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岗位职责 负责扫描、贴标、质检、包装、仓库分拣等简单手工操作； 无需复杂培训，上手简单、易学易做。 职位要求 年龄 18-45 周岁，男女不限； 学历不限、有无经验均可； 可接受宿舍住宿安排，身体健康、吃苦耐劳。 工作时间 早 8:00— 晚 20:00，在岗计薪 10 小时，中途统一休息 2 小时； 工作期间每上 2 小时可休息 10 分钟。 薪资福利 短期工：260-280 元 / 天，入职满一周可预支工资 长期工：综合月薪 7000-8500 元，正规签订劳动合同，每月 15 号准时发薪

派遣工： 18-28岁，出勤工时260，保底7500+300【餐补】 派遣工薪资结构： 底薪按学历和年龄分级（中专2850-2980元、大专2980-3120元、本科3120-3250元），另加绩效1500元起、全勤奖200元、1.5-3倍加班费、津补贴、保健费，年终奖最高可达6个月工资，每月1000-5000元销售超额奖励！ 小时工： 18-34.9岁 满一个月，26元/小时-7436 满两个月，27元/小时-7722 满三个月，28元/小时-8008 【300】餐补 每月1000-3000元销售超额奖励！

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1. 负责海尔全品类家电（冰箱、空调、洗衣机、彩电、热水器、厨电等）的上门安装、维修、保养、拆机移机等售后工作，严格按照海尔服务标准规范操作，保障服务质量与用户安全。 ​ 2. 主动与用户沟通，耐心解答家电使用、保养相关疑问，做好产品使用指导，提升用户满意度。 ​ 3. 准确填写服务工单，及时完成系统接单、报单、结算流程，妥善保管维修工具与配件，维护公司品牌形象。 ​ 4. 服从公司调度安排，积极配合团队完成日常服务任务，主动学习新品家电维修技术，提升专业技能。 ​ 5. 遵守售后安全操作规范，杜绝违规作业，确保上门服务过程零安全事故 任职要求 1. 年龄20-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良从业记录，具备良好的服务意识与沟通表达能力。 ​ 2. 有家电维修、安装相关工作经验者优先，熟悉海尔家电产品原理、维修流程者优先录用；无经验但动手能力强、热爱家电服务行业的学徒，公司可免费培训、专人带教。 ​ 3. 能熟练使用智能手机接单、操作售后系统，熟悉本地路况者优先。 ​ 4. 做事认真负责，服从公司管理，有较强的责任心与团队协作精神，注重服务细节，能快速响应用户需求。 ​ 5. 具备电工证、制冷证等相关技能证书者，薪资待遇可额外上浮。

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