中山大学动物实验中心 目前招聘以下岗位 大动物区域饲养人员一位 ，年龄25-45。转正后薪资5000元。公司缴纳五险一金。工作时间一周6个工作日，一天8小时。 有意者电话联系王经理

实习生或应届毕业生均可，，18-25岁，学习能力强，执行力强，安排的工作能按时完成，有团队配合意识，有PS，熟悉办公软件的优先考虑，有意者带简历公司面试！

招聘要求：年满18周岁 工作性质：我们主要是做百货日用品的，比如衣服，裤子，垃圾桶，鞋包等 工作内容：我们负责运营，你每天抽出几分钟管理一下店铺，配合上下架，审核一下作品。 工作时间：时间比较灵活，可自主安排工作时间段

岗位职责： 1、负责内部系统订单处理、进度跟踪及日常物资采购事宜； 2、跟进讲课费用支付情况，筹备认证会议所需物料，提供出差协助； 3、整理各类数据、表格与文件，并负责快递的收发管理； 4、协助开展新媒体运营相关支持工作； 5、配合完成部门交办的其他事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，具备良好的表格与数据处理能力； 3、工作细致认真，逻辑清晰，具备一定抗压能力； 4、学习能力突出，具备优秀的沟通与协作能力。

月薪:5000--10000+ 年龄:45岁以下，1年以上猪场工作经验。

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1岗位内容：上款 标题。视频 服装经验4年以上，需具备一定的女装类目审美能力，熟悉数据分析，有相关实操经验者优先考虑。 2:上班时间9小时，分为两个班次：下午班14:00至23:00，早班9:00至18:00，月休6天（做六休一）。 3:其他要求： 4:工资待遇标准：试用期1至2个月，固定薪资5500元；转正后底薪5500元，并按实际业绩享受10%至20%的绩效考核奖金。具体考核维度包括选品能力与出款效率。

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招聘： 1、杂工（会用电烙铁）5.5-6K 2、测试 （35 岁以下，能接受2班倒）计时6K-6.5K 地址：珍宝工业园 （微同） 包吃住 月休2

三明母猪场招聘： 1：招电工1名，有经验在猪场做过，工资电谈。 2：保育饲料员1名，有经验优先。 联系方式：（））

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猪场直聘！！！（一）岗位1：江西赣州-电工1名，厨师1名，门卫1名，保育育肥2名45岁以下，有工作经验者优先。除了电工岗位其余6.5-8千；电工有应急管理局证发的电工证，7-8.5k；（二）岗位2：湖南永州-分娩/配怀/育肥技术员各1名；郴州-公猪站45岁以下，有工作经验者优先。技术员6.5-8千。（三）岗位3：广东阳江3个配怀，1个分娩45岁以下，有2年及以上工作经验优先。6.5-8千。！！以上岗位封闭式管理包吃包住，缴纳五险一金，试用期工资不打折，按时发放薪资。何女士：

喂牛工 能吃苦、踏实肯干，有养牛经验更好。喂牛 薪资福利:3600/月，管吃管住，工资准点发 招工人数:2名

修蹄兽医 薪资福利:薪资标准8000元 - 10000元，1、免费食宿：宿舍环境干净、整洁；饮食每日营养搭配；2、五险一金，带薪休假2天不休息有加班费；3、工资月结，每月15号发放工资，节假日提前发放 工作地址:黑龙江大庆市肇源县义顺乡，惠丰牧场

招吸顶灯试电临时工1名 要求熟手，工期到5月上旬，20/小时，包吃两餐，，可预支 横栏镇三沙庆福路26号(或铭星公寓)

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招聘临时工1名20元/小时日结，乐临街10号：不用打电话+v

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封浪底 薪资福利: 招工人数:2名 工作地址:广成红绿灯附近

急招临时工打杂1名，22/时，日结.三沙祥贤七街28号之一

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【本岗位招到即止】 【主要职责】： （一）门店拓展执行 1. 市场调研与分析：依据公司拓展策略，对目标区域开展市场调研，采集商圈特征、人流量、竞争对手、租赁成本等信息，并形成初步选址分析材料。 2. 选址协助与勘察：配合上级管理人员进行实地踏勘，记录选址各项参数，拍摄门面及周边实景照片，完成初步选址评估表单。 3. 资源信息搜集：整合并初步对接潜在出租方、中介渠道资源，建立并持续更新资源信息档案库。 4. 文书支持工作：协助整理门店拓展所需各类文书资料，如租赁意向文件、合同审批流程材料等，并做好相关资料的归档与管理。 5. 进度跟踪汇报：跟进已签约门店的装修进展、物业协调等后续环节，及时向上级反馈进展情况，保障新店筹备按计划推进。 （二）新店运营支持 1. 开业筹备支持：协助新设门店落实开业前各项准备工作，涵盖物料准备、系统权限开通、开业活动物资对接等内容。 2. 运营标准导入：向新店员工传达公司规定的运营流程、服务规范及相关管理制度，确保门店开业初期即符合统一运营标准。 3. 初期问题收集：在新店运营初期主动收集实际操作中遇到的问题与建议，汇总整理后提交上级或对应职能部门，并跟进处理进度。 4. 数据收集与录入：负责新门店基础信息在内部系统中的录入与维护，同步采集初期运营数据，为后续分析提供数据支撑。 【任职资格】： （一）学历与专业：大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。 （二）工作经验：欢迎优秀应届毕业生报名；具备1年左右零售、餐饮、旅游门店或地产中介助理等相关实习或工作经历者优先。 （三）知识技能： 1. 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），可独立完成文档撰写与数据分析任务。 2. 具备一定的市场洞察力，能对基础数据进行有效解读。 3. 执行力与责任心强：工作积极主动，具备较强的责任意识和任务落实能力，能高效完成交办事项。 4. 沟通协调能力良好，能够与内外部人员顺畅协作。 5. 学习适应能力强，能快速掌握业务要求，适应市场变化，可接受短期区域内出差安排。 【工作待遇】： 1. 薪资结构：固定底薪+绩效工资。 2. 八小时弹性工作制（8:30-9:00上班，17:30-18:00下班），双休。 3. 不定期组织培训学习，配备导师带教指导。 4. 入职即缴纳五险一金。 5. 享受各类法定假期（国家节假日、婚假、产假等）及带薪年休假。 6. 享有工会提供的节日福利。