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泸州申运通物流有限公司招聘分拣员10名。工作地址位于泸州市区、安宁申通分拨中心。联系电话为孔女士。

招聘分拣员，。 薪资为3000-4500元每月。 岗位职责包括负责货物的分拣、包装及整理工作，以及协助完成仓库日常管理及物品归类。 岗位要求具备基本的沟通能力与责任心，身体健康，能适应轮班工作节奏，长期稳定。 薪资待遇为3000元至4500元每月。 工作时间安排为两个班次轮换，第一天工作时间为6:00至10:00以及12:00至15:00，第二天工作时间为6:00至10:00、12:00至15:00以及16:30至18:30。 实习期薪资为2800元，转正后薪资为3000元。

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招聘拣货打包员5名。要求年龄在20至46岁之间，具备良好的沟通能力，能够与同事协作完成任务，有团队精神和较强的责任心。薪资范围为3200至4000元。工作地址在泸州市内，可就近安排。

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招聘仓库普工。薪资为4500元以上。工作内容为负责货物出入库、清点分拣、搬运堆放，做好货品整理、台账核对与库区卫生。工作要求为能适应体力劳作，做事细心踏实，服从安排，遵守仓库管理制度。

招聘拣货打包员。年龄要求为20至46岁。要求具备良好的沟通能力，能够与同事协作完成任务，有团队精神和较强的责任心。薪资范围为3200至4000元。招聘人数为5名。工作地址在泸州市内，可就近安排。

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泸州市龙马潭区招贴砖师傅或班组

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泸州招装修木工、吊顶，800平方面积，需要手艺好、好沟通的师傅，木饰面安装，有一定的施工要求。中间可预支伙食费，做完要验收。电话联系我，联系不上鱼泡私信扫微信码加我。联系不上不要一直总打电话！

【岗位职责】 快递分拣、扫描、分类装箱 保持分拣区域整洁，协助处理异常件 【职位要求】 年龄18-40岁，男女不限 学历不限，有无经验均可 吃苦耐劳，服从管理，有责任心 【工作时间】 上2小时休息10分钟 可带手机，上班不严 法定节假日正常放假 【薪资福利】 计时：28元/小时，298元/天 计件：保底25+星级奖励（8-20元）折合工资30-40元 综合收入8000-8500元 包吃住，早餐含水饺馒头，饭后有水果 宿舍4人间，空调热水器，洗衣机无线网 工资不压，可周结 五：面试渠道： 点击 申请职位 点击 聊一聊 点击 电话 直接咨询

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现招聘兼职分拣员来辅助冻品分拣日常工作（住九天湖西二路附近优先） 工作时间:晚上20:00-24:00 年龄:25-45岁（长期兼职能进冻库拣货） 兼职是轮班制 一小时25元 工作地址:厦门市集美区九天湖西二路188号（壹信合供应链内） 联系电话: 有意者可以加微信了解一下

招长期工1名、主要打包配货、整理货架有需要可以联系

招发货工人，18岁-40，工资4000元管住，工作地址山西榆次，

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

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招聘岗位：营业厅营业员任职要求：1。形象端正，语言表达流畅，有服务意识2。有无经验均可，免费岗前培训工作内容：业务受理，客户接待，产品介绍，薪资待遇：底薪+业绩提成3，年龄22-38.（录用，短期不要）工作地点：锦华城营业厅有意者请私信，招满即止!

招聘岗位：网络操作员任职要求：23-32岁，身体健康。2.电脑基本操作熟练3.吃苦耐劳、踏实肯干，有耐心、做事认真仔细4.不限经验，接受无经验者，应届生不合适岗位职责：根据客户要求在电脑上完成产品的操作和测试，办公室坐班，操作简单上手快，不需要找客户，不需要打电话，不需要销售，有人带，上班自由。岗位福利：底薪十提成，多劳多得(综合工资4000-7000往上)，月休6-7天，法定节日全休息，五险，餐补，交通补贴，节日福利，年终奖。工作地点：江阳区大山坪联系方式：

卖床上用品

县：万州、永川、南川、合川（先到先得） 亮点： 1、高于同行业福利待遇； 2、首先接触最新高科技电子产品； 3、优质企业，晋升通道宽广，可横向发展，尊重员工想法； 4、扁平化管理，领导亦师亦友，团队年轻化。 岗位职责： 1、负责苹果产品销售，了解客户的购买需求，推荐产品； 2、维护卖场所管辖区域良好环境； 3、按要求规范陈列商品； 4、收集、分析客户体验感，并及时向上级汇报。 任职资格： 1、男女不限，年龄21岁至32岁，高中及以上学历； 2、有亲和力，性格外向，需要表达能力强，擅长与人沟通； 3、热爱电子产品，尤其苹果系列。对电子产品有一定了解，熟悉基本操作； 4、有相关销售经验 完善晋升渠道： 营业员-店长-区域经理-总经理 福利： 月休4天+节假日轮休+带薪年假+带薪培训+年终奖+工龄工资+年度旅游（海外或三亚） 工作时间： 两班倒： 早班：8:50-18:00 晚班：13:00-21:00 （月休4天+节假日轮休） 欢迎前来咨询，职位有限，先到先得哦。

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18-46岁优先安排，不需要任何费用直接上班，主要就是检查大厅机器设备是否正常运行就可以了

1. 客户接待与引导：负责到店顾客的热情迎送，主动询问顾客需求，协助办理包厢预订、开单、结账等手续，引导顾客至指定包厢。 2. 预订管理：接听顾客预订电话，记录预订信息（姓名、联系方式、到店时间、包厢类型、人数），及时更新预订台账，高峰期合理协调包厢资源。 3. 收银结算工作：准确核对顾客消费明细（包厢费、酒水小吃费等），使用收银系统完成收款、开票操作，确保账款清晰无误，每日做好营收对账与报表提交。 4. 客户咨询与问题处理：耐心解答顾客关于KTV收费标准、营业时间、优惠活动、设施服务等方面的咨询，及时处理顾客的简单投诉与建议，无法解决的问题及时上报主管。 5. 前台区域管理：维护前台及大厅区域的整洁有序，管理宣传物料、预订表单、收银票据等物资，确保各类用品充足。 6. 信息传递与协作：及时将顾客需求、特殊要求传递给包厢服务员、酒水部等相关岗位，配合其他部门完成顾客服务工作，保障运营顺畅。 1. 学历不限，有服务行业前台、收银经验者优先。 2. 形象气质佳，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和亲和力。 3. 熟悉基本收银操作，能熟练使用办公软件和收银系统者优先。 4. 工作认真负责，有较强的服务意识和应变能力，能适应轮班制（含夜班、节假日）。 5. 具备团队协作精神，遵守KTV各项规章制度，严格执行工作流程

招聘促销导购岗位，提供五险。薪资为2200-4000元每月。岗位职责包括负责超市内的促销导购工作，主动向顾客介绍产品以提升销售转化。工作需认真负责，吃苦耐劳，为顾客提供热情周到的服务。需具备良好的亲和力与沟通能力，能及时解答顾客疑问，提升购物体验。任职要求为高中及以上学历，有相关工作经验者优先。工作态度需端正，责任心强，具备良好职业素养和服务意识。欢迎踏实肯干、积极主动的人员加入团队。该岗位不设年龄和性别限制，公平竞争，共同成长。