岗位职责： 1.负责机械加工工艺的规划与执行，保障生产效率与产品质量符合标准； 2.参与新产品开发过程，改进现有生产工艺，提升产品综合性能； 3.指导车间现场操作，开展技术培训，增强团队专业能力； 4.跟踪生产流程，快速识别并处理工艺异常，推动持续优化； 5.配合相关职能部门，确保生产设备及工装工具的稳定运行与周期性保养。 任职要求： 1.具备机械设计或制造类专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2.熟悉CAD等常用设计软件操作，具备良好的工程图纸理解能力； 3.拥有丰富的机械加工实践经验，熟悉各类金属与塑料材料的加工性能； 4.具备良好的沟通协作能力，能有效协同团队推进项目落地； 5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力，适应高强度工作节奏。

1、负责编制产品工艺文件，完成工艺技术资料的整理、立卷及归档工作； 2、指导并督促生产线及时处理生产过程中出现的技术问题，提供有效的工艺技术支持； 3、组织相关人员开展工艺管理工作，监督工艺纪律的执行情况； 4、参与新工艺、新技术的试验与研究，协助完成工艺试验课题的总结与成果评审，并推动其应用与推广； 5、完成上级领导交办的其他相关任务。

1、负责编制产品工艺文件，完成工艺技术资料的整理、归档与存档管理； 2、深入产线指导并推动生产过程中技术问题的及时处理，提供全面的工艺技术支持； 3、配合工程师开展工艺方案比对、前沿技术预研工作，明确元器件功能与性能指标； 4、牵头组织新工艺、新技术的试验验证，做好工艺课题的总结、成果评审及推广实施； 5、覆盖开发、制程、测试、产品、项目专案等相关工艺技术岗位职责。 岗位要求： 1、统招大专或本科及以上学历，学业表现优良，通过大学英语四级者优先； 2、电子信息工程、电子科学与技术、微电子科学与工程、电气工程、自动化、应用物理、材料科学等理工类相关专业； 3、模拟电子、数字电子及电路分析等核心课程基础扎实； 4、具备较强的学习能力，积极面对挑战，拥有良好的沟通协调、应变反应与问题解决能力；

岗位职责 1、依据生产计划及时制定并准确输出生产工艺方案； 2、全程监控各工序工艺执行情况，确保规范落实； 3、及时识别并处理生产过程中出现的异常问题； 4、编制工艺变更文件，持续优化和完善工艺流程； 5、全程参与新产品试产过程，动态调整工艺参数； 6、针对不良品重新设计工艺参数并投入验证，评估量产可行性； 7、负责新物料的工艺验证与选型工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工科背景，电子信息类相关专业优先； 2、具备5年以上半导体封装工艺工作经验，熟悉二极管及整流桥封装工艺与设备； 3、掌握前段工序常见缺陷的分析与改善方法，具备扎实的制程管控知识，熟练运用SPC、QC工具及DOE等方法； 4、具有主动学习能力、团队协作精神和拼搏意识，了解模具基本原理。

岗位职责 1. 负责聚乙烯物料的研发及生产配方的管控，提升产品质量定位，实现生产成本的有效控制。 2. 推进新工艺应用、新设备引入、技术改造与机械改进、产品工艺优化等措施，提升产品品质，降低能耗、人工及材料等综合成本。 3. 建立并完善定额标准体系，优化工艺成本结构，实施精细化生产管理，确保定额数据准确，实际生产成本与定额保持一致。 4. 加强生产工艺流程管理，健全工艺标准文件，积累并固化成熟工艺经验，组织员工技能培训，提升质量稳定性，保障生产交付顺利进行。 岗位要求 1. 具备统招本科及以上学历，专业基础扎实，具备较强的学习能力与抗压能力，乐于钻研技术问题。 2. 高分子材料、化学等相关专业背景。

