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厂区核心优势 直访厂区面试：无中介环节，直接对接企业HR，面试流程透明高效，求职更有保障； 全新标准化厂区：严格遵循安全环保规范，生产车间及生活区整洁卫生，工作环境舒适安心； 全方位福利保障：包吃包住解决生活后顾之忧，薪资结算灵活，人走账清无拖欠； 人性化管理模式：岗位选择多样，工作强度适中，兼顾职业发展与生活平衡。 一、招聘基本要求 性别不限，年龄16-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应岗位工作要求； 需持本人二代有效身份证（有磁可正常读取），证件信息真实有效； 如有纹身或案底情况，需提前主动报备，经审核符合录用标准即可入职。 二、薪资待遇详情 计时制：28元/小时，月综合薪资约8000元，多劳多得，上不封顶； 正式工：底薪2680元，加班费按国家标准执行（平时1.5倍、周六周日2倍、法定节假日3倍），另享全勤奖300元、岗位补贴200-500元、绩效奖金1000-3000元，综合收入丰厚； 生活保障：每周可预支生活费500-1000元，缓解生活开支压力； 薪资发放：每月15号准时发放薪资，遇节假日或周末提前结清，绝不拖欠； 用工形式：接受短期临时工、长期工，薪资水平与个人加班时数直接挂钩，灵活适配不同求职需求。 三、食宿配套标准 餐饮保障：免费提供工作餐，厂区设有大型标准化餐厅，菜品丰富多样，员工可自主选择，管饱管够，营养均衡； 住宿条件：公寓式6人间，配套设施完善，含独立空调、高速WiFi、24小时热水器及独立卫生间，居住舒适便捷；夫妻双方入职且持有结婚证者，可申请夫妻房，享受专属住宿福利。 四、工作内容介绍 工作模式：非流水线作业，上班可携带手机，空调恒温车间，以坐班为主，可根据需求协调部分长白班岗位，工作舒适度高； 生产范围：专注新能源汽车核心配件（座椅、排气管、中央显示屏幕等）、新能源汽车电子产品、手机、笔记本电脑、蓝牙耳机、蓝牙音响等人机智能设备的生产、组装与包装工作，技术门槛低，易上手； 岗位选择：涵盖贴标签、产品包装、质量检测、扫码登记、普工、库管、设备操作员等多个岗位，现代化生产车间，工作环境干净安全、环保合规，管理人性化，适配不同技能水平求职者。 重要说明 招聘岗位充足，面试及入职全过程不收取任何费用，拒绝变相收费行为，保障求职者权益； 面试通过后，需自行准备个人床上用品，当天完成面试即可安排住宿并办理入职手续，高效便捷，无需等待！ 诚邀有志之士加入我们的团队，携手共创美好未来！期待您的莅临面试，开启职业新征程！

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