公司因厂区扩大规模，现面向广大社会群体招工 夫妻工,假期工,临时工,学生工,男女不限名额不限 身体健康:会讲普通话，能吃苦耐劳,有敬业精神，长期工优先。无大件货物，均是1到10—30斤左右的货物，都是日常网购用品。 新员工都有老员工带着工作，简单易懂，无需任何经验，看一眼就能会。 【招聘岗位】：{快递分拣员}。分拣、扫描、称重、倒包、贴标。 【招聘年龄】：满18周岁至55周岁之内。 【工作时间】: 早6晚6、晚6早6、早7晚7、晚7早7、每个班10个小时左右，早晚班自愿选择，也可以长白班。 【工资结算】：绝不拖欠工资，完全人性化的公司，打造的是口碑。 【工资分配】: 男女不限，一天130～230，月薪4500-7000 【员工待遇】：吃住免费，穿自己干活衣服，班车免费接送。 【满勤奖励】：每月干满26天奖励满勤奖500-1000。 【员工保险】: 【员工寝室】: 上下铺，4-6人一个房间， 【员工食堂】: 包吃住，免费食宿，有通勤车。 【应聘需带】: 身份证，换洗衣服，吃饭用品。 【郑重声明】：出门在外工作不容易，所以请慎重选择，本公司《以诚为本》，不欺人，直招勤份实在的工人 我们真诚恭候您的加入 【注：因面试人员过多繁忙，不能及时回复消息，有想来工作的可投递简历】

店员 / 分拣打包员 岗位职责 ●1. 负责订单拣货、核对、打包、贴单、交接骑手。 ●2. 负责商品上架、补货、整理排面、效期检查、盘点。 ●3. 负责门店卫生、货品整齐、环境安全。 ●4. 协助店长处理收货、验收、退换货、简单客诉。 ●5. 严格遵守门店SOP，保证时效与准确率。 ●6. 服从排班、配合爆单支援、完成店长安排的其他工作。 任职要求 ●1. 年龄18–45岁，学历不限，经验不限。 ●2. 会使用智能手机，手脚麻利、细心、有责任心。 ●3. 能接受倒班 / 夜班 / 轮休，吃苦耐劳。 ●4. 无犯罪记录，身体健康，有健康证优先。 ●5. 稳定性强，服从管理。

申通快递厂区直招，不受任何押金和费用，非中介！各位求职者避免受骗！ 一、招聘岗位： 快递分拣、扫描、供包台、集包、装卸车等（岗位可以选） 二、班次&薪资介绍： 班次1：早7--晚7，长白班（固定12h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资4500-5300/月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资4800-5500/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资5000-6000/月） 班次2：晚7早7，长夜班（11-12h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次3：晚5--早5，长夜班（10-12h，早干完可以提前下班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 三、入职须知： 1、学历不限 2、近三个月以内的体检报告， 3、无违规或不良记录 4、每个月15日按时发薪，需要本人银行卡 四、公司地址：申通快递沈阳智慧物流产业园（机场路1032-4号）

辽中区 拼多多 多多买菜服务站诚聘： 要求： ★★★只有一上午工作时间，半天活！手脚麻利点 细心认真 有正常人的沟通能力★★★ 1.急招果蔬生鲜分和大件拣工各1名，凌晨点-点左右，8分/件 有保底 扫码投框，有手就行！ ★★★能力越强 赚的越多！★★★ 2.急招辽中县周边及县内配送司机，自拥有 加长五菱面包 依维柯 金杯海狮 电车之类的 3米车型等！可计件，可固定！ ★★★能力越强 片区件数越多！★★★ 3.县外包片！月薪4000-8000不等 ★★★ 不带车 缺3个★★★要求必须手脚麻利听指挥★★★ ！！！目前加急招聘★★★ 要求高些★★★ ！！！ 退伍军！25-40岁左右有相关工作经验优先！ 仓库位置：辽中区乌伯牛 济康医院富兴加油站对门 拼多多仓储 ！ 联系电话： 张先生 （上午打不通）

