陕西咸阳彬州洗煤厂招聘维修电工，要求熟练掌握变频器，软启动器及控制回路原理，能独立处理电气故障，薪酬面议。

西安市长安区招车间机械操作员，长期岗位，可以培养，要求:身体健康，服从管理，，包吃包住

陕西招熟练电工：有变电站GIS、一二次施工经验优先；招学徒/新手：无经验可带教，零基础培养。工作内容：GIS组装、紧固、电缆、二次接线，常年有活，项目稳定，能出差、肯吃苦、必须服从管理。福利待遇：交社保、管吃住、月薪4000元-10000元、车费住宿全包

招水电学徒工，高端家装水电，前景可观，学会了，跟着长期做，

神木招水电暖工人，有证无证都可以，干活自由，年龄40以内，工资月发按时到账，8000起，唐总。

学历要求：大专及以上学历（能力突出或者有经验的，学历和年龄适当放宽） 专业：机械、电子、光学、测绘等相关专业优先 工作经验：1年左右或其他行业电子器件维修经验，男女不限！（有测绘仪器维修、或电子电器维修最好） 专业技能：1.熟悉GPS、全站仪、水准仪等测绘仪器的维修与保养；计算机操作能力强，能使用相关测绘软件，软实力动手能力强、学习能力强（公司会进行维修培训）、分析解决问题能力突出；2.具备良好的沟通表达能力和服务意识；认真负责、有责任心。 工作内容：1.日常对测绘仪器诊断和排除故障、进行定期保养和校准，并对有问题的设备进行维修。2.库存管理：负责仪器配件的整理和库存登记，以及办公室收发货；3.如果会定期安排到项目上实操仪器，掌握测绘技能（不定期的）。 ​

大荔许庄宸汐厨卫 招学徒一名，主要做：水电水暖、墙板吊顶、地砖铺贴、外墙保温墙板、旧房改造全套活。 要求：身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干，服从安排，能长期干。 薪资面议，包吃住，师傅手把手带，免费学手艺，学成高薪。 有意者电话联系：微信同号

会水电看得水电图的焊工师傅要有焊工证

安康市。汉滨区五里镇。招预埋水电工。要求能看懂图纸，会电焊，水电全能。本地工人。优先考虑

西安市未央区招水电工，必须能走梯子，手脚麻利，一天330元，三天结

咸阳秦汉工地有2层商铺，楼梯2个，需要砌地砖师傅。有意者可报名。工作完成后现金结算，要求手艺好。

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咸阳三原招石材安装，石材抛光

咸阳市泾阳县招铲车/装载机司机

杨凌大型薯条食品厂：大龄工招聘 周结工招聘170-190元/天 岗位：操作工 管吃不管住 要求：18-53岁，男女不限 白班170元/天，夜班:190元/天 工人：白班160元/天，夜班:180元/天 上班时间：白班7:00-19:00  夜班19:00-7:00 不穿无尘服，工资周结

望城电工，做六休一 月6000-8000左右有电工之类的经验 必须接受住厂里 转正薪资：月综合6000-8000左右，2200+岗位600+绩效100+技能300+加班，做六休一，六天制(主要日常厂房接电接线及电力相关处理+宿舍维护维修 大概薪资结构：2200底薪+700岗位津贴+300技能补贴+加班费（平时1.5倍18.9一小时，周末2倍25.2一小时）+补贴，买五险一金

你需要做的： 负责厂区电力设备日常巡检、抄表、记录； 处理常见电路故障、停电应急操作； 配合维修保养，确保厂务系统正常运行； ，排班为“上三休四”或“上四休三”，月休天数多。 我们要求： 持有有效期内的高压或低压电工操作证（硬性条件）； 有实际电工工作经验，能独立处理基础电气问题； 身体健康，能适应倒班。 我们能给： 综合月薪 6000~8000元（含补贴、加班），每月按时发薪； 入职即缴 五险一金； 免费提供工作餐； 外地员工可提供宿舍（面试通过后详谈）。 特别注意（必看）： 面试录用后，需前往 苏州工业园区苏桐路88号厂区 参加约 30天带薪培训，培训期间 公司提供宿舍和工作餐。培训结束后回南通崇川区秦灶街道附近正式上岗。 工作地点： 南通市崇川区秦灶街道附近（具体地址面试告知）