1、工艺设计与开发 根据产品技术要求制定焊接工艺方案（如MIG/MAG、TIG、激光焊、电阻焊等）。 设定焊接工艺参数（电流、电压、焊接速度、气体比例等）并规划工艺流程。 编制焊接工艺规程（WPS）、焊接作业指导书（WI）等相关技术文档。 2、工艺优化与问题解决 识别并分析焊接缺陷（如气孔、裂纹、未熔合等），通过参数调整提升焊接质量。 评估新型材料（如高强钢、铝合金、复合材料）的可焊性及工艺适应性。 3、焊接设备管理 参与焊接设备的选型、安装调试及日常维护（含机器人焊接系统）。 协助推进自动化焊接产线建设，提高生产效率与稳定性。 4、质量控制与检验 建立焊接质量检测规范（参考ISO5817、AWSD1.1等标准）。 协同质检团队开展无损检测（RT、UT、PT、MT）和力学性能试验。 5、技术支持与培训 指导现场操作人员落实焊接工艺要求，及时处理生产中的技术难题。 定期组织焊接技能培训，提升团队整体技术水平。 6、合规与标准化 确保焊接工艺满足相关行业标准（ASME、EN、GB等）及安全环保规定。 主导焊接工艺评定（PQR）及相关认证工作。 焊接工艺工程师任职要求 1.学历与专业背景 大专及以上学历，焊接技术与工程、材料成型及控制工程、机械制造等相关专业。 掌握金属材料学、焊接冶金原理及热力学基础知识。 2.技能要求 工艺能力：熟练掌握常用焊接方法（弧焊、钎焊等）及其参数优化技术。 软件应用：精通AutoCAD、SolidWorks等绘图工具。 优先条件：具备SimufactWelding、ANSYS等焊接仿真软件使用经验。 标准理解：熟悉国内外焊接标准体系（ISO、AWS、ASME、GB等）。 3.经验要求 3年以上焊接工艺实际工作经验，具有汽车、船舶、压力容器等行业经历者优先。 有焊接工艺评定（PQR/WPQ）实操经验者更受青睐。 4.个人素质 具备较强的逻辑分析能力，能独立应对和解决焊接质量问题。 沟通协调能力强，可有效联动生产、研发与质量部门。 工作细致严谨，对焊接品质有严格把控意识。

工作职责 1. 负责煤焦化废水中水系统（涵盖膜处理、生化处理、蒸发结晶提盐等核心工艺）的现场驻点运行维护，执行工艺参数实时监控、设备巡检保养及操作规程落实，确保系统全天候稳定运转。 2. 结合煤焦化废水处理工艺设计背景，从工艺本质出发识别运行中的关键制约因素，提出精准改进措施，从根本上化解复杂技术难题，防止问题重复发生。 3. 根据实际运行数据持续优化工艺控制参数、作业流程与维护计划，提高系统运行效能，减少运维成本支出。 4. 带领现场运维团队规范作业，组织实施工艺原理、设备操作维护及突发事件应对培训，建立标准化的运维管理机制。 5. 完善运行记录台账并定期编制数据分析报告，通过趋势分析提前识别潜在风险，制定预警机制与应对策略；高效统筹现场资源，保障应急处置快速落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为化工、环境工程、给排水等相关领域，具备扎实的专业理论基础。 2. 具备6年以上污水处理行业工作经验，熟悉煤焦化废水处理工艺设计，并拥有长期一线现场运维实践；有高可靠性要求系统的驻场运营经历者优先考虑。 3. 能够运用工艺设计理念指导现场运行，实现对复杂技术问题的根因解决；可独立完成运行方案、技术文件及数据分析报告的编制。 4. 具备敏锐的数据洞察力，擅长风险识别与预警机制构建；拥有良好的团队管理、跨部门沟通及突发情况应对能力。 5. 能适应长期驻场工作，抗压性强，目标导向清晰，工作认真负责、作风严谨务实。

