职位描述 1、结合企业战略方向、品牌调性及市场节奏，系统规划并落地多种形式的线下活动方案； 2、基于活动实际需求，主导外部合作资源对接，独立完成创意构思、场地布局、执行方案编写、成本预算编制及现场全流程管控； 3、联动社交媒体、设计、内容运营、用户运营及销售等多部门协同推进，支持活动相关的整合传播执行； 4、建立适用于不同级别与类型活动的标准化执行流程； 5、开展项目复盘与效果分析，并据此持续优化后续策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒类相关专业优先考虑。 2、具备3-5年以上活动策划工作经验，拥有成熟项目案例者优先。 3、具备创业精神，积极主动，能承受压力并主动承担工作责任。 4、态度谦逊，善于听取建议，乐于与团队共同成长。 5、具备优秀的协作意识，沟通顺畅，可与内外部团队高效配合。 6、对市场变化与用户需求具有较强敏感度，能及时捕捉趋势并转化为可行策划方案。

【公司简介】 致趣百川是中国前1%的Martech云计算产品公司，国内营销自动化、数字营销领域的领先企业，专注于B2B高客单价行业的【营销云产品】，助力企业实现获客、转化与增长，服务客户涵盖微软、腾讯、亚马逊等600多家知名企业。在致趣，你将有机会直接对接世界500强企业市场/营销部门高管及CMO，拓展高端行业人脉，融入专注成长的学习型团队，快速积累B2B营销实战经验！ 【晋升路径】清晰透明的职业发展通道！ 1. 纵向晋升： 应届生：加入管培生体系（至少实习3-6个月）—转为正式员工 2. 横向发展： 支持全国多城市选择（北京、上海、成都、深圳、西安等），覆盖多个业务部门（售前部、市场部、销售部、客户营销部及各职能条线），可通过内部竞聘实现轮岗或转岗机会。 【主要职责】 1. 负责大型云计算市场活动策划，包括线下峰会、主题活动及线上直播的整体方案设计与宣传推广； 2. 执行市场活动全流程，落实B2B营销获客环节，涵盖线下物料策划与准备、设计协作、物资采购、现场布置，线上直播平台搭建与运营支持，以及活动后的数据复盘分析； 3. 推动各类营销campaign目标达成，协同内部4A级内容营销团队落地社交传播创意、workshop闭环管理，完成MQL市场指标，同时负责日常外部市场活动信息收集，辅助推广执行。 【任职要求】 1. 具备基础文案创作能力，能进行图片与视频的剪辑处理； 2. 对市场工作有一定理解，对活动策划方向有浓厚兴趣； 3. 沟通顺畅，学习能力强，执行力高，细致认真且富有责任心； 4. 熟练使用Excel、PPT等常用办公工具； 5. 每周到岗不少于3天（其中周四、周五需出勤）； 6. 统招本科及以上学历，工商管理、市场营销、广告学等相关专业优先考虑； 7. 须具备实际活动执行经验，并将B2B领域视为长期职业发展方向。 【极具成长性和竞争力的发展前景】 提供转正机会，实习期达标后可签署三方协议，提前锁定校园招聘编制，致趣百川致力于培养顶尖的B2B营销与Martech专业人才。

职位描述 1、依据企业战略方向、品牌调性及营销节点，系统规划多元化且完整的线下活动方案； 2、基于活动实际需求，主导对接合作资源，统筹创意构思、场地布局、方案输出、预算编制及现场执行等全流程工作； 3、联动社交媒体、设计、内容运营、用户运营及销售等相关团队，协同推进活动相关的整合营销传播落地； 4、建立适用于不同层级与类型活动的标准化执行流程与规范； 5、对项目实施效果进行复盘分析，并据此持续优化调整后续策略方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年以上活动策划工作经验，有成熟成功案例者优先。 3、具备创业精神，积极主动，能承受压力并勇于承担职责。 4、为人谦逊，善于倾听，乐于与团队共同成长。 5、具备优秀的团队协作意识，沟通协调能力强，可高效对接内外部协作关系。 6、对市场变化与用户需求具有敏锐感知力，能准确捕捉行业动向并制定有效策划方案。

