到达顾客手中，严禁任何非生产人员未经同意进入生产区域。 2、保证生产区及营业区环境卫生，每日全面彻底开展整理、整顿、清扫、清洁工作。 3、工作场合不得嬉笑打闹，寻畔滋事，不得抽烟，不得玩手机、不做与工作无关的事情。 4、对待顾客热情周到，关切、体贴、把服务做到极至。 5、规范化实操，形成习惯，规范员工实操习惯，工作时间不允许佩戴首饰，手表，浓妆。手，工具不能接触垃圾桶，发莓水果不能出现，水果使用必须清洗，奶油食品闲置必须密封。水果奶油密封存放，避免交叉。建立卫生责任表，不要出现物品乱放，卫生条件脏的情况，不要出现过期商品，养成排查习惯，建立效期表，烘培房，操作间内禁止出现个人私人用品。 四、工作纪律 1、服从上级的工作安排，一经上级主管决定，应严格遵照执行。 2、按规定时间上下班，不得无故迟到、早退，班中脱岗。 3、每月休息_4天，所有节假日不能休息，节假日过后可以调休。。 2、考勤 公司员工一律实行上班签到打卡制。签到必须本人亲自执行。每位员工必须提前10分钟上岗。上岗时必须穿戴整齐，着工装，帽子，手套。节假日不允许请假。。 五、福利 员工自己生日时，可以自选一款蛋糕，当做生日蛋糕。家人生日购买蛋糕的享受八折优惠。 三，薪资管理 每月15号，将上个月的工资转账支付至员工确认的收款账号上。 六、辞职 正式员工要辞职的，要提前30天提出申请；试用期员工要离职的，提前3天提出辞职申请。

岗位职责： 1.负责后厨日常备料、切配、打荷等基础工作 2.协助厨师完成菜品制作与出餐准备 3.保持操作区域及设备清洁卫生，落实食品安全规范 4. 按要求完成餐具清洗、消毒及后厨物资整理 5.配合团队完成临时性厨房支援任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作意识 2.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 3. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带教培养 4.具备基本卫生常识和安全操作意识 5. 工作认真细致，能适应快节奏厨房环境

熟练掌握热房、面档、披萨等主要档口出品能力和经验，有厨房基础管理经验。

岗位职责： 1.准备并配制所需的食材，确保食材的新鲜和品质； 2.保持工作区域的清洁和卫生，包括清理灶台； 3.确保符合食品安全标准和厨房操作规程。 任职要求： 1.年龄要求40-60岁，身体健康； 2.具备良好的团队合作精神和工作责任心； 3.能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。 4.工作时间：13：00-24：00

后厨煮粉煮面岗，油炸岗，加餐岗 工资6000包吃住

会做，卫生好，月休四天

好本店主营轻食，烘焙，咖啡，需要招聘有相关工作经验，有责任心的优秀伙伴

岗位内容： 1.协助店铺日常运营，包括货品上架、陈列整理、收银结算等工作 2.为客户提供热情周到的咨询和服务，并回答他们的各类问题 3.负责店内环境、卫生和安全等方面的管理和维护 4.配合上级领导完成公司下达的各项任务 5.积极学习提高专业知识和业务技能 任职要求： 1.具备良好的服务意识和亲和力，热爱销售和客户服务工作 2.良好的团队配合意识和沟通能力 3.身体健康，能够接受轮班工作 4.持有相关从业资格证书者优先 5.没有年限和学历限制，欢迎应届生和转行人员加入

静安新店开业。招蛋糕裱花师二名，要求，一年以上裱花师工作经验，干净利落，待遇从优

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1、必须要有焊工证2、图纸精通独立完成制作3、熟练运用气保焊与氩弧焊

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招聘：西餐领班/厨师 薪资：4千-5千 1. 负责热菜出品的烹制，根据标准进行烹制，保证菜品质量；<br/>2. 负责各种汤料，酱汁的熬制；<br/>3. 负责各种食材的改刀和初加工；<br/>4. 检查调料，酱汁，汤料及器皿，做好开餐前的准备工作；<br/>5. 完成上级领导安排工作。

早上4点到上午10点，做一休一，时薪20起，封顶30

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招聘:男女工、最好两口，要求干净利落，包吃住、工资5800，老板人好，地点上海 刘文祥麻辣烫

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薪资待遇：5500元/月 工作时间：早9:00-晚9:00（具体排班以餐厅安排为准）休息制度：月休2天 工作地点：上海市嘉定区南翔镇 职位描述：新开门店，我们正在寻找一位勤奋、细心、注重效率的厨房助理。您将成为我们团队的重要一员，主要负责餐食的准备工作，确保厨房运营顺畅高效。主要工作内容包括： 1.负责每日食材的接收、检查与分类存放。 2.严格按照标准和流程对蔬菜、肉等食材进行清洗、削皮、切割等初步加工。 3.根据订单要求，准确、快速地将准备好的食材或成品进行分装、打包。 4.保持工作区域、设备和用具的清洁卫生，符合食品安全标准。 5.完成厨房主管交办的其他辅助性工作任务。 任职偏好： 1.年龄18-45岁，身体健康，持有有效健康证。 2.吃苦耐劳，有责任心，能够适应餐饮行业快节奏的工作环境。 3.注重个人卫生和细节，有良好的团队合作精神。 4.无需工作经验，愿意学习，我们提供上岗培训。 5.能适应长时间站立工作。 我们的福利： ·稳定的收入：每月固定薪资5500元，按时发放。 ·包吃：工作期间提供员工餐。 ·岗前培训：无经验者可接受培训，快速上手。

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