【岗位职责】 1. 参与机械加工工艺方案的编制与优化，根据产品设计要求制定合理的加工流程和技术参数。 2. 指导生产现场工艺实施，向操作人员进行技术交底，确保加工过程符合图纸、工艺文件及相关标准。 3. 解决机械加工过程中出现的工艺问题，包括材料切削性能、装夹方式、刀具选用等方面的技术难点。 4. 编制和维护工艺文档，包括工艺卡、作业指导书等，确保技术资料完整、可追溯并满足生产需求。 5. 跟踪先进制造工艺与技术发展，推动新工艺、新方法在生产中的应用，提升加工效率与产品质量。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能够清晰传达技术要求并与生产团队有效协作。 2. 具备良好的团队合作精神，能快速融入工作环境并协同完成任务。 3. 具有较强的学习能力，能持续掌握新的加工技术和工艺方法。 4. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题分析解决能力。 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排并按时完成各项任务。

岗位职责： 1、参与处理生产过程中出现的工艺难题及客户反馈的产品质量问题； 2、定期与车间技术团队交流技术难点，组织内部工艺技术培训与经验分享，持续优化现有生产工艺； 3、负责新产品工艺方案的研究与设计工作； 4、推进技术攻关与工艺改进项目，对改进措施提出专业意见，不断提升工艺技术能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业优先考虑； 2、具有1年以上电子行业工作经验，有半导体产品相关经验者优先； 3、欢迎性格积极、责任心强、思路清晰的应届毕业生加入，需适应两班倒工作安排； 4、具备良好的抗压能力，能够逐步独立承担上级交办的各项任务。

我们是一家专注于金属容器及非标管件制造的企业，现诚邀一位具备丰富实践经验的工艺工程师加入我们的团队。该岗位将全面参与生产工艺的制定与改进，保障产品品质稳定，并为生产过程中的技术难题提供有效解决方案。 岗位职责： 1. 参与新项目技术交底，编制工艺方案及标准化作业指导文件。 2. 对现行生产工艺进行系统分析与持续优化，提升产线运行效率与产品合格率。 3. 协同技术研发团队，及时处理生产环节中的各类技术异常。 4. 跟踪生产全过程，确保各环节质量指标满足企业规范及行业要求。 5. 收集并整理生产运行数据，形成分析报告，推动工艺改善措施落地。 6. 组织开展操作人员工艺培训，确保现场人员熟练掌握作业流程与技术要点。 任职要求： 1. 具备5年以上相关领域工作经验。 2. 精通工艺流程设计、生产优化及质量管控相关理论与方法。 3. 具备扎实的数据分析功底和较强的现场问题应对能力。 4. 具有良好的跨部门协作意识与沟通表达能力。 5. 能够在高强度工作节奏下保持高效执行。

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招聘主测和副测各一名，工作地点为山东邹城，负责回迁房项目的测量工作。

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负责自动铆接机的日常维修 保养 点检，负责车间的产品质量管控，参与生产工艺流程的优化，解决生产过程中的技术瓶颈，协助进行新设备的安装、调试及验收工作，对现有铆接工艺提出改进方案，提高生产效率及自动化水平。负责车间生产过程中的产品质量管控，分析质量异常原因运用质量管理工具，协同生产部门解决产品不良问题，降低不良率

岗位职责: 负责工商业储能柜的设计与开发、装配、测试 全工序工作

岗位要求： 1、负责对设计图纸的加工工艺的确认及审核； 2、负责编制生产工艺、工艺方案、工艺路线、工艺措施满足设计要求； 3、严格控制工艺纪律，跟踪指导工艺文件在加工过程中的实施； 4、根据工艺要求及操作工人的技能状况，实施工艺培训； 5、负责车间工、夹、量具的工艺设计，并协助完善生产流程中的工艺装备； 6、完成领导交付的其它临时性工作。 任职要求： 1、机械工艺技术或机械制造专业专科及以上； 2、工作经验：从事机械工艺5年以上且满足精通车、加工中心、铣、钳、焊等生产手段的加工工艺； 3、熟悉焊接、热处理和表面处理相关工艺，做过API相关产品工艺评定的优先； 4、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件的相关经验； 5、责任心强、团队协作好、沟通能力强。

