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招聘： 安装 职位类型： 职位描述： 一、工作内容 1.设备安装与调试 负责燃气报警器等设备的入户安装，包括墙面打孔、固定支架、及电源线。 按规范调试设备，确保报警功能正常触发。 2.辅助任务 上传安装记录或拍照存档。 向用户说明使用方法，张贴安全标识。 二、任职要求 1.基本条件 年龄18-30岁 C1驾驶证。 2.技能与经验 有水电、燃气设备安装经验者优先，无经验者可接受短期培训（30天）。 熟悉燃气报警器或电器安装规范，具备安全操作意识。 三、薪资待遇 固定薪资：月薪3000元+提成。 工作长期稳定 福利：，双休，法定节假日，13薪，高温补贴，加班补贴。 四、工作地点与时间 地点：覆盖简阳市。 时间：通常早8点至晚6点（含休息）；部分灵活安排。

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【青白江优质国企】 长白班➕工资高待遇好 工作环境好➕优质国企 没有体力活➕包吃➕提供住宿 普工 焊工 招聘岗位：普工（，要求低，长期有活儿） 招聘要求：18-45岁，初中以及以上学历（厂里需要证明可以帮忙弄），身体健康，吃苦耐劳，做过的优先。 薪资待遇：计件工资综合到手4000-6000元（小组计件）；3-6个月。 [Rich]上班时间：长白班8:00-20:00左右，午休1.5小时，晚饭吃饭休息0.5小时（每天工作时间就8～9小时，做一会儿休息一会儿，强度不大） []食宿情况：包工作餐（园区食堂），提供住宿（150元/月，，水电平摊）； 工作环境：干燥、通风、穿普通工作服，站岗作业、有休息区域，管理规范。 发薪时间：月底发上月工资； 体检安排：入职7天内稳定后需要做健康体检含（噪音体检）； 面试时间：下午1点30 犀浦玉泉巷每天1点发车，，包进 面试地点：青白江金芙蓉大道。

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招聘：锦江之星酒店招聘前台客房服务员 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供热情、专业的入住与退房服务； 2. 熟练操作酒店管理系统，准确办理入住登记、房态查询及账单结算； 3. 协助处理客人咨询、投诉与特殊需求，提升客户满意度； 4. 保持前台区域整洁有序，确保服务流程规范高效； 5. 配合客房部完成房间状态更新，及时反馈维修或异常情况； 6. 参与酒店日常运营支持工作，如物资整理、文件归档等； 7. 积极参与团队协作与培训，配合完成公司组织的团建、员工旅游等活动。 任职要求： 1. 年龄18-35岁，形象良好，沟通表达能力强，具备亲和力； 2. 工作认真负责，有服务意识，能适应倒班制工作安排； 3. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作； 4. 有酒店前台或客服相关经验者优先，可接受应届生。 福利待遇：包吃包住（含午餐晚餐），员工宿舍，年终奖、全勤奖、节日福利、生日福利、员工旅游、晋升空间，环境舒适，团队氛围好。

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任职要求： 1.专业背景不限，无相关经验者可考虑，愿意从基层岗位开始学习与发展； 2.具备良好的职业道德、沟通及协调能力，工作踏实稳重，富有团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容： 1.负责测试数据的整理与分析； 2.参与相关参数的优化与调整； 3.协助执行优化方案并跟进效果； 4.完成上级交办的其他相关工作。 福利待遇： 1.提供带薪年假，拥有完善的培训体系与清晰的晋升通道； 2.薪酬具备行业竞争力，待遇包含项目奖金、加班补贴及年终奖金等； 3.定期组织丰富的团队活动； 4.实行双休制度，并按照国家法定节假日安排休假。 综合薪资：6-12k，早九晚六，双休

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岗位职责： 1.根据调研结果与实际需求，结合工艺特点及控制目标，制定自动化控制系统整体技术方案。 2.依据项目要求完成自动化系统硬件设计，涵盖PLC、DCS、传感器、执行器、控制柜等设备的选型、配置与布局规划，绘制电气原理图、接线图、控制柜布置图、设备安装图、施工图纸等技术文件，确保系统兼容性与运行安全。 3.按照功能需求开展软件逻辑设计（包括控制算法与编程架构），运用PLC编程工具、HMI开发环境、SCADA平台等，编写控制逻辑程序、人机界面程序及数据采集处理模块，实现数据展示、操作交互以及系统的自动运行与实时监控。 4.设计控制系统通信网络结构，合理选择工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等）。 5.主导硬件设备选型工作，编制详细设备清单、技术规格、成本估算及报价方案。 6.参与系统软件架构的设计与优化； 7.负责项目技术交底工作，配合解决现场施工过程中的技术问题； 8.为公司内部其他部门提供专业技术支持与指导； 任职要求： 1.电气、自动化等相关专业背景，掌握工业自动控制系统原理及技术方案设计方法； 2.熟悉自动控制理论、电气控制技术、计算机控制技术等专业知识； 3.精通PLC编程技术，熟练使用至少一种主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等）的编程软件及指令体系，具备独立开发复杂控制程序的能力； 4.掌握电气控制基本原理，能熟练操作AutoCAD、EPLAN等电气制图软件绘制各类电气图纸，准确表达设计意图，可完成布点图等工程资料出图； 5.了解传感器、执行机构、变频器、伺服电机等自动化元器件的工作原理及选型规范，具备设备选型、安装调试及故障排查能力； 6.熟知常用工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等），能够实现设备间的数据交互与系统集成，具备通讯网络设计与调试经验；

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1.落实国家、行业及地方有关施工、技术、质量方面的标准与规范要求。 2.组织编制施工技术方案，主持图纸会审和技术交底工作，强化与业主、设计、监理及质检单位的沟通协作，及时解决施工过程中的技术与质量问题，提出并审核相关技术变更内容。 3.统筹各专业领域的技术交底、质量检查及验收等环节工作。 要求： 1.具备相关专业大专及以上学历。 2.五年以上工程项目施工管理经验，独立承担过两个以上项目并具备相应业绩，年龄不超过40岁，具有央国企施工管理经历者优先考虑。 3.持有一级或二级建造师资格证书，专业为机电、电气、给排水等相关方向。 4.具备良好的职业道德素养，出色的组织管理能力、沟通协调能力以及团队协作意识。

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。