
湖南常德招聘技术员,薪资范围2800-3500元,要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳踏实,服从管
2800-3500元/月
技术员月结
湖南常德招聘技术员,薪资范围2800-3500元,要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳踏实,服从管理。
技术员1-2人
采矿工程技术员岗位,面向湖南常德招聘一名专科毕业生或具备工作经验的专科人员,从事采矿工程或矿山智能开采技术工作,年龄要求为21至28岁左右。
湖南常德招聘有工作经验的技术员,薪资范围在4000至6000元之间。
4000-6000元/月
技术员月结
湖南常德招聘有工作经验的技术员,薪资范围在4000至6000元之间。
工程技术员/技术负责人
1-1.2万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量
3. 监督执行国家及行业技术标准、安全规范,参与质量检查与验收工作
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及应急预案,提升项目实施效率
5. 指导和培养基层技术人员,参与技术资料归档与项目总结报告编写
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有同类项目技术负责人经历者优先
3. 熟悉建筑施工流程、常用规范及BIM/广联达等工程软件操作
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先
数控机床整机车间生产管理负责人
2-3万元/月
厂长/主管经验不限学历不限生产计划管理现场管理装配工艺
岗位内容:
负责车间生产计划的编制与落实;
协调车间各工序间的衔接,及时处理问题并提升生产效能;
保障生产现场安全运行,监督质量标准的执行情况。
任职要求:
具备较强的沟通协作能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实操能力;
对生产过程中的品质管理、安全作业等方面有一定实践经验和认知。
设备主管/经理
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
岗位职责:
1、编制设备日常巡检、周期性保养及预防性维修方案,减少故障发生,提升产线运行效率;
2、承担生产设备的常规维护、突发故障应急修复及预防性维保工作,保障设备稳定运转;
3、落实食品行业设备清洁卫生标准,消除卫生盲区,防控食品安全隐患,降低设备异常停机风险;
4、建立并完善设备档案与维护管理体系,严格执行GMP、HACCP等食品行业安全与卫生规范;
5、主导设备维修团队运作,协同相关部门支持生产流程顺畅进行;
6、控制设备运维支出,推动技术改造与设备升级,确保生产持续、高效、合规运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类或食品机械相关专业背景;
2、具备3-5年食品行业设备管理经验,具有团队管理实践经历;
3、掌握食品加工设备构造及维修技能,了解食品安全法规要求,持有电工证、焊工证等有效资质证书;
4、工作认真负责,能快速响应处理设备突发状况,具备基本的团队组织与跨部门沟通协调能力。
食品厂品控主管(酱卤肉制品休闲食品方向)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专BRC酱卤肉制品
月休4天,五险一金,包吃包住
岗位职责:
1、主导构建麻辣卤制肉类产品全流程质量管理体系,确保体系运行满足BRC认证要求。
2、全面负责从原料到成品的全环节质量控制,建立覆盖供应链各阶段的风险识别与应对机制。
3、组织开展内部质量审核及问题复盘,牵头处理质量异常事件,定位根本原因并推进多部门协同整改闭环。
4、统筹管理原材料进厂检测、生产过程巡检及成品出厂终检,保障检验记录真实、完整、可追溯。
5、建立品控团队能力建设机制,实施专业培训项目,促进跨职能协作与品质持续提升。
任职要求:
1、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景者优先考虑。
2、具备3年以上肉制品或辣味休闲食品行业工作经验,有大型量产企业从业经历者优先。
3、掌握HACCP、BRC等食品安全管理体系知识,具备体系落地实施经验。
4、能够独立策划并执行质量管控方案,熟悉食品加工流程,具备生产现场质量问题分析与解决能力。
5、可适应工厂生产现场工作环境,具有良好的沟通协调与跨部门合作能力。