日结分拣工月基本工资6000/月，搬运工300-400/天，包吃住。真实有效 沈阳大型物流公司现直招分拣工10名，本公司属于直招，日结工资，分拣工月基本工资6000以上，搬运工300-400/天，待遇优厚，免费提供吃住，【据中介】 诚聘工种；全职零活力工，分拣工。 装卸货物；有食品，饮料，家电，酒水货物，货物重量都在10-40斤左右，输送带配合作业。 工作时间；10个小时工作量，中午有吃饭时间，天天都有活，工作有弹性。 食宿安排：免费提供食宿，寝室有暖气，室内卫生条件好，能洗澡。 年龄要求；18-58岁之间，身体素质好，无疾病，报名时需携带身份证。 工作地点；沈阳市于洪区金正物流园 联系人李女士

【员工待遇】：每月四天带薪休息 直聘分拣员，均是1到5斤左右的货物，都是日常网购用品、食品居多。 新员工都有老员工带着工作，简单易懂，无需任何经验，看一眼就能会。 【招聘岗位】：分拣员：分拣、扫描、倒包、贴标。 装卸员：装、卸车（1-3人车） 【招聘年龄】：满18周岁至55周岁之内。 【工作时间】:早6晚6、早7晚7、 每个班10个小时左右，两班倒，，也可以长白班。 【工资分配】:装卸：无责底薪4500+500满勤+计件提成+综合工资8000左右 分拣：无责底薪4000+500满勤+计件提成+综合工资7000左右 【满勤奖励】：每月干满26天奖励满勤奖500元。 【员工寝室】:居民口小区，上下铺，4-6人一个房间，独立卫浴。 【员工食堂】:包吃住，公司提供食宿，一日3餐管饱 【工作地点】：苏家屯区四环路五洲城月结

招聘岗位：分拣员，扫描，贴标签，翻面，倒包，另有装卸，有无工作经验均可，工作简单易学。 岗位要求：年龄18-60周岁，性别不限，身体健康。 吃住安排：包吃住，通勤车上下班接送。有洗衣机淋浴间。 工作时间：6点，7点，8点，几点上几点下。白班夜班自己选（可以长白班），每天工作10~11小时（带薪月休四天） 薪资待遇：周结150左右。月结8000以上。可预支工资，上满二十六天有满勤。500－1000 工资结算：15号~18号。 应聘需带：身份证，被褥，换洗衣服，吃饭用品，洗漱用品。

沈阳安能直聘装卸工，直招！直招！直招！ 无任何押金费用，不需要体检 要求：18-54周岁，不体检 工作内容：3人一伙，工作很简单就是装车卸货，大部分货物30-50斤。重的100斤左右，会有机叉辅助，每人每天20-30吨，多劳多得。 福利待遇：免费吃住，一天4顿 工作时间：白班7-17点，晚班18-03点，夜班21-06点，3个班次可选不倒班。10小时工作制，去掉吃喝拉撒一天干9小时左右。 工资结构：底薪1900+满勤200+8.5每吨数提成，保底100吨，平均工资8000，干的好的能达到10000左右，中、夜班会有额外补贴每天8元，装车有激励奖500-1000。

公司直招：长期工，短期临时工，学生假期工，夫妻均可。 招聘岗位:快递分拣。分拣、扫描、装卸 等岗位。 工作地点：苏家屯，于洪，沈北 入职要求：55周岁以内，周岁50以内，认识数字，熟悉26个英文字母，身体健康，人品好。 工作时间:5-5.7-7.8-8.12小时工作制，月休四天 薪资构成: 分拣底薪4000+满勤300+绩效=5500-6000 包吃住，免费WiFi洗衣机空调热水器 装卸底薪5500+满勤500+绩效=10000+ 福利待遇：带薪休息，包吃住，免费WiFi洗衣机不定期团建等。 工作内容：分拣 扫描、贴签 打包 称重 倒包 装卸、理货等轻松不累，不背不扛，传送带作业。简单易懂，无需任何经验，看一眼就能会。

