工程安全员,3名,工程类、安全类相关专业本科及以上学历具备建造师、注册安全工程师职业资格具备工程师及以上职称优先录用从事工程安全工作5年以上有完整的项目施工安全经验包吃包住一日三餐,4000-6000元五险,,吉林辉南经济开发区

因施工需求，现找一名施工安全员

有过类似工作经验，有安全员证，吃苦耐劳

辽源市东辽县招安全员/安全负责人，最好水利c证，房建c证也行

吉林市蛟河市招安全员/安全负责人2人

延边朝鲜族自治州延吉市招安全员/安全负责人

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松原市长岭县招安全员/安全负责人(建筑施工安全员)

吉林长春招聘质检员可长期可兼职200一天下班就点钱

寒冷天气室外施工

烧烤店招后厨工人一名，11点-晚间11点，电话

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招工地力工一天一节上外地干活有去的联系明天一起走

1、持建安C3证 2、工程地点：广东省鹤山市

项目技术人员 1.年龄要求：45周岁以下，身体健康；2.学历要求：大专及以上学历；3.岗位要求：有相关工作经验者优先，能接受长期乡镇出差，工作积极主动，服从安排，能吃苦耐劳；4.资格证书要求：二级以上建造师证书、施工员（测量员）、质量员、安全员、材料员、资料员。 薪资福利:1.工资面议；2.按规定购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、公积金；3.其他福利：每年健康体检。 招工人数:15名 、

（） 招聘安全员两名，工作地点，阿克苏或者拜城县，必须有安全员C证，现场管理和安全资料必须会做，薪资待遇，一万至一万二，年龄在50岁以下，联系人:人:

机械清库，机械清理水泥库，需要50岁年龄以下，安全员一名，证件要求应急局或者住建局下发的，在有效期内的，能干普工活的，工资7500-9000元；普工一名，工资230-250元一天；每天工作9-11小时，9小时一个班，轮换上夜班。工期两个月。

荆州市沙市区招安全员/安全负责人，

强制要求具有风电安全管理经验，必须人证合一配合现场安全管理及安全资料。联系电话：

现场安全员，最好水利c证，房建也行，管人事，还有跟项目部对接

长春市公主岭市 房建项目招安全员一名、要求人证合一、内外业、服从领导安排，7000一个月，供吃住、联系电话：滕工

延边朝鲜族自治州敦化市招安全员/安全负责人

岗位简介 作为焊接作业安全“守门人”，负责焊接工程全流程安全监督与风险管控，通过规范作业流程、排查安全隐患、开展安全培训，预防火灾、爆炸、触电、职业病等事故，保障人员生命安全与企业生产秩序。工作地点包括江西抚州、吉林长春、河北涿州、福建湄洲湾、内蒙古鄂尔多斯、陕西西王寨、新疆吉昌、天津蓟县。（八选一） 薪资福利 薪资6K-12K（根据技能等级与经验调整），提供五险一金、餐补、包住、防暑补贴、取暖补贴、通讯、交通补贴、电脑补贴。 核心工作内容 1. 安全制度与流程落地：依据GB9448《焊接与切割安全》等国家标准，制定焊接作业安全操作规程、应急预案，监督动火作业票证审批与执行，确保流程合规。 2. 现场安全监督巡查：每日检查焊接设备接地、气瓶存储使用、通风条件及消防器材配备情况，全程监护作业过程，及时制止违章操作与防护用品佩戴不规范等行为。 3. 风险辨识与隐患整改：识别焊接作业中的火灾、气体泄漏、辐射等潜在风险，建立隐患整改台账，跟踪整改进度，确保“发现-整改-销号”闭环管理。 4. 安全培训与交底：组织焊工开展安全知识、应急技能培训及考核，开工前进行班前安全交底，明确作业风险点与防控措施。 5. 应急处置与档案管理：发生安全事故时，快速启动应急预案，实施初期救援并保护现场，协助事故调查；建立健全安全档案，记录培训考核、违章情况、事故处理等信息。 任职要求 1. 持有特种作业操作证（焊接与热切割类）或安全监护资格证书（c证），具备焊接专业背景优先。 2. 熟悉焊接工艺、设备安全特性及职业健康防护知识，了解安全生产相关法律法规。 3. 具备较强的风险识别、现场管控及应急处置能力，沟通协调能力良好。 4. 无色盲、高血压等职业禁忌症，能承受现场高强度工作，责任心强。

延边朝鲜族自治州延吉市招安全员/安全负责人应届毕业生，有无经验？均可

广州市南沙区招安全员/安全负责人

要求：1、具备通管局发放的安全员 C3证；有无经验皆可！ 2、具备驾驶证，并能熟练驾驶七座（含）以下小型车辆； 3、具备良好的专业素养，能吃苦耐劳，服从公司安排； 待遇：1、公司包吃包住； 2、休假不固定，根据公司工作情况进行安排； 3、薪资面议。

上海市嘉定区招安全员/安全负责人

安全员核心职责 1. 安全检查与隐患管理：定期巡查作业现场，排查设备、环境及操作中的安全隐患，建立台账并督促整改闭环。 2. 安全培训与教育：组织新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训，定期开展安全知识宣讲，提升全员安全意识。 3. 制度执行与监督：落实国家及企业安全法规、操作规程，监督员工按规作业，对违规行为及时制止并追责。 4. 应急管理与处置：制定应急预案，组织应急演练；发生安全事故时，第一时间参与救援，协助事故调查与报告撰写。 5. 安全资料管理：归档安全检查记录、培训档案、事故报告等资料，确保数据完整可追溯，配合上级安全部门检查。