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岗位职责： 1. 在制造主管的指导下，全面开展班组日常管理，严格落实公司各项管理规定。 2. 组织班组生产运作，依据生产排程计划，确保任务按时保质保量完成。 3. 负责线长的工作调配及生产操作人员的任务分配与动态调整，保障生产流程顺畅，提升作业效率。 4. 主抓班组安全管理工作，执行安全生产分级管控中班组层面的相关职责。 岗位要求： 1、具备中专及以上学历，机械类专业优先。 2、具有2年以上班组管理经历，能适应倒班安排。 3、具备良好的组织协调与沟通能力，擅长员工引导与思想沟通，执行力强。 4、熟练掌握常用办公软件操作。

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生产组长作为班组负责人，其核心职责包括生产管理、人员协调、质量控制及安全管理

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1. 熟悉SMT相关电子材料及元器件。 2. 具备三年及以上SMT组长工作经验。 3. 工作踏实勤奋，能接受工作安排。

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招聘：配送员（顾家燃气）薪资：3001-5000元/月有责任心，服从安排、听从指挥，有团队合作精神。工作内容:负责瓶装液化气、桶装水配送

招聘：工程师薪资：3000-8000职位详情：本公司因业务需要现需招聘?：工程师2名，年龄要求：25岁以上-50岁以下，学历要求：大专以上。月薪：3000元-5000元（按个人工作能力定），具体面议。<br/>职位福利：、工作餐、提供实习、、周末单休、工地补贴、年终奖（具体面议）<br/>工作经验要求如下：<br/>1、熟悉各种专业施工图纸<br/>2、熟悉工地施工项目流程及进度、质量、安全<br/>3、熟悉安装工程（含强、弱电）、装饰等各专业施工管理流程；<br/>4、能独立完成整个项目从投标到竣工过程中各环节的跟进管理工作；?<br/>5、具有一定的管理沟通协调能力和团队合作精神<br/>6、有跟进过大、中型工程项目优先录取

济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

公司、项目运营管理； 项目管理咨询。

招聘：工程师薪资：4000-4500元/月职位详情：有相关技术工作经验、能吃苦耐劳

招聘：测评工程师薪资：10000元以上/月计算机相关专业，本科及以上学历

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具备大型养猪企业楼房场管理经验 学历要求大专或以上

具备10年以上单螺杆、双螺杆生产管理经历，熟悉消泡母料、填充母料的生产流程与团队管理。 月薪1-1.5万元，另享产量奖励、安全奖励、全勤奖励及工龄津贴。 每月休息4天，提供食宿，入职即缴纳社会保险。

岗位职责： 1、负责监督胶合板家具生产线，确保生产流程顺畅高效。 2、制定与执行生产计划，监控生产进度，及时调整以应对变化。 3、优化生产流程，参与精益生产项目，持续提高生产效率。 4、管理生产团队，激励团队成员，提升团队整体绩效。 5、与质量控制、采购、物流等部门协作，保证产品质量和供应链顺畅。 任职要求： 1、具备出色的团队管理能力和领导才能，能够带领生产团队达成目标。 2、熟悉胶合板家具制品生产流程及相关工艺，具备丰富的生产管理经验及学习能力。 3、具有良好的问题解决能力，能够迅速应对生产中的突发情况。 4、具备优秀的沟通协调能力，能够跨部门有效协作。 5、具备基础电脑操作基础。

我公司主要生产鹅卵石硅矿，半成品为主，生产工艺流程跟，生产建筑砂差别不大，主要用到设备有：螺旋洗矿机两台，振筛两台，高速圆锥一台，冲击破制砂一台，（选矿色选机两台，是单独承包给另一方负责生产） 生产计划一个月，双螺旋机，洗原矿约4万吨 现在生产线已经安装完成，正式生产了一个月，为了能提高产量现需要招聘生产主管：要求：需要具备，精通设备维修，多年制砂管理经验，必须要有实际管理能力，和执行能力，保证每月产量任务。（不具备以上条件免打扰）。 薪资待遇：7000-20000元/月（按每月完成生产量等级而定实际工资）如果因工厂没有充足原料，造成达不到生产任务，保底10000元/月。

职位要求：需要具备，精通设备维修，多年制砂管理经验，必须要有实际管理能力，和执行能力，保证每月产量任务。（不具备以上条件免打扰）。 薪资待遇：7000-20000元/月（按每月完成生产量等级而定实际工资）如果因工厂没有充足原料，造成达不到生产任务，保底10000元/月。

招聘外架工4至5个，要有证

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1、严格执行过磅流程，核查上磅车辆是否存在违规行为（如藏人、放置重物等），确认无异常后方可开具过磅单（确保检查覆盖率达100%） 2、规范填写过磅单据，按时完成数据统计与汇总，并提交至财务部门 3、实时监控公司地磅的称重精度，监督设备使用状况，发现问题立即上报财务主管 4、负责地磅的日常操作与维护工作，协助计量机构完成设备的校准或调试任务 5、保持地磅区域及周边环境整洁卫生 6、完成上级领导安排的其他相关工作 福利待遇：社保+包吃住+周日休+法定假日

岗位职责: 1. 配合厂长开展日常印染运营，保障生产环节有序进行 2. 参与编制并落实印染车间的生产安排，跟踪生产节点进度 3. 协同处理生产过程中出现的技术难题，确保产品品质达标 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协作能力，能高效完成各项工作指令 2. 善于与团队及管理层沟通交流，实现信息及时准确传递 3. 印染相关专业背景，有印染厂管理实践经验者优先，具备持续学习和自我提升意愿