岗位职责: 1.负责机电设备制造流程中的工艺设计与优化，提升 生产效率; 2.参与新产品的试产及工艺验证，确保工艺可行性与稳定性; 3.协助解决生产过程中的技术问题，推动工艺流程标准化。 任职要求: 1.熟悉机电设备相关制造工艺，具备一定的技术分析 能力; 2.能独立完成工艺方案的制定与实施; 3.具备良好的沟通协调能力，能与生产、研发等部门 有效配合; 4.工作认真负责，具有较强的问题解决能力。

岗位职责 1、生产异常处理：处理产线异常，给生产提供技术支持、不良品的及时分析和评估、数据分析和对策制定、实施、标准化； 2、生产效率提升：指导、监督生产达到标准产量，提升人均产能，降本增效 3、产品前期的评估：产品前期结构及工艺可行性评估，打样，试产跟进和量产准备工作、量产后工艺优化，持续改善； 4、工艺标准化：建立新产品工艺，维护和优化产品的生产工艺，降低产品在制程中物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作。工装夹具的设计和优化；工艺标准化审核。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械，模具类相关专业 ; 2、熟练APQP流程，PPAP和IATF16949体系文件要求，能够独立完成过程控制文件的制作； 3、熟练NPI流程，掌握异常处理流程，掌握编写FMEA/DOE。 4、熟练使用CAD，Pro/e等绘图软件，能制作SOP,较强的数据分析能力&沟通协调能力； 5、3年以上塑胶五金制品行业，或自动化生产线工艺设计和改善经验，熟练冲压模具、塑胶具、机加工，组装工艺等设备。

汶上招聘铁皮保温老师两名，有意者请联系。

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招聘污水处理工3名。薪资福利面议。

岗位职责： 1、负责WB工序相关工艺文档的整理与编制工作； 2、负责WB生产过程中异常问题的分析、处理及持续优化； 3、负责WB工序产品良率的监控与提升，控制并降低制造成本，推动生产效率改进； 4、配合NPI新项目工装夹具、备件的设计与测试，开展配件及治具的评估与日常管理； 5、组织工序作业人员的培训与资格认证，具备独立撰写常规报告并进行汇报的能力。 素质要求： 1、大专及以上学历，工科背景，电子类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上半导体封装工艺工作经验，其中3年以上聚焦于WB工序，熟悉前段WB制程及ASM、KNS、翠涛等设备操作与应用； 3、熟练使用常用办公软件、工程制图工具及Minitab等数据分析软件； 4、掌握WB环节常见缺陷及封装过程典型不良，能独立完成原因分析并提出改善措施； 5、具备扎实的制程工艺管控知识与实践能力，熟悉SPC、QC七大手法、DOE等质量工具的应用。

招聘滑移装载机和小型挖掘机技术人员需重点考察以下能力： 核心技能要求： 1. 整机结构设计能力：需熟练完成底盘结构、作业机具的3D建模（Creo/SolidWorks）、干涉分析及强度校核，具备成本控制经验。 2. 系统集成经验：熟悉液压、电控系统匹配，能独立完成传动系统（驱动桥、变速箱）选型及线束方案设计。 3. 项目全流程管理：主导过2个以上滑移装载机或挖掘机研发项目，涵盖市场调研、试制跟踪、生产支持及售后问题解决。 4. 技术文件编制：能输出装配工艺、检验标准、操作手册等全套文档。 硬性门槛： - 学历：本科及以上（机械/车辆工程专业优先）； - 经验：5年以上工程机械设计经验，资深岗位需8年且含总体设计履历； - 工具：精通CAD/Creo/Office，有传动系统或线束设计经验者优先。 加分项： - 熟悉北美/俄罗斯等地区产品法规； - 具备日语沟通能力（部分海外岗位）； - 主导过降本优化或模块化设计项目。 薪资参考： 建议优先筛选有三一、临工等头部企业履历的候选人，重点关注其参与项目的技术深度及跨部门协作能力。