
行政主管/经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管1-3年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化企业文化建设子公司/办事处管理经验
负责团队业绩,洽谈商务合作
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科
一、岗位职责
1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,具备膳食外包或工程管理经验者优先考虑;
2、具备较强的项目推进与落地能力,可独立主导项目从规划、实施到验收的全流程,并对最终成果负责;
3、具备扎实的数据分析技能,能运用数据识别问题、衡量工作成效,并制定相应的优化策略;
4、拥有优秀的沟通协作、谈判及问题处理能力,能够高效协调内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进;
5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理等相关专业者优先。
二、能力要求:
1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,具备膳食外包或工程管理经验者优先考虑;
2、具备较强的项目推进与落地能力,可独立主导项目从规划、实施到验收的全流程,并对最终成果负责;
3、具备扎实的数据分析技能,能运用数据识别问题、衡量工作成效,并制定相应的优化策略;
4、拥有优秀的沟通协作、谈判及问题处理能力,能够高效协调内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进;
5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理等相关专业者优先。
行政主管/经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管1-3年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化企业文化
负责团队目标达成,对接商务合作事宜
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限大专
岗位职责:
1、负责健康生活馆日常运营事务的统筹与执行
2、为到店顾客提供专业接待与服务支持
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、了解行政事务运作流程,具备较强的组织协调与沟通能力;
3、语言表达清晰流畅,具有良好人际沟通与交流能力
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年中专/中技管理体系建设优化熟悉人事工作内容3年以上管理岗位经验企业文化建设
岗位职责:
1、负责员工招聘、入职、劳动合同、离职手续办理等
2、考勤记录,车辆信息统计,资料打印
3、公司日常事务
4、会议组织,记录,通报
有文职经验的优先考虑
行政主管
8000-10000元/月
行政经理1-3年本科行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大中型企业从业
1.负责办公环境、固定资产、办公用品的日常维护与管理;
2.对接物业、供应商等外部合作方,保障办公设施、员工后勤服务正常运转;
3.统筹公司各类会议、活动的组织与执行,负责外部客户、合作伙伴的接待工作;
4.对接各部门行政需求,上传下达管理层指令与员工诉求
行政人事主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年中专/中技管理体系建设优化
[招聘岗位]行政人事
[工作要求]具备相关工作经验者优先考虑
[工作时间]8:30—12:00 13:30—17:30
[薪资待遇]3000+
[福利待遇]每月休4天 享受法定节假日
行政主管
6000-7000元/月
行政经理5-10年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验装修/搬迁经验大型活动组织经验互联网行政经验
岗位职责:
1.负责公司行政日常事务的统筹与管理
2.指导并监督公司内部行政工作的执行
3.参与公司重要会议及活动,提供行政支持
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专
1、人力资源规划。
2、招聘与配置。
3、培训与开发。
4、绩效、薪酬、员工关系管理。
河北廊坊安次区招叉抱车工,年龄25-45岁,有叉车证,工资面议,工作地点,联系人王经理
8000-10000元/月
叉车工3-5人
招叉抱车工,年龄25-45岁,有叉车证,工资面议,工作地点河北廊坊,联系人王经理
行政人事主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
6.完善公司固定资产管理体系
7.协助财务部门,完成科小、高新、专精特新等申报
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
人事行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系劳务管理
工作重点:
1. 招聘:依据岗位需求发布招聘信息,进行简历筛选,推进候选人面试及后续跟进;
2. 员工关系与沟通:维护和谐的员工关系,促进积极向上的团队氛围,协调处理员工间的争议与反馈;
3. 劳务管理:负责劳务合作相关事务,包括用工安排、对账结算等环节;
4. 行政事务支持;
5. 完成上级安排的其他具体工作任务。
任职要求:
1. 具备物流行业或劳动密集型企业的从业经历者优先考虑;
2. 具备较强的学习适应能力与抗压性;
3. 实践操作能力突出,能够推动执行并达成目标;
4. 具备良好的沟通与表达能力。
行政助理
4000-5000元/月
行政专员学历不限
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先
2. 熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件
3. 工作细致负责,具备良好沟通能力、服务意识及多任务统筹能力
4. 应届毕业生优先
廊坊安次区河北康达畜禽养殖有限公司种鸡场招笼养种鸡饲养员(夫妻工)4名,两层笼养,4600
7900-10000元/月
养殖员3-5人月结
河北康达畜禽养殖有限公司种鸡场招笼养种鸡饲养员(夫妻工)4名,两层笼养,4600只鸡,人工上料,不称料,不搂粪,俩人月工资育成期间7900左右,产蛋期间按绩效,成绩好的俩人1万左右加班另算要求:年龄60岁以下,需要长期干的,身体健康服从管理,工作不累比较自由,联系电话:苏场地址:河北省廊坊市安次区东沽港磨汊港村
外勤专员
4000-6000元/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责公司车辆的上牌、抵押及解押等相关手续办理,以及后续事项的跟进处理;
2. 负责公司各类活动的策划组织与宣传推广;
3. 负责客户来访的接待与相关招待事宜;
4. 负责办公所需用品的采购与日常管理。
任职要求:
1. 需持有B类驾驶证,熟悉车辆相关业务流程并能熟练处理;
2. 具备良好的语言表达能力和组织协调能力;
3. 具有较强的团队协作意识和主动服务意识;
4. 能够按时高效完成上级交办的其他工作任务。
餐饮收银杂工经理助理
丰领绿色科技招聘
一、快餐部招聘:收银员一名,后厨学徒工一名,勤杂工数名!要求年龄22岁以上。
工资面议,!
二、新能源部招聘:1、经理或经理助理一名(要求30周岁以上,沟通能力强,有光伏,充电桩,储能经验优先)工资面议,五险一金
三、运营部招聘:运营主播一名,需有一年以上工作经验可出镜。工资面议,五险一金!
电话:
栏目概述
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