镇江市丹阳市招家装工长/工程师

泰州新时代船厂、南通南洋船厂、山东烟台船厂、招架子工清洁工数名有相关经验优先/年龄30-50//2-3名/只要你认干工资可过万

岗位职责 1. 制定生产计划：依据销售订单与客户实际需求，科学编制生产计划，有序安排生产流程及各项作业任务。 2. 安排生产人员：结合生产计划与任务负荷，统筹调配生产团队，严格落实计划内容，保障生产进度按时推进。 3. 技术支持：参与并指导生产环节中工艺流程、工序操作、设备使用及材料应用的优化调整，确保产线稳定运行。 4. 质量管控：跟踪生产过程中的质量状况，落实生产环节的品质检验与管理工作，确保产品达到质量规范要求。 5. 现场管理：负责生产车间的安全、环保、卫生等日常管理，保障生产环境与作业条件达标、有序、清洁。 6. 持续优化：关注行业前沿技术与先进管理方式，持续推动生产流程、产品质量及成本控制等方面的改进，提升整体生产效能。 7. 团队建设：组织团队开展生产任务，对员工进行指导、关怀与培训，激发团队创新意识与改进动力。 岗位要求： 1. 高中及以上学历，具备3年以上生产管理相关工作经验。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，熟悉生产流程及现场管理实务。 3. 执行力强，责任心高，能够适应一定的工作压力。 4. 熟练操作计算机办公软件及OA等办公自动化系统

泰州市泰兴市招架子工

1. 熟悉阿玛达和亚威设备的操作流程 2. 能够统筹安排折弯班组人员的日常作业 3. 具备解决折弯工序中突发问题的能力 4. 可独立完成复杂散件及样品件的制作 5. 拥有相关带班经历，工作踏实负责，具备吃苦耐劳精神 职位招聘1人

盐城市响水，连云港，招架子工、外架。必须有操作证。工资350一天，9个小时，，工资每月基本发清，。由公司打卡

1.混凝土工长-土建支持2人 （主要职责：负责各类混凝土浇筑管理工作； 任职条件：50岁以内，三年以上混凝土浇筑管理工作经验） 2.钢筋技术员-土建支持7人 （主要职责：负责钢筋车间的管理； 任职条件：40岁以内，有过钢筋车间管理经验，下料有钢筋技术工作经验等） 3.搅拌站工长-冷却塔技术（搅拌站负责人）1人 （主要职责：负责搅拌站的运营管理工作； 任职条件：50岁以内，两年以上工作经验，有核电经验者优先） 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险

岗位职责: 1. 负责雾视车间镜片打雾视标日常管理及工作协调 2. 监控生产流程，保障作业质量与生产效率 3. 处理车间内部各项事务，保持有序的工作环境 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力与领导经验 2. 能够及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产稳定运行 3. 拥有良好的沟通技巧，善于与员工建立和谐的协作关系

岗位职责 1.生产计划与执行 -根据车间制定的生产计划，科学安排班组人员配置，落实每日生产任务，确保订单按期交付。 -跟踪生产进度，监控产量完成情况，及时应对生产积压，协调物料、设备等资源保障流程顺畅。 2.质量管理与控制 -严格遵循工艺规范和质量标准，指导员工依据图纸及作业文件进行操作，保证线束产品满足客户要求。 -组织实施首件确认、过程巡检及成品验收，对不合格品进行记录、分析并推动整改，确保不良率处于可控水平。 3.人员管理与培训 -负责班组成员的出勤管理、绩效评定及日常行为规范监督，维持团队稳定运行。 -开展新员工岗位技能培训，提升多技能员工比例，并定期组织安全与质量意识培训活动。 4.设备与现场管理 -监督设备日常点检、维护保养及基础故障处理（如端子机、裁线机调试），保障设备稳定运转。 -推行5S管理要求，保持作业区域整洁有序，监督工具、物料定置存放及废弃物分类处置。 5.成本与安全管控 -汇总生产损耗数据（如线材、端子等），优化材料使用效率，减少资源浪费。 -落实安全生产制度，识别潜在风险，处理突发状况，保障人员与设备安全。 6.跨部门协作 -与品质、工程、仓储等部门保持沟通，反馈生产异常信息，提出工艺优化建议，促进问题有效闭环。 任职要求： 1、高中/中专学历以上，至少有2年以上线束企业管理经验，团队人数40-60人 2、工作认真负责，沟通能力强，能够与不同层级做有效沟通 3、管理文明有序，条理清楚

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扬中新韩通船厂 招内场二焊工两人 每天有班上每天有班加 每天在车间里面烧焊风雨无阻 抱住不包有意者可电话聊聊 每月工资可拿15000以上 联系人何老板 电话

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【丹阳裕桥精密大伯】 初八开始上人 长白班＋两班倒 年轻人的好去处 不放弃包进 【工作时间】： 早7.30—晚7.30，按11小时计时。 生产 ：航空精密零部件 【薪资待遇】 19元一小时 每个月30号发工资 【班次】：长白班，检验岗位 ，个别岗位需要看显微镜（极个别岗位会有夜班） 两班倒：工人看机床上下料 ，个别岗位可以安排长白班。 【年龄】：17－45周岁男女不限，住外宿独立卫浴洗衣机公式寓住宿（走路15分钟左右，也可以配电瓶车） 【车间情况】：恒温车间，整洁明亮。 【食宿】：工作餐，免费住宿，水电平摊. 【保险】：。 。 [离职需要提前一个月打离职报告] ⭐⭐⭐⭐⭐ 地址:滑县慈周寨圣君超市南边路东仁 赵素玲

