工作内容 1、配合推进销售流程，保障客户服务质量 2、负责客户关系的维护，助力业务稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及协作意识 2、能迅速适应市场动态，主动应对和解决各类问题 3、热爱销售岗位，具备较强抗压能力

1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车销售服务支持； 2、掌握客户需求，推荐匹配车型，并完成商务沟通与洽谈； 3、跟进业务流程，协助客户办理汽车销售相关手续； 4、开拓并维护公司渠道资源，与客户建立长期稳定的合作关系。 我们不讲空话，专注业绩与收益。具备团队意识，敢于突破，欢迎随时加入 高底薪+高提成+奖金+……免费培训专人带教定期团建

花生好车：全国拥有500多家直营门店，为准上市公司。主营各品牌汽车低首付购车服务，支持京东、天猫等大型平台线上下单，线下提车，实现便捷高效的购车体验。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资待遇：底薪+单台提成4000元起，收入上不封顶，月入过万轻松可期 任职要求：提供免费培训，无需经验，零基础可入职，欢迎宝妈群体加入

工作时间：8:30～12:00（中午不回家提供午餐）      13:30～17:40 工资详情：底薪3000元加提成，底薪根据面试情况确定，提成范围200～800元（可选择月结或日结），综合收入普遍在6000元以上 工作内容：负责接待进店客户并解答相关咨询问题（如车辆价格、贷款政策等），推动销售目标达成 工作待遇：享受节假日福利礼品、年终奖金、社会保险等 工作氛围：无客户时可在前台休息，有客户到访时主动接待回应，工作环境轻松，管理不严苛 工作要求：不限经验，具备学习意愿即可，资深员工带教新人 工作地址：孔李大桥向东200米宇安加油站旁凤台新姿

岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车销售顾问服务； 2、分析客户实际需求，推荐匹配车型，并完成商务洽谈； 3、跟进业务进展，协助客户办理购车相关手续； 4、积极开拓并维护公司渠道资源，与客户建立长期稳定的合作关系。 我们专注实效，聚焦收益。具备团队意识，乐于迎接挑战，欢迎随时加入 高底薪+高提成+奖金+……免费培训专人指导定期团建

负责业务跟进及办理汽车销售相关手续等服务工作 接待来访客户，讲解车辆性能与配置 提成当天结算发放 缴纳五险

岗位职责: 1.为客户制定专业的购车及分期金融服务方案； 2.主动开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 3.定期与客户保持联系，挖掘需求并提供定制化服务； 4.协助处理客户在购车及后续使用中的各类问题； 5.达成既定销售任务，并享有相应业绩提成奖励。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备强烈的责任感； 2.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 3.能够适应压力环境，具备团队协作精神； 4.注重客户体验，能持续提供高品质服务； 5.具备较强的学习能力与环境适应能力。

工作时间：8:30～12:00（留店午间提供工作餐）13:30～17:40 工资详情：底薪3000元加提成，底薪根据面试情况确定，提成区间为200～800元（可选择按日结算或月结），综合收入普遍在6000元以上 工作内容：负责接待进店客户并解答相关咨询问题（如车辆价格、贷款政策等），完成销售目标 工作待遇：享受节假日福利礼品、年终奖金、社会保险等 工作氛围：无客户到访时可在前台休息，客户进店及时接待响应，整体环境轻松不严苛 工作要求：不限经验，具备学习意愿，有资深员工带教 工作地址：孔李大桥向东200米宇安加油站旁凤台新姿

花生好车：全国拥有500多家直营门店，为准上市公司。主营多品牌汽车低首付购车服务，支持京东、天猫等大型平台线上下单，线下交付，实现便捷高效的购车体验。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资待遇：底薪加提成，每台车提成4000元以上，收入上不封顶，月入过万轻松可期 任职要求：提供免费培训，无需经验亦可加入，欢迎宝妈群体踊跃报名~

花生好车：全国500多家直营门店，准上市公司。各品牌汽车低首付，京东、天猫大平台线上下单，线下提车，助你轻松展业，客户安心购车。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资：底薪+单台提成4000元起，收入上不封顶，月入过万可期 要求：提供免费培训，不限经验，欢迎有意向者加入，尤其欢迎宝妈群体

潘集电厂运维巡检工，高中，中专及以上学历，年龄18-38岁之间，工作满二年以后，五险一金，月300吃食堂住宿，实习3个月到卡工资3500，综合收入4500左右，月休6天。(储备中电话