设备维护主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验5年以上设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照机器人经验
工作职责:
1、负责公司生产设备及动力系统运行的安全保障,以及设备运行指标的管控;
2、编制设备与动力系统的维护、保养方案并组织实施;
3、依据设备管理制度,落实设备的安装、技术改造、大中修、日常巡检及保养工作;
4、开展安全规范与业务技能的监督检查、培训指导,推进班组责任区域的5S管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,须为机电一体化相关专业,具备3年以上设备管理或维修岗位工作经验;
2、具有团队管理经历,熟悉水、电、汽等能源使用的控制方法,掌握预防性维护(PM)体系并能有效执行。
湖南常德招聘保洁员一、年龄要求:≤60周岁,身体健康,服从管理,有保洁经验者优先;二、岗位
3400-4000元/月
保洁开荒保洁月结
招聘保洁员
一、年龄要求:≤60 周岁,身体健康,服从管理,有保洁经验者优先;
二、岗位要求:每日按时按标准完成所责任区域卫生清洁;
三、薪资待遇:工资3400∽4000;年终奖,高温费,各种福利,节日礼品,法定节假日三倍薪资;
四、工作时间:工作时间8小时,月休4天;
五、工作地点:火车头文化公园旁(高端住宅小区)
联系电话:陆先生;
铁路技术员
招聘公司直聘,长期工作,有社保,五险,铁路退休人员优先。负责住宿,有餐补。工资待遇:4000-6000元。1、铁路线路工程技术员4名;2、铁路线路维修工20名。工作地点:1、哈尔滨市2、伊春市联系电话(微信):
技术员月结
招聘:东营市经开区技术员薪资:7000元以上/月1、负责企业施工期间的设备安装及管理工作。2、负责日常的资料上报及施工现场需要的各种资料制作。3、能吃苦耐劳,常住施工现场,认真完成各项施工任务。
技术负责人1-2人
招地铁机电现场技术负责人一名,要求做过地铁项目的,另招地铁,电气,通风,空调,给排水,消防班组,地点石家庄,联系
技术员月结
招聘:东营经开区建筑技术员薪资:6000元以上/月1、大学本科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业;2、2年以上土建相关领域施工工作经验,具有中级以上职称者优先;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;4、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息;5、具有良好的技术英语水平和计算机操作能力,熟练使用CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。
叉车工铲车司机维修电工
西洞庭新能源少量补人
普工叉车工铲车工电工
【面试时间】:下午14点准时面试 18-53岁,能吃苦耐劳,服从安排。
【招聘岗位】:普工需求数名
其中铲车工/油叉工/电工各有需求,要求持证上岗
(对应每月➕300元补贴)
【上班时间】:8:00-20:00或20:00 -8:00包含吃饭时间;两班倒工作制
【薪资待遇】:包吃住,含1元全勤后
普工 白班17元/小时=187元
晚班18元/小时=198元
开机工(普工可学习升开机)
白班19元/小时=209元
晚班20元/小时=220元
【综合工资】:5000-8000元,每天11小时左右工时,每月18号发工资
注意:上班需要带口罩和安全帽
报名:
打磨
招1个结构件打磨,大件,除渣,焊缝打磨,要熟手,工资计件6000-9500,包工作餐包住年龄 55 以下
生产总监/部长
2-4万元/月
生产总监5-10年本科生产计划管理生产质量管理中大型制造业管理
岗位职责:
1、质量管理:构建质量管控体系,推动作业流程标准化,带领团队攻关铸轧卷裂边、针孔、白条等典型质量问题
2、设备管理:搭建设备管理体系,研究检修流程规范化,推动设备向自动化、智能化发展,保障运行稳定性
3、物料管理:建立物资管理机制,推进物资管理达标,确保账实相符;减少物料浪费,实现低库存运营,降低物料成本30%
4、现场管理:实施精益生产与智能物流布局,提升生产效率50%,实现现场管理标准化,6S管理达到集团示范水平
5、队伍管理:强化班组建设,选拔培养优秀班组长,推行绩效271机制,提升团队业绩及专业化职业化水平
任职要求:
1、学历背景:本科及以上,材料科学与工程、冶金工程、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑
2、知识结构:掌握铝加工制造业基本理论、实践操作及生产管理相关知识