招聘：值班工程师 薪资：6000-7000元/月 吃苦耐劳

工程师 全日制本科及以上学历，30周岁内，男女不限。国企控股（大型A上市公司）直签岗位 薪资福利:五险一金，双休，餐补，有宿舍，有班车，薪资待遇8000 - 12000左右，具体待遇以实际面试单位为准 工作地点:中德生态园

职位：需求工程师 招聘人数：3 最低学历：高中 详细地点：临沂市兰山区颐龙恒泰-5号楼 月薪范围(元)：4000-10000 职位描述 签订劳动合同后五险+相关补贴+节日福利。

1、负责施工现场的组织与管理工作，协调各班组施工进度和作业安排； 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制，确保工程按计划推进； 3、现场施工机械调配管理； 4、负责现场施工日志的记录与整理，及时反馈施工过程中出现的问题； 5、会测量放线，会使用GPS； 6、有过市政及拉管施工管理工作经验； 任职要求： 1、具备施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范； 2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理现场多方协作问题；

项目工长 熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力 中专以上学历

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负责三维建模、SW及CAD图纸绘制与拆解，承担技术指导等相关工作 加分项：具备金属制品、铁路/船舶/航空/航天制造及其他制造业领域相关经验

岗位职责: 1. 统筹安排生产任务，保障生产计划顺利实施； 2. 监控生产各环节，确保产品品质达到既定要求； 3. 负责生产队伍的日常管理，涵盖工作指派、技能培训及绩效评估； 4. 持续改进工艺流程与设备使用方式，提升作业效率与安全水平； 5. 保持与团队成员及相关部门的有效协作，确保生产运行连贯有序。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力，能高效组织和带领团队； 2. 能在高强度工作环境下稳定发挥，保证工作效率； 3. 具有优秀的应变与问题处理能力，及时解决现场突发状况； 4. 工作踏实负责，重视生产过程中的质量控制与安全保障； 5. 富有协作意识，善于调动团队积极性以实现共同目标。

工作内容 1. 负责统筹生产线上各环节的协调，保障生产进度与产品质量； 2. 快速响应并处理生产中出现的各类问题，提出优化建议； 3. 对生产人员的工作情况进行监督与管理，提升整体作业效率。 任职要求 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 具备出色的故障排查能力及灵活应对突发状况的能力； 3. 具有高度的责任感和积极主动的工作态度。

（从事压力容器及罐体制作，船舶行业等相关经验者优先） 一、生产管理 1、全面负责车间行政管理工作，为本车间安全生产的第一责任人。 2、贯彻执行公司各项规章制度，对车间的生产、技术、质量、设备、安全等各方面工作全面负责。 3、根据生产部下达的生产计划，组织并实施车间生产任务，制定具体的车间生产计划，并有效落实至各班组，实时掌握生产进度，确保生产任务按时、保质保量完成。 4、科学调配生产资源，保障批量生产有序进行，控制生产成本，提升劳动效率与经济效益；积极参与车间成本管控及员工工时统计；负责本车间人力资源安排，按权限审批员工加班加点（需提前报备）及各类休假事项。 5、督促员工严格按照工艺流程操作，积极推广先进作业方法，落实质量意识，严控生产环节，确保产品质量达标。 6、组织车间人员开展技术攻关，解决生产过程中存在的工艺与质量问题，推动技术革新和工艺优化，提升产品产量与质量，降低能耗与劳动强度。 7、配合质检人员开展质量检验工作，及时组织处理各类质量问题，遇重大设备、技术或质量问题须立即上报公司管理层。 8、坚持“安全第一、预防为主”的原则，定期或不定期检查机械设备及人员的安全状况；严格执行各设备、各岗位的安全操作规程，杜绝各类安全事故的发生。 9、对新入职员工履行传帮带职责，组织开展岗位技能、安全规范及厂纪厂规培训。 10、推进文明生产，合理规划车间布局；原材料、半成品、成品分类存放，码放整齐；保持设备与地面清洁，持续改善作业环境。 11、完成公司领导交办的其他相关工作。 二、对外协调 负责与相关主管部门对接，妥善处理涉及生产的各类政府事务关系。 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、具备5年以上车间生产管理经验，熟悉生产管理各项流程； 3、有锅炉、压力容器、船舶制造等领域生产管理经验者优先； 4、具备基本CAD操作能力； 5、学习能力强，思维活跃，工作主动；做事严谨，责任心强。

有责任心，能吃苦耐劳，愿意配合工作安排 岗位职责： 工厂为印刷类企业，现场可能存在刺激性气味。工作时间实行长白班，每日8:00-17:00，每周双休。 1.负责生产团队的培训及日常管理工作； 2.编制生产部门人员培养方案，并推动执行； 3.开展生产工作的绩效考核与评估，及时识别并处理运行中的问题； 4.配合厂务相关部门完成交办的各项事务。 任职要求： 1.年龄约30岁，大专或以上学历，专业不限； 2.具备生产领域相关工作经验，了解储备干部运作模式； 3.拥有良好的组织协调与沟通交流能力； 4.具备积极的团队协作意识和较强的责任感。

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岗位职责： 1、统筹生产线日常生产运作及相关事务的组织与协调； 2、依据生产排程制定具体作业计划，并跟踪、推动各项生产目标的实施与达成； 3、针对生产过程中出现的问题，联合工程技术人员进行分析与优化，并落实改进措施及效果验证； 4、监督车间管理制度、操作规范等执行情况，确保流程标准化落地； 5、对生产效率、品质表现、物料使用等情况进行数据分析，针对未达标准项提出改善方案并确认成效； 6、指导并监管各层级生产人员作业行为，维护本区域工作纪律、现场秩序及5S管理要求。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、掌握镜片、镜架生产工艺及生产流程； 3、具备5S管理、目视化管理、看板管理及物料损耗管控等现场管理经验。