1、主要负责线下活动策划 2、与甲方沟通，确认需求 3、完成活动方案，商务对接

1.负责线下活动全生命周期策划与执行，涵盖行业峰会、产品发布会、商务对接会等，从主题构思、流程设计到落地统筹全程把控； 2.主导活动创意方案输出，结合客户特性设计沉浸式体验环节，整合行业资源打造差异化活动亮点； 3.统筹活动预算编制、成本管控与供应商管理，包括场地搭建、设备租赁、物料制作等，确保活动高效落地；

请注意我们招聘的是线下活动策划，专耕线上的童鞋勿扰哦~ 岗位职责： 1、精准理解客户发布的任务需求，结合行业热点与可用资源，输出具备竞争力与独特性的线下活动策划方案； 2、独立完成会议、巡展、快闪、路演等各类线下活动的创意策划，并能进行提案讲解，全面呈现方案构思与亮点； 3、主导创意构思的全流程推进，从发想至落地，提供高质量的创意文案与视觉方向建议，指导设计团队实现创意表达； 4、有效整合内部资源，准确捕捉客户需求并高效转化为可执行方案。 任职要求： 1、具有一年以上线下公关活动公司或相关领域活动策划岗位工作经验； 2、熟悉大型活动执行流程，具备敏锐的创意感知力与趋势洞察力，有快消类品牌服务经历者优先； 3、富有创新思维与策划能力，能针对活动方案提出切实可行且具突破性的优化建议； 4、文字功底扎实，逻辑清晰，具备良好的沟通表达与协作能力；

岗位职责 1. 负责线上及线下活动的方案策划、整体协调与落地实施； 2. 根据活动实际需求，完成宣传物料的设计、制作与采购工作； 3. 撰写活动策划方案及相关文案内容，确保信息准确传达； 4. 结合活动节奏，制定阶段性新媒体推广计划，推动执行并监控传播效果。 任职要求 1. 本科及以上学历； 2. 传媒类相关专业优先考虑； 3. 具备良好的文字功底与语言表达能力，富有创意； 5. 工作认真负责，踏实肯干，具备团队协作与服从安排意识；

岗位职责： 1.项目需求对接与分析： （1）主动与高校客户进行深度沟通，精准把握教育空间建设项目的具体需求和期望目 标； （2）组织内部团队对客户需求进行解析研讨，形成详尽的需求文档、项目进度表，填 写项目进度表，并确保需求在后续设计、施工阶段的贯彻执行。 2.项目策划与申报： （1）负责项目预算编制，包括成本核算、报价策略制定，以及制作高质量的项目概念 PPT以展示设计方案和实施计划； （2）撰写并提交各类项目申报材料，确保项目顺利通过审批流程，获取立项与资金支 持。 3.团队协同与管理： （1）管理并协调跨职能的空间设计团队，优化资源配置，提升团队工作效率和创新能 力； （2）制定并执行有效的团队协作机制，促进设计师、供应商和其他项目参与人员之间 的无缝合作； （3）推动部门间协同配合，如推动研发组完成空间类研发项目，在项目需求出现变更 或与客户沟通出现问题时，能够及时提出协助需求，并促进跨部门合作推进项目。 4.项目实施方案编制与执行： （1）根据项目需求，组织编制详细的施工方案和设计文件，确保产品制作符合设计要 求； （2）负责与供应商谈判、签订合同与三方协议，监督产品生产过程，确保按时供货； （3）组织现场安装调试工作，严格把控工程质量与进度，确保项目按期完成并达到验 收标准。 5.商务管理与财务控制： （1）完成项目合同的编写、签署与归档，妥善处理商务往来事宜。 （2）有效管理项目款项支付与收款，准确开具发票，跟踪催款进展，保证项目资金链 健康稳定。任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，建筑、设计、工程管理或相关专业优先，可接受实习； 2.工作经验：有空间类项目招标经验有成功管理高校类教育空间建设项目案例者优先。 3.技能要求：熟练掌握项目管理工具与方法，熟悉教育空间设计规范和行业标准，具备 较强的沟通协调能力和商务谈判技巧。 4.团队领导力：拥有优秀的团队管理和组织能力，能够激发团队潜力，提高整体执行力。 5.其他素质：注重细节，责任心强，能在多项目并行环境下保持高效的工作节奏和良好 的抗压能力。

