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1、为客户提供预约挂号,陪诊,体检,陪护等服务。
2、提前熟悉医院情况,为客户合理规划就医事项,并做到及时提醒义务。
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1、短期工:30元/小时,300/天,工作时间10小时,加班另算。
2、正式工:6000-6500元/月,每月10号准时发工资,离职当天结清所有工资
3、工期自由选择签多久,,工资福利不是口头承诺,来到厂里现场签合同,摁手印,盖公章。(二)工作时间:
1、早8晚8,工作时间8小时,加班另算。上班有休息时间,统一提供吃住,吃住条件非常好。(三)工作内容:
1、生产电脑主板,工作简单,一学就会,男女不限,无需经验无需学历,无需要求检验、包装等等。岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
(四)入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,入职就会
2、符合年龄16-48周岁以身份证上的年龄为准哈。【符合以上要求、承诺100%录取入职](五)包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等...
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢等)
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
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食、水果等提供挑选
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主播1-2人月结经验不限大专及以上全职语言表达能力强,有一定的抗压能力其他平台抖音微信
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长白班包吃月薪8000-11000
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移印工丝印师傅保险餐补高温补贴社保1-2人月结
丝印部部长招聘简章(年薪18万)
一、岗位信息
岗位名称:丝印部部长
薪资待遇:年薪18万(月薪1.2万+季度绩效+年度考核奖金,薪资月结,福利另算)
工作性质:全职,管理层岗位,全面统筹丝印部所有工作
核心定位:统筹丝印车间生产、技术、质量、团队管理,对部门产能、品质、成本、安全负全责
二、核心岗位职责
1. 生产统筹管理:制定丝印部月度/周度生产计划,合理调配人员、设备、物料,保障生产任务按时、按质、按量完成;实时跟进生产进度,快速解决生产瓶颈,优化生产流程,提升车间整体生产效率。
2. 技术与品质管控:精通丝印/移印工艺,主导工艺参数优化、网版管控、油墨调配等核心技术工作;快速处理渗墨、偏移、掉墨、套色不准等生产工艺异常,降低不良率;建立部门质量管控体系,监督首检、巡检、终检全流程,确保产品符合公司及客户质量标准。
3. 团队与人员管理:负责丝印部团队搭建、人员排班、技能培训及绩效考核;打造高效协作团队,提升员工操作技能与安全意识,把控部门人员流失率,营造积极的车间工作氛围。
4. 成本与资源管控:严控油墨、网版、溶剂等物料损耗,推行降本增效方案,最大化利用设备、人力等资源;监督设备日常保养、定期维护及故障报修,保障丝印设备稳定运行,降低设备停机率。
5. 安全与现场管理:严格落实车间5S管理标准,执行安全生产规范,管控油墨、溶剂等危化品使用,杜绝安全事故;确保车间生产符合环保要求,规避环保合规风险。
6. 跨部门协作:对接生产计划、品控、采购、研发等部门,协调解决订单衔接、品质反馈、新品打样等问题;定期向公司高层汇报部门生产、质量、成本等核心数据,提交改善方案。
三、任职要求
硬性要求(必备)
1. 拥有5年以上丝印行业工作经验,3年及以上丝印车间主管/部长管理经验,熟悉五金、塑胶、电子、板材等任一品类丝印工艺优先。
2. 精通全自动/半自动丝印机、移印机操作与调试,能独立解决各类丝印工艺难题,具备过硬的技术实操与问题解决能力。
3. 具备完善的生产管理思维,能独立制定生产计划、优化流程,有降本增效、品质提升的成功管理案例。
软实力要求(核心)
1. 具备优秀的团队领导、沟通协调能力,能有效统筹团队、凝聚士气,高效推进部门各项工作。
2. 原则性强,责任心重,抗压能力突出,能适应制造业生产节奏,接受必要的加班协调。
3. 熟悉车间安全生产、5S管理、环保合规相关要求,具备基础的成本核算与数据分析能力。
学历要求
中专及以上学历,印刷、机电、生产管理相关专业优先,技术与管理能力过硬者学历可放宽。
四、福利待遇(基础标配,可按需补充)
1. 薪资保障:年薪18万足额发放,年度根据业绩调薪,绩效达标可额外拿奖金;
2. 基础福利:五险一金+带薪年假+法定节假日休+工龄补贴+高温补贴;
3. 生活福利:包吃住(宿舍配空调/热水器)、月度团建、年度体检、节日福利;
4. 发展福利:管理层晋升通道清晰,公司提供管理技能、新工艺培训,助力个人能力提升。
五、应聘方式
联系电话
工作地址:诸暨市次坞镇红旗村电镀园区
招聘时效:招满即止,有意者可直接电话沟通或投递简历,合则约见,谢绝空降
丝印师傅
面议
丝印师傅包住社保1-2人月结
岗位职责:
1、负责印刷工艺操作,确保丝印产品质量符合标准;
2、进行印刷前准备,包括材料选择、设备调试及工艺流程规划;
3、监控生产进度,及时解决生产过程中遇到的问题;
4、参与新产品的研发与工艺改进,提升生产效率和产品质量。
任职要求:
1、熟练掌握丝印工艺及相关设备操作;
2、具备良好的色彩辨识能力,能够准确判断印刷效果;
3、具有较强的团队合作精神和问题解决能力;
4、能够适应生产线的工作节奏,有责任心,注重细节。
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1、熟手阻焊丝印工待遇保底8000,计件有意私聊,年后初九开工。
2、阻焊普工待遇6000-6500,绩效模式
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1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
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