55岁以上60岁以下，只招垫江或者梁平区域人员

招聘:电力工程施工管理员 岗位职责： 1、负责10KV及以下电力相关施工技术工作，制作施工方案，组织施工、验收记录； 2、对施工中出现的问题及时解决； 3、配合相关人员做好现场管理工作，签证工作，参与工程竣工交验； 4、从10KV及以下电力线路安装，电力电气设备安装。直流屏、UPS、高低压柜、变压器等等。 5、有绘制图纸和工程进度计划的编制经验者，熟悉光伏施工项目人员优先。 任职要求： 1、电力安装行业相关工作经验2年以上； 2、熟悉现场管理，施工流程； 3、对相关施工工艺、质量、安全和文明施工管理有深刻认识； 4、熟练使用CAD； 5、有较强的沟通协调能力。 6、接受跟项目，非诚勿扰 薪资待遇:面议 公司地址:重庆市渝北区礼嘉街道悦华路华悦中心A幢16楼1606

持证上岗，有市政管网经验的优先，有安全员证的优先，待遇面议，有意向先发简历。实习生也可

工资面议，工作地点在荣昌区，限，年龄20-35岁，建筑相关专业。有意向先发简历，不要打电话一直问。

23、✅【重庆武隆】市政旧改施工员兼安全，会GPS、抗压强，联系

招聘:实习施工员和安全员各一名，25岁以下，经验不限。工作内容:在项目生产经理及主办工长指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工，按设计要求、操作规程和验评标准向作业班组进行技术、安全交底。学历要求:大专学历，工程类专业;性格要求:活波开朗、积极上进、善于沟通。 能接受异地驻场，不懂的这边都能带，会开车，能尽快上岗，项目包吃住。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

公开招聘 会计（1名） ✅负责管理和整理账目，建档案，催账款 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 会计助理（1名） ✅协助会计办理结算手续，负责网站和网络宣传 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 施工队长 2名 现场维修项目管理，协调和管理现场作业，解决设备故障 位置：重庆市高新区纵五路 ☎（同微）

升压站铁塔施工员，需精通测量，能吃苦耐劳，服从安排

29、✅【重庆璧山】主办市政造价/施工员，5年以上经验，独立完成1-2个市政项目，联系

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【渝北寸滩-民生物流】 企业优势 纯计件+货量充足+工作轻松+交通便利 招聘岗位： 分拣（也会涉及部分搬运工作） 招聘要求： 20-45岁，服从工作安排。 薪资待遇： 计件工资，综合薪酬5000-6000元/月， 每月25日发上月工资 上班时间： 08:00-18:00（休息1小时），根据货量而定会有加班，周末会安排一天休息 工作地址： 重庆加工区八路民生物流园区内（华荣市场公交车站下） ----【面试时间】---- ⏰周一至周五下午14:00 ☎ 薛老师 ：打卡18天 800 元 无V

珞璜大龄新厂（玉观附近） ✅男18-55岁，女18-53岁 ✅大龄不体检，包吃三餐包住 招聘岗位：上挂工，下挂工，质检 ✅薪资待遇：15块一个小时 综合5000以上 ✅食宿情况：离公司远可当天安排住宿 包吃3餐，包住（标准4人间） ✅上午10点面试，过时不候 联系： 打卡18天500+

江津德感工业园招聘 污水处理员1名 招聘要求: 身体健康，吃苦耐劳。长白班，工作时间8小时，50岁左右，初中以上学历。。 综合工资: 4000/月。 福利待遇:工作餐补助300一个月，包住宿，月休4天，试用期3个月，。 联系电话:王老师

一、工作内容： 公司提供合规车辆，负责开车接送 二、薪资待遇： 综合薪资7500—10000；每天可预支100-200 三、工作时间： 每天10—12小时。每月出勤26天，每周休一天 【职位要求】 1、年龄22-63周岁，男女不限，户籍不限 2、持有C1及以上驾照 3、无酒驾，无一次性扣12分，无违法犯罪记录 4、面试携带材料:身份证+驾驶证 有意向请直接投递简历留下联系方式，后面会联系您！！！

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20元/小时，不体检，两班倒 不包吃 可提供宿舍 每天工作8-12小时不等 50岁以下（一定要有力气） 岗位需求:架子工，轮毂上料工 （需认识字，认识字母，做事认真负责） 地址：鱼嘴 电话：

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招聘：远程安全员薪资：3500元以上/月1、负责无人车的远程监控与驾驶操作,在无人车遇到复杂路况、突发状况或系统提示需要人工介入时,及时、准确地进行远程操控,确保车辆安全、平稳运行。2、严格遵守公司制定的远程驾驶操作规范和安全管理制度,杜绝违规接作,保障无人车、道路行人及其他车辆的安全。3、参与远程驾驶系统的测试工作,协助技术人员排查系统潜在问题,提出改进建议,提升系统的稳定性和可靠性。4、保持与团队成员的良好沟通,及时共享工作中的经验和问题,配合团队完成各项工作任务,共同推进无人车项目的顺利开展。

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