岗位职责： 1.负责家庭装修设计项目的整体规划与设计实施，确保设计方案，满足客户需求，促进成交。 2.参与设计方案的讨论确定提出创新点和改进意见。 3.与客户很好地沟通理解对方的需求提出设计理念及方案细节，确保客户的满意。 4.有较强的协调能力，可以协调项目相关事宜，确保设计方案的顺利进行和项目按时完成。 5.可以独立跟踪设计到项目全部施工完成 任职要求： 1.有扎实的设计图纸的基本功。 2.有较强的沟通能力，确保设计施工各部门的衔接。 3.熟练掌握各类的制图软件。 4.有工作责任心，能在工作中保持高效的工作状态和饱满的精神。

岗位职责： 1、负责展厅的平面布局规划与空间方案设计，确保设计成果具备施工可行性并符合项目预算要求； 2、独立完成展馆展厅类项目的视觉效果图及相关制图工作，满足项目质量标准； 3、能独立承担创意概念方案的提出及后续深化设计任务； 4、可自主整理和归集项目资料，准确理解客户需求与意图，并提供专业的设计建议与咨询服务； 5、严格把控设计方案的整体品质，协同项目团队成员，参与投标及汇报相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，艺术设计或相关专业背景； 2、具备5年以上空间设计领域工作经验； 3、熟练掌握3dmax、cad、ps、coreldraw、ai等主流设计工具及vray等常用插件，具有一定的手绘能力； 4、熟悉主题馆、科技馆、企业展厅等各类展馆的设计逻辑与流程，能够独立完成全流程设计，了解常见施工材料、工艺及市场价格； 5、具备良好的审美素养、色彩感知力与沟通表达能力，思维清晰敏捷，有责任心及优秀的团队合作精神。

专业凸显、设计∽工艺~施工图，综合能力强！当老板思维

岗位职责: 1.与客户及项目团队保持密切交流，确保设计需求清晰传递并被充分理解。 2.积极参与设计方案研讨，提供专业意见与优化建议。 3.持续关注行业设计动态，结合流行趋势为项目注入创新元素。 4.负责项目初期构思及后续深化设计，保障成果贴合客户实际需求。 5.运用CAD等专业设计工具完成各项设计任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识，能够高效推进跨岗位配合。 2.具有较强的学习能力，能迅速适应新技能与工作内容。 3.热爱设计工作，具备独立开展设计任务的执行力。 4.精通CAD等相关设计软件的操作与应用。 5.拥有良好的视觉美感与创意思维，可输出新颖且具实用性的设计方案。

1、公司每月为每位设计师匹配充足量房资源，确保人均获得10+以上量房机会，保障充足的签约基础； 2、公司整合丰富且具差异化的特色支持资源，全程协助设计师完成客户转化，依托互联网化营销模式，高效提升签单成功率； 3、提供超越行业平均水平的提成与设计费回报，实行3%、4%、5%、7%阶梯式提成机制，资深设计师月收入轻松突破2万元； 4、配备系统化培训体系，涵盖专业教学、营销策略及材料知识，助理级以上设计师入职两个月内即可实现高转化签约水平； 工作内容： 1、接待来访客户，深入挖掘客户需求，并引导其明确装修设计方案； 2、具备1-3年线上获客经验，可独立完成现场量房、方案设计及施工图纸绘制； 3、具备优秀沟通技巧，能够独立推进并完成客户签约； 4、细致落实业主材料选型及相关确认流程； 5、协同工程部与材料部，完成设计交底、施工技术对接及设计变更事宜； 任职资格： 1、掌握室内设计规范与施工工艺流程，了解常用装饰材料及预算编制； 2、熟练操作量房、CAD制图、酷家乐渲染、预算报价，具备材料与施工工艺知识； 3、可独立执行量房任务，独立开展客户洽谈并完成签约； 4、热爱家装设计事业，具备高度责任心与耐心，富有创新意识、独特审美视角和积极进取的工作作风，具备良好的团队合作能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金