申通快递厂区直招，不受任何押金和费用，非中介！各位求职者避免受骗！ 一、招聘岗位： 快递分拣、扫描、供包台、集包、装卸车等（岗位可以选） 二、班次&薪资介绍： 班次1：早7--晚7，长白班（固定12h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资4500-5300/月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资4800-5500/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资5000-6000/月） 班次2：晚7早7，长夜班（11-12h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次3：晚5--早5，长夜班（10-12h，早干完可以提前下班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包薪资（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 三、入职须知： 1、学历不限 2、近三个月以内的体检报告， 3、无违规或不良记录 4、每个月15日按时发薪，需要本人银行卡 四、公司地址：申通快递沈阳智慧物流产业园（机场路1032-4号）

1、依据公司生产计划组织焊装厂的生产实施； 2、实时监控生产计划与实际执行情况的差异，开展进度协调与跟踪； 3、结合生产现场需求，及时对接零部件及相关物料供应，确保当日任务当日完成； 4、负责生产相关报表的维护与更新； 5、对接其他部门，做好生产相关的沟通协作； 6、编制车间员工的作息及工作时间安排； 7、跟进生产计划执行过程，保障生产目标顺利实现。

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。 3. 统筹跨部门协作与信息对接，确保生产进度与质量可控。 任职要求： 1. 具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2. 熟知生产环节及设备操作，具备应对突发事件的处理经验。 3. 工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效优化建议。

沈阳沈阳和平招铝扣板吊顶，方通吊顶

韵达快运招聘：C票司机一名，有装卸，工资5500-6000元，胡台，沙岭，大兴附近优先 B2司机一名，开9.6米箱货，只负责取货和发货，不用干活。在兴隆堡住宿，或**家都可以，年龄45-55岁， 月工资5000元，公司提供住宿。有物流工作经验者优先。 公司地址，于洪区沈胡路中港五金城韵达快运 电话左宁，

沈北海尔售后招聘： 1，安装师傅及学徒工。 安装：热水器、洗衣机、空调、净水器、烟机、电视， 学徒工、有专业老师傅代教、（10天左右上岗简单易学）安装计件、多劳多得、时间自由、 工作地点 虎石台 道义正良 新城子。 要求年龄：在45岁以下，会熟练操作手机，性格开朗，工作热情积极，细致耐心，具有良好的沟通协调能力、的服务意识， 2，信息文员二名年龄40以下、早8晚5点半、有责任心、会电脑熟练、工资面议！ 工作地点：沈北新区新城子 3，送货师傅2名。具体事宜电话咨询。 电话：， ， 。

今晚要大量日结工日结兼职（公司直招） 装车190日结，190日结 卸车180日结，180日结 分拣，掏格，扫描，封包兼职多名，160日结， 白班 夜班都要 18岁到60岁都可以 加我微信，发名字电话号码，身份证正反2面照片

平乡京东+正式工五险一金【平乡-京东-分拣】工作岗位:分拣、装卸分拣：25—45岁面试时间：每天下午4点正式工：中班：15：00-3：00夜班：20：00-8：00薪资:基本工资+小组绩效，综合薪资:7000-10000入职即为京东正式员工，五险一金，管住，高温寒暑补贴，京东商城福利券等。每月30或31日发放当月前20天工资+上月21到月底的工资，直接打到本人银卡。入职须试岗2天，试岗通过入职！正式工需要体检！公司宗旨：专注服务、诚实守信、踏实做事、本分做人、互利共赢！。

