夜班分拣，最好会开车，早上8点10点到第二天12个小时，司机4-5点会发车，吃苦耐劳，要做到初十，过年不回家，工资马上结算

开电拖扫描分拣货物，不用搬货，工作轻松，工资保底工资+计件，综合工资5－7.5千，每周有休息，包吃住，有高温补贴，生日福利，节假日福利，住宿公寓4人间，带卫生间，有空调热水器，可电话咨询(早上8点30分以前，晚上9点以后请不要打电话，接不到)

不会可以学

【瑞安极兔速递快递公司】 ➡急聘：司机数名，5500-10000以上不等，计件制，必须持有 C1 及以上驾照，初中及以上学历，有驾驶经验二年以上优先，年龄20-45岁 急聘：普工/快递操作工（扫描、集包）计件制，多劳多得，薪资福利 4000-8000，包吃包住，节假日福利等，下午15：00开始上班，直到操作结束 ➡急聘：工作地点家居广场急招翻面单（翻面单工作内容把快递面单翻正），翻面单工资4500 ➡急聘：工作地点家居广场急招客服名，综合月薪5k，月休两天，上班时间8:30-18:00 ☎联系电话：

岗位职责： 1.蔬菜加工打包，分拣投线 2.标品拣货，分拣 3.冻品拣货.分拣（有冻库补贴） 4.收退员。货物验收称重，库存盘点 5.工作时间19点-凌晨4点左右 岗位福利： 1.新手期一个月保底4600+.包裹计提，多劳多得，老员工薪资5000-8000 2.每个Y休息3-4天，有宿舍，不包吃（有饭补） 3.节假日三薪，生日会， 4.，工厂直招欢迎各行业骚扰 任职要求：吃苦耐劳，适应夜班工作，会灵活使用职能手机，

申通企业直招：年后大量要人 可提前咨询 申通快递场地扩大、货量上升，现招聘以下岗位：快递分拣拆包倒包供件 二、长期工 上班时间： 中班：00：30-12：30 夜班：19-7 跳班：07:00-12:30中间休息下午再来上班19：00-00:00 年龄要求：18-52岁 薪资待遇：基本工资2550+全勤200+福利补贴200+计件工资2800起=到手工资（6000-7000） 福利待遇：包住、工资以外每月餐补450（公司有食堂）、过年带薪休假、工龄工资1200元/年，6000元封顶。休两天 长期晚上兼职： 上班时间：19:00-00:00(每天5小时) 工作内容：分拣、拆包、倒包、供件等，无装卸 薪资待遇：底薪1830+计件。整月出勤综合薪资：3000-3500 岗位要求：能整月出勤，最低出勤要求26天。 要求：过年能做到腊月二十五 公司地址：浙江省温州市龙湾区永兴街道金海二道956号（申通快递）

异常件核实与处理： 1、负责处理转运中心或网点的各类问题件，如破损件、无面单件（无头件）、地址不详件、客户拒收件等。 2、对破损快件进行登记、拍照取证、重新包装或隔离存放。 3、核实“无头件”信息，通过系统查询或联系发件方寻找失联包裹的主人。 学历与技能：高中以上学历，具备一定的数据处理和打字能力。 经验要求：有物流、快递行业工作经验者优先，熟悉快递操作流程（分拣、转运、派送）。 上班时间18：00-7:00或者00:30-13:00（不倒班） 包吃包住，三人间（空调热水WIFI） 月休4-5天，工资次月25日发放本人银行卡 纯夜班，接受不了夜班勿扰

【温州博威汽车科技有限公司】 ➡诚聘 ：包装工 待遇：4500-5000元/月 要求：合适岗位，年龄50岁以下，汽配仓库包装产品，仔细认真，做事负责 ➡诚聘 ：电商客服 要求：1年以上电商客服经验，熟悉电商平台操作及规则；熟练使用客服话术，具备较强的沟通能力和抗压能力；打字速度快（≥50字/分钟），能同时处理多平台咨询 待遇：5000-6000元/月 ➡诚聘 ：仓库理货员 要求：中专以上学历，一年以上工作经验；有仓库工作经验，能吃苦耐劳。 待遇：5000-6000元/月 ➡诚聘 ：办公室助理/文员 要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理、行政管理等相关专业优先；精通Excel（数据透视表/VLOOKUP）、熟练操作ERP/CRM系统（如用友、金蝶）；、1年以上销售支持/行政助理经验，有跨部门协作经历者优先。 待遇：5000-6000元/月 以上岗位其他福利：做六休一、入职即缴纳社保，全勤奖、高温补贴、带薪年假、公司团建 ☎电话：

出入库发货

晚上9点到3点多劳多得 月薪7000左右

3号苍南.龙港招建筑木工，离我近的开车接送，有开车带人的师傅。下班结账。其它问题来电咨询。

瓯海区新桥弱电监控帮忙拉网线布管小工200一天日结管午饭

仙降街道新安工业园区中远鞋业需要有冲击钻的工人一名，工期一上午，协助安装钢结构，钢结构尺寸2.56m*2.88m

温州市龙港市招师傅安装一个3.2平方的推拉窗400元，安装完给现金。专业师傅联系

温州龙湾区，找设备维修工，还缺2个人！需要电焊、气割熟练，主要焊接槽钢和水管，敢上高的，半个月左右的活，有可能过年不放假！要熟练工！

保底6900元月薪8500-16000 绩效岗位：3000元底薪+3000元绩效（0.6-1.2)+300餐补+工龄奖（一年100元，300元封顶）+高温补贴(6-10月) 计件岗位：无底薪+餐补+计件提成等 工资约8500-16000，绩效和计件取最高值。 包住，水电费平摊，不包吃（有餐补）配有空调，热水器，每周借支500元/次，每个月15号发工资，月休四天左右