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.独立完成配电柜、电机、PLC控制线路等系统的安装、调试与改造 3. 严格执行安全操作规程，落实停电挂牌、验电接地等安全措施 4.配合生产或物业部门及时响应突发性电气故障，保障运行连续性 5.规范填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉国家电气安全规范 2.具备电气系统原理图识读与故障排查能力 3. 能适应倒班或应急抢修工作安排，责任心强、动手能力强 4.有制造业、物业或基建类企业维修电工经验者优先 5.无学历硬性要求，中专/技校及以上学历者更佳

工作内容： 1. 负责配电设备、生产设备、动力设备、后勤设施的现场维护及保养，设备故障的技术诊断和修复，以及设备的搬迁、安装和调试等工作； 2. 对各设备进行日常点检，及时发现设备存在的问题和隐患，并进行预防性维护； 3. 定期对设备进行预防性保养工作，降低设备故障、减少维修费用，恢复设备性能； 4. 配合技术员对设备进行改良改造等基础性工作。 任职要求： 1. 年龄22-34岁，高中/中专/大专/本科学历，电气自动化、自动化、机电一体化等相关专业，能提供毕业证 2. 无纹身/色盲/色弱，接受两班倒，持有有效“电工证” ，从事设备电气维护工作3年以上，能独立处理机械+电气故障； 3. 熟悉电气控制原理，熟悉电气元器件的工作原理； 4. 看得懂电气原理图，并利用电路图进行线路排查和检修； 5. 了解变频器、伺服控制器、人机界面的接线和基本故障排查处理； 6. 如果面试人员比较优秀，将申请按照维修技工招聘，待遇比维修工多1000元以上。 薪资待遇： 1.基本工资+加班费+奖金+夜班补贴30元/天，每月8号发放工资，综合薪资7000-9000； 2.伙食补贴420元/月，有基础套餐/自助餐/烧腊/汤粉面饺粥/奶茶等； 3.住宿免费，宿舍4人每间，配独立卫生间，空调、淋浴、热水、Wifi； 4.缴交五险一金、团体意外重疾险，享有全薪住院病假、有薪年假、免费体检、生日礼品、年会抽奖、文体活动等，结婚、生育、丧事等慰问金，每年评选优秀员工； 5.公司实行内部招聘制度，基层管理人员均从内部优秀员工中选拔，为员工提供发展平台。

岗位职责： 1、负责工厂内所有电气设备的日常检修、维护和保养，确保设备正常运行； 2、负责施工监理、配电线路安装、检修维护等工作； 3、定期对厂区及工地的电气线路、开关柜等进行安全巡检，及时发现并排除隐患； 4、严格遵守电气安全操作规程，确保作业安全，并协助做好用电安全台账记录。 任职资格： 1、持有效期内低压电工证或高压电工证 2、身体健康，年龄在45岁以下，无妨碍电工操作的相关疾病； 3、2年以上工作经验，有工厂设备维修电工或工地安装电工经验优先； 4、具有较强的分析判断能力和应对突发事件的能力 5、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 6、服从工作安排，能接受不定期短期出差和加班

精通数控机房控制箱二次组装 活量大 技术硬着来 常年不断有意联系 工资面议

工地上主体，需要安装电工，能独立配管的。

咸阳彬州需要一个强电工准入人员，今天下午到场，工期4-5天，有时间联系 招聘人数:1 需要有国网变电准入

1、设备管道组装

招聘水电家装小工，周结，长期活，要求有经验，做事稳重踏实，地点咸阳联系

咸阳电气厂招聘充电桩测试人员。工作时间为9:00至21:30，中途休息1小时，月休2至4天，忙时有加班，加班按小时计薪。薪资模式为月综合薪资=20元/小时*出勤小时*绩效系数+/-质量考核，绩效系数根据入职时间不同设置标准，月综合薪资5000-7000元。要求有通电类厂区工作经验，年龄40岁以内。

