招聘地下车库建造工程师、厂房建造工程师及搭建师傅。地下车库建造工程师与厂房建造工程师岗位要求具备车库和厂房的建造经验，薪资面议。搭建师傅岗位要求能够进行木结构建造，包括只做不拆的木结构制作，以及能够进行包做包拆的厂房建造，并能按照要求进行搭建，薪资根据技能和经验给予相应的高薪报酬。

重庆市南岸区招司机兼现场化粪池施工管理试用期3600，试用期1个月，转正工资4500

充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期，对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检，检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能，排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施，确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境，发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单，快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障，修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报，配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试，闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子，保养充电枪、接口、散热风扇，延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修，校准计量计费系统，校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保，加固户外设备，排查防水密封、老化线路，规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细，做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效，汇总每日、每周运维数据，按时提交工作报表。 整理配件库存，上报短缺备件、损坏配件，做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范，作业穿戴防护用具，断电验电后再开展检修，杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患，劝阻危险充电行为，防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程，突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问，指导正确使用充电桩，安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术，熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。

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主要工作负责国家电网运行变电站： 1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项 2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统 3.有高压高工证 当过变电站负责人 4.对现场管理 工作按排要清楚 5.进公司 买保险 6.其它福利电话聊和者面试 7.无以上几点勿扰 谢谢

荣昌紫燕百味鸡招聘长期工周结工长期工周结工8人薪资待遇：16/小时周结，周结，每个星期五发上周的工资。综合工资4000—6000K，管吃上班时间：10点，下班时间以当天生产需求为准。招聘要求：会熟练使用菜刀，能吃苦耐劳，服从安排，男女不限，年龄25-55岁工作内容：，砍鹅，砍鸡，要来的提前来找我开体检信报名电话

岗位说明纯兼职，无需坐班、不用打卡、时间自由自主开发小区业主、装修工长、旧房翻新客户，对接跟进、邀约到店成交。薪资待遇阶梯高提成、单量奖励、每单保底收入所有提成细则、奖励制度、合作模式，全部到店详谈，透明无套路，提成月结不拖欠。任职要求20-50岁，沟通顺畅，做事踏实有建材、小区、装修资源者优先联系电话：

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招聘须知 岗位：氩弧焊焊工（不锈钢管道） 1. 持有焊工证，会焊不锈钢管道，需试工 2. 年龄18-58岁，身体健康，无需体检 3. 薪资40元/小时，长白班8小时,偶尔加班，包吃住 4. 每周可预支1000元，工期2-3个月，可续工 地点：合川高阳产业园联伟旁

急招工业震动棒师傅2名，保底1万3，做事勤快，中餐勉费，可买社保，

招聘工长，家装工长，只做家装！只做家装 1、年龄在30-50岁之间，家装5-10年从业经验。 2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。 3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。 4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。 5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。 6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。

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江苏徐圩核电项目部招工简章 一、招聘工种及要求 招聘：木工 年龄要求：53/48周岁以下，男女比例9：1 所有技术工种须现场技能考核 必须无犯罪前科、无案底，能通过公安审查，政审不合格不予录用。 身体健 二、工作时间 - - 加班：。 三、工资标准（按天） - 木工：330-340元 - 钢筋工：300–330元 - 小工：260-280元 班组工资面议，电话联系详谈：唐 大工现场考核，合格按大工价，； 具体工价以现场实际考核为准。 四、食宿与交通 - 食堂：一日三餐 - 住宿：免费提供，管住不管吃 - 交通：生活区至现场班车15-25分钟 五、工资发放 - 日常发放：按出勤考勤，。进场施工后，50天发放第一月工资，后续滚动发放，， 六、合同与离职规定 - 所有人员必须签订长期工合同 - ，离职须提前1个月打辞职报告 。 七、、体检与培训 - 劳保用品、工伤保险由公司提供；。 - 进场前须到指定医院，身体健康、血压合格方可录用 - 必须参加总包公司三级入场培训及考试，合格后方可上岗 - 进场后严格遵守现场规章制度，服从班组长管理，保质保量完成工作任务。

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招聘简讯 岗位：乡村自建房别墅建筑工 薪资：300元/天 工时：每日上班9小时 食宿：包吃住 薪资结算：按月发放，每月15号前准时发薪，工钱结算有保障。长期有活干。 工作内容：承建乡村自建房、别墅工程 任职要求：具备综合施工能力，一专多能，熟练操作条形基础施工、钢筋绑扎、支模板、砌砖、浇筑混凝土等各项工序 温馨提示：确认清楚条件后再接单。

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