
施工员长期1-2人月结全职水剂工程施工工民建建筑
湖南省内招聘水利工程施工员:- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利水电工程或建筑工程专业)及中级工程师职称,证书优先
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。电话,收简历邮箱@qq.com
施工员
6000-8000元/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪ArcgisCAD工民建建筑
招聘施工员4名,要求熟练有经验的施工员,会操作全站仪,GPS、CAD等测量软件,懂测量放点,能吃苦,能接受两班倒,32岁以下,房建桩基础/水利防渗项目,项目提供住宿,有桩基项目施工经验优先,大专及以上学历,能够接受项目外派安排,大部分在江西省内(会根据工作地发放补贴)
施工员长期1-2人月结全职施工工民建建筑
招聘大型水利工程施工员- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利或建筑工程)及中级工程师职称
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。
施工员长期1-2人月结工民建建筑
招聘大型水利工程施工员- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利或建筑工程)及中级工程师职称优良,工作踏实,勤奋应届毕业生可试用
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。
压路机司机施工员
帮朋友1、诚招专业铁路路基熟手施工员一名,要求年龄40岁左右,有单独施工经验,从事过多个相关高速(高铁)路基土石方施工经验。2、招压路机司机熟手一名。工作地点在湖南常德澧县盐井镇,有意请直接联系,工资面谈!请直接打!都要熟手!
开挖管沟,破马路,房子消防改造
7000-8000元/月
施工员1-2个月1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸给排水
能看图,开挖过管沟,会放线等工作,懂一点量的工作一
高新聘请有土建经验/施工员经验人才
6000-13000元/月
施工员长期1-2人月结全职CAD建筑
我们公司主要做高端别墅、大平层、复式楼等高端私宅设计装饰,在本地行业内属于领头企业已深耕二十载,对于所有开工的工地有着优良的工艺标准、施工标准、安全标准、服务标准、形象标准,需要有一定经验的土建或施工人才来进行现场督导管理,需要有责任心、为人正直、能够公平公正处理工地一系列事务!
公司管理标准化、简单化、人性化,各种福利均按大城市标准,享受法定节假日假期,各种补贴,且公司常年以来效益稳定,具备稳定长期的发展空间,期待各位优秀人才的加入
急聘!!【年后新人入职奖5k】饮料厂320一天+长白班包吃住+五险+人走帐清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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搬运工急聘28/H长白班+五险一金+包吃包住+岗位自选
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工厂搬运工夜班补贴餐补社保包吃五险20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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急招二保焊工人40-50每小时,包吃包住。
40-50元/时
二保焊20人以上月结技术好吃苦耐劳专业师傅
急招40-50元一小时.包吃包住,要求多道多层成型,55岁以下持证上岗,工作时间九个半小时,二班倒,半个月换班。合同一年起
常德石门县招安全员/安全负责人1人,月休4天,待遇电话联系
4000-6000元/月
安全负责人安全员月结全职
常德石门招安全员/安全负责人1人,月休4天,待遇电话联系
库管油漆工
岗位名称:焊工;油漆工;塔吊司机;发货钳工;检验员;库管。
岗位要求:1.年龄要求:岗位年龄要求48岁以下。2.相关工作经验:具有一定的相关工作经验。3.面试要求:需进行实操考核。
薪资待遇:1.焊工:工价3250元/小时,综合工资900014000元/月。2.油漆工:工价32元/小时,综合工资80009000元/月。3.塔吊司机:工价30元/小时。4.发货钳工和检验员:工价22元/小时,综合工资约6000元。5.库管:工价20元/小时以上。以上岗位提供包工作餐和住宿。
常德武陵区各县区招建筑木工、砌砖/石、抹灰、钢筋工、外架
面议
建筑木工抹灰钢筋工外架砌砖3-5人
常德市各县区招建筑木工、砌砖/石、抹灰、钢筋工、外架
益阳赫山区有工作经验责任心强能吃苦耐劳不恐高的有志人士共同努力挣钱年轻点的
5000-9000元/月
安全员
有工作经验责任心强能吃苦耐劳不恐高的有志人士共同努力挣钱年轻点的
风电场安全经理
1-1.5万元/月
安全负责人月结全职
岗位职责
1.统筹风电场建设全流程安全管理,制定并落地安全管理制度、操作规程及应急预案,确保符合国家及行业安全规范。
2.组织开展吊装、高空作业、电气施工等高危环节的风险辨识与评估,制定针对性防控措施,定期排查隐患并跟踪闭环整改。
3.负责全员安全培训,包括新员工入职教育、专项技能培训,定期组织应急演练,提升团队安全应急处置能力。
4.监督分包单位安全管理工作,查处违规操作行为,协调解决现场突发安全问题。
5.牵头安全事故调查处理,按规定上报事故情况,分析原因并制定防范措施,杜绝同类事故复发。
任职要求
1.本科及以上学历,安全工程、机械工程、电气类等相关专业,条件优秀者可放宽至大专。
2.持有注册安全工程师证书及建筑安全C证,具备中级职称者优先。
3.10年以上风电或大型电力工程安全管理经验,至少5年同等岗位任职经历,熟悉陆上风电施工全流程,尤其混塔施工。
4.熟练掌握风电建设安全法律法规,具备强组织协调能力,能适应长期驻场工作。
施工员
6000-7000元/月
施工员长期1-2人
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进
2. 协助编制施工组织设计及专项方案,做好技术交底与工序交接记录
3. 核对工程材料、设备进场验收,配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及检验批等过程资料整理归档
4. 协调各工种及分包单位现场作业,及时发现并反馈施工问题,提出合理化整改建议
5. 参与工程阶段性验收及竣工验收,配合完成现场实测实量与整改闭环工作
张家界桑植县1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等,并确保符合国家及地方相关安全法规要
5000-7000元/月
安全员月结全职
1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等,并确保符合国家及地方相关安全法规要求。2.记录安全检查情况,包括日常检查、专项检查、季节性检查等的记录及整改情况,检查记录需详细注明检查时间、检查人员、发现问题及整改结果。3.整理安全教育培训资料,包括培训计划、签到表、培训内容、考核记录等,确保培训覆盖所有相关人员。4.收集和归档特种作业人员的资格证书、上岗记录等,保证特种作业人员持证上岗。5.处理安全事故相关资料。6、其他现场安全类工作,服从现场管理。7、有建筑类安全员C证。8、有电工证优先,年龄40岁以下。
栏目概述
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