
技术员/技术队长base全疆公路一级建造师
1.2-1.4万元/月
技术员长期1-2人月结
1.熟悉分管工程的设计文件、设计标准、施工技术规范、施工方法、安排等,参与有关技术交底与施工组织设计,技术组织措施的编写工作;
2.深入工地进行技术业务指导和工程质量、进度检查,做好详细的技术交底,及时解决施工中存在的技术问题,重大问题及时报请主管工程师处理;
3.检查主要材料的出厂时间、标号、规格和质量情况,掌握成品、半成品、预制件、预埋件等加工订货及质量情况;
4.组织施工测量,设置经伟坐标桩及水平基桩,按时测量、收方及计算工程数量,参与“技术攻关”活动;
5.负责提供编写技术总结和编制竣工文件的有关原始资料、基础资料,保管好测量仪器和有关技术资料;
6.贯彻操作规程,掌握质量标准,注意安全措施;指导班组开展质量自检和互检工作;参加隐蔽工程检查及交工验收;处理质量事故,做好施工日志;落实工程质量保证措施,对因其工作质量造成的不合格工程承担责任;
7.应用统计技术,做好本岗位质量记录的收集、整理、填报、归档工作,确保技术文件的质量,并对技术文件和资料的有效性、真实性负责;
8.参与施工过程的技术管理工作和不合格工程的评审与处置。参与工程竣工交付,提供有关竣工文件和资料;
9.负责管辖区域的安全生产管理工作;
10.完成领导交办的其他各项任务。
工程技术员,技术负责人
1-1.2万元/月
技术员技术负责人3-6个月3-5人月结
招聘房建技术人员时,对房建项目的核心要求集中在技术管控、过程管理、合规性把控及问题解决四个维度,具体如下:
1.技术核心能力要求
-熟练掌握房建项目相关技术规范、施工工艺(如混凝土结构、砌体工程、装饰装修等)及验收标准(如《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB50204等)。
-能独立完成施工组织设计、专项施工方案(如模板、脚手架、深基坑等)的编制与优化。
-熟悉图纸会审、技术交底流程,能精准解读建筑、结构、机电等专业图纸,协调解决图纸中的技术冲突。
2.项目过程管理要求
-负责施工现场技术指导与监督,确保施工按方案执行,控制施工质量、进度及成本,避免因技术问题导致返工或工期延误。
-参与原材料、构配件的进场检验与复试,监督见证取样,确保材料符合设计及规范要求。
-记录施工技术资料(如施工日志、技术核定单、验收记录等),保证资料的完整性、规范性与可追溯性。
3.安全与合规要求
-识别项目技术环节中的安全风险(如高空作业、临时用电等),制定针对性安全技术措施,配合做好施工现场安全管理。
-确保项目施工符合国家及地方的建筑法规、环保要求(如扬尘控制、噪声治理),协助办理相关技术类审批手续。
4.沟通与问题解决要求
-协调业主、监理、设计及施工班组之间的技术沟通,及时反馈并解决施工中的技术难题(如现场突发结构问题、工艺优化需求等)。
-参与项目竣工验收,配合完成竣工结算中的技术核查工作,协助处理竣工后的技术答疑或维修事宜。
巴音郭楞库尔勒市石油单位,地面计量工,年龄18-45岁,高中及以上学历,能吃苦耐劳,适应野
6000-7000元/月
测量员月结全职
石油单位,地面计量工,年龄 18-45 岁,高中及以上学历,能吃苦耐劳,适应野外工作环境,上班包吃包住,待遇 6000+,每月按时发放,不拖欠工资,短期勿扰,有塔里木油田井控证、HSE 证优先
项目技术负责人
面议
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高效推进
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.监督施工现场安全、质量与文明施工,严格落实各项规范标准
4.编制项目关键节点计划和资源配置方案,定期汇报项目执行情况
5.配合完成项目验收、竣工交付及相关资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,熟悉项目全流程运作
3.熟悉国家建筑行业法律法规及施工规范,具备较强的组织协调能力
4.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑
5.能适应项目所在地工作安排,具备良好的沟通能力和团队合作精神
明阳1.5运维工程师
1-1.5万元/月
技术负责人1-2人
新疆吐鲁番运维急聘:明阳1.5机组运维项目经理或技术负责人1名,待遇10-15K,要求:具备独自处理风机故障能力(SSB变桨,瑞能变流器),现场故障分析,客户沟通及公司反馈。联系电话:苏先生
上什餐饮学徒
帝楼兰主题餐厅(老城店)
炒锅师傅:1名
学徒:2名
工作要求:工作认真,无不良嗜好,态度良好 人品端正!