长期工（带行李来当天安排住宿）

【工作内容】： 1、全面参与项目组全流程支持：涵盖客户获取、流量导入、系统录入、转化跟进及数据整理分析 2、协助开展相关产品的市场研究、竞品分析及项目评估等工作 【任职要求】： 在读大学生（本科及以上学历），具备知名公司实习经历者优先 实习周期：不少于3个月 到岗时间：一周内可入职 【工作时间】： 11:00-20:00，每周六日休息 【实习工资及福利】： 120元/天，包含三餐 提供免费健身房使用

北京市朝阳区招外墙保温

物业小区保安，58岁以上，管吃住3500，地址鲁谷 52岁以下4500元—7000元，55岁—58岁，4000元，坐岗和巡逻岗，坐岗没什么事纯坐岗，巡逻岗，隔1小时巡逻一回，轻松不累，公司可以考保安证，伙食好，要求春节不回家 月结也可以，人走账清

一、任职要求 ：年龄 18-45岁，身高 168以上，能吃苦耐劳 有责任心 听指挥 ；身体健康；有无经验均可 二、薪资待遇 ：底薪8000+全勤1000，包吃住 （宿舍环境好，有空调，有无线网，4-6人间 ）；八小时工作制； 三、岗位职责 ：巡逻 、安检 值班 看监控 消防设施设备应急管理（免费发放工装被褥 ，一经录用当天可安排食宿 ） 四、福利： 公司统一食宿。集体宿舍环境好，独立卫浴；四季劳保用品免费发放。夏季享有高温补贴。

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岗位职责： 1.负责公司商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保工作 3.妥善保管车辆证件、保险单据及行车记录，规范填写出车日志与费用台账 4.配合行政部门完成用车调度、路线规划及临时性公务出行支持 5.遵守交通法规与公司用车管理制度，严守保密要求，维护企业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，形象端正，具备良好服务意识与沟通礼仪，适应弹性工作时间 3.熟悉本地及周边主要道路，具备基础车辆维护常识和应急处理能力 4. 无违法犯罪记录，征信良好，能通过背景调查与入职体检 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先

薪资待遇： 1、月薪9000-20000元 2、每年寒暑假 都有休息 3、签署正式合同，缴纳保险 4、出差期间， 5、享受培训学习，职业晋升，年度奖励，年度旅游等各项福利 岗位要求： 1、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的道德和职业素养 2、较强的组织能力，沟通能力，语言表达能力 3、会操作电脑，会基本的办公软件 4、能够适应长期出差 5、有活动执行老师经验的优先考虑 关键词：费用报销、自带电脑、接受出差、线下活动、活动执行、

岗位职责： 1.负责活动策划设计、婚礼设计，包括logo、VI系统、宣传画册、海报、H5页面等平面物料的创意与制作 2.配合市场及运营需求，高效完成线上（公众号/小程序/电商详情页）与线下（展架/易拉宝/包装）各类设计任务 3.参与创意策划，提出符合品牌调性的视觉方案，并根据反馈及时优化调整 4.管理设计源文件及素材库，确保输出规范、可追溯、符合印刷及传播标准 5.协同文案、摄影、视频等团队成员，保障整体视觉风格统一与项目落地质量 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件，具备扎实的美术功底与审美能力 2.具备良好的沟通理解力与执行力，能准确把握需求并独立完成全流程设计工作 3.有成熟作品集，涵盖品牌、营销、活动类实际项目案例者优先 4. 学历不限，对设计有热情、学习能力强、注重细节、责任心强 5. 有广告公司、互联网或快消行业设计经验者优先

