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沧源县勐来乡旅游渡假服务区餐厅招聘会做云南菜厨师2名（要求会做特色菜）联系人：王总

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云县山庄明天找顶班厨师一名，

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临沧市镇康县招建筑木工

临沧市临翔区招架子工，招搭竹架子的工人，长期有活干，单价工资，电话联系

维护维修岗22-45周岁。应届毕业生（2026届全日制大专/本科及以上学历，油气储运、石油工程、机械、电气、自动化、管道工程等相关专业优先，须为应届毕业生）。负责管道沿线设备、阀门、仪表等的日常检查、维护与简单故障处理；参与管道防腐层检测、阴极保护系统维护；协助完成管道抢修、设备更换等现场作业；填写维护维修记录，及时上报异常情况；完成上级安排的其他维修保障任务。薪资福利:实习期（试用期）：2500元/月，转正后：3500元/月，招工人数:2人工作地址:云南省临沧市临翔区

驾驶员1.年龄：30周岁及以下；2.学历：专科文化程度；3.身体条件：身体健康，无传染性疾病、精神疾病及其他影响驾驶安全的疾病；4.驾驶要求：持有C1及以上机动车驾驶证，实际驾龄满5年及以上，无重大交通事故记录，具备熟练的驾驶技能；5.综合素质：品行端正、作风严谨，服从工作安排，有较强的责任心、服务意识和保密意识，能适应加班、应急出车及异地公务出行需求，爱护车辆。薪资福利:实发工资3000元左右/月，缴纳五险一金招工人数:1名1.报名时间：2026年4月20至2026年4月24日止（上午8:00-12:00，下午14:00-18:00）；2.报名需提交本人身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、驾驶证原件及复印件、近期彩色免冠1寸正规照片1张；3.报名结束后进行资格审查；4.对通过资格审查的人员进行面试，面试具体时间、地点另行通知；5.根据面试成绩确定进入拟聘用人员名单，体检标准参照《行政事业单位录用体检办法》执行，体检；6.体检合格者，经云县住房和城乡建设局研究确定拟聘用名单，公示无异议后，办理临时聘用人员手续；7.本次招聘人员与云县住房和城乡建设局签订劳动合同，劳动合同期限一年，确立聘用关系，作息时间按机关事业单位规定执行；8.被聘用人员应严格遵守国家法律法规和云县住房和城乡建设局制定的各项规章制度，认真履行岗位职责；9.被聘用人员若违反劳动合同约定及单位规章制度，用人单位将依法终止劳动合同、解除聘用关系。工作地址:云县建设路23号云南宏华人力资源有限公司一楼（县人力资源和社会保障局内）

连锁店客家菜招聘客家菜 月休四天；节假日补休 宿舍无线网络洗衣机空调

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太原赣饭先生招聘： 双塔会店 炒锅1名，6000-6500； 配菜2名，5000-6000； 煲仔大姐3名，4000-4500； 下元店 打杂洗碗1名：3800-4200； 以上岗位要求手脚麻利，吃苦耐劳，男女均可，有经验者优先。 联系电话：

【岗位】厨师；【招工信息】云南好兄弟足道招聘，3500-5000元+全勤；【地址】凤庆县；【电话】

店员 1.身体健康，手脚麻利，有责任心；2.能吃苦耐劳，服从安排，有餐饮经验优先；3.年龄20-45岁，无不良嗜好。1.食材清洗、切配、串签，保持操作台整洁；2.煮制麻辣烫、出餐打包、收银点单；3.店面卫生清洁、餐具清洗、食材整理 薪资福利:薪资：2700底薪+全勤奖300元+包吃；月休3天，工作轻松氛围好 招工人数:数名 工作时间：9:00-21:00（八小时制，两班倒，具体面议）；有意直接到店面谈 工作地址:凤庆文庙

面点师 对工作认真负责，讲究卫生，能吃苦耐劳，没有文化的也录用 薪资福利:面议

做饭人员 1.品行良好，勤劳负责，无不良记录，遵守食品卫生规范；2.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病；3.会做家常菜，有食堂/敬老院做饭经验者优先，服从管理。负责老人及工作人员日常三餐制作，保障食材卫生、餐食营养；做好厨房及餐具清洁消毒，遵守食品卫生安全规定，服从后勤工作安排。 薪资福利:薪资3000 - 4000元（根据工作能力面议），包吃住。 招工人数:若干名

小吃店找厨师，要求常住临沧，工资面议，联系电话

负责穿串，卫生，后厨等等问题，多数做外卖，不是很忙，年龄20-35岁

帮厨 有一定文化程度，熟练食堂操作间各项设备，身体健康，能吃苦耐劳，工作态度认真，服从公司安排，无不良嗜好，无犯罪记录 薪资福利:上五休二，国家法定节假日正常放假，薪资面谈 招工人数:1名 工作地址:浙江亚太酒店物业服务有限公司云南分公司凤庆项目部（凤梧路移动公司旁）

【岗位职责】 负责食堂的日常清洁工作，确保餐具和用餐环境的卫生；服务就餐人员提供餐具并回收清洗；协助厨师准备食材，分发菜品；维持食堂秩序，确保就餐人员安全；处理简单的突发情况，如食物浪费或用餐纠纷。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；能够适应快节奏的工作环境；身体健康，会简单的算数初中及以上学历，有餐饮行业工作经验者能长期合作优先。 【福利待遇】 底薪2600元/月，根据工作表现可获得绩效奖金；提供免费住宿早中晚餐；享有法定节假日；每月休息2天（具体休息日根据公司安排）；提供工作制服；定期组织员工培训，提升服务技能。

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