工作待遇:(面议)
电话:电微同号)
工地作点:鄯善县 新城店 老城店
需要长期工作的 长期工作
配菜
招聘信息
吐鲁尔海番巴格招聘作工下以人员。
岗位, 1名(火锅配菜)年龄30到40岁
1名(面筋师傅)
薪资:面谈, 底薪+全勤
福利待遇:有年终奖、带薪休假4天,包吃,包住,
话电:()
新疆吐鲁番椒麻鸡店要1个后厨帮忙人一定要以前干过,,年龄20-30,月休2天,2小时休息时
3000-3200元/月
厨工1-2人月结
椒麻鸡店要1个后厨帮忙人
一定要以前干过, ,年龄20-30 ,月休2天 ,2小时休息时间,工资3000+200
位置在 吐鲁番市军民共建路。
海南供水官网施工需要施工员2名,零工5人,来回保销飞机票,包吃住,愿意来的联系刘经理
施工员小工
海南供水官网施工需要施工员2名,零工5人,来回保销飞机票,包吃住,愿意来的联系刘经理
施工员1-2人
祁阳统艺艺墅全案整装 高薪招聘
一. 农村别墅施工员(2名)
岗位职责
1. 配合项目经理落实施工计划,把控现场施工进度、质量及安全,及时解决施工中的技术和现场问题;
任职要求
2. 建筑工程、土木工程等相关专业,有1年及以上工地施工员实操经验,熟悉土建/别墅施工流程优先;
3. 能看懂施工图纸,掌握基础施工测量、工序验收方法,了解建筑施工规范及安全标准;
4. 持有施工员证、测量员证等相关证件者优先,会使用全站仪、水准仪等测量工具;
5. 责任心强,有良好的沟通能力和团队协作意识,服从项目管理安排。
薪资:8000底薪+项目分红
2.直播/视频剪辑(3名):年龄、学历不限,能吃苦、想挣钱,口齿清、相貌端,有经验优先;薪资5000底薪+超高提成。
3. 销售顾问(3名):年龄、学历不限,口齿清、思维活,挣钱欲望强,有经验优先;薪资3000底薪+高提成+额外激励。
联系方式:李总()
面试地点:祁阳中兴建材市场257号(统艺艺墅整装店)
施工员装修工长
招聘:道路施工员1名;装修工长1名。
任职要求:
1. 负责道路工程现场的测量、放线及数据复核工作,确保施工定位精准无误
2. 熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器,及时整理并提交测量成果报告
3. 对现场测量问题及时反馈并提出合理化调整建议,保障施工质量与工期节点
4. 自带车。
工作地点:四川省盐源县润盐镇
薪资面议或电话沟通。联系电话:,联系人:杨
施工员测量员
温州路桥工程项目招聘施工员一名,测量员一名,计量员一名,资料员一名,待遇面议,因公司属于岳阳,岳阳本地优先联系电话:李经理
新疆吐鲁番招聘:市政工程施工技术员薪资:5.0K-10K职位详情:身体健康,会看图纸,懂施
5000-10000元/月
技术员月结
招聘:市政工程施工技术员
薪资:5.0K-10K
职位详情:
身体健康,会看图纸,懂施工,具体电话联系,面议
吐鲁番高昌区托克逊县高速公路项目招施工实习生2名,要求,相关院校毕业,会测量,身体健康,品
5000-6000元/月
测量员月结
吐鲁番市托克逊县高速公路项目招施工实习生2名,要求,相关院校毕业,会测量,身体健康,品行端正,能吃苦耐劳,非诚勿扰!