1、公司提供稳定量房客户资源，每月为每位设计师保障10+量房任务，确保充足签单机会； 2、公司配备丰富差异化特色支持资源，全程协助设计师完成签约转化，结合互联网营销思维，高效提升合同成交率； 3、提供高于行业标准的阶梯式提成与设计费用，按3%、4%、5%、7%分档计算，资深设计师月收入轻松突破2万元； 4、配备系统化培训体系，涵盖教学辅导、营销策略及材料知识，助理级以上设计师上岗两个月内即可实现高转化签约水平； 工作内容： 1、接待来访客户，深入沟通并准确把握客户需求，协助客户明确装修设计方案； 2、具备1-3年线上订单经验，可独立完成现场量房、方案设计及施工图纸绘制； 3、具备优秀沟通技巧，能够独立完成客户洽谈与签约流程； 4、细致负责地推进客户材料选样及最终确认工作； 5、协同工程部与材料部完成设计交底、施工交底及相关变更事项； 任职资格： 1、掌握室内设计规范与施工工艺流程，了解常用工程材料及预算编制； 2、熟练操作量房、CAD制图、酷家乐效果图、预算报价，熟悉材料与施工工艺； 3、具备独立量房能力，可自主完成客户谈判及签约； 4、热爱家装设计事业，具备高度耐心与责任心，富有创新意识、独特设计视角，拥有积极进取的工作态度和良好团队合作能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金

有经验的

岗位职责： 1、负责展厅的平面规划与空间布局设计，确保设计方案具备可施工性并符合项目预算要求； 2、独立完成展馆类项目的视觉效果图及相关制图工作，确保成果达到质量标准； 3、能独立承担创意概念方案设计及后续深化设计任务； 4、具备项目资料整理与分析能力，准确理解客户需求，提供专业的设计建议与咨询服务； 5、把控整体设计品质，协同项目团队成员，参与投标及汇报相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，艺术设计、环境设计等相关专业背景； 2、具有5年以上空间设计领域工作经验； 3、熟练掌握3dmax、cad、ps、coreldraw、ai等主流设计工具及vray等常用插件，具备基本手绘能力； 4、熟悉主题馆、科技馆、企业展厅等各类展馆的设计逻辑与流程，可独立完成方案设计，了解常用施工材料、工艺及市场价格； 5、具备良好的审美素养、色彩感知力和语言表达能力，思维清晰敏捷，有责任心且善于团队协作。

1、公司提供稳定的量房客源，每月给足每个设计师10+量房，保证足够签单； 2、公司提供大量的差异化特色资源，全程支援设计师转化签约，高签约转化率，互联网思维营销，全面提升合同转化率； 3、公司提供高于市场的高额提成+设计费，3%、4%、5%、7%分档提成，成熟设计师轻松过2万/月； 4、提供教学指导，营销指导，材料培训指导，助理以上设计师上岗后二个月即可达到高签约转化率； 工作内容： 1、接待客户，充分了解客户设计需求并帮助引导客户确定装修方案； 2、1-3年网单经验，能独立完成量房，出设计方案，施工图设计； 3、有良好的沟通能力，能独立签单； 4、认真完成业主的材料选样及确认事项； 5、配合工程部，材料部完成设计，工程交底及变更； 任职资格： 1、熟悉施工工艺流程级室内设计规范，熟悉工程材料，预算； 2、会量房，CAD,酷家乐，预算报价，懂材料施工工艺 3、能独立量房，独立谈单签约 4、热爱装饰装潢设计工作，高度的耐心责任心，丰富的创新思维，独特的设计理念和积极主动的工作态度，良好的团队协作精神与能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金

