
重庆裕龙石化工程部(普工/力工/木工/瓦工/钢筋工/电工/焊工)8000-15000元
工地小工/杂工电焊建筑木工水电钢筋工
裕龙石化工程部(普工/力工/木工/瓦工/钢筋工/电工/焊工)8000-15000元
重庆南岸区招护坡/边坡有会做框架梁的师傅和小工来一个,不会的不要
200-300元/天
边坡小工护坡1-2人
重庆市南岸区招护坡/边坡有会做框架梁的师傅和小工来一个,不会的不要
无人机吊装/飞手工地小工/杂工
飞手招聘项目类型:吊运疫木(小工飞手)项目地址:重庆合川项目工期:到过年,工资待遇:飞手35元一吨,小工200包吃住发放方式:过年结清,年后继续招聘要求:老手UTC联系方式:
重庆北碚区重庆市招工地小工/杂工进过半导体电子厂,放185电缆线,2月6日7日,两天
200-300元/天
小工1-4天6-10人日结
重庆市招工地小工/杂工
进过半导体电子厂,放185电缆线,2月6日7日,两天
强电工1-4天
地址:重庆市丰都县双路镇宏观江山印
工作内容:安装一套10k+16节65AH电池,需要有万用表,压线钳,费用400,熟手两小时活。生手可能要半天。懂电。懂串联。我们会提供图纸和技术支持
技术员/深化/建模弱电/安防仓库管理员门窗/玻璃制作材料员会展搭建
招聘:供应链成本优化专家薪资:面议1.成本分析建模:综合分析采购、生产加工制造、仓储等各环节成本之间的关联性,协同研发、代工厂管理部门等制定生产环节标准成本;并搭建成本分析模型,评估供应链全链路整体成本结构及合理性,发现降本机会点;2.成本分析与洞察:定期监控和分析各项供应链成本的关键绩效指标,进行跨部门、跨期、对标行业的成本分析,识别成本优化机会和潜在风险,将复杂的成本数据转化为通俗易懂的商业洞察,向非财务背景的业务团队进行呈现和解读;3.成本控制与优化:主导或参与降本增效项目,制定优化策略,跨多部门推动成本改善举措落地;4.流程优化:完善相关成本结构分析与管理方法,形成标准流程,提高成本分析工作的标准化和规范化。5.跨部门协作沟通:横向拉通多部门:财务、研发、采购、生产、品控等,了解业务流程和成本动因,提供成本分析相关的数据和建议,有效落地降本方案。
生产运营免费培训1-2人月结1-3年硕士及以上全职做五休二月结工资
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
打磨
打磨工职位位于重庆市九龙坡区西彭,采用两班倒工作制,提供学习期间补贴和综合工资范围,面向年龄介于25至53岁的重庆本地求职者开放。
工厂搬运工叉车工食堂厨师
鱼嘴大东工业
提前电话联系,
面试班长提前传简历
目前岗位差缺:
1、食堂厨师1个(40-55岁),负责工厂 260-380 人左右的日常餐食供应,双班制安排(半月倒班一次)。薪资待遇:底薪 4500 元,加班费另算,综合薪资约6500-7000左右;有食堂大锅菜烹饪经验;能独立完成包子馒头制作。适应高强度工作节奏,服从工作时间安排。注重食品安全与卫生,做事麻利负责。
2、物流叉车工1个,双班制安排(半月倒班一次),薪资待遇:底薪 3800元,加班费另算,综合薪资约5000-6000左右;要会叠架子,持有效叉车证件;适应高强度工作节奏,服从工作时间安排。
3、搬运工1个(55岁以内),双班制安排(半月倒班一次),薪资待遇:底薪 3000元,加班费另算,综合薪资约4000-4500左右;适应高强度工作节奏,服从工作时间安排。
福利:社保正常买进;每月工资准时发放。
集合地址:导航重庆大东工业集团有限公司
面试时间:下午2点
带队;潘老师
禁止穿短裤,背心,拖鞋,裙子!
:
打卡31天500v
重庆南岸区招一位弱电学徒,月薪,工资3000-4000,能适应长时间出差,学习能力强,混天的莫来,养
3000-4000元/月
工地学徒工弱电工长期1-2人月结点工
招一位弱电学徒,月薪,工资3000-4000,能适应长时间出差,学习能力强,混天的莫来,养不起。
工地厨师/后厨月结
重庆巴南区双河口镇工地寻找做饭阿姨,职位可持续至春节,表现优秀可能延续至明年,月薪4500,详情请联系亢老师。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沙坪坝普工全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘重庆普工/操作工相关人才。作为普工/操作工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解普工/操作工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。