安徽淮南潘三矿过完年新上宗掘队伍，需要大工20名工资保底400正常按米算多干多得，电工3名工资私聊看技术，小工十个工资280到350不等有开皮带工种不一样，工资也不一样，班长保底5百综掘司机3名保底5百年龄55一下无犯罪记录身体健康，能吃苦耐劳的有想干的年前抓紧报名非诚勿扰

淮南寿县招工地小工/杂工

急聘｜厨余垃圾三轮车驾驶员 ▫ 工作内容：区域厨余垃圾及时收运，规范走线路线 ▫ 要求：30-55岁，驾照在手（B照优先），熟路况、能吃苦，无肇事记录 ▫ 待遇：4000+月薪，六险保障，节日福利+高温补贴 工作地：凤台县 提前联系确定面试地方哦 联系电话：（占经理）

淮南八百半地下室全大面，今天下午1.30干活，干到9点需要三个人，320一天，二把手别联系，

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招汽车销售

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 聚焦集团服务的六大产业链（智能制造、新材料、生物医药等）中的大客户企业，开展客户线索挖掘、客户关系维护及促成合作等工作，全面推进大客户招商落地。 任职要求： （一）工作经历满足以下任意一项即可： 1、具备同类型产业园招商资源，且在原单位招商业绩位列前三； 2、虽无产业招商背景，但拥有2年以上ToB业务经验，具备成功服务大客户的实际案例，第一学历须为全日制本科； 3、第一学历为985/211高校毕业，有1年以上工作经验，有志于投身产业园开发运营领域，可放宽业绩与经验要求（营销类专业或有学生会经历者优先考虑）。 （二）年龄与综合素质要求： 1、年龄在23至40周岁之间； 2、为人诚恳踏实，沟通能力强，掌握基本商务礼仪规范。

岗位职责： 1.深入开发并精准锁定高价值企业客户，重点拓展行业领军企业、大型企业及高速成长型企业资源。 2.负责大客户的全流程管理，包括开发、跟进、沟通、商务谈判及合同签订，推动客户长期稳定合作。 3.拓展并维护政府单位、行业协会、专业中介及企业服务机构等高端合作渠道，构建可持续合作关系。 4.协助大客户项目顺利落地，提供个性化企业服务方案，高效响应并满足客户需求。 5.与入驻大客户保持常态化沟通，定期开展回访，及时掌握客户动态并提供持续支持服务。 6.策划并执行面向大客户的招商推广活动，增强园区品牌认知度，提升客户转化效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上大客户拓展或B端/G端业务经验，有产业园、写字楼、商业地产领域背景者优先。 2.拥有丰富的企业客户资源，特别是大型企业及行业头部企业资源者优先考虑。 3.具备优秀的商务谈判、人际交往和应变能力，能独立完成大客户的开发与签约工作。 4.具有敏锐的市场感知能力和产业分析能力，能快速理解客户需求并提出创新解决方案。 5.熟悉科技型、创新型及大型企业的运营特点，可提供针对性定制化服务支持。 6.具备较强的渠道开拓能力，善于整合政府、行业协会等相关资源形成合作网络。 7.抗压能力强，目标感明确，能够高效达成各项招商指标。 8.具备良好的团队协作意识，能与内部各职能部门协同推进项目实施。 薪资福利： 底薪+绩效提成，具体面议； 五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训等。

招收货，摆货，网络销售

1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。

职位描述： 1、依据项目实际，编制招商方案，并对目标进行细化分解； 2、主导项目的市场分析、定位规划及业态布局设计； 3、制定品牌引进策略与租赁政策，带领团队推进招商进程，达成区域招商任务指标； 4、拓展招商合作渠道，开展重点客户的开发与长期关系维护； 5、搭建标准化、系统化的招商运营管理流程与制度体系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备优秀的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧及渠道开拓经验； 3、拥有较强的市场洞察力与产业认知，具备创新服务意识； 4、熟悉创业型、科技型、新能源类企业需求，具备相关客户资源者优先； 5、工作务实，执行力强，能承受高强度工作压力。

工作内容 1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护客户关系，拓展客户资源 任职要求： 1、具备良好的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立操作，具有较强的市场分析能力 3、积极主动，具有团队合作精神

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先，应届毕业生亦可考虑 4.工作地点灵活，能接受一定程度的外出拜访或区域拓展

