要一名计时返工的

有没有包天的零工师傅，来几个，联系

招零工返工一名！

牛肉生鲜分割加工师 岗位职责： 按标准流程对牛肉进行精细分割 根据订单需求，确保产品规格、质量和重量达标，进行分配货物及配送货 保持工作区清洁卫生，每日清洁消毒案台 职位要求： 年龄50周岁以内，身体健康，能适应高强度体力劳动 有1-3年肉品分割经验，熟悉部位结构与技巧 工作认真负责，能吃苦耐劳，具备团队精神和服务意识 能适应凌晨上班时间 工作时间： 凌晨2到早上10点 薪资范围：5500元-6000元/月 工作地址：三峡果蔬市场B1栋1038-1041 备注：可适当放宽录用条件，能吃苦，能接受夜班工作强度即可（有师傅带）。 有驾照者更好优先考虑。

中百罗森便利店营业员 工作时间：早班早上6点-下午4点 晚班下午3点-晚上12点 工作内容：收银，补货，收货，上货，检查商品日期，打扫货架卫生，外卖打包 工资待遇：四天实习期工资一天100元，正常一天110元（上一天算一天）早班122元，晚班110元 满三个月（每个月上满22天）后每个月加300元，半年加500元 工资次月26号发放、月休8-4天 法定节假日工资双倍 有相关工作经验者优先

江汉路步行街招店员，板栗店，年龄18~35岁。月薪5000~8000。晋升空间大。有住宿。月休两天。有全勤奖。

新佳宜连锁便利店 职位名称：便利店店员 所属行业：超市/食品 工作地点：新佳宜（九重锦店） 招聘类型：全职（不招兼职） 经验要求：无经验可接受 工作时间 早班：7:30-16:00 中班：15:30-24:00 晚班：23:30-8:00（含夜班补助） 薪资福利 薪资构成：底薪2800元+全勤奖200元+夜班补贴+奖金+神品激励 综合收入：3000-3500元/月（准时每月15日发放） 可弹性排班、排休，羞3！！！ 任职要求 1.着装规范： 工作期间需穿工作服（免费提供，提供两套） 禁止佩戴戒指！！！禁止美甲！！！ 2.岗位职责： -商品陈列与货架整理，确保干净、整洁有序。 -收银结账及面销 -要全职，不要兼职 -情绪稳定，能高效上班，拉好商品排面 -3公里内优先 3.培训期：3天（通过后正式录用）———3天管饭，包水 提示： -全职岗位，需接受轮班制，夜班享额外补助。 -工作表现优异者有机会获得晋升空间

18～45 负责往来游客合照，打卡，完成任务

工人35-52岁，视力好，能熟练使用智能手机，主要快递小件收发，整理 上班时间: 早9:00-下午7：00 收入 2500~3000/月，月休2天. 地址:玉石街18号颐景佳苑菜鸟驿站（一幼旁边）

负责接待店面顾客，工作轻松自由，善于沟通有亲和力底薪加提成，（单休）

潜江一个挂，一个六米八，净菜，现在用装卸工，要专业会干的，电话☎

潜江市招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎人数20日工330元10个小时

湖北省潜江市G50沪渝高速K1027+750m处潜江服务区南区招电工,重卡换电站值守员，薪资5.5k以内，年龄要求20-35岁

湖北潜江。需要装卸工一名一天三挂。能干的来电话。

重要通知: 搞搞， 越多过年越开心 招零工， 电 地址:汽车城

非遗协助 男女不限，，年龄35以内，早08:30 - 17:30，无犯罪记录 薪资福利:100，包水饭，过年三天双倍工资 时间为1.28 - 3.5号，10天结一次，至少20天报 A13370888888

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小时工杂工（半天工） 一般人都能干了，工作时间早5:半 - 11:半点 薪资福利:100元 2026.01.06，非诚勿扰

薪资：面议 要求肯吃苦，有责任心的视力好，能加班，手脚麻利，包饭!

招20个手脚灵活，干活认真，负责的，手工，工作人员20名，，58岁以下，活简单，容易上手，3毛钱一个，做的多，拿的多，每个月15号发工资！，，，插塑料花，，，联系电话，

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负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

大冶阳光新都招聘营业员25-40岁会电脑记账9:00-18:00，月休4天，工资3000-3500。联系电话：

本海鲜店招聘帮工一名，要求45岁以内，会开车，身体健康，吃苦耐劳，包中餐，工资4500-6000.有意者联系

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员调度、货品陈列和客户服务等环节 2.参与门店销售目标的制定与执行，定期分析经营数据并提出优化建议 3.负责团队基础培训与员工绩效管理，提升团队服务意识与业务能力 4.学习并掌握门店财务管理、库存控制及客户维护等核心运营技能 5.根据公司发展需要，接受跨区域或跨门店的轮岗培养计划 任职要求： 1.学历不限，具备服务业或零售业相关工作经验者优先考虑 2.经验不限，有志于在连锁零售或服务行业长期发展 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力 4.服从公司培养规划，愿意通过阶段性学习成长为合格店长 5.持有有效健康证明，能够适应轮班制工作安排