长白班新建途虎新仓电商分拣员，6000-7000元 有住宿有餐补20一天 19元/小时，9:00-21:00,加班根据发货量，。月休四天。综合5-7K。后期计件，多劳多得，6-7K 能力强者8k+ 18-42岁，认识26字母，能接受加班,踏实肯干，服从安排！ 汽车配件收发货、拣配货、复核打包等 每月10号发薪，不体检，入职快。 缴纳商业险，公司承担，个人0费用入职

日结200-270+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1、年龄25——45岁。 2、身体健康，无犯罪记录。 3、吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 4、不能穿短裤，留指甲，戴首饰。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制； 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：20-23/小时，。。

每月10号发工资 满半个月可以预支工资 年龄18-49岁 不穿无尘服～～仓库，不是生产车间 1.具体工作无体力劳动～拆纸箱/拉拉小台车/拆包/发料/整理 2.全年中央空调环境 3.每班计薪10小时，每小时21元+1元餐补 4.没有淡旺季，每月上28-29天 5.宿舍3.4公里，一般5-6人间 6.两班倒（07:30-19:30）一个月一转班，

鸡架厂招聘长期日结工 男女不限年龄20/60岁 工作时间 晚7早7 工资日结 自行到场150 下班开支

新民盛京百货食品商场招聘临促若干名能吃苦耐劳，有销售经验者优先工作地点：盛京百货薪资待遇：面议联系人：胡经理联系电话：

招聘： 岗位1：热加操作工2名 招聘要求： 1，初中以上学历，35周岁以下，视力良好： 2，肯学习，踏实肯干； 3，长期稳定，目前无倒班； 4，有热加工作经验者优先； 工资待遇：工资面议（根据工作能力定工资等级），有保险； 岗位2：冷加（加工中心）操作工1名 招聘要求： 1，初中以上学历，35周岁以下， 2，工作经验者优先； 3，长期稳定，目前三倒班； 工资待遇：工资面议（根据工作能力定工资等级），有保险； 岗位3：研磨工人1名 年龄：35岁以下，，不近视； 薪资：试用期3000，转正在3500，单休，加班有加班费；有保险 电话/：（有时信号不好，可直接） 地址：辽中产业大道附近

岗位职责： 1、根据客户订单，对批量商品进行分拣。 2、计件，福利高、待遇好。 3、需要操作电动地牛 岗位要求： 1.年龄满18周岁。 2、男女不限，责任心强，会使用智能手机。 3、工作时间16-2点。 4、+周休1天+法定休息+内卖福利+季度晋升+免费住宿

4、《》高薪诚聘优秀的你 1、五金店营业员 【薪资待遇】 综合工资：4200–8000元/月+提成（上不封顶，多劳多得）。、年龄要求：25-45岁！ 2、车间普工调数控设备 工资待遇4200-6500有工龄奖，男女不限，年龄要求：18-40岁！ 3、招聘市场客户经理 工资待遇4200-20000+（上不封顶，多卖多得）男女不限、年龄要求：25-40岁，会开车！ 以上工作岗位月休两天！ 工作地址：胡台镇 联系电话☎：

明天周一室外每需要2个礼仪促销，地点不固定 跟车巡游有休息大概在沈河大东区浑南的范围 早八晚五 吃饭时间12～1点， 150/天 净身高170以上的瘦的微我资料 单报几天也行 有连续的更好 服装是短袖 短裙 需要积极敢说话的，拍照爱笑的，怕晒的自己带防晒霜，巡游主动给路人派发试吃干一会休息一会，轻松不累。