3、工作经验:5年以上中大型制造企业管理工作经历,具备应对突发事务的快速反应与处置能力
高级研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科功能食品饮品固体饮料茶饮保健食品技术研发配方研发
一、 岗位核心职责
1. 新品研发与落地实施(核心)
根据客户定制需求(OEM/ODM)或市场流行方向,开展新产品的配方设计、工艺规划及样品打样工作。全程主导产品从“实验室小试→试产中试→批量生产”的转化过程,解决量产阶段的工艺稳定性、质构差异、微生物管控等关键技术问题,保障产品在客户端实现“所见即所得”的效果。
2. 工艺改进与成本优化
持续推进现有产品的技术迭代,优化生产工艺(如提升产出率、缩短加工周期、增强包装适配性)。具备成本分析能力,通过合理替换原料(确保品质不变)或改进工艺路径,达成降本目标,增强代工产品的市场优势。
3. 合规管理与标准建设
负责产品配方、设计逻辑、工艺文件、实验数据等技术资料的编制与更新。确保产品符合国家食品安全法规要求(如GB 2760、GB 7718等),协同质量团队完成标签合规审核、企业标准备案及客户现场审核支持工作。
4. 技术协同与部门联动
对接销售团队:提供专业技术支持,参与客户方案沟通,评估客户需求的技术可实现性。
对接生产与质量部门:响应生产过程中的突发技术问题,指导一线人员掌握关键工艺控制点。
对接采购团队:协助核心原辅料的选型与评估,推动建立备选供应商体系,降低供应链中断风险。
二、 任职要求
1. 学历与经验背景
本科及以上学历,食品科学与工程、食品营养、生物工程等相关专业。
具备5年以上食品领域研发工作经验,其中至少2年从事食品代工(OEM/ODM)或大型食品生产企业技术岗位。
优先条件:拥有粉剂、片剂、果泥、果汁、凝胶糖果、软胶囊等多品类产品开发实战经验者。
喷漆工工厂焊工钳工
常德中联招聘需求
1、焊工32-50元/小时:C级年龄45以内,AB级焊工可放宽到50岁。考试等级定价。(有稳岗补贴2-4元/小时,发薪日在职有)
2、油漆工32元/小时:要求熟手喷过钢结构或者重型机械类,年龄50岁以内。
3、发货钳工22元/小时时:40岁以内,能适应室外作业,有相关经验优先
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面试时间:周一到周六上午9:00,下午13:30
有倒班需求,要体检,工资灵活可预支
联系电话:()
常德汉寿县焊接熟手|湖南意发精密科技有限公司|汉寿高新区创业园3栋2楼|4|3500-60
3500-6000元/月
焊接3-5人月结
焊接熟手 | 湖南意发精密科技有限公司 | 汉寿高新区创业园3栋2楼 | 4 | 3500-6000元 | (邓女士)
探伤叉车工氩弧焊
增加新岗位啦,前面预约过的可以联系了。
特力液压因扩大生产、新增产线需招技术工人、普工数名:
1,分拣工(普工)3名,,45岁以下,计时,多劳多得,能接受加班。
2,冷拔车间机械操作工(冷拔机、回火炉、酸洗磷化、校直、调质、点校、探伤机、双头锯、抛丸、圆盘锯)数名,有机械厂工作经验,,40岁以下,新产线,可学。
3,仓库管理员(全日制本科以上学历,男女不限)1名,要求有同岗位工作经验。
4,电镀工若干名。
5,叉车司机2名。
6,普车、普铣、普镗、数控车、龙门铣、摇臂钻、卧式加工中心、磨工、氩弧焊工。
以上岗位包吃包住买社保。
有意者联系:雷老师
地址:灌溪工业园
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长白班包吃住焊工
8000-12000元/月
气保焊工厂焊工包住包吃20人以上月结焊工长白班包吃住高薪新能源焊工证二保焊
常德中车新能源 短期焊工/铆工
• 要求:有焊工操作证,会气保焊、焊薄板,铆工需看懂图纸 48 以下
• 上班:长白班,常加班至晚九十点
• 薪资:计件8000-12000元,包住包工作餐
• 津贴:工期结束另发1000-3000元
喷漆工五险6-10人月结其他吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅流水线
招聘
卓特公司常德厂因业务发展需要,招聘以下岗位:
1油漆工4人熟手(计时300—400/天)
2普工,8人(油漆悬挂链上挂,下挂,打包)(计时,200元以上每天)
3普工,4人(打包)(计时160元一200元每天)联系曾厂长
地点常德德山宝田重工工业区8号厂房
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常德技术负责人兼职招聘在线招聘信息,主要招聘常德工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。