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议报告 5.维护优质合作资源库，持续拓展媒体、KOL、场地及执行类合作伙伴 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群活动等）及执行要点 4.具备较强创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议报告 5.维护优质合作资源库，持续拓展媒体、KOL、场地及执行类合作伙伴 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群活动等）及执行要点 4.具备较强创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

需要长期出差，负责全国范围内门店的活动支持 工作职责: 1、制定并落实专卖店促销活动方案，统筹协调外部宣传与现场执行等环节，监督活动全过程，助力门店销售增长； 2、依据市场活动需求，组织开展人员招募及培训工作； 3、通过销售数据研判，构建专卖店运营管理体系，提出中长期与阶段性经营优化建议，增强门店盈利水平； 4、协同门店推进经营模式的探索、验证与复制推广，确保销售目标达成。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上市场营销相关工作经验，优秀应届毕业生亦可接受； 3、普通话流利，具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、数据分析能力和抗压能力； 4、熟练操作Office办公软件； 5、能适应全国范围内的长期出差安排。

岗位职责 1. 广告平台账号管理 • 负责申请、对接及维护海外广告平台账号（GoogleAds、Pangle、TopOn、Mintegral等）。 • 保障账号合规与稳定，处理平台审核及政策相关问题。 2. 收益评估与数据监控 • 跟踪并分析各广告平台的收益数据，定期输出投放及变现效果分析报告。 • 根据数据表现，评估ROI，提出优化方向。 • 对接财务，做好预算分配、收益结算与成本核算。 3. 团队协作与指导 • 指导并带领代投团队完成广告计划搭建与执行，不需要亲自操作广告计划。 • 制定整体投放策略，监督代投团队的执行质量和效果。 • 提升团队广告优化能力，确保投放投入产出比持续提升。 4. 市场与资源拓展 • 持续关注海外广告行业趋势，寻找新的流量渠道和变现机会。 • 参与广告平台的沟通合作，拓展资源。 ⸻ 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、数据分析等相关专业优先。 2. 2年以上海外广告投放/变现经验，熟悉Google、Pangle、TopOn、Mintegral等平台规则。 3. 有广告账号管理与收益评估经验，能够独立完成ROI分析与投放策略制定。 4. 熟悉程序化广告或海外买量生态，具备一定的数据分析能力。 5. 英语读写能力良好，能进行基础的海外平台沟通。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 ⸻ 薪资福利 • 底薪：15,000RMB/月起（可谈，视经验和能力）。 • 提成：广告投放业绩提成，月度结算，上不封顶。 • 其他：五险一金、年度绩效奖金、团队激励活动。

任职要求：审核客户相关资质 会使用电脑、能进行基本打字操作即可，不限打字速度，无需工作经验，无需外出 岗位福利：实行大小周休息制度，法定节假日正常休假，享受带薪假期，提供生日福利、零食柜、微波炉、团建活动、冰箱等 配备住房补贴，办公室全天24小时开放空调，工作环境舒适、氛围融洽，交通便捷，可提供免费住宿

工作职责: 1、负责贷后客户管理策略的规划与落地，针对不同产品及客群制定差异化的案件分配、触达路径与沟通方案，持续开展策略迭代与效果验证； 2、提升催收机器人的案件覆盖水平，优化人机协作机制，提高整体回收效率； 3、设计并实施贷后案件分配模型与策略，保障分案过程稳定可控，实现人员与案件的精准匹配； 4、结合各类分案模式，持续完善绩效激励体系、薪酬结构及催收标准操作流程； 5、搭建并优化贷后数据报表体系，确保策略执行与设计一致，支撑日常运营分析与决策支持； 任职资格: 1、具备3年以上互联网或大型金融领域数据分析相关工作经验； 2、熟练掌握SQL、HIVESQL，能够运用Python关键库进行数据处理与分析； 3、具有良好的结构化思考能力，学习能力强，富有创新意识，关注用户感受，对数据有敏锐洞察； 4、金融、统计、数学、计算机等专业背景，具备英文工作沟通能力者优先；