招聘：销售 薪资：5000-1W 我们正在寻找的不仅是一名销售专员，而是一位生命科技的传播者、健康管理的咨询者和高净值家庭的终身健康伙伴。 一、岗位职责： 1、科技价值传递：向孕产家庭、健康意识先锋人群、亚健康群体等精准客户，专业而生动地讲解细胞科技原理；根据客户具体情况，提供个性化健康方案；举办公开科普讲座和私享咨询会，传播前沿健康理念。 2、客户全周期管理：开拓并维护高质量客户渠道，建立长期信任关系；为客户提供从咨询、签约到售后服务的全流程专业陪伴；深度挖掘客户潜在健康需求，提供延伸价值服务。 3、专业服务交付：完成公司制定的销售目标和客户服务指标；精准记录客户信息与服务过程，建立完整客户档案；及时反馈市场动态与客户需求，助力产品优化升级。 二、岗位要求 1、基本条件：大专及以上学历；生物学、医学、药学、护理学、营养学、市场营销等相关专业；1年以上健康领域行业经验。 2、核心能力：能快速掌握干细胞与免疫细胞专业知识，通过公司系统考核；具备与中高净值人群有效沟通的素养和技巧；具备同理心，以解决客户健康关切为己任；恪守科学伦理，不夸大不误导，实事求是；保持学习的能力，主动更新专业知识体系。 3、加分特质：已有健康管理师、营养师等相关证书；拥有医疗健康领域人脉资源；具备公开演讲或培训经验；有成功的高客单价服务销售案例。 三、回报成长 1、薪资：3000-1W，上不封顶。 2、完整福利：五险，带薪休假，年度健康管理，节日关怀，团队建设

我们正在寻找的不仅是一名销售专员，而是一位生命科技的传播者、健康管理的咨询者和高净值家庭的终身健康伙伴。 一、岗位职责： 1、科技价值传递：面向孕产家庭、关注健康的前沿人群、亚健康群体等目标客户，系统且通俗地讲解细胞科技的核心原理；结合个体状况，制定专属化健康建议方案；组织公众科普活动与高端私享交流会，推广先进健康观念。 2、客户全周期管理：拓展并运营优质客户资源，构建持久信赖的合作关系；为客户提供涵盖咨询、签约至售后支持的全程专业化服务；深入洞察客户的潜在健康诉求，提供持续增值的服务体验。 3、专业服务交付：达成公司设定的业绩目标与服务考核标准；完整准确地留存客户资料及服务记录，形成规范化的档案体系；及时整理市场反馈与用户需求，推动产品迭代与服务提升。 二、岗位要求 1、基本条件：大专及以上学历；生物、医学、药学、护理、营养、市场营销等相关专业优先；具有一年以上健康行业从业经历者优先考虑。 2、核心能力：能够快速理解干细胞与免疫细胞相关知识，并通过内部培训考核；具备与中高净值人群高效沟通的素质与技巧；富有同理心，始终以回应客户健康关切为核心目标；坚持科学原则，杜绝夸大宣传，确保信息真实可靠；具备持续学习意识，主动完善专业知识结构。 3、加分特质：持有健康管理师、营养师等资质证书；拥有医疗健康领域人脉积累；具备公开演讲或培训经历；有高单价服务类产品成功销售经验。 三、回报成长 1、薪资：3000-1W，上不封顶。 2、完整福利：五险，带薪休假，年度健康管理，节日关怀，团队建设

滋补保健产品，早9:00~下午5:30，午休时间1小时； 岗位职责： 1.利用公司为员工配备的工作微信，在线与客户进行交流，耐心解答客户问题，努力打消客户顾虑； 2.对微信号的日常朋友圈经营，配合运营同事及时更新； 3.为客户提供专业的咨询服务与相关产品介绍，促成交易; 4.为客户提供售后服务，并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求，提供售后服务并解决; 5.工作相关的表格登记汇总; 岗位要求: 1.有销售经验，学习能力强，熟悉电脑基础操作; 2.了解客户基本情况及需求，对其提供专业咨询，主动销售意识强，耐心且灵活处理客户要求，高效地把转化客户; 3.良好的沟通能力，应变能力.条理清晰.思维敏捷，可同时应对多位客户咨询与沟通; 4.具备一定的分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5.有团队协作精神，善于挑战，抗压能力强。