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招打包发货人员一名，稳定有活。

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或扫描设备进行系统数据录入与实时更新 4. 保持作业区域整洁有序，遵守物流安全与操作规范 5. 配合主管完成日常盘点、异常处理及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作基础办公设备及物流系统 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 有物流仓储相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

1．根据订单／发货单，在仓库内准确拿货、拣货，核对配件型号、数量、规格，确保与单据一致。 2．按要求对配件进行分类、整理、配货，做到单据、实物、 配件信息三对照，避免错发、漏发。 3．负责配件打包、加固、防护处理，保证运输过程中不损坏、不丢失。 4．做好库区整理，配件摆放整齐，通道畅通，保持仓库整洁有序。 5．服从仓库主管安排，完成日常备货、理货、盘点及其他仓储相关工作。 招聘年龄20-35岁

招聘：打包员薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.负责按照订单要求对产品进行分拣、打包，确保包装完整、准确。2.按照流程操作设备，保持工作区域整洁有序。3.配合完成每日出库任务，保证发货效率和质量。4.注意检查产品外观及数量，发现问题及时上报。5.遵守安全规范，认真执行各项作业标准。任职要求：1.能吃苦耐劳，做事细心，有责任心。2.无不良记录，能适应灵活工作安排。3.工作态度端正，服从管理，配合团队协作。4.不限学历与经验，愿意从基础做起。公司提供社保保障，工作环境稳定，有稳定的轮班安排。欢迎踏实肯干的小伙伴加入，一起把每一份订单都认真对待。

工作内容 小件快递的分拣扫描工作，有老师傅带教。 工作时间: 长白班：6:30-18:00（休1小时左右） 长中班：凌晨1:00-中午13:00（休1小时左右） 长夜班：19:00-6:00/或18:00-4:30（休1小时左右） 可自己选择班次，3选1 工作要求 年龄18-53岁，识字，身体健康，无犯罪记录， 薪资福利 公司包吃包住，全勤奖，生日福利礼品，工龄奖，节假日福利，五险等。

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车间电商打包固定劳务工20-55周岁，学历不限、服从工作安排、执行力强、责任心重、身体健康、干活麻利。根据生产订单完成生产任务，工作流程简单易学，好操作薪资福利:基本工资2000元/月+提成0.1元/件+全勤奖300元/月上班时间：早8:30-下午5:30；工作时间打电话

一、【岗位职责】 1、负责货品的入库、上架、出库、盘点等工作; 2、工作区域的6s管理; 3、领导交办的其他工作; 二、【任职要求】 1、年龄18-45岁之间; 2、身体健康、无不良嗜好; 3、能够熟练操作智能手机; 4、有仓储相关工作经验者可以适当放宽要求; 三、【薪酬福利】 1、工作时间:8:00-20:00,长白班; 2、17元/小时 3、假日礼品、生日礼物等; 四、【工作地点及联系方式】 1、工作地点:济南市天桥区横一路与裕兴路交叉东南方向344米普洛斯物流园

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物流分拣工，单据员工作地址:开封十大街物流仓库第一个月17/小时，第二个月18/小时，二月以后19/小时45以内

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出库工人55岁以内，男女不限，身体健康，无不良嗜好，管饭。眼神好，手脚麻利，工作有责任心，能吃苦耐劳，能长期稳定工作。负责货品出入库，在库房负责分拣，按货单付货薪资福利:3000应聘请说在看到的工作地址:辽宁省本溪市明山区大峪

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任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 年龄不超过45周岁； 3. 非培养方向的线路经理岗位，需具备三年以上相关行业工作经验。 主要工作内容： 1. 对接发货客户，进行价格沟通与协商，维护并深化长期合作，推动所辖区域发运量增长； 2. 负责货物装车及配载安排，对区域内装载效率和单车营收指标负责； 3. 执行区域内差重核查、方量检查及运输价格监督，保障运营核心指标达成，包括装载率、车均营业额、赔付比率、时效完成率、回单回收及时率、6S管理合格率及安全零事故目标； 4. 组织并指导所辖区域现场作业，确保装卸流程规范、数量准确、货物码放符合标准； 5. 落实违规事项的责任追究与赔偿处理，全面负责所辖线路现场人员与货物的安全管控。

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