1、公司提供稳定的量房客源，每月给足每个设计师10+量房，保证足够签单； 2、公司提供大量的差异化特色资源，全程支援设计师转化签约，高签约转化率，互联网思维营销，全面提升合同转化率； 3、公司提供高于市场的高额提成+设计费，3%、4%、5%、7%分档提成，成熟设计师轻松过2万/月； 4、提供教学指导，营销指导，材料培训指导，助理以上设计师上岗后二个月即可达到高签约转化率； 工作内容： 1、接待客户，充分了解客户设计需求并帮助引导客户确定装修方案； 2、1-3年网单经验，能独立完成量房，出设计方案，施工图设计； 3、有良好的沟通能力，能独立签单； 4、认真完成业主的材料选样及确认事项； 5、配合工程部，材料部完成设计，工程交底及变更； 任职资格： 1、熟悉施工工艺流程级室内设计规范，熟悉工程材料，预算； 2、会量房，CAD,酷家乐，预算报价，懂材料施工工艺 3、能独立量房，独立谈单签约 4、热爱装饰装潢设计工作，高度的耐心责任心，丰富的创新思维，独特的设计理念和积极主动的工作态度，良好的团队协作精神与能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-05-31 工作职责 迪卡侬商场--零售服务支持（兼职） 在全球61个国家的1600多家门店中，近9万名员工在全产业链岗位上协同努力，致力于为各地运动爱好者提供卓越的产品与服务体验。我们坚持可持续发展，让更多人享受运动带来的乐趣与益处！ 根据门店运营安排，承担顾客接待、商品推广及日常运营保障等相关任务； 以积极友好的态度，为顾客推荐合适产品或提供有效购物建议； 负责商品陈列维护、库存管理等基础工作，营造整洁有序的购物环境； 参与销售目标达成，推动门店业绩提升； 落实安全规范，保障营业过程中人员、商品及资金的安全。 任职要求 岗位条件： -持续参与并热爱某一项体育运动； -具备良好沟通能力，性格开朗，富有服务意识； -责任心强，注重实效，具备协作精神； -能适应零售业早晚轮班工作节奏，有志于在零售领域持续发展。 工作时间：面议，不超过40小时/每周，早晚轮班制（依据门店实际运营需求排班） 薪酬福利 -基础薪酬+月度绩效奖励 -系统化的零售技能培养与职业发展课程 -运动主题社群活动、多样化体育项目参与机会、员工专属购物优惠 招聘流程 请访问“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn，通过正规途径提交简历； 同时可关注“WeChat”公众号“迪卡侬招聘”，实时掌握应聘进展与岗位更新信息。 简历投递→电话沟通→现场面试→录用通知 （如遇任何招聘相关问题，可通过“迪卡侬招聘”官方公众号进行咨询） 备注：在不改变岗位实质职责的前提下，迪卡侬保留对职位名称进行形式调整的权利。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-09-30 工作职责 迪卡侬商场--零售服务支持（兼职） 全球61个国家、1600多家门店中，近9万名员工在全产业链岗位上协同努力，持续为各地运动爱好者提供高品质产品与贴心服务。我们坚持可持续发展，让更多人享受运动的乐趣与益处！ 工作内容 依照门店运营安排，执行顾客接待、商品推广及现场安全维护等相关任务； 以积极友善的态度，为顾客推荐合适商品或提供有效解决方案； 负责商品陈列整理与库存管理，营造整洁有序的购物环境，提升顾客体验； 参与销售目标达成，积极推动门店业绩增长； 维护营业过程中人员、商品及收银安全，保障日常运作平稳有序。 任职要求 岗位条件： -持续参与并热爱某一项体育运动； -服务意识强，性格亲和，充满热情，具备良好沟通能力； -责任心强，注重实效，具备团队协作精神； -可适应零售业早晚轮班节奏，对零售领域有浓厚兴趣并希望长期发展。 工作时间：面议，每周不超过40小时，具体排班依据门店运营需求安排 薪酬福利 -基础工资+月度绩效奖金 -系统完善的零售技能及个人发展培训体系 -共同兴趣的运动社群，多元化体育活动机会、员工专属购物优惠 应聘流程 提交简历→电话沟通→现场面试→录用通知 （如在应聘过程中有任何问题，可通过“迪卡侬招聘”官方公众号进行咨询） 备注：在不改变岗位实质职责的前提下，迪卡侬可对职位名称进行形式调整。

职责1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 -你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 -你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 -你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 -你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 -见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

职责1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 -你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 -你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 -你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 -你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 -见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

上海家装公司 因业务发展需求近期招专业轻质石膏冲筋拖墙师傅 大白墙16元/平方 红砖墙20元/平方；收口6元／米 月结工资也可预支生活费，每月保证26天以上有活干，每单平均160/平方以上，做过家装的夫妻组合优先，冲筋拖墙全能者优先（年龄在五十岁以下） 注：本公司仅施工轻质石膏冲筋找平，不施工水泥基冲筋找平 公司招工办联系电话：（朱先生） （加微号）

1.知悉国家规范、工艺2.吃苦耐劳，能适应团队3.有地产项目经验优先4.2-3年工作经验待遇面谈5.熟练SU软件优先。苏州办公。

岗位职责: 1，负责项目全流程进度管理，确保按时交付客户。 2，无需亲自绘图，协调并指导各阶段深化设计师，协助完成设计方案落地。 3，保持情绪稳定，具备良好的沟通技巧与较强的服务意识。 4，掌握基本的别墅、自建房相关知识，学习能力强者可提供培训。 5，能够准确把握客户的实际需求。 6，熟练运用CAD快速绘制设计手稿。