工作职责： 1.制定并实施公司年度市场战略，涵盖品牌建设、产品推广、用户增长等方面，结合医学背景与医美行业动态，设计具有差异化竞争优势的市场方案； 2.负责市场宣传材料中医学相关内容的审核，确保产品功效、技术原理及案例呈现等内容科学准确、符合法规要求，降低合规风险； 3.开拓并维护与医美机构、公立医院、行业协会、医生KOL及行业媒体的合作关系，组织联合推广、学术交流等活动； 4.统筹管理线上线下营销项目（如医美直播、专家讲座、客户沙龙等），融合医学知识构建用户教育体系，提升转化效果； 5.运营新媒体平台矩阵（包括公众号、小红书、抖音等），产出兼具专业性与传播力的内容，增强用户信赖感； 6.带领市场团队达成业绩目标，协同临床、销售等相关部门，保障市场动作与公司整体战略方向一致。 任职要求： 1.临床医学、基础医学、皮肤科等相关专业本科及以上学历； 2.具备5年以上市场管理经验，其中至少3年聚焦医疗健康或医美领域，熟悉医美产品、服务模式及行业监管政策； 3.精通医疗/医美市场推广全链路运作，拥有成功品牌操盘经验（如新品上市、医生IP孵化等）； 4.深度理解医美行业核心痛点（如轻医美发展、再生材料应用等），具备敏锐的市场洞察力； 5.有注射类项目、光电设备或整形外科、皮肤科等医美产品及医疗服务推广背景者优先。

岗位职责： 1、能够撰写基础的新媒体文案内容； 2、参与团队内部创意讨论，提出可行的创意构思； 3、了解主流新媒体平台的基本规则与运营机制； 4、负责与外部供应商进行日常沟通协调； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、对公关领域具备较强的兴趣与热情； 2、思维灵活，具备内容创意输出能力； 3、具有良好的分析判断力，善于观察细节，沟通顺畅； 4、具备一定的审美素养与视觉感知能力； 5、对社会热点及网络动态保持敏锐感知。 本职位提供转正机会，诚邀优秀的你加入

面试通过即可入职，提供带薪培训 [面试通过即上岗，带薪培训] 薪资：底薪9000元 + 10-40%提成 + 奖金3000-3万元 [工作内容] 1、熟悉并掌握公司产品的相关知识 2、负责审核来自网络平台（如百度、抖音、今日头条等）的客户申请信息，并与客户进行有效沟通互动 3、邀约客户到公司面谈，全程在岗办公，无需外出 [工作时间] 9:00-18:00，午休1.5小时，下午茶歇1小时，缴纳五险一金 [岗位要求] 1、学历不限，接受零经验人员，配备专人一对一指导 2、思路清楚，逻辑性强，具备良好的服务意识 3、责任心强，积极进取，能承受一定工作压力 年龄要求20至38岁（有销售工作经验者条件可适当放宽） 员工福利： 生日福利、节日福利、通讯补贴、免费无线网络、提供空调宿舍、包住宿、定期团建、聚餐、零食及下午茶 立即沟通

一、岗位职责 协助与外部KOL/KOC建立初步联系，在指导下处理达人社群中的基础问题，配合完成本地生活类达人的对接及内容发布相关事务。 参与优质达人资源的拓展工作，聚焦抖音平台，协助推进商务合作前期沟通，熟悉短视频与直播带货的业务流程。 协助解决快手与抖音商家店铺的日常基础问题，并响应客户群内的部分需求，及时向上级汇报反馈。 支持达人运营团队的日常运作，协助推动各项目进度，落实上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 了解抖音星图/本地推商务模式者优先，若有KOL/KOC招募或运营实践经验更优。 熟练使用Office办公软件，具备学习排期制作的积极性与能力，拥有一定内容创作能力者可加分。 对抖音、小红书、快手等平台的达人招募与维护工作感兴趣，乐于学习相关运营知识。 思路清晰，性格外向积极，具备主动沟通意识和基本表达能力。 具有较强的学习动力与开拓精神，能在一定压力下保持积极状态，展现出潜在的销售素养。