快递装卸快递摆件20-55周岁！180元（15元每小时）晚7点——早7点申通物流园（一天一开支）快递装卸或看包零活20-55周岁！180元（15元每小时）晚7点半——早7点半河西4S店西（下班开资）加下面手机号

下班结300肇庆/东莞/佛山/清远/南沙/增城仓 . 不压工资，下班结清当天工资300元 第一天下班就发300元 . 选择留年加班，工资+奖励月入2万 （留年9天收入5600～11000） 满月工资+留年奖励=月入2万(650元/天) . 男女不限18～43岁不体检 . 选择留年，过年期间2月14~2月23可以请假 . 正式工保底6600元，综合8000～12000元 平时相当于280～350元/天 . 两班倒、不查纹身，染发，复印件可安排 . 1:佛山南海宝湾仓/万纬仓 岗位：播种/拣货（园区宿舍） . 2:佛山丹灶仓（新仓园区宿舍） 岗位：入库扫描/上架/下架 (留年加班，2月14~2月23可以请假) . 3:东莞麻涌一产仓18～43 岗位：拣货/播种/集货/头程预发货扫描 . 4:白云良田保税仓 质检，下架，拣货，次品打托 . 5:佛山三水一产仓：18～43岁（园区宿舍） 岗位：播种/拣货/头程 . 6:清远石角维龙仓：拣货/上架 . 7:南沙嘉诚仓：拣货上架播种 打包预发货扫描 . 8:肇庆大旺国信通（园区宿舍） 岗位：拣货/上架/下架 . 9：肇庆大旺河誉仓 岗位：上架/拣货/打包/播种 . 10:佛山高明创新仓（新仓）下架，入库 . 11:佛山三水乐平龙地仓：下架，入库 . 12:广州增城南香谷仓：上架，下架，入库 . 集合：上午11～13:30到厂入职安排宿舍

年龄 18-45岁 工作内容 卸货 理货 上架 入库等 地址 杭州市富阳区秦望路22号叮咚买菜 杭州市余杭区良渚街道纳贤街7号叮咚买菜 杭州市富阳区秦望路22号叮咚买菜

职位详情 包吃 交通补助 20人以上 分拣 果蔬分拣 !!!只要想做，面试包进!! 可带手机槟榔，上班可以听歌，自由自在，工作内容简单，管理人性化岗位要求: 1、男女不限，年龄18-45岁，勤奋朴实，能吃苦耐劳有拼劲; 2，敢挑战高薪，想实现财富自由，想实现你想实现的。工作内容: 1、零食、调味料等小型商品的分拣操作，将商品按照需求数量进行分拣。 3、薪资:底薪+计件工资+补贴+激励奖+工龄奖;月收入约70000~15000，上不封顶。

招零时工

招聘：普车操作工 2名，计件10000左右，数控操作工2名计件；钻床熟练工1名，要会做样板，计件

急招做手工活的，待遇优待 地址建民二街18号 招3-4人20元一小时，18—45岁以下 联系

温州龙湾速递上车 招贤纳士： 1：温州极兔云仓诚招仓库数据员 1人（不会可学综合工资6000以上） 2：打包员配货员 负责库房进出货装卸整理 （工资6000） 可以提供宿舍 3:一件 电商需要合作入仓咨询 工作地址龙湾区空港新区龙湾区港强路 有意联系：

岗位职责： 1、负责客户日常联络与关系维护，保障服务流程顺畅； 2、协调货物运输各环节工作，包括安排调度、进度追踪及异常情况处理； 3、积极开拓新市场，挖掘潜在客户资源，促进业务增长； 4、协同团队达成销售指标及公司发展相关任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2、熟练使用常用办公软件，有物流领域工作经验者优先考虑； 3、具备敏锐的市场洞察力和良好的业务开发能力； 4、工作态度积极，能适应一定强度的工作节奏。 5、2500底薪加提成，工作时间自由

招寒假工 工资3500包吃住 做到腊月28日 上班早8到晚8点休息2小时 地址瓯北白水 电话

一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹，包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范，及时纠正违规操作并指导标准化作业，培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚，制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪，主动关怀以提升归属感，降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率，提升人均操作效能（如分拣效率、装载率等），通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据，提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件（如设备故障、货物异常等），及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同，保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验，熟悉转运中心操作流程（如进出港分拣、异常件处理等）。 具备团队管理能力，有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力：能适应快节奏工作环境及夜班排班（如晚班19:00-7:00）。 沟通能力：清晰传达指令，协调跨部门资源，处理员工矛盾。 问题解决：快速响应突发状况，提出可行性解决方案。 数据分析：能通过系统（公司自有软件）监控操作指标，识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真，责任心强，具备成本意识与服务意识。 认同企业文化，愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪7,500-10000元（含底薪、绩效及补贴）。 福利待遇 保险保障：入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持：免费住宿（含独立卫浴）、免费三餐。 假期与关怀：带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会：明确的晋升通道（组长→模块主管→转运中心副部长→部长）。

招聘游戏陪玩：会玩端游三角洲，瓦，pug 每天接单6小时

招聘：国展（会议专业）

高薪招聘，包吃住，能吃苦耐劳