【任职要求】 1.专 业：机械加工 相关专业 2.工作经验：5年以上航空航天零件、军品加工工作经验。 3.任职条件： （1）身体健康，吃苦耐劳，动手能力强。 （2）能规范操作三轴或四轴数控铣床、加工中心。 （3）具备识图能力、手工编程能力。 （4）有单件、小批量产品加工经验者优先。 【工作时间地点】 1.工作地点：■公司本部 2.出差情况：■基本不出差 3.工作天数：■周一至周五 ■周六加班 4.工作时间： ■两班倒 【薪资待遇】 薪资待遇：7000-11000/面议 【公司福利】 1.社会保险：养老、医疗、生育、工伤、失业、医疗补充保险。 2.商业保险：意外伤害险，意外交通险，意外住院险。 3.午餐补贴：公司员工正常出勤每天补贴10元。 加班餐补：每日加班超过2小时发放20元加班餐补。 4.交通补助：按照公司制度，凡因公产生的可。 5.话费补助：按照公司制度，凡因公产生的电话费可凭票报销。 6.加班工资：按照公司制度，享受工作日1.5倍、周末2倍、节日3倍的加班工资。 7.全薪病假：按照公司制度，员工每年可享受24H全薪病假。 8.法定年休假：根据工作年限享受每年5天/10天/15天/20天法定年休假。 9.企业年休假：在公司连续工作5年，可额外享受每年5天企业年休假。 10.法定节日：法定节日按国家规定放假。 11.健康体检：每年组织1次健康体检。 12.生日福利：每季度组织丰富多彩的集体生日会或其他形式的生日福利。 13.庆典晚会：每年组织表彰大会及迎春联欢会；5/10年组织周年庆典活动。 14.文体活动：每年组织棋牌、拔河等丰富的文体活动。 15.节日慰问：享受公司发放的节日慰问品。 16.学习基金：员工购买各类对个人成长有益的书籍，均可凭票报销，数量不限。 17.培训学习：公司图书角的图书均可借阅；公司“学术报告厅”不定期组织各类专题讲座。 18.工作环境：办公及生产车间全空调覆盖，冷暖双制；环境符合职业健康要求。 19.发展空间：清晰的职业晋升通道及岗位晋升标准，不拘一格的能人战略，提供了广阔的发展空间。 【岗位职责】 1.严格执行班组长安排的各项生产任务，发现异常及时反馈班组长及相关人员。 2.严格执行公司ISO9001:2015质量管理体系，按照有效版本的图纸、工艺文件、技术标准等对产品进行生产加工。 3.严格按照公司的质量管理及检验流程做好自检、互检送检，防止不良品流入下工序。 4.负责各岗位设备及工装夹具维护、保养、检查工作，发现异常及时反馈各班组长及相关人员。 5.严格遵守考勤制度、劳动纪律、工艺纪律、操作规范、7S管理规范。 6.在生产任务不充足、设备故障等情况下，主动请示组长安排其他工作并保质保量的完成。 7.负责按要求保质保量完成班组长安排的各项生产任务，有异常要及时反馈相关人员处理并跟踪处理结果。 8.做好交班、接班的工作准备和记录。 9.负责完成上级领导安排的其他事项。 职位福利：节日福利、加班补助、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游

招聘电工1名，需持有电工证，薪资330元，提供住宿，不包吃。 招聘焊工1名，需持有焊工证，薪资330-350元，提供住宿，不包吃。 招聘气灭管道工，需持有登高证，薪资350-380元，提供住宿，不包吃。 要求管道工熟悉图纸，能够独立带人完成工作，服从管理，吃苦耐劳。 工资按月发放，由项目部直接打卡。

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