1、负责方案构思、设计深化、施工图绘制及现场实施监管； 2、具备独立承担主要设计任务的能力； 3、能有效解决制作、施工与安装环节中的各类设计技术问题。

岗位职责： 1、接待业主，深入沟通了解其实际需求，依据需求完成方案设计、施工图绘制及软装搭配设计； 2、负责项目现场勘测与设计工作，提交满足客户要求的完整设计方案及图纸，并编制项目预结算文件； 3、全程参与施工过程，落实设计交底、现场监督及各阶段验收工作； 4、协助业主完成装饰材料的选型与确认； 5、细致解答客户关于工程预算的相关疑问； 6、协同工程部、材料部完成设计交底及施工过程中的设计变更； 7、参与并配合后期软装布置与实施； 8、联动市场部与客户服务部，实现对客户的全流程服务跟进。 任职要求： 1、年龄30岁以上（特别优秀者可放宽至28岁），大专及以上学历，具备7年以上家居或相关领域设计经验，专业方向为陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业。 2、掌握高端别墅的设计施工流程及室内设计标准；具有大型别墅、家居空间项目管理经验，以及大体量空间施工现场管理能力；具备扎实的美学功底与艺术素养。 3、熟悉家居行业的运营模式，深入了解各类家居产品（如家具、灯具、地毯、墙纸、窗帘等）特性，能够独立完成整体方案的创意设计与深化落地。 4、具备优秀的方案策划能力，能提出富有创新性的设计理念，同时具备组织团队开展专项课题研究的协调与领导能力。 5、性格良好，善于与客户交流互动，形象气质佳，具备团队协作意识，抗压能力强，责任心强，乐于接受挑战。 6、熟悉重庆本地装修市场环境，拥有独立的设计理念与风格定位，具备大平层、洋房、别墅类项目的成功案例与作品积累。

1、完成公司下达的产值目标； 2、承担并落实所负责项目的勘测与设计工作，交付客户认可的完整设计方案及图纸，并编制项目预结算文件； 3、参与施工过程中设计交底、现场监督以及各阶段的验收工作； 4、协同项目团队中各岗位人员推进工作； 5、参加公司组织的相关专业培训； 6、执行中心交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，五年以上家居或相关领域设计工作经验，陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业背景。 2.熟悉高端别墅的设计与施工流程，具备大型别墅及家居设计项目的管理经验，具有良好的美学素养和艺术修养。 3.熟知家居行业的运营体系，对家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等家居产品有深入了解，能独立完成整套方案的创意设计与深化落地。 4.具备优秀的方案策划能力，能够提出富有创意的设计构想，并具备组织团队针对专项课题开展深入研究的能力。 5.责任心强，积极主动，具备良好的沟通技巧与协调能力，有团队合作意识，富有创新精神与坚韧态度。 6.能够适应高强度工作节奏，热爱本职工作，恪尽职守。

上海市静安招工地钳工，铝模

上海市静安区招建筑木工

上海市宝山区需要木工班组商业住宅铝模，现在开始做地下室，18层铝模，商业不打架在不拆模有意者联系：

熟练使用设计软件STADDPRO及Foundation3D&Mat3DV22。熟悉规范ACI-315/318/320。设计出品包括基础计算分析：承载力/稳定/抗滑移/动态影响；基础计算报告；基础出图绘制。

岗位职责: 1.创造富有创意的室内装饰方案，贴合客户的个性化需求。 2.开展实地测量与考察，保障设计方案具备可执行性及精准落地细节。 3.与客户保持顺畅交流，清晰传递设计构思与方案内容。 4.全程跟踪项目施工进展，确保实际效果符合设计预期。 5.实施设计阶段的成本管控，保证方案在预算范围内落地执行。 任职要求： 1.工作年限：1年或以上 2.具备优秀的美学素养和创造性思维能力。 3.熟练操作各类专业设计工具，完成项目图纸绘制与方案呈现。 4.拥有良好的协调沟通能力和项目统筹经验。 5.可独立负责设计全流程工作，涵盖现场量房、方案设计、客户对接及进度跟进。 6.熟悉家庭装修设计领域发展动态，能准确捕捉行业流行趋势。

上海市静安区招建筑木工

岗位职责: 1.创造新颖的室内装饰方案，贴合客户的个性化需求。 2.开展实地测量与勘查，保障设计方案的可执行性及细节精准度。 3.与客户保持顺畅交流，确保设计构思与方案内容清晰传递。 4.全程跟踪项目落地过程，监督施工进展以实现预设效果。 5.控制项目整体成本，保证设计与施工在预算范围内完成。 任职要求： 1.工作年限：3年或以上 2.具备优秀的美学素养和创造性思维能力。 3.熟练操作各类专业设计工具，高效完成方案制作。 4.拥有良好的表达能力和项目协调管理经验。 5.可独立负责设计全流程工作，涵盖量房、方案设计、客户对接及进度跟进。 6.熟悉家庭装修设计领域，能准确洞察行业发展方向。

上海市静安区招建筑木工

上海市宝山区建筑木工班组

上海市静安区招建筑木工