施工技术员
5000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
工作地点:新疆阿克苏市拜城县
项目:天然气集气增压脱水站项目
要求:熟练操作RTK、水平仪、经纬仪等,有现场施工工作经验
食宿、社保、交通补贴
技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
建筑行业技术负责人是项目技术管理的核心角色,承担着确保工程质量和安全、推动技术创新、控制技术成本的重要职责
一、核心定位与总体职责
技术负责人(通常称为项目总工程师或技术经理)是项目技术工作的第一责任人,对项目的技术可行性、质量、安全负直接领导责任。其工作贯穿项目全周期,从前期准备到竣工验收。
二、具体职责细分
1. 技术管理与策划
· 方案编制与审核: 组织编制并审核《施工组织设计》、重大专项施工方案(尤其是“危大工程”方案)、技术交底文件等。
· 图纸与会审: 牵头组织图纸会审,解决设计疑问,办理技术核定和设计变更。
· 技术标准贯彻: 确保施工过程严格执行国家、行业及企业的技术标准、规范和质量验收标准。
· 技术创新与“双优化”: 组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备,推动“设计优化”和“施工方案优化”,实现降本增效。
2. 质量与安全管理
· 质量体系运行: 建立并维护项目质量保证体系,组织质量检查、验收,处理质量问题和事故。
· 安全技术支撑: 为项目安全生产提供技术保障,确保施工方案中的安全措施到位。参与安全风险评估和隐患整改。
· 试验与计量管理: oversee 工地试验室和计量管理工作,确保材料、试件检测合规。
3. 进度与成本的技术支持
· 进度计划技术支持: 审核施工进度计划的技术合理性,解决影响进度的技术瓶颈。
· 成本控制(技术层面): 通过技术手段节约成本,如材料替代、工艺改进、减少返工等。参与材料选型和技术标编制。
4. 资料与信息管理
· 技术资料管理: 确保施工技术资料(包括竣工资料)的及时性、准确性、完整性,并组织归档。
· 技术培训与交底: 组织对项目管理人员和班组进行分级技术培训和安全技术交底。
· 信息化应用: 推动智慧工地等信息化手段
5. 沟通与协调
· 内部协调: 与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作。
· 外部对接: 与建设单位、设计单位、监理单位、勘察单位及相关专家就技术问题进行沟通和协调。
三、关键能力与资格要求
· 教育背景: 土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历。
· 执业资格: 通常要求具备中级及以上工程师职称
· 经验要求: 具有多年大型项目现场技术管理经验,熟悉项目全流程。
· 核心能力:
· 深厚的技术功底: 精通专业,能解决复杂技术难题。
· 强烈的质量安全意识: 将质量安全视为生命线。
· 出色的方案编制与审核能力: 文字和逻辑能力强。
· 良好的沟通协调能力: 能有效进行内外部技术沟通。
· 学习与创新能力: 能跟踪并应用行业先进技术。
四、常见挑战
· 技术方案与施工实际的平衡: 方案需兼具先进性与现场可操作性。
· 质量安全与进度成本的权衡: 在压力下坚守技术和质量底线。
· 多方技术协调: 处理与设计、监理等的技术分歧。
· 新技术落地: 克服传统阻力,推动技术创新应用。
总结
建筑行业技术负责人不仅是“解决技术问题的人”,更是项目的技术大脑和质量安全的守护者。其工作将直接影响项目的成败、盈利能力和企业声誉。一个优秀的技术负责人需要将扎实的专业知识、丰富的实践经验、严谨的管理思维和良好的沟通艺术融为一体。随着建筑工业化、数字化、绿色化的发展,该角色的重要性日益凸显,正向技术驱动型、创新引领型的综合管理者演变。
招聘施工团队全年有活 施工现场管理 技术指导 项目助理
6000-11000元/月
施工员3-6个月6-10人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD工民建建筑
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进
2. 协助编制施工组织设计及专项方案,做好技术交底与工序交接记录
3.核对工程材料、设备进场验收,配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及检验批等过程资料整理归档
4.协调各工种及分包单位现场作业,及时发现并反馈施工问题,提出合理化整改建议
5. 参与工程阶段性验收与竣工交付工作,配合完成现场实测实量及整改闭环
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先
2. 施工员经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目现场实习或从业经历者更佳
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产条例
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应工地现场工作环境
5. 能熟练使用CAD看图、办公软件,具备基本测量放线能力者优先
工艺安装技术负责人
1.8-2.2万元/月
技术负责人长期3-5人完工结算
人在新疆,需要面谈,主要从事油田联合站、天然气站建设,对设备安装,管道安装有丰富的经验,精通工艺设计图纸,懂焊接技术,有较强的组织和管理能力。联系电话:
栏目概述
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