新余市分宜县招水电、强电，自动化设备维修，熟悉自动化控制

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招聘电工一名，要求有电工证，熟悉大型设备电路，行车电路，5年以上电工经验，上班时间8小时，8点-12点下午13点-17点。工资待遇:面议不接受兼职

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江西新余招聘：电工2人，长期的，包吃住。薪资：3000元以上/月电工：有电工证，有工作经验，年龄60岁以下。吃苦耐劳，服从安排。联系人：詹老师

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赣锋电子招聘啦，急招以下岗位！欢迎咨询一、质检员7名（急招）任职要求质检员1名，综合薪资6k7k（上班地点惠州，长白班，可以线上面试）1、45岁以下，能吃苦耐劳，有来料质检验经验、考虑2、有良好的沟通协调能力质检员1名，综合薪资6k（上班地点新余，长白班）1、45岁以下，能吃苦耐劳，有钣金或钢板、钢筋等质检验经验2、有良好的沟通协调能力，男女不限质检员5名，综合薪资6k（上班地点新余，两班倒）1、45岁以下，能吃苦耐劳适应晚班，可培养后期2、有良好的沟通协调能力，男女不限二、操作工50名（男女不限）综合薪资5.5k6.5k任职要求145岁以下，男女不限，吃苦耐劳，能适应12小时两班倒，头脑灵活，手脚协调（需要倒班）2打磨工放宽至52岁，男女不限（长白班，早8:20晚8:30）3普工招10人（长白班，早8:20

招聘营业员2名:鞋子销售要求熟手优先，42岁之内.服装销售1名，要求身高一六以上，形象气质佳，沟通能力强。新资待遇2800-3000（工作时间早上8点40至下午5点50适合接送小孩的宝妈有经验宝妈）

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绘图员擅长机械设计、AutoCAD、Solidworks、机电一体化、产品工艺等；会液压机械类产品设计，产品应用于冶金炼铁高炉；对于液压、电气原理有一定了解，能分析、排除部分设备故障招工人数:1名

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电工招聘：职位：物业电工要求：1、高中（或中专）以上，年龄50岁以内 ，持有效高压电工证书；2、拥有2年以上物业水、电、设备等综合维修相关经验；3、有良好的服务意识和团队合作精神，沟通力强。职责：1.严格遵守安全规范，按物业工程规章制度执行；2.负责每日对高压系统、水泵房等设施进行巡查；3.快速响应并解决物业项目区域内的水电维修需求，确保设施正常运行，待遇：●月薪面议，单休（8:00~17:00），法定节假日和高温费另算。上班地址：地铁3号线潮王路站附近 联系电话； (吴)

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招聘岗位： 1、安全工程师 1名主要职责：制定和更新安全政策；进行风险评估和管理；实施安全培训；确保合规性；安全监督和检查；应急响应和设备管理；沟通协调。 任职要求：安全工程或相关专业本科以上学历；3年以上相关工作经验；熟悉OHSAS 18001或ISO 45001体系；注册安全工程师资格优先；良好的分析、沟通和项目管理能力。 2、操作工（具备压力容器证） 1名主要职责：空压机、吸附干燥机等压力容器设备操作使用；空压机、储气罐、压力管道等压力容器设备日常维保、检查、记录，并确保安全运行；办理压力容器安装告知、日常报检、台账管理。任职要求：大专及以上学历，有压力容器岗位工作经验5年以上；懂压力容器方面的使用及安全标准，具有独立操作、维护、保养、维护能力；持有压力容器操作上岗证书；有责任心和压力容器专业工作经验；能迅速判断并处理压力容器出现的各种问题。3、高压电工 2名主要职责：公司红线内变配电房高低压设备、维护保养，日常检查、记录确保安全运行；低压电力部分线缆问题维护、整改，满足电气标准；厂区高低压电气设备、线缆、电柜的设施的日常维护。任职要求：高中及以上学历，电工或同岗位工作经验5年以上；懂电气方面安装及使用标准，具有变配电室，用电设备的保养、维护能力；持有高压上岗证；有预防性维护思想理念；能迅速判断并处理电力电气的各种问题。【福利】有竞争力的薪酬；免费午餐和住宿；五险一金及其他补贴；节日福利和员工活动。 薪资： 面议 地点： 江西省新余市高新区-------------------------------*新余谐诚*

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新余市渝水区招消防弱电师傅，消防水师傅安装工各二名，年龄25一45岁，有三至五年以上安装经验，能熟悉图纸，吃苦耐劳，小工二名，30一45岁，有意者联系罗