辽宁沈阳招聘理货员岗位。

职位描述： • 深入掌握麦德龙中国配送中心的全流程运作模式及相关核心理念 • 实时跟踪系统数据，发现问题及时响应与处理 • 日常监督并指导第三方物流服务商在收货、拣选、配送及异常处理等环节的操作，确保流程标准化并达成关键绩效指标 • 协调内外部协作方，保障配送中心高效平稳运行 • 与供应商及麦德龙门店保持紧密沟通，优化整体配送执行过程 • 现场监管装车作业，及时纠正不符合规范的操作行为 • 监控并视情况参与运输车辆调度，提升装载效率并控制运输成本 • 审核运输报表，跟进配送进度，确保货物准时送达 • 处理门店收货差异问题，推动快速闭环 • 根据需要协助完成质量保证相关工作 • 完成上级交办的其他工作任务 职位要求： • 大专及以上学历，供应链与物流相关专业优先考虑 经验： • 具备3年以上供应链或物流领域工作经验，有配送中心运作经验者优先 • 有运输车辆调度经验者优先 技能与能力： • 熟悉WMS、TMS或SAP系统操作 • 熟练使用Excel、Word，具备基础PowerPoint应用能力 • 具备良好的沟通表达能力和数据分析判断力 • 自信可靠，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力 • 具备问题识别与解决能力，能够聚焦关键点推动改善 • 具有良好的团队协作意识 • 沟通协调能力强，能有效联动多方资源 • 根据业务需要接受短期出差

日结200-300/天，包吃住。 沈阳大型物流公司现直招搬运工4-6名，本公司属于直招，日结工资，日薪200-300元，待遇优厚，免费提供吃住，【据中介】 诚聘工种；全职搬运工，包车计件，零活力工，分拣。 装卸货物；有食品，饮料，家电，酒水，配件等货物，货物重量都在20-50斤左右，叉车输送带配合作业。 工作时间；10个小时工作量，中午有吃饭时间，天天都有活，工作有弹性。 食宿安排：寝室有暖气，室内卫生条件好，能洗澡。 年龄要求；18-58岁之间，身体素质好，无疾病，报名时需携带身份证。 工作地点；沈阳市于洪区金正物流园 联系人李女士

岗位职责： 全面负责仓储部门的“人、车、货、场、料、本”六大运营模块，涵盖团队管理、车辆调度、库存控制、现场运营、物料统筹与成本管控。致力于打造高效、安全、低耗的现代化仓储物流体系，支撑公司供应链稳定运行。 1. 战略规划与团队建设 制定并落实部门年度工作目标、预算计划及绩效考核机制。 主导团队搭建、人员招聘、培训培养、绩效评估与人才梯队发展。 2. 库存监督与数据管控 对全公司库存数据的真实性、完整性及结构合理性承担最终责任。 监督库存策略执行，审批重大库存变动，确保账目与实物一致，保障资产安全。 3. 物流调度与车队管理 统一协调自有运输车辆与外部物流资源，优化配送路径与发运安排。 负责车辆维护保养、燃油管理、行车安全及驾驶员绩效考核，持续降低运输成本。 4. 仓储布局与现场安全 主导仓库空间规划、区域优化、设备设施（如货架、叉车）管理，推行6S现场标准。 作为安全第一责任人，完善安全管理机制，定期开展隐患排查与应急演练。 5. 物料体系标准化建设 牵头建立办公用品、劳保物资、包装耗材等物料的集中管理体系，设置专用存储区域，杜绝混乱管理现象。 制定并实施物料申购、发放、储存及报废的全流程规范制度。 6. 成本控制与采购管理 负责仓储物流条线的预算编制与费用管控。 组织制定季度及年度采购计划，通过集中采购、供应商谈判等方式，有效压缩采购与运营支出。 岗位要求： 1. 具备3年以上仓储相关工作经验，至少1年基层团队管理经历，有食品或快消品行业经验者优先考虑。 2. 熟练操作WMS系统、PDA终端及常用Office办公软件，具备基本数据分析与报告输出能力。 3. 具备良好的沟通协作能力、团队带领能力、应变处理能力与抗压素质，作风严谨，责任感强。 4. 熟悉仓储各环节作业流程、库存管理方法、基础财务知识及劳动用工相关规定。 岗位待遇： 工作时间早8晚5，每月休息2天，享受法定节假日，缴纳五险，提供免费午餐，享有节日福利、员工团建等活动。