一、岗位职责： 1、根据业务需求开展日常数据统计与分析工作 2、结合实际业务推进员工系统使用情况的跟进与反馈 3、整理并优化业务运营SOP及相关资料，协助完成SOP的迭代更新 4、汇总和归档培训所需素材与文档资源 5、完成其他相关运营支持类事务 二、任职要求： 1、本科及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣 2、性格积极外向，乐于交流协作 3、具备较强的数据处理与信息整理能力 三、实习收获 1、提供正式实习证明，表现突出者有机会获得管培生转正资格； 2、深入热门行业发展认知：涵盖金融、咨询、传媒、互联网、人工智能等高潜力领域，免费学习价值数万元的行业课程，助力职业路径清晰规划 3、年轻化团队氛围：团队平均年龄为96年，崇尚创新、追求突破，共同进步成长

岗位职责: 1.结合品牌业务目标、行业动态趋势及多维度数据洞察，统筹兼顾品牌成长与创意表达，规划覆盖不同周期与关键节点的数字化渠道内容营销及产品推广策略； 2.依据主流电商平台营销节奏与品牌新品发布计划，参考过往数字营销活动复盘成果，策划并执行契合品牌形象且有效驱动销售转化的各级别营销内容方案； 3.深度掌握主流社交传播平台（如小红书、抖音等）的内容种草逻辑与传播机制，通过官方账号运营、账号矩阵布局、达人合作及直播等多种形式组合，提升品牌市场声量与销售表现，并基于数据反馈持续优化内容与传播路径； 4.根据品牌整体营销目标，整合内外部资源，在关键营销节点和渠道中推动线上数字营销活动对线下零售业务的支持与联动； 5.统筹制定年度市场营销预算，负责各营销项目费用的规划、分配与过程管控； 6.负责数字营销团队建设与日常管理，推动人才梯队发展与能力提升，强化跨部门协作效率与沟通机制。 任职要求: 1.具备10年以上品牌市场领域工作经验，本科及以上学历，新闻、广告、市场营销或相关专业背景优先； 2.拥有5年以上团队管理经历，善于激发成员潜能与创新力，具备带领团队高质量完成目标的能力； 3.熟悉市场营销理论与实战操作，掌握消费行为与市场动向，对时尚与服装产业有深入理解； 4.关注新兴营销模式，积极学习前沿玩法，熟悉社交媒体生态及主流网络平台运作机制； 5.具备优秀的沟通协调能力与协作意识，能够高效推动跨部门资源整合与协同推进； 6.逻辑思维清晰，表达准确，抗压能力强，适应快节奏工作环境； 7.可独立开展工作，具备自主学习能力，责任心强，富有团队合作精神； 8.英语流利，可作为主要工作语言，具备英文环境下策划、提案及汇报的专业能力。

【职位亮点】 核心角色：独立主导会员体系运营，直接驱动业务增长。 全局掌控：覆盖策略制定至执行复盘，全面管理会员生命周期各环节。 【岗位职责】 1.规划与预算：设定会员年度及月度运营目标，制定沟通策略与预算方案。 2.运营与激活：构建会员月度运营及大促营销机制，借助短信、派样等手段提升复购与活跃度。 3.数据分析：监控日常及大促期间关键数据，完成复盘并输出优化建议报告。 4.跨部门协作：对接品牌方需求，协同推进跨品牌联合活动实施落地。 【任职要求】 1.具备3-5年电商会员或用户运营经验，熟悉预算管理工作。 2.对数据敏感，可独立开展数据分析并指导运营决策。 3.具备优秀的沟通协调能力及项目推动力。 4.以结果为导向，热衷于提升会员复购率与忠诚度。